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秦皇島宜善園養老院多少錢一個月

發布時間:2025-09-21 00:09:49

敬老院2022年終總結精選

敬老院(geracomium),為老年人提供養老服務的非營利性組織,又稱養老院。下面是我給大家整理的敬老院2022 年終 總結 精選,僅供參考希望能夠幫助到大家。

敬老院2022年終總結精選1

我鎮敬老院以集體經濟供養為主,現有管理人員6人,工作人員2人,目前入住五保老人81人,五保入院率為66.94%。

一、想方設法提高入院率,發揮百人敬老院的作用。

20_年新百人敬老院建成時,我鎮五保戶總人數為152人,其中集中供養21人,入院率為13.8%;2015年總人數143人,其中集中供養18人,入院率為12.6%;2015年總人數141人,其中集中供養36人,入院率為25.5%;這三年我鎮敬老院的入院率一直不理想,沒有真正發揮百人敬老院的社會效益,因此而多次受到上級的批評。主要原因是:

1、五保戶對敬老院情況不了解,有成見,始終認為進了敬老院不自由,生活不習慣。

2、各村對此項工作沒有引起足夠的重視,認為五保戶進不進敬老院是他們自己的事情,願意進就進,不願意進只能隨他。

3、敬老院管理還不夠完善,設施雖然改善了,但服務水平沒有完全跟上。

4、鎮里對此項工作的 領導力 度還不夠到位。對此我們都做了認真的分析和思考,由分管領導向黨委、政府專門 報告 此事,引起黨委政府的高度重視,採取如下幾個方面的 措施 ,解決敬老院入院難題。

(1)強化對此項工作的組織領導,召開專題會議,鎮、村、敬老院責任到人。

(2)加強對敬老院的管理,提高管理水平,提高在院老人的生活水平,讓在院五保戶享受到溫暖和關愛,從內心說敬老院好,以此給敬老院樹立良好的形象,並擴大影響。

(3)分批組織散養五保戶參觀敬老院,並安排試住一周甚至一月,讓他們充分認識敬老院,了解敬老院,喜歡上敬老院,以至不願再離開敬老院。

(4)給各村下達五保入院計劃,並簽訂責任狀,納入考核目標。

(5)民政辦和敬老院人員分工到村進行入院動員,並且各自承擔做親友五保的思想工作。

(6)進一步對五保戶的身份進行調查核實,取消有女戶五保資格,並對他們的生活進行妥善安置。

二、加強管理,不斷改善五保老人入住環境,努力提高生活質量。

首先,加強對敬老院人員的管理。建立健全管理人員工作責任制,嚴格值班制度、出勤制度、獎懲制度、分工負責制度、包干制度等,做到人人人有責任,事事有人管。五保老人也按住宿區選舉舍長,加強對各住宿區環境、安全檢查和對老人外出的管理。

其次,定期對五保老人的衣服、床上用品、日用品進行更換,保持老人始終有一個良好的生活狀態。保證日常文娛活動不斷,定期組織開展較大的文體活動,使五保老人心情好,並有正常的情感交流。

第三,組織開展生產活動,既提高院內生產自給水平,又使有勞動能力的五保老人有事做,滿足他們勞動和創收的需要。目前院內有菜地畝,茶葉基地畝,魚塘一口,豬圈間。

三、存在的問題:

1、管理人員工資低,缺少工作的熱情,影響管理質量和管理水平。

2、敬老院擴建後,入住率有待進一步提高。

四、明年的 工作計劃 :

1、完善擴建後的內部設施和環境布置;

2、提高入住人數,發揮擴建的社會效益;

3、進一步改善五保老人的醫療狀況,保證他們老有所醫。

敬老院2022年終總結精選2

一年來,敬老院在鎮黨委、鎮政府的正確領導和高度重視下,在市民政局和鎮民政部門的大力支持和關心下,踐行以民為本,為民解困,為民服務的宗旨,維護好老人權益,進一步鞏固和完善五保工作健康發展,使全鎮五保老人的衣、食、住、醫得到全面貫徹落實,各項工作走上了規范化、標准化、正常化。

一、建章立制,進行規范管理

在加大軟硬體投入的同時,更加註重製度建設,努力實現人性化管理。一是健全各項 規章制度 。堅持做到以人為本,以制管院。在廣泛徵求供養對象基礎上,制定了院長責任制、管理人員 崗位職責 、值班制度、吹事員崗位職責、敬老院老人管理規定、食堂管理制、財務、衛生、醫療等一系列制度,而且定期組織院民學習討論,促使各項制度不斷健全完善;二是強化院務管理老人作用。為確保院內規范有序運作,實行民主管理,文明辦院,挑選1人參與管理,負責敬老院日常事務管理和參與重大事項決定,同時負有監督院長及管理人員工作職能,並定期檢查各項規章制度落實情況。三是加強服務人員素質 教育 。堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位。平時每星期二召開例會組織學習業務知識,商量研究布置本周工作,解決存在問題。針對院內供養老人 熱點 、難點問題,經常展開討論,商量對策,在學習探討中提高服務能力。為強化服務意識,優化服務質量,增強責任感與事業心奠定堅實基礎。

二、強化服務,營造溫馨環境

為改善五保老人生活環境,提高生活質量,我鎮敬老院始終把服務工作放在首位。一是加大硬體設施投入。院民的生活費每天由去年的5元提高到7.4元。新建了羊圈及改造水電等附屬設施。二是做好環境衛生保潔和美化,通過強化滅蠅為重點的除「四害」和栽花種草,打整衛生死角,每周一上午、星期五下午進行衛生大掃除行成制度,院內環境得到進一步整潔和美化;三是竭力服務老人生活起居。千方百計滿足老人的願望,全力做好老人服務工作。根據老人特點,在食譜方面做到暈素搭配,定期買給老人洗漱用品和為他們理發,對患有疾病的老人,專門安排人送飯菜,對生活不能自理的病危老人,不厭其煩,精心伺候。每逢中國傳統佳節,都為老人准備豐盛的菜飯;在老人生日之日專門准備一份(雞蛋、糖果)生日禮品送上等等,這些生活細事就是要讓每位老人都能過得稱心、舒心,安享晚年。四是注重老人健康工作。專門建立了老人健康檔案,詳細記錄老人的身體狀況、病史,親屬情況、聯系方式等基本情況。並為他們購買楚雄市城鎮居民醫療 保險 ,生病打針吃葯只需記帳,如遇住院還派專人照料。

