A. 非杭州戶籍退休待遇
非杭州戶籍退休待遇主要取決於以下幾個方面：
1.退休金計算方式：工人的退休金按工齡計算，每工作一年可獲得100元。
2.退休條件：外地人在杭州領取養老金需要滿足在杭州繳納社保滿15年或居住滿5年且在杭州繳納社保滿10年的條件。
3.所需證明材料：包括身份證、社保繳納證明、居住證明等。
4.養老金發放：辦理退休手續後，會收到一張銀行卡或存摺，用於發放退休金。
5.社保轉出：在一個地方繳納社保滿10年後，社保轉出到其他地方繼續繳納不滿十年退休，按照之前繳納滿10年地區的社保待遇領取養老金。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險。或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第四十二條
參加社會保險的人員，應當依法納入個人賬戶管理，在其法定退休年齡後，依法領取基本養老金等社會保險待遇。
B. 不在戶籍地交社保如何辦退休
1、參保人員因工作流動在不同地區參保的，不論戶籍在何地，其在最後參保地的個人實際繳費年限，與在其他地區工作的實際繳費年限及符合國家規定的視同繳費年限，應合並計算，作為享受基本養老金的條件。
2、參保人員達到法定退休年齡時，其退休手續由其最後參保地的勞動保障部門負責辦理，並由最後參保地的社會保險經辦機構支付養老保險待遇。
3、在非戶籍地參保的原行業統籌企業的職工，與原單位終止勞動合同並失業後，在實現再就業前，原參保地社會保險經辦機構應保留其養老保險關系。在異地實現再就業的，原參保地社會保險經辦機構應為其及時辦理養老保險關系的轉移手續，接受地的社會保險經辦機構要及時為其接續基本養老保險關系。
一、退休的條件：
1、男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的；
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；
3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年；
二、退休的程序：
1、申報人准備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料;
2、申請人向所在單位、申報,企業存在的去企業、失業人員去轄區就業局申報;
3、企業、就業局向當地人社部門申報;
4、合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇;
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
C. 最新辦理異地退休政策
根據最新的政策，異地退休人員需向其戶籍所在地或居住地的社保部門申請辦理相關手續。申請過程中，需要准備一系列的文件，包括有效的身份證明、單位出具的退休證明、社保局提供的養老保險待遇證明、個人社保繳費證明以及戶口簿或居住證明。
對於企業職工而言，新政策指出，在異地退休前，如果在原參保地連續繳納社保費用的月份足夠，則這些月份可以計入社保參保年限。這意味著，即使職工在異地工作，只要滿足連續繳費要求，他們的社保年限就可以被累積起來，從而有助於順利辦理退休手續。
值得注意的是，個體工商戶和靈活就業人員等非正式就業者也可以咨詢當地的社保部門，了解具體的操作指南和所需材料。這些人群的退休手續可能會有所不同，因此獲取當地社保部門的詳細指導至關重要。
通過遵循上述步驟並確保所有文件齊全，異地退休人員可以提高順利辦理退休手續的可能性。無論是企業職工還是靈活就業者，都應該積極了解並利用最新的政策信息，以確保退休過程的順暢進行。
對於那些希望了解更多信息的個人，建議直接聯系當地的社保部門，獲取最准確和最新的指導。同時，也可以關注社保部門發布的官方信息，以便及時了解最新的變化。
總結來說，異地退休手續雖然可能涉及較多的文件准備，但通過合理的規劃和及時的咨詢，可以有效避免因信息不對稱而導致的麻煩。希望每一位異地退休人員都能順利完成退休手續，享受應有的退休福利。
D. 辦理退休時戶口必須在本地嗎
法律分析：戶口不一定非要在本地。
參保人員達到國家規定的退休條件時，其養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理退休手續，享受養老保險待遇。其養老保險關系不在戶籍所在地，且在養老保險關系所在地累計實際繳費滿10年（含本地的視同繳費年限，不含臨時養老保險繳費賬戶年限，下同）的，在該地辦理退休手續，享受當地養老保險待遇；實際繳費不滿10年的，將其養老保險關系轉回上一個參保繳費滿10年以上的原參保地辦理退休手續，享受養老保險待遇；沒有滿10年以上原參保地的，轉回戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理退休手續，享受養老保險待遇。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：(一)退休;(二)患病;(三)因工傷殘或者患職業病;(四)失業;(五)生育。勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
E. 外地戶口在北京辦退休的條件
外地戶口在京辦理退休需要同時滿足以下條件：
1、退休當月必須在京正常繳費（務必提前咨詢所屬區社保局核實）；
2、到達法定退休年齡；
3、在京建立的是基本養老保險「一般賬戶」；
4、在京繳納基本養老保險繳費必須滿10年，且累計繳費15年（含）以上。
外地戶口滿足以上條件，可以在北京辦理退休。
以下情況之一，建立的養老賬戶為一般賬戶：
1、2010年1月1日前設立養老賬戶；
2、男性50周歲前，女性40周歲前設立養老賬戶；
3、北京戶籍人員。
滿足一定的條件「臨時賬戶」可以轉成「一般賬戶」。「臨時賬戶」人員在達到法定退休年齡前，將戶籍遷入新就業參保地（即戶口進京的），從戶籍遷入次月就能申請將新就業參保地建立的「臨時賬戶」調整為「一般賬戶」。繳納建立臨時基本養老保險繳費賬戶前「應繳未繳」的養老保險費的，其臨時基本養老保險繳費賬戶性質不予改變。
按照北京市相關政策：對於建立的基本養老保險賬戶為一般賬戶（女性40周歲之前，男性50周歲之前，在非戶籍地繳納社保，即為一般賬戶）。且待遇領取地確認為北京的，繳費年限超10年不滿15年的外地參保人，可以選擇在單位辦理延長繳費或者單位注冊地街道社保所申請延長繳費，直至基本養老保險繳費年限累計滿15年，即可在京申請辦理退休手續。
