在單位養老保險要交多少年

❶ 企業女職工退休是必須在一個單位交夠10年養老金還是兩個單位共交夠10年就能50辦理退休

女職工退休條件以前是交夠15年，到了退休年齡50歲就能退休。現在又生出一個條件就是必須在同一單位夠十年才能退休，不夠就讓你按靈活就業人員55退休

❷ 50歲退休需在單位繳費幾年

法律分析：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金。

法律依據：

一、《中華人民共和國社會保險法》第十六條，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❸ 53歲開始交養老保險要交多少年

養老保險多少歲可以領？

養老保險多少歲可以領，還需看實際情況：
一，城鎮職工社保，累計繳納養老保險滿15年，且達到了法定退休年齡的，可以開始領取養老金：
1.所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：
男性年滿60周歲、女性年滿50周歲，且連續工齡滿10年的；
男性年滿55周歲、女性年滿45周歲，且連續工齡滿10年，從事井下、高溫、特別繁重體力勞動，或者其他有害身體健康的工作；
男性年滿50周歲、女性年滿45周歲，且連續工齡滿10年，由醫院證明，且經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失了勞動能力的；
2.黨政機關、群眾團體、企業和事業單位的女幹部：
年滿55周歲，且參加革命工作滿10年；
年滿45周歲，且參加革命工作滿10年，經醫院證明完全喪失勞動能力的；
因工作而致殘，經過醫院證明，完全喪失了勞動能力的；
3.全民所有制的企業事業單位、機關群眾團體的女工人：
年滿50周歲，且連續工齡滿10年；
年滿45周歲，且連續工齡滿10年，從事井下、高溫、特別繁重體力勞動，或其他有害身體健康的工作（同時適用工作條件和工人一樣的基層幹部）；
年滿45周歲，且連續工齡滿10年，經過醫院證明且經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失了勞動能力的；
因工作而致殘，經醫院證明且經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失了勞動能力的。
二，城鄉居民養老保險：累計繳納養老保險滿15年，且達到了60周歲的，可以開始領取養老金。
三，商業養老保險：達到保險合同約定年齡，如50周歲、55周歲、60周歲時，可以開始按年、半年、季或者月領取年金，年金領取年齡一般可在投保人/被保險人投保時和保險公司約定。

一、養老保險交費要滿足多少年條件

養老保險是一種社會保障制度，為城鄉居民提供統一的養老金福利，以確保城鄉居民在退休後能夠得到較高的養老金收入，確保老年人基本生活水平。那麼，養老保險交費要滿足多少年條件呢？

二、養老保險交費年限規定

根據有關規定，養老保險交費的年限為15年，如果累計繳費滿15年以上，可以獲得養老金待遇。但是，僅繳費15年後，仍然不能完全滿足養老金給付條件。

三、養老保險交費年限延長機制

為了給居民提供更多的養老金待遇，我國推出了養老保險交費年限延長機制，即每繳費一年可以延長養老金給付年限。根據相關規定，養老保險交費年限延長機制有兩種：一是每繳費一年可以延長1年；二是每繳費一年可以延長2年。

四、如何獲得更多的養老金待遇

要想獲得更多的養老金待遇，可以通過累計繳費滿足養老保險交費年限延長機制，使累計繳費年限提高，從而提高養老金待遇水平。但是，要想獲得更多的養老金待遇，繳費年限並不是的因素，個人繳費基數也是重要的因素，只有繳費基數越高，繳費年限越長，才能獲得更多的養老金待遇。

五、養老保險的參保要求

參加養老保險的要求不同，一般有以下幾種：一是勞動者參加養老保險；二是自由職業者參加養老保險；三是居民參加養老保險；四是農民參加養老保險；五是軍人參加養老保險。此外，還有一些特殊群體，如殘疾人、高齡老人等，可以參加養老保險，享受更多的養老金待遇。