三、強化管理,保證健康發展

敬老院目前住院老人有170人,平均年齡已達到71歲,最大年紀有83歲,院內已建立五保老人個人資料檔案和健康檔案,做好五保老人跟蹤服務。全院管理人員2人,工作人員10人,一年來,通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實,大家都基本切實履行好崗位職責,做好具體供養服務工作,值班管理人員每天早、晚按時到供養老人房內巡查老人情況,星期六、星期日照常上班。團結幹事、互相支持、形成合力的事氛圍基本行成。對行動不便、重病人送醫送葯到床前,對危險病人及時反映及時送醫院醫治,得到及時的治療搶救,使病人盡快得以恢復。膳食管理方面,安排好星期 菜譜 。搞好廚房衛生,妥善保管食物,毒,防止病從口入。護理衛生管理方面,做到一個季度查一次體,並保持老人房內清潔,定期為老人換洗蚊帳、床被單。對殘疾老人端飯菜,定期給他們理發,要求做到老人房內無異味。保衛管理方面,對老人的親屬、來訪人員進行登記制度、老人外報告和請假制度。每個職工要根據自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效,對存在問題徹底解決。全面提高敬老院整體行政效率和服務水平,使工作做到日趨完善。供養老人之間互幫互助、和睦相處、團結友善的氛圍行成。

四、精打細算,提高老人生活水平

在全力做好服務的基礎上,堅持走不等不靠,以種地養羊走副業養院的發展路子。針對我鎮敬老院擁有生產用地3畝,我們積極探索適合項目,因地制宜抓好種地養羊。根據不同情況發揮積極性進行種菜等勞動,以提高老人零用錢和改善生活質量,並培養了他們了的成就感和榮榮譽感。目前共種菜地3畝,養羊7頭,已宰殺2頭,今年我們做到每一天吃一次肉,早餐保證吃一個雞蛋。

五、創新載體,形成尊老敬老氛圍

為形成全社會關心支持敬老院工作良好局面,促進敬老院健康發展,我們積極爭取,努力實現敬老院與社會的`互動。在有關單位、部門的協助下,充分利用各種形式大力宣傳尊老愛幼美德,營造共助氛圍。同時,為了保障老人的物質 文化 生活,拓寬老人的視野,平時抽空放花燈小調觀看,每月組織老人學習一次(讀報紙、講時事),使老人了解國內外時政大事及我鎮的發展,開展「五講」、「四美」、「三熱愛」活動,進行各老人階段表現小結和爭先進評比,並年終將評選出「三好、四好、五好老人」進行表彰獎勵。

下一年工作計劃

一是開源節流:

進一步提高院民的生活水平。進一步抓好庭院經濟,把小菜園3畝地壓茬科學 種植 。每天每人的生活費由7、4元提高到10元。同時,為每位老人定做一身衣服。

二是強化管理:

進一步提升服務質量。在飯菜質量、醫保服務等方面,進一步提高服務標准,細化服務內容,爭取做到讓老人們生活更安心,更舒心,更開心,順利地渡過晚年。

敬老院2022年終總結精選3

新康養老中心在民政局領導的關心和指導下,在社區和老人的支持下,在全體員工的共同努力下,在短短的時間內,探索了清晰明確的服務體系,建立了結構合理、素質優良的專業工作隊伍,開展了卓有成效的一線服務,實實在在解決了部分老人的困難問題,取得了階段性的成果,但我們也清楚的知道,要真正實現我們「爭創示範性養老機構」的目標,還需要加倍學習、努力改進。經過長期不斷的摸索、總結,工作中存在的明顯不足,具體表現如下:

一、宣傳工作不夠深入

工作要順利開展,得到社會的積極認可,需要中心、社區、政府的大力宣傳和解讀。作為中心,我們將更多的組織工作人員在社區及上門服務的過程中,積極宣傳中心的指導思想、服務理念等。同時也希望社區及政府大力解讀相關政策,鼓勵和支持廣大老人接受居家養老服務。

二、資源的統籌,協調及利用性不夠

工作的有效開展,需要綜合中心、對象、社區、社會等各種資源,工作人員在上門開展服務的過程中,有時僅依靠個人的力量,而其家屬、鄰居、社區等各方面的資源,由於缺乏對我們中心進行了解,因而無法給我們給予理解和支持,故給工作開展造成一定困難。

三、資金相對緊張

萬事開頭難,這句話是對所有剛開始的運作行業的一個真實寫照,中心在剛開展工作時,首先做的就是把大部分資金對硬體的投入,然後對隊伍的組建、培訓,工作的前期摸底、調查、研究、外聯學習等都需要投入大力的人力和物力,而政府的資金由於各種原因導致不能及時下發到中心,所以導致資金相對缺乏。

四、目前開展工作,所遇到的困難:

1、對於一部分身體比較好的老人,都提出暫時不需要服務,原因是他們現在各方面應付得過來,怕麻煩工作人員,也覺得上門陪同他們聊天,還不如到外面去打牌。

2、對於一部分老人,家境和身體都是中等,提出平時不需要提供服務,有需要時打電話給中心,按我們原來一個星期提供一次上門服務的模式不能接受,覺得打擾了他們目前的生活模式。

