① 退休工資高低有幾種因素決定
只有兩種因素 ,繳費數額 和繳費年限 。
② 社保繳費工資的高低與退休後所拿養老金的多少有多大關系
社保繳費工資的高低與退休後所拿養老金的多少有多大關系?
有一定專關系,但不會太大屬.
同時退休領取,有這樣計算養老金公式:社平工資*20%+個人帳戶*1/120之和,顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。針對交納時間段和檔次,一般為當地最低生活水平左右。
另外,畢竟中國是一個人口大國,國家推出社保的目的是解決將來的養老,醫療問題,體現社會主義的均化原則,而不是拉大差距,進而製造矛盾,所以就算交得再多,都規定了上限。
如果說想提高養老品質,建議你在購買社保的基礎上,再根據自己的實際經濟情況購買一定的商保作為補充比較好。
職工退休時基本養老金水平的高低取決於繳費時間的長短和繳費額度的多少。因此,版職工權繳費時間越長,繳費額度越高,其退休後基本養老金水平就越高。反之則低
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④ 退休工資高低是否看最後兩年交的社保金額
當然不是,養老保險也是保險,是根據你繳存在個人賬戶里的錢來給你發放的,苟澤交的多的專和交的少的最後兩屬年交一樣的錢,還能發一樣的養老金?
我們來看一下養老金的計算公司:
我們能夠看出來,養老金分個人賬戶和基礎養老金,
個人賬戶與你的個人賬戶
一共交了多少錢
和計發月數有關(計發月數和退休年齡有關,退休越晚,計發月數越少,每個月平均下來的養老金越多);
基礎賬戶和所在地平均工資、
個人平均每個月按多少工資作為基數繳納
、繳費年限有關,所在地工資水平約稿、個人工資繳納基數約稿、交的年份越多,每個月領取的養老金越多。
——大師兄講保險
⑤ 退休以後養老金的高低,跟在職期間的工資收入有什麼關系為什麼呢
一般來說,在職工資越高,退休養老金越高。
自己退休後可以領取的養老金待遇和自己工作期間的工資收入有直接關系嗎?
綜上所述,養老金水平比在在職時工資水平高,在現實生活中也大有人在,這既是體制機制的因素造成的,也符合相關的法律法規;同樣大部分的為中小企業、民營企業職工,因在職時社保繳費指數過低,導致退休後養老金比在職時工資低,同樣是合理的,也是合法的。
綜上所述,養老金水平比在在職時工資水平高,在現實生活中也大有人在,這既是體制機制的因素造成的,也符合相關的法律法規;同樣大部分的為中小企業、民營企業職工,因在職時社保繳費指數過低,導致退休後養老金比在職時工資低,同樣是合理的,也是合法的。所以,很多人參加工作時都希望去機構這樣的職場。 首先,你可以有穩定的工作環境。 其次,自己的收入待遇也普遍較高。 另外,將來可以獲得養老金的待遇也經常超過企業的退休待遇。 這也是根本原因。
綜上所述,養老金水平比在在職時工資水平高,在現實生活中也大有人在,這既是體制機制的因素造成的,也符合相關的法律法規;同樣大部分的為中小企業、民營企業職工,因在職時社保繳費指數過低,導致退休後養老金比在職時工資低,同樣是合理的,也是合法的。
⑥ 怎麼樣在退休時,能夠獲得更高的退休金
例一:一直留在戶籍地工作
養老金領取地:戶籍地
假如小甲大學畢業後,在戶籍地工作,若其一直繳費至法定退休年齡,他的養老領取地為戶籍地。
例二:戶籍地繳5年,天津繳10年
養老金領取地:天津
假如小甲大學畢業後在戶籍地工作了5年,並在戶籍地建立了基本養老保險關系,後來到了天津,並將養老關系轉移到天津,且在天津累計繳費10年以上。
待其到達法定退休年齡時,若基本養老保險關系仍保留在天津,那他的養老金領取地為天津。
例三:戶籍地繳5年,北京繳10年,上海繳6年,天津繳10年
養老金領取地:天津
假如小甲大學畢業後,在戶籍地開立了養老保險賬戶,建立了基本養老保險關系,累計繳費滿5年,之後開啟了「流浪」模式——
在北京繳費10年,在上海繳費6年,最後來到天津,並在天津繳費10年。
其到達法定退休年齡時,由於最後一個建立基本養老保險賬戶且繳滿10年的地方是天津,所以他領取養老金的地方是天津。
例四:戶籍地繳5年,北京繳4年,上海繳3年,天津繳8年,廣州繳6年
養老金領取地:戶籍地
假如小甲大學畢業後,在戶籍地開立了養老保險賬戶,建立了基本養老保險關系,累計繳費滿5年,之後開啟了「流浪」模式——
在北京繳費4年,在上海繳費3年,又來到天津,並在天津繳費8年,最後來到廣州,並在廣州繳費6年。
因為在每個地方都沒呆夠10年,到達法定退休年齡時,他的養老金領取地為戶籍地。
小甲的例子告訴我們,如果你戶籍地在崗職工月平均工資水平沒有你工作過的地方高,而你又不斷地開啟「流浪」模式,那可能你在各個高收入城市繳的社保費真的不太劃算,最終只能拿戶籍地的養老金。
3個訣竅:牢牢記住才能多領取養老金!當你符合了能領取養老金的條件(到達退休年齡、累計繳滿15年社保),想要多領取養老金,你要做到這3點——
01.要確定一個工作過的地區累計滿10年
如果你在多個城市工作過,一定要確定其中有一個工作過的地區你累計繳滿了10年,而且,最好是工資更高的地方!