六、養老保險繳費的注意事項

養老保險繳費有一定的注意事項，首先，參保者應按時繳納社會保險費，不能拖欠，否則會受到行政處罰；其次，參保者應積極申請補繳社會保險費，以免影響養老金給付；，參保者應定期查詢自己的社會保險賬戶，及時確認自己的社會保險繳費情況。

❹ 職工五險交多少年就可以不用交了

在中國，職工五險是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。這些保險是為了保障職工的基本權益而設立的，每個職工都需要按照規定交納一定的費用。但是，很多人都想知道，交多少年的五險後就可以不用再交了呢
一、職工五險交多少年就可以不用交了
15年。
首先，我們需要了解職工五險的交納規定。根據國家相關*，職工五險的交納年限是有*的。一般來說，職工在正式工作後，需要連續交納五險15年以上，才能享受到養老保險的待遇。也就是說，只有交滿15年的五險，職工才能在退休後領取養老金，不再需要繼續交納五險。
二、職工五險怎麼交
養老保險：職工的養老保險費用由單位和個人共同繳納。單位會根據職工的工資基數按一定比例扣除，並代為繳納給社保機構。個人也需要從工資中按照規定的比例繳納自己的養老保險費用。
醫療保險：職工的醫療保險費用同樣由單位和個人共同繳納。單位和個人按照一定比例將應繳金額扣除，並代為繳納給社保機構。
失業保險：失業保險費用也是由單位和個人共同繳納。單位和個人按照一定比例將應繳金額扣除，並代為繳納給社保機構。
工傷保險：工傷保險費用由單位全額繳納，職工無需個人繳納。
生育保險：生育保險費用由單位全額繳納，職工無需個人繳納。
三、職工五險一個月要交多少錢呢
視具體情況而定。
根據國家相關規定，職工五險的交納金額是根據職工的工資水平來確定的。一般來說，職工的五險費用是按照工資的一定比例來計算的。具體的比例和金額，可以根據當地的*和規定來執行。一般來說，職工的五險費用是由僱主和職工共同承擔的，僱主承擔的比例較高，職工承擔的比例較低。
總結一下，職工五險交多少年就可以不用交了，需要交滿15年以上。職工五險的交納是由僱主和職工共同承擔的，具體的交納比例和方式可以根據當地的*和規定來執行。職工五險的交納金額是根據職工的工資水平來確定的，一般來說，職工的五險費用是按照工資的一定比例來計算的。

❺ 安徽省在單位交多少年的社保退休算企業職工

十年。
職工養老保險規定，累計繳費達到15年，女性可以年滿50周歲，男性60周歲辦理退休手續。那麼靈活就業人員養老保險規定，女性年滿55周歲扮禪，辦理退休手續。職工養老保險規定，只要職工養老保險累計繳費達到十年的，即使後來轉交靈活就業拆返人員養老保險仍然按職工養老保險計算退休標准。也就是說，只要有十年的職工養老保險都可以計算為繳納的是職工養老保險。
社保，一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人旅缺飢口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

❻ 50歲退休需在單位繳費幾年

一、50歲退休需在單位繳費幾年
1、50歲退休需要參加養老保險。累計繳費年限達到15年。如果付款期少於15年，則可補繳15年。辦理退休手續，按月領取養老金是可以的。養老保險基金包括統籌基金和個人賬戶養老金兩部分。此外，還可轉入新型農村社會養老保險，按國家規定享受養老保險待遇。除工人身份外，還有女性靈活就業人員。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
二、辦理退休所需材料是什麼
辦理退休所需材料，具體如下：
1、退休請求書；
2、申報人身份證復印件一份，如屬代理還需代理人身份證復印件一份；
3、申報人戶口復印件一份；
4、申報人在當地國有銀行的原件及復印件；
5、一張近期一寸免冠證件相片；
6、養老保險手冊；
7、養老保險需交至申報退休的當月；
8、活動人員人事關系（檔案）處理手冊；
9、申報人填寫《員工退休核准（批閱）表》；
10、有副高級其以上職稱的退休人員，需供給職稱證書及批文的原件及復印件；
11、軍轉幹部需供給轉業證明及轉業批閱表原件及復印件。