3、老人真正需要的一些物質幫助,如錢、葯品等,我們無法提供,所以老人覺得我們不能給他們提供實質性的幫助,也就不願意我們每周的 拜訪 。

4、有些特別困難的老人,他們每天都要到外面為生計奔波(如撿廢品),不需要我們上門為他服務,覺得浪費了他們的時間。

5、有部分老人只需要參加活動,比如健康講座,中心開展的康樂活動,但是每周期的活動開展在組織及經費方面都存在一定程度的困難。

6、有部分老人家屬不喜歡我們上門服務,覺得他們自己可以照顧得過來,工作人員上門服務反倒是給了他們負擔。

7、工作人員上門服務與老人的作息時間對不上,如我們每個周期為老人提供服務都是保證在4—5個小時,但是老人覺得沒有辦法接受我們的時間,比如他們的起床、休息時間,讓我們無法按部就班地為老人提供足夠的服務時間。

8、在服務過程中,為老人上門進行服務,經常有老人不在家的現象,也不知道老人什麼時候才能回來,老人也沒有電話可供聯系,導致我們的工作部署完全打亂。

9、有部分老人因健康程度上的缺陷,導致工作人員無法正常開展工作,比如老人長年卧病在床,我們無法提供實質的幫助;老人聾啞,不方便溝通;老人精神不正常,工作人員被自身安全得不到保障,等等。

10、因工作人員的不夠,所以我們需要招募大量的穩定且長期可以為老人提供服務的義工,但其中也存在一部分問題,比如高校學生的假期問題,義工的培訓問題,老人與義工之間的溝通及服務方面所存在的問題。

11、有些老人或因卧病、不喜歡照相等原因不肯或者不方便提供照片。

12、有些家境困難的老人家什、電器需要維修,但是給不起費用,現由中心補貼。

未來展望

為了把中心建設成功能全、品質高、信譽好的現代化養老服務機構,我們將繼續努力,及時總結,努力做到以下要求:

一、實現可持續發展

我們在區政府的引導和支持下,通過深入學習和對實際情況進行分析,根據當前的形式和老人的實際需求與目前資源的調整下,制定一個科學的可行性持續發展的工作規劃,不斷創新,為以後更好開展養老服務做好重要的指導性工作;

二、全面提升工作人員素質,加強對工作人員的培訓

我們新康養老服務中心,在以後的工作中,在完善所有工作制度的前提下,重點突出優秀個人和模範帶頭的個人表率,尤其在養老工作人員和社會義工工作當中去挖掘和發現及培養人才,為給中心和所有行業起到有能引導和推動作用;

三、對服務老人實施合理的服務布局

中心在開展工作後,在所有人員逐步熟悉和合理深入開展工作後,逐漸形成科學性和持續性的合理布局,一個在片區方面進行資源和人力合理安排和相互幫助的前提下進行布局;二個人是在服務老人對象中進行科學合理布局,把全區老人進行一類(重度護理)、二類(中度護理)、三類(自理)進行分類,並制訂合理安排社工工作人員、養老護理員、義工工作人員進行匹配來給老人提供合理服務;

四、全面提升與完善中心相關的建設設施

中心通過逐步開展工作和與老人反饋的信息中,知道要想打造自己的品牌就必須在陣地建設當中必須作出部署,我們將通過區民政局領導的指導和幫助下,與各個街道、社區進行合作和聯系,一個是把中心的場地建設放在首位——即看是否能把養老服務中心、養老研究中心、養老培訓中心、活動中心等集中在一個擁有獨立的交通相對便利的,場地不下於_平面以上的特色中心;

五、加強與外界交流、學習,形成一套自己獨特的發展模式,實現良性循環發展。

通過與香港、上海等各個養老中心進行交流和相互學習後,根據我們區的實際情況和我們中心的特殊優勢,圍繞打造自己的特色和創建示範性品牌上制定合理和持續性 實施方案 ,我們新康與老人親屬、社會、政府部門、公益性護理機構、義工進行資源結合,逐步形成一套我們自己的獨特發展模式,努力打造出屬於自己的品牌;

六、成立一個專業的研究中心,探討、研究發展模式

我們中心在正常開展工作後,將圍繞開展居家養老服務應用性科研項目上,邀請行業從業者及相關專業人士參與應用研究,探索長沙市居家養老服務行業規范、服務標准和評估機制,讓我們區的老人有尊嚴和有保障的生活,將我們養老服務這一個實事工程真正落到實處。

20_年馬上就要過去了,新康養老服務中心在所有工作人員的努力下,已經收到了明顯的成果。我們將不負重託,把中心建設成功能全、品質高、信譽好的現代化養老服務機構,我們將繼續努力,及時總結,為爭創省級示範性養老機構而努力!新康養老服務中心一定會碩果累累,順利朝著目標不斷前進。

敬老院2022年終總結精選4

敬老院在市民政局和鎮政府的大力支持和高度重視下,鞏固和完善五保工作健康發展,保證五保老人在政治上得到關懷,在生活上得到關心,在精神上得到安慰,使老人得到老有所養、老有所樂、老有所醫,使五保工作得到全面貫徹落實。

一、規范管理,鞏固完善院內安全設施,確保院民安全

今年以來,我院不斷完善各類功能設施,強化管理和服務,使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質量得到顯著提高。我院在鎮財政支持下,投資20多萬元,改善院內設施,因我院一直以來地下水管老化,不斷漏水,資源浪費很大,三月份將所有地下水管全部更換,保障老人正常使用,節約能源;四月份,安裝了呼叫系統,呼叫系統24小時直連保安室,五保老人呼叫時支持對講,保障老人遇緊急情況時,工作人員能在第一時間趕到現場,減少安全事故發生,有力保證老人的生活質量;建院以來老人一直使用鐵床,因使用已久,而生綉,使用時還發生聲音,使老人能安全、舒適的睡眠,全部更換為木床;還更換廚房的天燃氣爐具設備,廚房的天燃氣爐具設備已使用十多年了,更換保障敬老院的工作人員以及居住老人的人身安全;十月份,因我院圍欄扶手使用年限已有十多年,以致老化,嚴重腐爛,將院內所有圍欄扶手更換,更換成不銹鋼,增加衛生間和過道安全扶手,保障院內居住老人和工作人員人身安全;廚房增加配餐間,確保老人的膳食健康安全;老人房間安裝空氣能熱水處理設備,為確保老人入住管理和安全得到保障。為我院力爭將敬老院改造成為設施完善、功能齊全的敬老院。

