自已交社保退休工資

⑴ 自己交養老保險40年退休時每月能領多少錢

計算方法：

1、退休後每月領取的養老金 = 基礎養老金 + 個人賬戶養老金

2、基礎養老金 = 全省上年度在崗職工月平均工資×(1＋本人平均繳費指數)÷2 ×繳費年限×1%

3、本人平均繳費指數 = 本年繳費工資與上一年本地平均工資之比相加 ÷ 實際繳費年限

4、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數

四、舉個例子

小明在北京25歲入職，65歲正常退休，活到了80歲，每月稅前工資10000元。已知北京市2015年在崗職工月平均工資為6463元

繳納滿15年

1、退休前個人繳納的費用：個人繳納費用=10000×0.08×12×15=144000

2、退休後每月領取養老金：6463（1+1）÷2×15×1%+10000×0.08×12×15÷101 = 2395元

繳納滿40年

1、退休前個人繳納的費用：個人繳納費用=10000×0.08×12×40=384000

2、退休後每月領取養老金：6463（1+1.2）÷2×40×1%+10000×0.08×12×40÷101 = 6646元

(1)自已交社保退休工資擴展閱讀

社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；

社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；社會保險屬於強制性保險；

社會保險的目的是維持勞動力的再生產；保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工，不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。

參考資料來源：網路-社保（計算方法）

⑵ 自己買社保怎麼領退休金

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那要看你個人繳納的社保費用是哪個檔的，如果是本市居民個人繳納1千左右的社保費是目前的最抵檔，在國家政策不變的情況下，你退休後大概可以拿到1800元的退休金（個人帳戶金額+基礎帳戶金額）而退休後的連續領十年左右你才可以把你這15年繳納的本金領完，之後就是你賺得了，所以你必須得活的夠久！

⑶ 自己繳社保怎麼退休

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不一樣。要少很多。因為你還得交單位應繳的那個比例（我說的是如果你參保的是機關事業單位養老統籌的話）。而且繳費很麻煩：因為你要想和同職的退休後有同等的工資，得有人給你的檔案工資調級，一般你辭職了，單位就不管了，級不能調你的養老統籌就不能多交，你也就無法和在崗的保持一樣的增長速度。
如果交的是社保的話很簡單，但是社保的工資很低。
為什麼要辭職呢，辦個停薪留職要好得的。
我就是從事業單位辭職的，因為養老統籌沒法交轉到了社保。但有同事聰明就辦的是停薪留職。

⑷ 自己每個月交一千多社保，退休能拿多少錢

自己每個月交1000多，社保退休能拿多少錢？這個看你交了多少年的社保？如果是交15年，也就是能領800多塊錢

⑸ 社保是自己交的，退休了每年退休工資能加嗎

社保自己交的並不影響你退休後每年退休工資的增加，影響到退休工資的是繳費年限，每年國家增資是每個退休工都可以享受的。

⑹ 自己交的社保和在公司交的社保對退休金有什麼影響

自己交的社保和在公司交的社保，在退休時是同樣計算的，沒有什麼影響，只不過自己交只用交養老和醫療，在公司交就要交五險。
自己交的社保，雖然說是自費的，但是進入統籌的和在公司交的進入統籌的數額比例略有不同。

⑺ 自己交社保和公司交的以後退休工資是一樣嗎

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個人交的社保和單位交的社保有什麼區別很大，首先是繳費比例就不一樣：
養老保險：個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%；
企業繳費：個人繳納當地年平均工資的8%，企業繳納當地年平均工資的20%。
醫療保險：個人全部繳費的繳納當地年平均工資的8.5%
企業繳費的：個人繳納當地年平均工資的2%，企業繳納當地年平均工資的6.5%；
養老保險：個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%，其中有12%計入企業統籌賬戶中，8%才計入個人賬戶中。

⑻ 自己繳納社會保險15年，退休後可以拿到多少錢

1、自費雖然只有養老險和醫療保險可以繳納，但是這兩個保險也能夠為我們提供基本的保障，養老保險繳滿15年退休之後即可領取，醫療保險可以用於平時的看病報銷。

2、能夠為子女減輕負擔，現在大多數家庭都是一個孩子四個老人的標配，繳納社保以後，每月可領取養老金，可以基本保障自己的生活。