02.要記住繳費到基本養老賬戶
要記住繳費到基本養老賬戶,要是繳費到臨時養老賬戶的話,那繳費累計滿10年也沒有用。
值得注意的是,男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的跨省流動就業人員,就只能繳到臨時賬戶了,關於建立「臨時賬戶」天津是這樣規定的:津人社規字【2017】13號文件第四章
臨時賬戶
第十五條《暫行辦法》實施後,男滿50周歲、女滿40周歲的下列外省市戶籍人員,應建立臨時基本養老保險繳費賬戶(以下簡稱「臨時賬戶」),不轉移基本養老保險關系:
(一)首次參保的人員;
(二)從外省市參保後流動到本市參保的人員。
在本市按規定應建立而未建立臨時賬戶的人員,應將基本養老保險關系調整為臨時賬戶。
第十六條臨時賬戶轉移申請參照本辦法第五條、第六條執行。
第十七條建立臨時賬戶的參保人員按照國家及本市規定,一次性繳納基本養老保險費的,臨時賬戶性質不改變。
第十八條參保人員在本市建立臨時賬戶期間,流動到外省市就業的,封存臨時賬戶,待達到待遇領取條件時,由待遇領取地社保經辦機構統一歸集。
第十九條參保人員在本市建立臨時賬戶期間,遷入戶籍的,從遷入次月起將臨時賬戶調整為基本養老保險關系。
03.要及時咨詢當地的社保經辦機構
跨省流動就業人員在到達法定退休年齡、領取養老待遇前,具體情況建議咨詢當地的社保經辦機構,並以當地社保經辦機構確認的信息為准。
(文件依據:《國務院辦公廳關於轉發人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》(國辦發【2009】66號))
⑦ 退休後養老金的高低,跟在職時的工資高低有關系嗎
有關系,掙的越多公司給你交的越多,交的越多,你退休後拿到的就越多。養老金的基本養老金和個人賬戶養老金與每個人的繳費工資密切相關。眾所周知,養老保險的基本工資實際上是計算退休養老金的一個非常簡單的術語。城市工人是根據他們的工資計算的。工資是捐款,工資是工資的基礎。雇員在工作期間的工資越高,繳納的繳費保費就越高,養老金和已繳納的職業養老金將記入養老金的基本賬戶和個人賬戶。
為了平滑地過度,限制和提高政府機構和機構的退休金福利,使用了新舊方法來計算中國的退休金。如果新方法計算出的退休待遇低於舊方法,則按舊方法支付,如果新方法計算出的養老金待遇高於舊方法,則較高部分遵循10年的過渡期。每年徵收10%的稅率。傳統的公式是基於退休金保險計劃之前的雇員總工資(基本工資+薪酬+各種補貼),然後根據工作年限計算。
⑧ 退休人員每年漲工資和各人的工資高低有關系嗎
退休復人員的退休金每年都在上漲,制今年將迎來16連漲,但是每個人的漲幅不一樣。退休金上調主要是根據兩個部分,一是你的基本養老金,二是你的工齡工資。比如說你的基本養老金是3000元,今年上調百分之五,那麼你今年的養老金將增加150元,如果你有三十年工齡,每年工齡加兩元,那麼你就可以增加60元,這樣算下來你的退休工資就可以多拿210元,以此類推。所以你以前退休金,每年相應調整幅度也高。
⑨ 請問什麼和退休工資高低有關系
1,如果是退休領退休工資,那就是參加工作的時間和職稱,工種跟退休工資高低有關系,如果是建國前參加工作的,退休時可以按100%的拿退休工資,建國後的最高只能拿到90%,
2,和職稱有關系,職稱越高,核算退休工資的比例也越高,
3,和參加工作的工種也有關系,有的特殊性工種退休工資的比例比普通工種的退休工資要高一些,
4,如果是參加養老保險退休領退休金,那就是:參加工作的時間越長,繳納養老保險金年限越長,繳納養老保險的基數越高,退休後領取的退休養老金就越高,(供你參考)
⑩ 企業退休工資高低和檔案工資有關系嗎
按現在的退休工資計算辦法跟檔案工資沒有關系,但機關事業的退休工資跟職稱有關,
企業的完全跟社平工資和個人賬戶金額及繳費年限有關