二、豐富精神生活,創造文化氛圍,讓老人老有所樂

1、四月份,為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,進一步弘揚中華民族敬老、愛老的傳統美德,我院聯合寮步居民區社區衛生站,院內100%老人已社保關系轉到寮步居民區社區衛生站,詳細為每位老人建立詳細健康檔案,使老人清晰自身存在病因,看病易,用葯明確,每個星期五下午為老人詳細檢查,保障老人身體健康,我院醫務人員定時到社區衛生站為五保老人領取葯品,不用老人親自到所在衛生站領取葯品,使老人更方便用葯。社區醫生不定時到我院開展見病理知識講座,通過開展活動,使長者更加懂得如何進行預防、保健。

2、我院與社會各團體共同開展了50多次活動:一年來,每逢節日,鎮政府、學校、愛心單位、愛心人士等單位都送來了關愛之心。

三、健全各項規章制度、實行規范化管理

1、堅持以人為本,努力實現以制管中心。

我院健全各項規章制度,廣泛徵求老人和工作人員意見,制定了院長責任制、食堂,財務,衛生,門衛、安全管理相關制度和措施等管理制度,並在老人之間建立互幫互助小組,相互之間開展幫助活動。

2、抓工作管理

我院作為政府的一個組成部門,是為民服務的窗口,工作的好壞直接影響到政府的形象。在工作中及時發現問題,糾正問題,使事事有人負責,人人都把活干好。

3、加強工作人員素質教育

堅持把提高工作人員的思想素質和服務能力放在首位,樹立全心全意為老人服務的思想,為老人辦實事,辦好事,對待老人做到熱心、耐心、誠心,辦事做到老人滿意,主管部門滿意。

明年我院將進一步樹立「以人為本、服務老人」的理念,用心、用情服務好老人的生活起居,塑造我院良好形象。

1、加強工作人員的服務熱情和服務技能,積極組織工作人員參加護理養老員職業技能培訓活動;

2、積極與老人家屬進行溝通,讓他們對我院的服務提出建議,以致我們為老人做出更好的服務;

3、開展與老人溝通交流談心活動,通過耐心細致的對話,讓我們理解老人的心理變化;

4、與社會各團體合作,制定更多適合老人的活動。

敬老院2022年終總結精選5

_年本院認真貫徹執行黨和國家的五保供養方針、政策和街道黨工委、辦事處及上級部門對本院工作的指示精神,以創建省一級敬老院為動力,以服務五保老人為重點,以服務優質化、管理制度化、生活規律化、設施齊全化、環境花園化為標准,全院上下,團結一心,扎實做好了_年的各項工作,歸納起來主要表現在以下幾個方面:

一、健全了制度,實行了規范化管理

堅持以人為本,注重從完善制度入手,努力實現以制管院。先後制定了院長責任制,工作人員崗位目標責任制,衛生檢查制度,「五好院民評比制度」、「文明院民小組」評比制度、衛生房間評比制度、院民內務整理十項規范、院民外出請銷假制度、安全值班制度、五保對象入住敬老院登記建檔制度、分級護理制度、管理人員例會制度等。通過抓制度落實,有效提高了院民的綜合素質,理順了院務管理秩序。

二、認真開展了「三項評比」活動

在全院范圍內認真組織開展「五好院民評比」、「文明院民小組評比」和「衛生房間評比」活動,每半年評比一次。年終將評出的「五好院民」、「文明院民小組」和「衛生房間」舉行隆重的表彰大會,五好院民配戴大紅花和五好院民胸牌,每人發放50元獎金,向文明院民小組頒發了大型獎牌和30元獎金,向衛生房間得主發放了「衛生房間錦旗」和30元獎金。通過經項活動的開展,培養和激發了廣大院民的爭先意識,增強了院民的集體榮譽感。

三、進一步規范了院民請銷假制度的落實

院民外出需向院務管理人員請假並准許後,領取院民標識牌後方可放人出行,院民回院向院務管理人員交回標識牌並消假,這樣做的效果是直觀、明確、嚴密、有效地杜絕了院民私自外出的混亂現象,也為防止院民外出走失和院民在外出期間出現不測,能夠得到社會各界的及時有效救助提供了便利條件。

四、嚴格執行了五保老人入住

敬老院健全檔案制度工作中,堅持做到把好「兩關」,一是經醫院健康檢查確診有精神病的不準入院;二是經醫院健康檢查確診有傳染病的不準入院。對具備入院條件的我們做到了願進全進,並為他們建立了個人信息檔案,實行一人一檔、一檔一盒。檔內存有院民個人加入五保申請表,入住敬老院審批表、醫院健康查體資料,入住敬老院 協議書 等。為我們全面掌握院民的各種信息提供了方便,也為因人服務管理確定了目標。

五、建立了自我管理機制

我們堅持以人為本的辦院理念,注重發揮老人的作用,一是推選出由院民參與的院務管理委員會,負責討論制定敬老院的長期發展規劃和本 年度工作計劃 。二是院務管理委員會下設了伙食管理領導小組,廣泛徵求和聽取院民在生活方面的意見和建議,負責制定每周飯、菜譜,具體掌握伙食標准,定期結算伙食帳目、重大節日調劑好飯菜花樣,保證飯菜供應。三是成立了安全衛生後勤領導小組,小組成員輪流值班,並負責院內線路檢修,嚴格衛生制度,防止食物中毒,嚴格落實鍋爐操作規程,防止意外事故發生。由於我們健全了院民自治的有效機制,充分調動了各小組的工作積極性,保證了全院各項工作的有序運行。

