省本級養老保險在哪個市領

❶ 社保在哪交退休後就在哪領嗎

法律分析：
1、社保在戶籍地的退休後當地領取；
2、在累計繳費滿10年地區領取；
3、年限不余者夠，轉上一繳滿年限地領取；
4、多地年限均不夠，資金歸集戶籍地；
5、多地繳滿10年，在最後一個繳滿年限地領取。
根據社保部、財政部有關規定，跨省流動就業人員達到領取條件時，按照下列規定確定待遇領取地：
基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養燃毀亂老保險待遇。
基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
基本養老保險關皮檔系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
異地交社保退休後在當地的社保局領退休金
在異地繳費的，合計滿15年，在異地繳費滿10年，並且在到達退休年齡時辦理了社保轉移手續的，可以在當地領取養老金。找法網提醒您，根據法律規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

❷ 多地繳納社保退休在哪裡領取退休金

法律分析：
參加本省職工養老保險的本省戶籍人員，其養老保險關系所在地為養老保險待遇領取地。在本省范圍內存在多處養老保險關系，最後養老保險關系所在地為待遇領取地。參加本省企業職工養老保險的外省戶籍人員，到達法定退休年齡時，在本省一地或多地累計繳費年限滿15年，本省最後養老保險關系所在地為待遇領取地。參加本省企業職工養老保險的外省戶籍人員，曾在本省一地或多地存在養老保險關系，所有養老保險關系所在地累計繳費年限滿15年的參保人員，到達法定退休年齡，本省最後養老保險關系所在地為待遇領取地。
社保在外地繳納的，沒有在戶籍地辦理退休，只要是符合了當地的退休條件，這樣也是可以領取養老金的。我國法律規定領取社保的條件是：一是參保人達到法定退休年齡的；而是累計繳費滿十五年的。參加外省企業職工養老保險的本省戶籍人員，達到法定退休年齡時，所有養老保險關系分段所在地(含臨時繳費賬戶)均累計繳費年限不滿15年的，本省戶籍所在地為養老保險待遇領取地。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：
1、達到法定退休年齡;
2、累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

❸ 江蘇省養老保險已全省統籌，是不是在哪個城市辦理退休都一樣啊

很負責任地回答你，江蘇省內的人員，無論在那個城市辦理退休，都是按江蘇省政府和省人社廳頒發的有關江蘇省退休人員退休養老金待遇核算辦法的文件進行，計算待遇用的退休人員養老金計發基數也是唯一的退休年江蘇省養老金計發基數，與退休人所在的城市沒有任何關系。也就是說，江蘇省無論在那個城市或者縣城辦理退休都是一樣的。

現在全國各省市區都已經實現全省市區統籌，絕大多數省市區像江蘇一樣 全省市區退休養老金待遇核算在省市區內完全一樣，只有幾個省份省內不同地方還沒有實現完全一樣，有所區別和差異。江蘇省是實現省內不同城市完全一樣的省份！

你好，江蘇從2020年9月開始實行基本養老保險省級統籌，不管在哪個城市 辦理退休 ，最後領到的基本養老金都是一樣的。

但是，在不同的城市 工作 ，最後領到的基本養老金還是有明顯的差異。

其實，每個人之所以願意繳納基本養老保險，就是為了在退休後能領到基本養老金。

目前，基本養老金的計算主要與三個因素掛鉤，分別是：

1、 繳費年限

一個人交養老保險的時間越長，最後領到的養老金就越多，這也是所謂的 長繳多得 。

2、 繳費金額

一個人的工資越高，每個月交的養老保險費越多，最後領到的養老金也越多，這也是所謂的 多繳多得 。

3、 辦理退休所在的省份

一個省的 社會 平均工資越高，所有退休職工的平均養老金就越多。

原因在於， 基本 養老金中有一部分叫做「 基礎 養老金」，其計算公式為：（ 退休時「 當地 」 上年度在崗職工月平均工資 +本人指數化月平均繳費工資) 2 繳費年限 1%

