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湖北襄陽退休養老金怎麼算

發布時間:2024-12-09 21:10:24

① 襄陽社保居民無單位養老保險退休工資怎麼算如。如果我交15年共&交5萬,那每月工資多少

養老保險一來共有2種,一種源是居民養老保險。養老保險的待遇標准:(一生交的錢+利息+政府補貼)÷139+75=退休後的月領待遇標准。其中:政府補貼各省可能不一樣。75元是國家撥付的,有的省自己提高了
一種是職工養老保險,養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%
本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數
參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起(這個是我省的,其它省可能不是1995年)至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為:
本人平均繳費工資指數=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中,al、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額;
Al、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資;
N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。

② 襄陽企退,工齡四十二年,繳費基數0.6,退休能發多少

基礎養老金+個人帳戶老金組成。
退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的,還有過渡性養老金)。計算方法如下:
1、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%。

③ 湖北2023年退休養老金是多少


一、養老金計算公式
湖北企業退休人員,基本養老金包括三部分,基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金。
1、基礎養老金
基礎養老金=養老金計發基數×(1+繳費指數)/2×累計繳費年限×1%。
解釋一下基礎養老金公式中的三個關鍵數據,養老金計發基數、繳費指數、累計繳費年限。
湖北省養老金計發基數和社保繳費基數並沒有全省統一,而是分成三個檔次。武漢和省直單位是第一檔次,黃石市、十堰市、襄陽市、宜昌市、荊門市、隨州市、恩施州屬於第二檔次,荊州市、鄂州市、孝感市、黃岡市、咸寧市、仙桃市、天門市、潛江市、神農架林區屬於第三檔次,第一檔次養老金計發基數和社保繳費基數最大。
從2022年繳費金額,結合湖北省公布的繳費檔次判斷,這位湖北朋友所在地屬於社保第二檔次,2022年養老金計發基數為6171元,按照5%的增速考慮,2023年養老金計發基數預計為6480元。
繳費指數是參保人員各年繳費指數的加權平均值。
累計繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限,湖北規定,1995年12月之前的工作年限為視同繳費年限,視同繳費指數按照1計算,1996年1月之後的工作年限為實際繳費年限,因這位湖北朋友從1996年1月開始繳費,到2023年12月退休,沒有視同繳費年限,實際繳費年限等於累計繳費年限,正好28年。
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶累計存儲額/計發月數(60歲退休計發月數139)。
截止目前,網友個人賬戶養老金是7萬。每月繳費690元,每年繳費690*12=8280元,其中40%計入個人養老金賬戶,金額3312元,考慮個人賬戶的記賬利率因素,2023年12月退休時,預計賬戶還能增加7500元,退休時累計存儲額為萬。
3、過渡性養老金
過渡性養老金=養老金計發基數×繳費指數×視同繳費年限×過渡系數知道了養老金的計算公式,計算就簡單了。
二、養老金計算
1、基礎養老金
基礎養老金=養老金計發基數6480元×(1+繳費指數×繳費年限28×計發系數1%=1452元。
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶金額萬/計發月數139=558元。
3、過渡性養老金
過渡性養老金=養老金計發基數6480元×繳費指數×視同繳費年限0×過渡系數元。
4、以上各養老金合計:2010元。
三、綜上所述
每月2000多元的養老金水平,既沒有達到全國的平均水平,也沒有達到湖北省的平均水平,養老金水平是偏低的,但退休後有養老金總比沒有養老金好很多,提醒大家,為了退休能有好的保障,要積極參加職工社保。

