A. 2022年青島養老保險個人繳費標准、基數、比例,2022年青島養老保險繳費檔次
2021年青島養老保險個人繳費標准、基數、比例，2021青島養老保險繳費檔次
青島養老保險繳費比例(個人與單位)
企業職工養老保險:單位繳16%，個人繳8%;
靈活就業人員養老保險:個人繳20%。
青島養老保險繳費基數
1、企業員工
參加基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照的企業單位參保人員的個人月繳費基數，按本人2018年1月至12月工資性收入(包括工資、獎金、各種津補貼、加班工資等)的月平均水平確認基數，其中繳費基數上限按照2017年度青島市在崗職工平均工資的300%(15927元/月)確定，下限按照2018年度青島市在崗職工平均工資的60%(3185元/月)確定。
2、靈活就業人員:
參加基本養老保險及醫療保險的靈活就業人員個人月繳費基數按照舟山市2017年度青島市在崗職工平均工資的100%(5309元/月)，80%(4247元/月)，60%(3185元/月)確定。個體繳費人員可以這個三個檔次中選擇一檔確定繳費基數。
注:2020年統計部門公布2019年社平工資前，暫按2018年社平工資60%、300%保底封頂待2019年社平工資公布後，另行調整。
2020年度青島社保繳費比例
檔喚(一)企業社會保險繳費比例
養老保險:單位繳納比例16%，個人繳納比例8%;
醫療保險:單位繳納比例9.5%，個人繳納比例2%;
失業保險:單位繳納比例0.7%，個人繳納比例0.3%;
工傷保險:按照行業類別分為八類，分別為0.05%、0.1%、0.18%、0.23%、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，職工個人不繳費;
注:自2020年1月1日起，生育保險和職工醫保實行統一征繳，生育保險基金並入職工醫保基金，不再單獨征繳生育保險費。
(二)有僱工個體工商戶社保繳費比例
職工養老:單位12%，個人8%;
職工醫保:單位9.5%，個人2%;
失業保險:單位0.7%，個人0.3%(農業戶口不用繳);
生育保險:1.5%，個人不用繳;
工傷保險:按照行業類別分為八類，分別為0.05%、0.1%、0.18%、0.23%、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，職工個人不繳費。
(三)靈活就業人員
職工養老:20%;
職工醫保:10%。
青島社會養老保險要交多少年
根據現行青島養老保險政策規定，青島養老保險參保人如需享受養老保險待遇必須滿足兩個條件，第一就是達到法定退休年齡，第二就是累計繳費15年。簡單來說就是青島養老保險至少要交15年。
青島養老金能領多少錢一個月
沒有具體標准要以個人情況確定。
養老金計算方法:
1、月基本養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金;
2、基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%，其中本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資*個人平均繳費指數;
3、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
友讓一、我想辦理青島市個人養老保險?去哪辦，每月大概繳納多少錢?
個人繳納社保，只能繳納養老金和醫療保險這兩部分，人繳納社保可以以自由職業者的身份上社保(養老+醫療)。
辦理地點:去戶口所在行告凱區的社保局辦理，或區縣一級的社保局(勞動保障局)，最好去之前打電話到當地的社保局先了解一下。
個人繳納社保所需基本資料:戶口本、身份證和復印件，2張1寸照片。
繳費標准:以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
二、如何在青島補交養老保險?
社保補繳條件:
1、新建企業未按規定及時辦理社會保險登記版，領取社保登記證，導致未及權時繳納社保費用;
2、已參保企業因辦理社保分戶/並戶、職工社保關系轉移、簽訂勞動合同滯後等原因未及時繳納社保費。
社保補繳流程:單位經辦人攜帶上述資料前往青島社保機構辦理補繳手續即可。但須注意一點就是補繳不滿一年的，在區保險辦審核後辦理補繳，補繳超過一年的，需經市保險辦基金統籌處審核後，到區保險辦辦理補繳。
三、青島個人養老保險每年什麼時候交?
一般情況，繳納養老保險，只要是在當年的年底結算之前，也就是社保局結算時間大概是在12月25號之前繳清完成所有的養老保險的費用就可以了，但是醫療保險必須要提前交。
那可以在年初一次性交完所有的醫保費用，這是沒有問題的，如果不在年初一次性交完，也要在月底之前按月每個月，正常的繳納醫保費用，只有這樣才可以正常享受醫保報銷待遇。
青島職工養老保險繳費標准
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。接下來由我為大家整理出青島職工養老保險繳費標准，希望能夠幫助到大家!