六、實行了分級護理,為老人提供了人性化,親情式服務

一是親情護理從點滴做起。

二是開展了談心活動。

三是分級護理,對一般院民實行常規護理,對半自理院民實行二級護理,對生活不能自理的院民實行了一級護理,讓五保老人真切感受到黨和政府的關懷社會的溫暖,使他們堅定對生活的信心,揚起生活的風帆。

七、對上積極爭取,努力提高辦院條件

針對本院設施老化的實際,全年共向街道辦事處和上級業務部門爭取到位資金140多萬元。先後對院內所有房屋進行了粉刷和維修,並對院內前排平房加蓋了二層樓,新增床位62張,擴大了辦院規模,購進一噸豐新鍋爐一台,新建鍋爐房四間,保證了院民的正常飲水和過冬取暖,為廣大院民安度晚年提供了舒適的生活、娛樂條件。

總之,_年經過全院上下團結奮斗,我院工作取得了一定成績,受到了上級和社會各界的廣泛贊譽,成績只能說明過去,不能代表現在,更不能說明將來。下一年,我們將繼續嚴格執行黨和國家的五保供養方針、政策,緊緊依靠上級和廣大院民,開拓創新,不斷進取,努力使我院的各項工作再上一個新的台階,為構建和諧社會做出我們的新貢獻。

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⑵ 當你老了,你選擇如何養老

老人進入養老院或者是養老社區,這樣的養老方式好處在於老人可以跟很多同齡的老人一起聊天,一起散步等等,同齡人之間更有溝通話題,更容易交流,對於老人的心理健康是很有好處的。再者就是這些養老社區里都有專業的營養師和醫生團隊為老人們服務,老人們在身體方面的問題也可以得到及時的解決,不用擔心。

但是你以為這樣就一點弊端也沒有了嗎?當然不是,因為老人們往往更加喜歡自由自在一些,不喜歡被拘束在養老院里,每天的日常生活都被別人安排。另外,大家也都知道老人們也都更喜歡熱鬧,更多的父母在年紀大了之後,更加渴望與兒女能夠常常見面,可以跟兒女一起生活,偶爾還可以給孩子們搭把手。這樣看來,養老院這種模式並不適合所有的老人。所以現在一種新型的養老模式正在興起——「抱團養老」,就是說老人既不和子女一起生活,也不住養老院,而是老人們自由的結合在一起。

養老這個大的區域,事實上相關的產業不計其數,比如日常消費、健康會所、老人院校等。當抱團養老這種新型的養老方式逐漸熱門之後,相關的健康消費產業都會隨之被帶動,煥發出更多的活力。但是這種新型的養老方式還不是足夠的成熟,以及其相關的產業,都會多少出現一些紕漏。老人們來自不同的家庭背景,有不同的生活經歷,可能所處的階層也都差異很大,生活在一起是否合適,是否會觸發一些矛盾,是否能夠最大化老人的利益,都是未知數。

事實上,這樣的抱團養老方式更加凸顯出一個日漸嚴重的社會現狀,即老人是想要溫暖和陪伴的,因此這種老人們抱團養老的模式更加適合現在的社會現狀。因為這樣的養老方式,可以使老人與老人之間相互幫助與陪伴,讓自己的老年生活更有意義,也更加的舒適。目前這樣的模式還不夠成熟,發展的過程也需要更多這種相互幫助和相互陪伴的思維方式。

⑶ 天津養老院有哪些

天津市敬老院所一覽表
名稱 電話 地址 聯系人 備注
和平區
和平區鶴壽老年公寓 022-27828890 天津市和平區營口道天興里平房10號 楊桂珍

河東區
河東區直沽養老院 022-24310623 天津市河東區大直沽六緯路165號 王喜俊
天津市紅霞老年公寓 022-84268700 天津市河東區廣寧路實驗樓平房12號 梁阿秋
河東區益壽養老院 022-24712357 天津市河東區萬新村5區 孫愛麗
河東區桃園養老院 022-84585823 天津市河東區程林庄道97號 張淑芬
天津市馬三立老年公寓 022- 天津市河東區新開路225號 高文光
河東區巨福園老年公寓 022-24321100 天津市河東區沈莊子大街4號 張鳳友
河東區天福老年公寓 022-24953763 天津市河東區津塘路147號 殷淑芝
河東區瑞福回民托老院 022-84585049 天津市河東區向陽樓前進15號樓 穆瑞霞
河東區瑞友敬老院 022-84270966 天津市河東區中山門友愛南里24號樓4門 王金友
河東區慧康托老院 022-24790348 天津市河東區萬新村冠雲西里十六區 張慧英
河東區大直沽托老所 022-24381237 天津市河東區大橋道文華里28號樓旁平房1號 賈雲霞
河東區東新街道盤山老年公寓 022-24371545 天津市河東區盤山道更新路 楊慧芬
河東區大直沽街托老所 022-24381237 天津市河東區大橋道文華里28-1 賈雲霞
河東區大王莊街老年公寓 022-24214491 天津市河東區北長路29號 李廣宏
天津市第三老年公寓 022-24341756 天津市河東區衛國道105號 劉長發
河東區裕祥老年公寓 022-84253668 天津市河東區鄭莊子西台大街39號 郭健
河東區昆侖托老院 022-24373091 天津市河東區萬新村曲溪西里 張壽琴
河東區瑞康老年公寓 022-24329076 天津市河東區天津站後廣場商業服務甲樓 高瑞泉

河西區
惠福養老院 022-28233611 天津市河西區掛甲寺街道掛甲寺街南北大街3號 賈惠茹
河西區馬場街頤壽園 022-23344848 天津市河西區馬場街道東風里18號增1號 王向群
尖山街老年公寓 022-28258008 天津市河西區尖山街道紅山裡 王征
河西區柳林養老院 022-28191235 天津市河西區柳林街道大沽南路1069號 趙東生

