Ⅰ 我今年60歲1982年參加工作95年下崗2018年才個人交了一年社保現在能辦到退休嗎
那麼你1982年到95年工作期間有沒有買過養老保險？按你的意思是應該沒有買過養老保險，018年才交了一年的社保，按規定是不能夠退休的，雖然你已經60歲了，但是你並沒有買夠15年的養老。
Ⅱ 95年畢業中專生,在單位上上班6年,下崗後,自繳養老保險到現在,什麼時候辦理退休
單位上班六年，自己再繳費九年，按國家規定累計交夠夠十五年就可以領退休金的。希望能幫到你，謝謝。
Ⅲ 95年參工，98年下崗，86到95一直本企業上班，工齡咋算，社保如何計算
工齡是你參加工作多少年就是多少。
社保是從93年開始的，從93年開始你交了多少社回保就是答多少……60歲辦理退休時，職工養老保險累計要交滿15年，醫療保險要交滿 25年(女)，30年(男)。退休後領取最低養老金，享受終身醫療報銷。 養老金的原則是多交多領。
Ⅳ 我是下崗職工，九五年到o五年單位沒交養老金，個人部分交到單位，但是沒進個人賬戶，退休影響工齡工資嗎
當然影響了，養老金計算是社保根據實際繳費情況計算的，你這只是繳納到單位，而單位並沒有繳到社保，社保不可能計算你這一段時間的繳費啊。
Ⅳ 82年參加工作，95年下崗這算工齡嗎，後又補交三年50歲能領養老退休工資
應該算，但要去社保中心查一下，有幾年記錄，別到時候不夠
Ⅵ 我是93年的下崗職工，單位每月發少額生活補助，並按社平工資的60%繳納養老金，95年我到現單位工作，現因本
你和原來的單位沒有解除勞動合同或者勞動關系，單位照發生活費繳回納了養老保險，在這種情況下答，你又找到新的單位，並且簽訂了勞動合同，原來單位是可以解除合同，停發待遇和停止繳納養老保險的，一切工資待遇和繳納社會保險，由新的單位承擔，是符合法律規定的，一個職工，不能同時和兩個單位簽訂勞動合同，或者建立勞動關系的。
Ⅶ 想問一下我95年失業的自己交養老保險現在還享有退役大齡補助能領失業金嗎
養老保險來補貼和失業金可以 同時自領 取。註：這里說的是養老保 險補貼而不是養老金。
可以享 受養老補貼人員條件：
1、 國有企業下崗失業人員
2、 國有企業關閉破產需要安置人員
3、 國有企業所辦集體企業下崗職工
4、 享受城鎮居民最低生活保障且失業1年以上的城鎮登記失業人員
5、 大齡就業困難人員
6、 殘疾人
7、 零就業家庭成員
8、 登記失業的單親撫養未成年子女家庭成員和符合條件的失地農民
Ⅷ 95年參加工作,77年生,工作6年下崗,退休能領多少
工作6年下崗，那最多交了6年社保，到退休時起碼要交滿十五年社保才能領到退休金，你現在要在原社保帳戶中續交下去，交社保年限越長退休金就越大，就交6年社保退休時領不到退休金的
Ⅸ 我是95參加工作後來下崗的工人有檔案單位沒給交過社保從96年自己交社保高檔退休後每月能領多少退休金
50周歲，前提是你在企業工作年限超過5年。
吉林省的政策規定的。
Ⅹ 78年參加工作,95年下崗,沒有交過養老保險2o21年2月到退休年齡我該怎麼辦
你的工作年限是17年，根據國家規定這段時間應視同繳費年限，已滿足養老保險最低15年的要求，到退休年齡是可以辦理退休領養老金的。