退休工資與繳費基數有多少錢

① 社保基數4575,繳費比例0.2退休能有多少錢

1、養老保險：個人企抄業基本養老保險繳納比例為8%，那麼按照3030元基數繳納，個人需要繳納24.24元。單位企業基本養老保險繳納比例為19%，那麼按照3030元基數繳納，單位需要繳納575.7元。

2、失業保險：企業繳納比例1%，需交30.3元。個人繳納比例0.2%，需交6.06元。

3、醫療保險：以北京市為例，醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元。單位需交303元，個人63.6元。

4，工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。需交15.15元——60.6元之間。

5、生育保險：繳費比例：單位0.8%，個人不交錢，按照3030的繳納基數，單位應繳部分為24.24元。

6，公積金：2009年下半年起，北京市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

② 社保繳費基數3000元和5000元在退休時領取養老金大概能差多少錢一個月

社保繳費基金300元和5000元在退休時領取養老，每個月相差100。

公式為：基本養老金專＝基礎養老金＋個屬人賬戶養老金＋過渡性養老金。而（3000元×8％×12×10÷120）為個人賬戶養老金，（3000元×15％）為基礎養老金。

職工在退休領取養老金時，需達到國家法定的退休年齡，即男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

養老金待遇與繳費年限（含視同繳費年限）、歷年繳費水平高低（歷年繳費指數的平均數）、退休時當地社平工資有關系。而且社保養老金計發辦法過幾年就會有調整。

(2)退休工資與繳費基數有多少錢擴展閱讀：

中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：

一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；

二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；

三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。

③ 社保繳費基數和退休金的關系

正常情況下，就是單位很正規的情況下，你的上年度平均工資就是你這一年度的社保繳費基數。就是這么一個關系。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

④ 退休時養老繳費基數13541退休工資是多少工資

退休金的計發需要一些數據，比如本人工齡、本人個人賬戶余額和退休時全省上年平均工資等，每個人的情況不同，金額不同，無法做預測。

⑤ 交滿15年社保是不是相當於退休後可以拿到等同於繳費基數的工資

這玩意不是這樣算的，理論上是到你退休的時候，是按上一年的XX來算的，不過，如果你在到年齡之前末有交，那就不一樣的喲，總之，沒到的那一分鍾，你的數還是末知的，

⑥ 個人養老保險繳費基數是4873元,今年10月份退休工資多少錢

給你一個建議，到你當地的社保中心的app網站上，輸入你的身份證和醫療保險的版號碼，權可以直接進入網站查詢，包括你的養老保險基數繳納年限繳納金額，賬戶余額及退休金的新演算法，老演算法里邊都有。你可以根據他給你的新辦法和老辦法的金額作為參考，就能大概知道你退休能夠拿到多少錢啊。