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達到退休年齡領取失業金的政策

發布時間:2021-01-02 15:08:20

1. 到退休年齡還拿的到失業金了嗎

不能。

失業保險領取條件:

1、按照規定參加失業保險,所在單位和本人已版按照規定履行權繳費義務滿1年。

2、非因本人意願中斷就業,即失業人員不願意中斷就業,但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬於非因本人意願中斷就業作了規定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的,職工有權申領失業保險金。

3、已辦理失業登記,並有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況,確認其資格。須有求職要求,是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提,也是失業人員應盡的義務。

2. 達到退休年齡,但是養老保險未滿的可以領取失業保險么

根據《社會保險法》第四十五條
失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失版業保險金:
(一)權失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已經進行失業登記,並有求職要求的。
第四十六條
失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的,領取失業保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十年的,領取失業保險金的期限最長為十八個月;累計繳費十年以上的,領取失業保險金的期限最長為二十四個月。
重新就業後,再次失業的,繳費時間重新計算,領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算,最長不超過二十四個月。

3. 達到法定退休年齡退休,是否還能領失業保險金

不能。

失業來保險自領取條件:

1、按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。

2、非因本人意願中斷就業,即失業人員不願意中斷就業,但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬於非因本人意願中斷就業作了規定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的,職工有權申領失業保險金。

3、已辦理失業登記,並有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況,確認其資格。須有求職要求,是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提,也是失業人員應盡的義務。

4. 達到法定退休年齡,但沒開始享受養老金可以繼續領取失業保險金嗎

失業金只能領到退休年齡滿為至,到達退休年齡後不存在失業了
再看看別人怎麼說的。

5. 失業人員達到法定退休年齡,還能領取失業保險金嗎

不能。根據《失業保險條例》第15 條的規定,失業人員在領取失業保險金的期限內,達到法定退休年齡的,應停止領取失業保險金和其他失業保險待遇,改為依法領取養老保險金,並依法享受其他養老保險待遇。

6. 達到法定退休年齡的,還能領取失業保險金嗎

達到退休年齡,不能領取失業金,達到退休年齡應該辦理退休,領取養老金,而不是領取失業金,失去了領取資格。

7. 享受失業保險金時達到退休年齡,是否可繼續領取

享受失業保險金期間達到退休年齡(繳費時間不滿足導致無法辦理退休領取退休金的),是可以繼續領取失業金,若滿足享受基本養老保險待遇情況下就無法繼續領取。

公民未辦理失業保險情況達到退休年齡,就無法申請失業金。

一、法律明確達到退休年齡不可繼續領取失業金

《失業保險條例》第十五條(1)明確,失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的,停止領取失業保險金,並同時停止享受其他失業保險待遇:

(一)重新就業的;

(二)應征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本養老保險待遇的;

(五)被判刑收監執行或者被勞動教養的;

(六)無正當理由,拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的;

(七)有法律、行政法規規定的其他情形的。

二、達到退休年齡無法申請領取失業金

根據《失業保險條例》第十四條(2)以及重慶《到法定退休年齡是否可領取失業金的問題》(3)可以了解到,只有滿足法律規定的以下條件公民才可以申請領取失業金,對於達到退休年齡的公民是無法申請領取失業保險金:

(一)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

(二)非因本人意願中斷就業的;

(三)已辦理失業登記,並有求職要求的。

根據以上資料可以了解到,對於失業保險享受期間,公民若達到了退休條件(滿足退休歲數以及社保要求繳納的保險年限)以後,是應該及時到社保部門辦理退休手續申領退休金的,公民申領退休金的時候,對於原滿足條件的失業保險待遇是被注銷不可以享受。

考慮到各地政策不同,建議公民到當地社保機構進行咨詢了解。

引用資料

  1. 《失業保險條例》第十五條.中國政府網

  2. 《失業保險條例》第十四條.中國政府網

  3. 《到法定退休年齡是否可領取失業金的問題》.重慶市人民政府

8. 達到退休年齡已經有養老金是否可以領取失業保險金

達到退休年齡已經有養老金是不可以領取失業保險的失業金的。

根據《失業保險條例》第十五條失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的,停止領取失業保險金,並同時停止享受其他失業保險待遇:

(一)重新就業的;

(二)應征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本養老保險待遇的;

(五)被判刑收監執行或者被勞動教養的;

(六)無正當理由,拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的;

(七)有法律、行政法規規定的其他情形的。

(8)達到退休年齡領取失業金的政策擴展閱讀:

《失業保險條例》第二十八條不符合享受失業保險待遇條件,騙取失業保險金和其他失業保險待遇的,由社會保險經辦機構責令退還;情節嚴重的,由勞動保障行政部門處騙取金額1倍以上3倍以下的罰款。

第二十九條社會保險經辦機構工作人員違反規定向失業人員開具領取失業保險金或者享受其他失業保險待遇單證,致使失業保險基金損失的,由勞動保障行政部門責令追回;情節嚴重的,依法給予行政處分。

9. 達到法定退休年齡退休是否還能領失業保險金

不能。

失業保險領取條件:

1、按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。

2、非因本人意願中斷就業,即失業人員不願意中斷就業,但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬於非因本人意願中斷就業作了規定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的,職工有權申領失業保險金。

3、已辦理失業登記,並有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況,確認其資格。須有求職要求,是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提,也是失業人員應盡的義務。

10. 到了退休年齡怎麼領取失業保險金,單位注銷了,怎麼處理或者怎麼領取

那麼退來休後你不能享受養老金,在達自到法定退休年齡後可以每月領取養老金,如果自己不補繳社保,那麼你可以自己一次性補繳滿15年。如果從第一家用人單位為你繳納社保開始到退休前最後一家用人單位為你繳納社保累計不滿15年用人單位應當為你繳納從你入職該單位開始直至你從該單位離職期間的每個月社保

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