④ 湖北各市退休金標准

湖北全省的養老金計發基數並沒有統一,而是有三個檔次:
第一檔:2022年養老金計發基數為8531元/月;
武漢:8531元/月;
省直:8531元/月。
如果退休人員2022年在武漢、屬省直退休的話,養老金就使用這個計發基數計算。
第二檔:2022年養老金計發基數為6171元/月:
使用這個計發基數的地區分別是:
(1)黃石:6171元/月;
(2)十堰:6171元/月;
(3)襄陽:6171元/月;
(4)宜昌:6171元/月;
(5)荊門:6171元/月;
(6)隨州:6171元/月;
(7)恩施:6171元/月。
第三檔:2022年養老金計發基數為5766元/月。
(1)荊州:5766元/月;
(2)鄂州:5766元/月;
(3)孝感:5766元/月;
(4)黃岡:5766元/月;
(5)咸寧:5766元/月;
(6)仙桃:5766元/月;
(7)天門:5766元/月;
(8)潛江:5766元/月;
(9)神農架林區:5766元/月。
法律依據
《湖北省人民政府關於完善城鄉居民基本養老保險制度的意見》
各市、州、縣人民政府,省政府各部門:
根據《國務院關於建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》(國發〔2014〕8號)精神,結合我省實際,現就完善我省城鄉居民基本養老保險(以下簡稱城鄉居民養老保險)制度,提出如下意見。
一、任務目標
堅持和完善社會統籌與個人賬戶相結合的制度模式,鞏固和拓寬個人繳費、集體補助、政府補貼相結合的資金籌集渠道,完善基礎養老金和個人賬戶養老金相結合的待遇支付政策,強化長繳多得、多繳多得等激勵機制,建立基礎養老金正常調整機制,健全服務網路,提高管理水平,為參保居民提供方便快捷的服務。2020年前,全面建成公平、統一、規范的城鄉居民養老保險制度,與社會救助、社會福利等其他社會保障政策相配套,充分發揮家庭養老等傳統保障方式的積極作用,更好保障參保城鄉居民的老年基本生活。
二、參保范圍
年滿16周歲(不含在校學生),非國家機關和事業單位工作人員及不屬於職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民,可以在本人戶籍地參加城鄉居民養老保險。
三、基金籌集
城鄉居民養老保險基金由個人繳費、集體補助和政府補貼構成。
(一)個人繳費。參加城鄉居民養老保險人員應當按規定繳納養老保險費。繳費標准目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次。各地人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次,最高繳費檔次標准原則上不超過當地城鎮靈活就業人員參加職工基本養老保險的年度最低繳費額。參保人員自主選擇繳費檔次,多繳多得。
(二)集體補助。有條件的村集體經濟組織應當對參保人員繳費給予補助,補助標准由村民委員會召開村民會議民主確定,鼓勵有條件的社區將集體補助納入社區公益事業資金籌集范圍。鼓勵其他社會經濟組織、公益慈善組織、個人為參保人員繳費提供資助。補助和資助的總金額不得超過當地政府設定的年度最高個人繳費檔次標准。
(三)政府補貼。省和地方政府對參保人員繳費給予補貼。對選擇100元檔次標准繳費的,補貼標准不低於每人每年30元;對選擇200元至400元檔次標准繳費的,補貼標准不低於每人每年45元;對選擇500元及以上檔次標准繳費的,補貼標准不低於每人每年60元。繳費補貼由省和地方政府按2∶1負擔。鼓勵有條件的地方適當增加補貼標准,具體辦法由各地人民政府確定。
對重度殘疾人等繳費困難群體,各地人民政府為其代繳全部最低標準的養老保險費。
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
《中華人民共和國社會保險法》第二十五條
國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由政府給予補貼。

⑤ 湖北省襄陽市2022年退休政策

一、調整對象和時間
1、2021年12月31日前已按法規辦理退休、退職手續並按月領取基本養老金(退休費、退職生活費)的退休、退職人員(以下簡稱調整對象)。
2、從2022年1月1日起執行。
二、調整方法
1、每人每月增加32元。
2、與本人繳費年限掛鉤調整。每人每月按本人繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種換算的繳費年限)每滿一年增加1.8元,繳費年限不滿1年的按1年計算。
3、與本人基本養老金掛鉤調整。每人每月以本人2021年12月基本養老金為基數增加1.2%。
三、具體調整金額
1.2021年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的(即1942年1月1日至1951年12月31日期間出生),每人每月增加40元;2021年12月31日年滿80周歲的(即1941年12月31日前出生),每人每月增加60元。
2.我國法規范圍的艱苦邊遠地區的調整對象,每人每月增加15元。

⑥ 襄陽退休社平工資2022年最新

您想問的是2022年最新襄陽退休社平均工資是多少嗎?2022年3700元。野做
襄陽的基礎養老金=(本人退休時襄陽市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%,因此退休社平均工資在3700元左右。
襄陽退休政策男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的;從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體鏈薯健康的工作具體規定是:從事高空和特別繁重體頌喚衡力勞動工作累計滿十年。

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