之前，養老保險是地市級統籌，就是以 全市 的在崗職工月平均工資進行計算。

現在，改成省級統籌後，就是以 全省 的在崗職工月平均工資進行計算。

這樣，不管你在江蘇省的哪個城市退休， 平均工資都是用的同一個數據 ，在繳費年限和繳費金額不變的情況下， 最後領到的基本養老金肯定也是一樣的 。

但是，不同省份的平均工資是不一樣的，經濟越發達，平均工資自然越高，最後的養老金也會高一些。

雖然辦理退休的地點不影響養老金的金額，但是，在不同城市工作，最後的養老金會有明顯的差別，其中的關鍵就是 繳費金額 。

原因很簡單，南京、蘇州企業能開出來的平均工資肯定要比鹽城、連雲港開出來的平均工資要高。

你在蘇州工作，每個月可能有1萬的工資，每個月個人繳納的養老保險費有800塊。

你在連雲港工作，每個月可能只有5千的工資，每個月個人繳納的養老保險費有400塊，這就導致個人賬戶中的金額要比蘇州少一截。

最後退休的時候，個人賬戶養老金也就少了，基本養老金（=基礎養老金+個人賬戶養老金）自然也就少了。

所以，想要拿到更高的基本養老金，最好還是在發達地區工作。

理論上是一樣的，退休養老金領取金額分為幾個組成部分。

1.帳戶余額---個人累計繳費之和及期間所產生的利息。

2.繳費基數---本人歷年繳費指數

3.當地（省） 社會 平均工資

從以上幾點看在省內任何一個城市退休領取的退休金都是一樣的。

大家想多了。由於各地上年度 社會 平均工資不一樣，那註定全省各地的基礎養老工資存在差別，全省統籌指的是全省養老金的收發納入一個大鍋，這避免養老金放出現余額的虧空。

什麼叫養老金統籌？

一：養老金統籌，是指養老金的發放在全省、或者全國以內，養老金的資金統一管理、統一使用，防止部分地區繳納的資金不夠用，而不能按時間、足額發放養老金的問題；

二：養老金統籌，是指養老金的上調上漲在全省、或者全國要統一比例、統一時間，資金統一調配與使用；

三：養老金統籌，是指退休人員死亡以後，其喪葬費、撫恤金的費用，發放的比例與額度〈資金）要統一調配與使用；

四：養老金統籌以後、差距仍然存在，因為：①：各地的平均工資、交費的基數存在懸差；②：每個人的交費基數、檔次、年限的不同；③：個人之間退休的年齡、年份、時間的不同；④：每個地區（單位）的補貼比例、額度不同；⑤：企業（職業）年金的設立、交費的比例及發放的方式不同；

五：綜上，養老金統籌：不是吃大鍋飯，不會殺富濟貧，不會平均發放養老金；多交多得、長交多得、不交費只能得基礎的養老金，是養老金發放的基本原則；

你在哪個城市繳納滿10年，就在哪個城市退休。在兩個城市都繳納滿10年隨你挑選退休城市，但兩個城市都繳納10年的人很少吧！
如果都沒有繳納滿10年回戶籍地退休吧！

❹ 養老金在哪裡領取

養老金在領取地點具體分為以下4種情況：
1、養老保險在戶籍地的，當地領取，基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續；
2、在累計繳費滿10年地區領取，基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續；
3、年限不夠，需在繳滿年限的參保地區領取，基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續；
4、多地年限均不夠資金歸集戶籍地，基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續。
參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到當事人指定的賬戶。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第二十一條 新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。

❺ 養老金領取按工作地還是戶籍地

養老金領取還按照屬地原則，具體以當地的為准，個人繳納養老保險的話是必須在戶口所在地進行辦理，也就是異地不可以參保的。但是如果是屬於單位員工繳納養老保險的話，是不會受到戶籍地這一限制的。在領取養老金之前，必須保證退休前累積繳費年限達到15年;15年是最低的年限要求，不夠的可以選擇延遲退休或者進行補繳。需要達到法定退休年齡後才可以申請情況;男性的退休年齡為六十周歲，女性通常是五十五周歲。養老金領取金額與繳費年限、繳費水平、退休時社平均工資以及退休年齡這四個方面都有一定的關系

