❶ 單位不給交養老保險怎麼辦
如果單位不給交養老保險，可以採取以下措施：
1. 與單位協商 首先，嘗試與單位進行溝通，明確提出要求單位為你參保社保，特別是養老保險部分。 如果單位同意參保但仍未實際操作，可要求單位給予明確的參保時間表。 若單位拒絕參保，但願意以雙倍月工資作為補償，這也是一種協商後的解決方案，需根據個人情況權衡利弊後決定是否接受。
2. 向相關部門投訴 如果單位既不為員工參保繳納社保，又不願以雙倍月工資補償，員工有權向企業經營管轄地的社保局或勞動局進行投訴。 在投訴時，准備好相關證據，如工作合同、工資條等，以證明你與單位的勞動關系以及單位未為你參保的事實。 社保局或勞動局在接到投訴後，會進行調查，並根據調查結果採取相應的法律措施，以保障員工的合法權益。
綜上所述，當單位不給交養老保險時，員工應先嘗試與單位協商，若協商無果，則可向相關部門投訴以維護自己的合法權益。