郴州市北湖區怎麼返養老保險

Ⅰ 養老保險返錢需要什麼手續

法律分析：經辦人員帶退休人員檔案資料到市人事勞動社會罩磨保障局工資福利科審核，再到社保中心7號窗口辦理養老金計發手續，需帶資料：1、事業單位工作人員退休通知。2、《職工養老保險手冊》。3、填寫退休(職)人員增加做飢申報表，需加蓋單位公章。4、一寸近照1張。

法律物胡斗依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅱ 社保養老金返還怎麼辦理

首先，你應該明確，繳納養老保險，並不是給你返錢，而是根據國家規定，符合條件的回，給予辦理答領取養老金手續，經過批准之後，按月領取養老金。所謂返還，是如數發給你們，其實並不是這樣的情況。
達到領取年齡，國家社保局會根據你的繳費年限，繳費基數以及社會平均工資，個人賬戶綜合計算你的養老金，個人賬戶分月計算到養老金裡面，按月發放，另外還有基礎養老金，過渡養老金，調節金等等，這些是由統籌資金發給的。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

Ⅲ 養老保險返錢是怎麼回事

法律主觀：

養老保險是以領取養老金的方式返還的。養老保險至少累積繳費十五年，到達法定退休年齡就可以領取。保險經辦機構核定被埋滑保險人養老金申請，對申請人的資格進行審核。審核通過後，會根據具體情況進行返還。

法律客觀：

《社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者彎宏臘城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定絕肢享受相應的養老保險待遇。

Ⅳ 養老保險怎麼返還

社會養老保險是以領取養老金的方式返還的，正常情況下，社會養老保險要至少累積繳費滿十五年，等到達法定退休年齡時就可以領取養老保險金了，具體要以當地政策規定為准。關於社會養老保險的更多相關事項，這篇文章也都有詳細介紹，可做參考：社會養老保險有哪幾種好？要交多少年？
需注意根據政策規定，未達到待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系並辦理退保手續。社保的繳納是強制性的，《勞動法》規定：「用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。」
再者，社會保險是不以盈利為目的的一種社會保障，能夠為符合條件的參保人員提供基本的、全面的風險防護。大家可以通過閱讀這篇文章來深入了解社保的作用：社保有什麼用？社保「收益」有多高？為什麼說一定要繳納社保？
特殊情況下，社保局是會允許辦理養老保險退保並把裡面的錢一次性取出來的。大致有以下幾種情況：
1、達到退休年齡，未滿足繳費15年的條件（個人賬戶儲存額全部給付）；
2、參保人因故死亡；
3、參保人出國定居；
4、退休後死亡，個人帳戶尚有餘額的，針對於這幾種的情況，是可以進行退保申請的。但是，究竟能不能辦理退保還是需要看各地相關政策的。如果屬於已經退休但還沒繳滿年限的情況，這篇文章里也有解決方法：退休了但社保沒繳夠15年，養老金怎麼辦？
望採納
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Ⅳ 社會養老保險 怎麼返錢

參加企業職工基本養老保險社會統籌的人員，在達到國家規定的退休條件，且已經辦理相關手續，同時實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，就可以按月計領取基本養老金。

養老金的領取不是說退休前繳滿15年就只能領取15年，領取是無限期規定的，只要領取人還在世，就可以享受按月領取養老金的待遇，哪怕領取人的個人賬戶養老金已經全部用完，還是依然可以繼續領取。

(5)郴州市北湖區怎麼返養老保險擴展閱讀：

養老保險費的數額計算

基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%；

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；

以上兩項A+B之和為每月領取額。

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。

職工按月領取基本養老金必須具備三個條件：

1、達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；

2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；

3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今，中國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲；從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。