一、申請退休工資的年齡條件是什麼：
1、正常退休：男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。
2、特殊工種提前退休：從事有毒有害工種滿8年，井下、高低溫工種滿9年，高空、特別繁重體力勞動工種滿10年的，男年滿55周歲，女干枝橋伏部年滿50周歲，女工人年滿45周歲。
3、因病或非因工緻殘提前退休：經省勞動能力鑒定委員會鑒定，完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲，女年滿45周歲。
4、政策性提前退休：國家和省有特別規定可以提前退休的，按有關規定執行。
二、申請退休工資的繳費年限(含視同繳費年限，下同)條件。
1、繳費年限滿15年的，可申請按月領取基本養老金。
2、繳費年限滿10年的，可申請按月領取基本養老金。
3、繳費年限不滿足上述1、2點條件的，可申領一次性養老保險待遇，終結養老保險關系;如屬於本省戶籍的，可以不申領一次性養老保險待遇，參照個體工商戶和靈活就業人員的費基、費率繼續繳費，至達到按月領取基本養老金條件為止

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條消灶 參加基本養老保險的個人，達到法定猛攜退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❻ 如果養老保險不是在同一個地方買的，以後在哪裡領取養老金呢

針對離休地選擇問題，原先國務院辦公廳發了一個（2009）66號文件，即《國務院辦公廳關於轉發人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》，這一通告在指定養老保險關系轉移標准和程序的前提下，針對跨省份交納養老保險職工，在交費滿15年，做到法定的法定退休年齡過後，主要的問題在於需要解決在哪兒辦退休問題。

總的來說，以上四種不一樣的情況，大部分包括了在不同地方交納社保的情況。將這四種不一樣情況具體來說，這些關鍵點是我們一定要注重的。在戶籍所在地辦退休，主要包含養老保險關系在戶口所在地和全國各地交費都不滿意10年的情況；在養老保險關系所在城市辦退休，起碼在養老保險關系所屬要繳納滿10年；養老保險關系所在城市不滿意10年，就需要認識自己是否還有交費滿10年地區，在哪兒交費滿10年就需要轉移至交費滿10年地區才可以辦退休。

❼ 社會養老保險保險在哪裡領取

社會養老保險保險領如下：
1、養老保險關系在戶籍地的，當地領取；
2、養老保險關系不在戶籍地的，在累計繳費滿10年的地區領取。即不是在戶口所在地交的養老保險，那麼就在繳了養老保險10年以上的地方領養老保險金；
3、不在戶籍地，且繳費不滿10年的，轉回上一繳滿年限地領取。即你在很多個城市工作過，退休前所在地繳納養老保險未滿10年，那就回到你上一個繳滿10；
4、如果在所有待過的城市繳納養老保險的年限都不滿10年，那就回戶口所在地領養老金。
社會養敗慶老保險類型有以下幾種：
1、城鎮職工基本養老保險，凡是企業職工，都參加這個保險，是國家強制性的保險，必須參加繳費，男60歲，女工50歲，女幹部55周歲退休城鎮職工，除了基本養老保險以外，還有補充養老保險，補充養老保險是企業為職工繳納的，個人可以繳費，也可以不繳費，依據企業自身情況而定，所存儲的保險金，全部歸屬職工個人所有，是基本養老保險的補充。除此之外，城鎮職工，還有儲蓄性養老保險，是在單位的組織下，由職工個人參加的養老保險，儲蓄性養老保險，是商業保險，按照合同規定的內容執行；
2、個體工商戶靈活就業養老保險，自願參保，不強制參賀轎加，男60周歲，女55周歲退休；
3、城禪枯肆鎮居民養老保險，自願參保，凡是年滿16周歲以上，沒有參加城鎮職工或者個體工商戶養老保險的，都可以參保，男60周歲，女55周歲的參保後，可以直接領取養老金，不必繳納費用。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。