工作15年退休怎麼領養老金

① 到退休年齡, 繳費年限累計滿15年, 可領取基本養老金

到退休年齡、繳費年限累計滿15年可領養老金 基本養老金 的計發辦法：企業職工享受 基本養老保險 的條件包括： 1、正常退休條件為：凡男年滿60周歲，女工人(生產操作崗位)年滿50周歲，女幹部(管理技術崗位)年滿55周歲;繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年。 2、城鎮 個體工商戶 和 靈活就業人員 、依法 解除勞動關系 後以城鎮個體工商戶和靈活就業人員身份接續 養老保險關系 人員享受基本養老保險的條件為：男年滿60周歲，女年滿55周歲;繳費年限累計滿15年以上。企業職工、城鎮個體工商戶和靈活就業人員履行了繳費(指用人單位和個人同時足額繳費)義務，符合上述基本養老保險享受條件的，由企業或從事養老保險業務的授權經辦單位按規定程序申報，經社保經辦機構審核、勞動保障行政部門批准後，辦理退休、退職手續，享受基本 養老保險待遇 。依照甘肅省人民政府辦公廳於2006年7月23日印發的《完善企業職工基本養老保險制度實施辦法》，凡建立個人賬戶後參加工作(含1986年10月1日以後參加工作的原納入基本養老保險地方統籌單位的勞動合同制工人)、2006年1月1日以後退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，其月基本養老金構成如下：月基本養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。月基礎養老金=(上年度全省在崗職工月平均工資+職工本人指數化月平均繳費工資)÷2×全部繳費年限×1%。其中：職工本人指數化月平均繳費工資=本人退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。本人平均繳費工資指數，是建立個人賬戶當年至職工退休上年度本人歷年繳費工資指數的平均值。職工本人當年繳費工資指數，為本人當年繳費工資與上年全省在崗職工平均工資的比值。全省上年度在崗職工月平均工資於每年7月1日執行。全部繳費年限，即職工本人累計繳費年限(含視同繳費年限)，計算到月。月個人賬戶養老金=職工退休時個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。《辦法》規定，城鎮個體工商戶和靈活就業人員、依法解除勞動關系後以城鎮個體工商戶和靈活就業人員身份接續養老保險關系的人員，到達 法定退休年齡 ，繳費年限累計滿15年的，應 辦理退休手續 。退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發待遇。參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的 養老金計算 辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成。

② 社保繳滿15年是如何領取養老金的

社保繳滿15年養老金如何領取?社保交滿15年退休之後，可以按月領取養老金，因此大家對於社保的問題都比較關注。那麼社保繳滿15年養老金如何領取?對於這個問題，就來通過下文詳細的了解一下吧。社保繳滿15年養老金如何領取?介紹想要了解更多關於社保繳滿15年是如何領取養老金的的知識，跟著一起看看吧。
社保繳滿15年養老金如何領取?
介紹:「五險一金」中的「五險」包括養老保險租余、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，「一金」是指住房公積金。
一、養老保險
是由單位和個人共同繳納的，個人繳納的部分存儲在個人養老金賬戶，公司繳納的部分全部存儲在統籌基金，在職工社保累計繳費滿15年退休後，每個月都會有一筆養老金發放給你，這就是養老金，也叫退休金。
而且，養老金的標准會逐年上調，活得越久，以後每個月所能領取到的養老金也會越多。
二、交滿15年後才能拿
我國現行的《社會保險法》規定，養老金需要繳滿15年，並且到法定退休年齡後才可以領取。
簡單地說，就是養老保險必須交夠15年，退休後才能按月領取養老金。
三、社保繳滿15年養老金如何領取
1、社保在戶籍地的退休後當地領取
比如，你戶籍在北京，工作也在北京，養老保險也一直在北京繳納，那麼等你退休的時候，就可以在北京辦理養老金領取。
2、在累計繳費滿10年地區領取
比如，你戶籍在河北，工作在北京，養老保險一直在北京繳納，只要累計繳費年限滿10年，就可以在北京攔型攜辦理養老金領取。
3、年限不夠，轉上一繳滿年限地領取
比如，你戶籍在河北，臨退休時工作在深圳，可是在深圳繳納的養老保險不足10年。那麼，如果你在上一個工作地北京滿10年，你就可以在北京辦理養老金領取。
4、多地年限均不夠，資金歸集戶籍地
比如，你戶籍在河北，在北京工作了8年，在廣州又工作了7年，到退休的時候，每簡伏個地方累計繳納的養老保險都不足10年，那你只能回戶籍地河北辦理養老金領取了。
5、多地繳滿10年，在最後一個繳滿年限地領取
比如，你戶籍地在寧波，分別在深圳、北京先後繳費滿10年，最終領取地為北京。

③ 社保交滿15後退休可以拿多少

社保交滿15年退休後每月能領多少錢，是因人因地而異的。養老金的多少與當地上年度的在崗職工平均工資，個人繳費指數，個穗知腔人賬戶儲存額以及退休年齡有關，所以不同地區的基礎養老金有所不同，同一地區不同退休人員的養老金也會略有差異。

基本養老金根據個人累計繳費年限猛歲、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

具碧哪體計祥槐算公式：每月可領養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

每悔宴碼月基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月猜衫平均交費工資)/2乘交費年限乘1%，其中本人指數化月平均交費工資=全省上年度在崗職工月平均工資乘個人平均交費指數

每月個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/計發月數(50歲為195，55歲為170，60歲為139)

因地區政策不一致，所以想要知道當前自己可以領取到的養老金額度，可以向當地社保機構咨詢。