退休待遇領取地一般按照戶籍地優先，繳費時間從長，繳費年限從後。最後參保城市為戶籍地，那麼在戶籍地辦理退休。最後參保城市為非戶籍地，在當地累計繳費年限滿10年，則在當地辦理退休；當地累計繳費不滿10年，則轉至上一個滿10年繳費地辦理退休；如果各地繳費都不滿10年，則轉回至戶籍地辦理退休。
如果說打一開始工作就在北京繳納社保，那麼辦理退休是非常容易的，但是很多情況下，外地戶口的人員一般情況下都有其他城市工作的經歷，也就是說社保有一部分是在北京繳納，一部分是在其他的城市繳納。那麼這個時候辦理退休就需要將其他城市繳納的社保和醫保轉移到退休的城市（北京）。社保轉移在以前是需要去線下繳納社保的城市去辦理的，但是現在都是非常方便的，只需要自己在網上即可辦理轉移，線上辦理一周內即可完成；在轉出地人力資源和社會保障局官網上列印醫保交費憑證和社保繳費憑證。在轉入地（北京）的人力資源和社會保障局官網上申請異地轉入，上傳憑證。
退休辦理相關的文件規定每地的辦理時間不超過15個工作日。北京受理並發函到轉出地不超過15個工作日，轉出地接到轉入地函件受理不超過15個工作日，北京收到轉出地的函件完成社保轉入不超過15個工作日。並且社保轉移的進度也是可以在社保局的官網或者微信上隨時查詢進度。
在轉移完成後就可辦理退休，辦理退休時會拿到北京市基本養老保險待遇核准表等一系列表格需要填寫，核准表上寫明從生日的次月起領取養老金。
法律依據：
《全國人民代表大會常務委員會關於批准<國務院關於工人退休、退職的暫行辦法>的決議》
第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
F. 外地人養老退休如何辦理
社保是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會經濟制度。跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：
(1)基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
(2)基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
(3)基本養老保險鋒培關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
參保人應在達到法定退休年齡前一個月到社保局辦理退休手續，按情況不同辦理方式如下：
（1）退休人員本人，持身份證、退休證或者養老金旦基禪領取資格證、工資卡、協助認證表到本人居住地鄉鎮勞動保障所；
（2）居住在市外的離退休人員，由本人持異地領取基本養老金資格認證表、身份證、退休證、工資卡到居住地市級以上社保經辦機構認證。
退休工資的計算標准：
繳納社會保險累計滿15年，並在法定退休年齡之時可以辦理社會保險養老待遇的審核與申領。其社會保險的繳費年限與個人賬戶都對養老保險待遇有影響，其本質是多繳多得。若您在退休年齡之前，社會保險中養老保險已繳費滿15年，則可以選擇不再繼續繳納;但基本醫療保險需要繳納男性連續25年，女性連續20年。
社保退休養老金=(當地上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×[繳費年限(含視同繳費年限)×1%]+個人賬戶儲存額÷計發月數。)
本人指數化月平均繳費工資：
(員工參加工作至退休時繳費年限的每月繳費指數之和÷繳費年限的月數)×員工退休時上年度本市在崗職工月平均工資
員工每月繳費指數為：員工每月繳費工資÷繳費時當年度本市在崗職工月平均工資。
計發月數=101~195.(國務院規定：50歲退休--195;55歲退休--170;60歲退休--139;65歲退休--101)
辦理社保退休的具體流程：
（1）去社保局開戶；
（2）社保局拿取員工社保申報核定表；
（3）拿社保申報核定表去地稅局換稅收繳款書；
（4）最後去公司開戶。
辦理退休手續需提交以下資料：
（1）居民身份證原件及復印件各一份；
（2）本人的戶口；
（3）人事檔案；
（4）登記照片一張。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮模塵居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第六十條
用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
《國務院辦公廳關於轉發人力資源社會保障部財政部企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》（國辦發［2009］66號）
第五條
參保人員跨省流動就業，其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理：
（一）參保人員返回戶籍所在地（指省、自治區、直轄市，下同）就業參保的，戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。
（二）參保人員未返回戶籍所在地就業參保的，由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應在原參保地繼續保留基本養老保險關系，同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶，記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時，將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息，轉移歸集到原參保地或待遇領取地。
（三）參保人員經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批准調動，且與調入單位建立勞動關系並繳納基本養老保險費的，不受以上年齡規定限制，應在調入地及時辦理基本養老保險關系轉移接續手續。
第六條
跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：
（一）基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（二）基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
（三）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（四）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。