南開區
天津市養老院 022-27362937 天津市南開區向陽路街道黃河道咸陽路52號 鄒明玉
天津市退休職工養老院 022-23913420 天津市南開區體育中心街衛津南路48號 李慶善
南開區重陽養老院 022-23622405 天津市南開區王頂堤林苑北里110中學對面 鄭雲雲
南開區天拖南養老院 022-23364022 天津市南開區天拖南昌寧南里5號平房院 姚富
南開區翊康養老院 022-27417073 天津市南開區西湖道31號 付玉剛
南開區欣園養老院 022-27528517 天津市南開區密雲路川北里小區內 張媛
南開區怡壽園養老院 022-27428961 天津市南開區五馬路五橫里2號 尹金強
南開區友緣養老院 022-24022658 天津市南開區紅旗路282號 薛永惠
南開區開心園養老院 022-27623657 天津市南開區向陽路4號 王平
南開區天樂園養老院 022-27356663 天津市南開區五馬路朝園里1號 王化亮
南開區老年公寓 022-27360898 天津市南開區嘉陵道街道 侯春明

河北區
河北區天倫養老院 022-26352005 天津市河北區鴻順里街道五馬路25號 曹茂傑
河北區福隆養老院 022-26328356 天津市河北區建昌道街道准安西道4號 孫樹茂
河北區同心養老院 022-26410576 天津市河北區寧園街道金鍾河大街101號 劉季良
河北區今秋緣養老院 022-26465186 天津市河北區寧園街道中山北路賽園里26號 郭士傑
河北區榮輝養老院 022-26453526 天津市河北區王串場街道王串場五號路32號 劉桂芝
河北區丹江里養老院 022-26766878 天津市河北區月牙河街道民權門丹江里2號 馬玉芳
河北區勁松護養院 022-26429874 望海樓街道獅子林大街鹽岌廳胡同5號 李久如
河北區舒欣養老院 022-26723057 鐵東路街道宜白路強宜里4-5號樓中間 趙灝嵐
河北區鑫源養老院 022-26272322 鴻順里街道三馬路(二賢里)127號 王光霞
河北區紡機養老院 022-26432721 天津市河北區寧園街道萬柳村大街56號 楊洪梅
河北區玉壽養老院 022-26462925 天津市河北區寧園街道水產前街31號 高玉玲
河北區夕陽養老院 022-26451393 王串場街道王串場增產道環盛里2-6-105 劉金瑞
富星頤壽園養老院 022-26412712 天津市河北區寧園街道中山北路1號寧園內 王玉斌
銀豐養老院
022-24464120 天津市河北區建國路銀豐公寓 徐女士

紅橋區
紅橋區夕陽紅養老院 022-27271265 天津市紅橋區大胡同街道針市街144號 劉愛琴
紅橋區桃花源養老院 022-26543333 丁字沽街道丁字沽桃花園南里西大道8號 張壽
紅橋區紅霞養老院 022-26664509 紅橋區雙環村街道雙環村啟村裡22號 朱霞
紅橋區福樂園養老院 022-27353612 紅橋區三條石街道河北大街福泉里54號 黃振強
紅橋區八段養老院 022-26512779 天津市紅橋區咸陽北路街丁字沽平房5號 張莉萍

塘沽區
解放路街老年公寓 022-25389060 塘沽區解放路街道大沽街安陽里21號 李玉珍
天津市塘沽區養老院 022-25892449 天津市塘沽區新村街道長春里7幢 李桂清

漢沽區
漢沽區社會福利院 022-25693972 天津市漢沽區河西街道河西四方塊 張耀和

大港區
大港區石化康樂養老院 022-62081436 天津市大港區勝利街道 劉巧玲
大港區樂康老年公寓 022-25910130 天津市大港區勝利街道雙安里 孫長順

東麗區
東麗區利安養老院 022-24373459 天津市東麗區程林街道程林二村 陳文蘭

西青區
西青區李園愛心托老所 022-27519643 天津市西青區中北鎮李家園大街14號 郭鴻昌
天津市社會福利院 022-23970987 天津市西青區大寺鎮蘆北口村西 韓林
西青區仁愛養老院 022-27990326 天津市西青區辛口鎮鄭莊子村 楊秀梅

津南區

北辰區
北辰區光榮院 022-26390293 天津市北辰區集賢里街道安達里 陳廣廷
北辰區宜康養老院 022-26715028 天津市北辰區宜興埠鎮花卉大街 付金鳳
北辰區大樂養老院 022-86831143 天津市北辰區中河頭 馬維仁
北辰區幸福托老院 022-26950978 天津市北辰區青光鎮 郭乃良
金秋園老年公寓 022-86312386 北辰區宜興埠敬老院院大街10號 張秀英
北辰區克賢頤壽園 022-26971248 天津市北辰區雙街鎮胡元村 張鴻敏

武清區
大鹼廠鎮政府敬老院 022-82219024 天津市武清區大鹼廠鎮 劉士清
黃花店鎮敬老院 022-29481265 天津市武清區黃花店鎮東田莊 黃維孝
武清區崔黃口鎮敬老院 022-29571313 天津市武清區崔黃口鎮一街 崔鳳環
武清縣光榮院 022-82122465 天津市武清縣徐官屯鄉 齊宇峰
武清區高村鄉敬老院 022-22221587 天津市武清區高村鄉鄉府大街西側 沙永奎
武清縣後巷鄉敬老院 022-82205105 天津市武清區後巷 曹書勤
泗村店鎮敬老院 022-29425805 天津市武清區泗村店鎮 劉振榮
上馬台鄉敬老院 022-82289309 天津市武清區東薛庄 陳秉承
武清區雙樹鄉敬老院 022-22297704 天津市武清區雙樹 王士傑
武清區白古屯鄉敬老院 022-22186361 天津市武清區白古屯鄉 李振龍
武清區城關鎮敬老院 022-29463007 天津市武清區城關鎮北街 趙俊宇
武清區黃庄鄉敬老院 022-29326413 天津市武清區南三里屯 高懷文
武清區東馬圈鎮敬老院 022-29471147 天津市武清區東馬圈鎮安標垡 蔣平
武清區河北屯鎮敬老院 022-22276844 天津市武清區河北屯鎮河北屯工業小區 楊克鳳
武清區豆張庄鄉敬老院 022-22167725 天津市武清區豆張庄鄉龔家莊 邢寶瑞
武清區聶莊子鄉敬老院 022-82296587 天津市武清區聶莊子 周雲祥
武清區曹子里鄉敬老院 022-29559006 天津市武清區曹子里鄉曹子里前街 白福財
武清區大良鎮敬老院 022-29561505 天津市武清區大良鎮 馬慶亮
武清區大孟庄鎮敬老院 022-22261011 天津市武清區大孟庄鎮楊店 楊秀蘭
武清區大沙河鄉敬老院 022-22237367 天津市武清區大沙河 毛連福
武清區東蒲窪鄉敬老院 022-82127245 天津市武清區後合淤 劉淑元
武清區大黃堡敬老院 022-82241010 天津市武清區大黃堡鄉 韓文善
武清區下伍旗鎮敬老院 022-22289494 天津市武清區下伍旗鎮田辛庄 齊廷豐

寶坻區
寶坻區光榮院 022-29241805 天津市寶坻區前朝霞 孫連奉

寧河縣
寧河縣福利院 022-69591661 天津市寧河縣蘆台鎮 王學貴
寧河縣光榮院 022-69569479 天津市寧河縣蘆台鎮經濟開發區 田長存

靜海縣
靜海縣獨流鎮敬老院 022-68815045 天津市靜海縣獨流鎮九十堡 邱文英
靜海縣王口鎮敬老院 022-28836694 天津市靜海縣王口鎮小瓦頭 王金田
靜海縣梁頭鎮敬老院 022-68969047 天津市靜海縣梁頭鎮 王良起
靜海縣西翟庄鎮敬老院 022-68371447 天津市靜海縣西翟庄鎮 張福顏
靜海縣北肖樓敬老院 022-68815045 天津市靜海縣獨流鎮北劉村 李慶洪
靜海縣楊成庄鄉敬老院 022-68651109 天津市靜海縣楊成庄鄉 李慶秀
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靜海縣雙塘鎮敬老院 022-68865044 天津市靜海縣雙塘鎮東雙塘 李金強
靜海縣城關鄉敬老院 022-28910848 天津市靜海縣靜海鎮義渡口 李德有
靜海縣陳官屯鎮敬老院 022-68761226 天津市靜海縣陳官屯鎮三街 翟俊傑
靜海鎮敬老院 022-28912408 天津市靜海縣靜海鎮食品街 宮學良
靜海縣台頭鎮敬老院 022-68139015 天津市靜海縣台頭鎮義和 郝明奎
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天津市靜海縣光榮院 022-28942107 天津市靜海縣靜海鎮聯盟路25號 張紹忠

薊縣
薊縣翠屏山鎮敬老院 022-82726579 天津市薊縣大黃土庄 李文
薊縣邦均鎮敬老院 022-29818284 天津市薊縣邦均鎮東南道 王柱
上倉鎮敬老院 022-29857462 天津市薊縣上倉鎮南閔庄 張榮
薊縣洪水庄鄉敬老院 022-22728272 天津市薊縣洪水庄 劉寶懷
薊縣三岔口鄉敬老院 022-29139780 天津市薊縣秦莊子 武文秀
薊縣尤古庄鎮敬老院 022-29838187 天津市薊縣尤古庄鎮鄧各庄 周志良
薊縣東塔庄鎮敬老院 022-29898105 天津市薊縣東塔庄 王聲利
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薊縣西塔庄鄉敬老院 022-29837055 天津市薊縣梁賈庄 宋振功
薊縣東二營鄉敬老院 022-22852141 天津市薊縣東二營鄉東二營二村 楊連發
園林職工盤山療養院 022-29821641 天津市薊縣官莊鎮營房 徐鳳林
薊縣老幹部局修養所 022-29143536 天津市薊縣城關鎮中昌北路5號 白雲忠
公用局盤山職工療養院 022-29821930 天津市薊縣官莊鎮薊官路 李春江
建築材料工業管理局休養所 022-82862504 天津市薊縣城東逯莊子 張金生

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逸和源·湘家盪頤養中心

逸和源·湘家盪頤養中心

全國養老服務放心機構十佳單位 全國民辦養老機構「五心服務」品牌示範基地逸和源·嘉興湘家盪頤養中心是由浙江天聲企業投資管理有限公司全資經營管理。總公司成立於1991年,總投資產超過10億元。下轄天聲國際家居市場,天聲產業園,天聲家私市場,天聲小百貨批發中心,天聲賓館,七星天聲農貿市場,金華天聲家私市場,逸和園·湘家盪頤養中心等。

逸和園·湘家盪頤養中心,投資3億元,總床位3600張,佔地380畝。

配套設施:老年大學逸和源教學基地,嘉興老年體協逸和源活動基地,南湖區老年活動中心逸和源分中心,近300畝的嘉興老年主題公園內設健身器材和適合老年人活動的比賽場地。6000平方米的老年室內健身中心,近40畝水面的休閑垂釣園,近3000平方米的室外音樂廣場,近6000平米的老年醫院。配備空調巴士免費定時來回於市中心和湘家盪旅遊渡假區。豪華遊艇更可以使老人定期去湘家盪觀光游覽,享受尊貴的遊艇生活。同時配備近4000平方米室內老年活動中心,開展各項文體活動。

逸和園·湘家盪頤養中心內開設大型營養餐廳,老年舞廳,老年自耕自種農家植物園,平價超市,供應老年日用品和健康營養品。內設1000平米的高級會所,供老年親朋好友會晤,聚餐和住宿。老年用品一條街更為老人提供盡善盡美的服務。

本中心是長三角首家推出「動態養老」異地互動連鎖養老中心,每年可根據不同的季節組織到不同的地方過冬避暑,比如在炎熱的夏天到大連,青島,煙台,威海等清爽宜人的北方沿海城市避暑,渡假;在寒冷的冬天組織到瓊海,海口,三亞,廣州,雲南等地去過冬,休養,讓老年人在全國各地擁有一個流動的家。

養老問題是我們每一個人所必將面對的問題。今天,我們的生活方式已經發生了極大的變化:家庭結構由傳統的幾代同堂的大家庭轉變為現代的父母加子女結構的小家庭。隨著計劃生育政策的實施,我國大部分家庭將逐步演變為「124」結構,也就是一對夫妻,兩個家庭、四位老人.這種家庭結構意味著我們將面對更加嚴峻的養老問題。

含飴弄孫、安享天倫幾乎是所有老人晚年的理想生活。然而,隨著生活節奏的逐漸加快和社會競爭的日趨激烈,一對城市中年夫妻必須同時面對撫養子女,贍養老人,應對激烈社會競爭的局面。時間和精力便成了一種稀缺資源。越來越多的家庭被迫放棄了傳統的家庭養老轉而尋求一種新的養老方式。

上海頤康家園養老院

上海頤康家園位於嘉定新城主城區,由民政部門批准設置,是以老年服務為核心的產業集團,旗下頤康養老院、頤康福利事業服務中心、老年文藝社,以開展老年休閑度假、生活照料、文化娛樂;及養老人才、技術交流等,促進社會養老服務水平提高為目的的公益性服務機構。

頤康養老院於2010年1月破土動工,總佔地面積近4萬平方米,建築面積4.2萬平方米,綠化面積2萬平方米,核定床位1000餘張。養老院規劃方案博眾家之采,更突出自身特點,從構思、設計、結構、房間布局等均體現了以「長者為本」的理念,凸顯了人性化、科學化、合理化的現代新型養老機構的特點,工程建設精益求精、設計新穎、立意超前,設有健康頤養、休閑娛樂、醫療康復、養生保健等功能區域,讓老人既有居家體驗,又享受星級服務的方便與尊貴。

未來五年,頤康家園將在養老為本位產業做實、做強的基礎上,准確把握符合中國國情的老年產業發展規律,倡頤康養老新理念,以自主經營、獨立開發的強勁態勢,逐步向老年餐飲、旅遊、農業生產基地、投資理財等領域的延伸與拓展,打造成國內知名、國際一流的老年產業規模化經營集團,帶動輻射並引領中國老年產業發展的趨勢與潮流。

上海徐匯區馨怡養老院

上海徐匯區馨怡養老院-座落在青浦新城邊,外青松公路7718號,佔地面積五十畝,建築面積一萬六千多平方米。綠化覆蓋率65%以上,設有養老床位670張,有一人房、二人房、三人房、多人房,適合不同需要的老人入住。院里自設醫療機構,為醫保定點單位,可養老院內就醫配葯,可享受郊區養老補貼300/400/500元(月),院內配有監控系統,呼叫對講系統,洗衣機、乾衣機。電視室、閱覽室、圖書室、棋牌室、健身設施等免費開放,每個樓層都有休閑廳,院內的多功能娛樂廳及豐富多彩的娛樂活動將使老人的生活非常充實;院內有一支經過培訓的職工隊伍,全方位為您提供周到的服務,我們的宗旨是———讓子女放心,讓老人開心的溫馨家園。

最近我們根據社會的需求特增設二個護理特區,a、失智老人護理特區,b、褥瘡護理特區c、卧床老人護理特區

1、目前老年痴呆症的護理需求量比較高,上海城區,包括青浦城區,需求量都很大,故我院開設了老年痴呆護理特區,定時請精衛中心的醫生來院診治,邀請有護理痴呆老人經驗的護工來院工作,並設置老年痴呆活動區域,老年痴呆智力活動項目,老年痴呆行為恢復項目,交唱歌、玩游戲等項目以達到減緩老年痴呆進展速度,

2、褥瘡護理區:據了解長期卧床的老年病患者其患褥瘡的老人不斷地增加,我院特聘請有著30年治療褥瘡的專家李小陽主治醫生來院主治褥瘡,其治癒率高達95%以上。

3、卧床老人護理特區:隨著我國步入老齡化社會,老年人的腦血管意外、下肢骨折以及嚴重的心肺疾患、老年性痴獃等導致老人長時間卧床,甚至卧床至生命終結多見。因此本院順應社會需求,開設了特別護理區,為長期卧床老人提供及時、有效、連續的護理服務和生活照顧。長期卧床老人的護理是一項長期、細致而艱辛的工作,需要制定周密的護理計劃,並嚴格執行。臨床實踐證明,對於卧床老人只要治療護理措施得當,就會減輕老人的痛苦,提高他們的生活質量,並有一部分可以得到不同程度的康復,達到一定的生活自理。

上海徐匯區日月星養老院

上海徐匯區日月星養老院是隸屬於上海愛以德集團創辦的日月星上海連鎖養老院服務機構,且是由民政局批准設置並撥款組建的一家非營利性社會養老福利機構。徐匯日月星養老護理院地處徐匯區虹梅南路108號(中環上中西路口),擁有近6000平方米的居住面積和配套的綠化面積,軌道交通一號線、多路公共汽車及通暢的中環高架道路提供了便利的交通 ,方便家屬看望老人。徐匯日月星養老院以優質細心的醫療護理、干凈整潔的環境和濃厚的文化氛圍得到眾多老人及其家屬的好評。

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