青島職工養老保險繳費標准
青島職工養老保險繳費標准:繳費基數上限為15927元/月，下限為3185元/月;繳費比例公司繳納18%，個人繳納8%。
青島養老保險個人賬戶提前支取辦理條件
1出國定居:
個人在達到法定的領取基本養老金條件前離境定居的'，其個人賬戶予以保留，達到法定領取條件時，按照國家規定享受相應的養老保險待遇。其中，喪失中華人民共和國國籍的，可以在其離境時或者離境後書面申請終止職工基本養老保險關系。
2參保外國人離境回國:
在我國參保的外國人在達到規定的領取養老金年齡前離境的，其社會保險個人賬戶予以保留，再次來中國就業的，繳費年限累計計算;
3繳費不足15年:
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年(含依照規定延長繳費)，且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。
B. 青島退休人員2022年養老金最新調整方案細則：上調多少、如何調整
青海省2022年調整退休人員基本養老金方案細則
7月22日消息
2022年調整多少?對調整幅度4%怎樣理解?
2022年我省退休人員基本養老金調整幅度為4%。
調整幅度4%，這是企業和機關事業單位全部退休人員待遇調整的總體人均水平，並不是企業和機關事業單位退休人員分別以各自人均基本養老金水平為基數、都按照4%的比例調整。具體到每一位退休人員，由於繳費年限、養老金水平、退休地艱苦類區、當前年齡等不同因素，實際調整增加的基本養老金絕對額是不同的，對應到每個退休人員養老金的增幅也是不同的頃扒。一般來說，在職時繳費年限長、繳費工資水平較高的人員，增加的基本養老金絕對額也會相對較高。
主要方案是:
1.定額調整。退休人員每人每月增加44元。
2.掛鉤調整。一是與繳雀枯昌費年限掛鉤，繳費年限15年及以下的，每人每月增加30元;15年以上的，在增加30元的基礎上，繳費每增加1年每人每月再增加2元(不滿1年的按1年計算);二是與養老金水平掛鉤，退休人員按本人2021年12月基本養老金總額(機關事業單位退休人員不含職業年金待遇)的1.1%調整增加，低於21元的按21元增加。
3.傾斜調整。一是考慮我省自然條件艱苦因素，按照退休人員退休所在地的艱苦邊遠地區二、三、四、五、六類的類別，每人每月再分別增加10元、15元、20元、敗岩25元、30元。二是對2021年12月31日前年滿70周歲以上的高齡退休人員給予適當傾斜，按70-74、75-79、80周歲以上3個年齡段，每人每月再分別增加20元、40元、60元。
C. 養老保險個人部分由283元漲成440是什麼意思
養老保險個人部分由283元漲成440元，意味著你的養老保險繳費金額增加了157元。這可能是因為政府制定的相關法規、政策或者規定調整了養老保險的繳費標准，使得你需要繳納更悔喊兆高的養老保險個人部分繳費金額。
在中國，養老保險屬於強制性社會保險制度，所有具有勞動能力的居民滲旦都應當按照規定繳納養老保險費用，以便碧租在退休後能夠享受基本養老金待遇。這是一項非常重要的保障措施，能夠有效提高老年人的生活質量和保障其基本生活需求。
D. 青島養老保險繳費標准2022
一、青島養老保險繳費標准2022
1、居民養老保險個人繳費標准劃分12個檔次
居民養老保險個人繳費標准統一設為每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12個檔次。其中,100元檔次只適用於低保家庭成員等繳費困難群體。除100元檔次外,參保人自主選擇繳費檔次。市政府依據國家、省規定和經濟社會發展情況及居民收入增長情況適時調整繳費標准。
2、繳費不足15年可補繳
居民養老保險繳費,若距規定待遇領取年齡不足15年的參保人員,應按年繳費,累計繳費年限應不少於實際年齡到待遇領取年齡的剩餘年數,達到待遇領取年齡時允許補繳,但累計繳費不超過15年;距規定待遇領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年,繳費不足15年的也允許補繳。
3、繳費超過15年增發基礎養老金
政府對符合待遇領取條件的參保人全額支付基礎養老金。基礎養老金標准由市政府按照國家、省有關規定和我市經濟發展情況等適時調整。繳費超過15年的每超過1年加發1%的基礎養老金。
居民養老保險參保人達到待遇領取年齡,但累計繳費年限達不到規定的15年繳費年限、又不辦理補繳的,不享受基礎養老金,其個人賬戶儲存額按規定一次性支付給本人,並終止居民養老保險關系。
4、政府按年給予參保人員繳費補貼
政府對參保人按年繳費給予補貼,繳費即補。對居民養老保險制度實施時,距規定待遇領取年齡不足15年的參保人員,達到待遇領取年齡時補繳養老保險費的,對補繳部分(不含應按年繳費而未繳費以及中斷繳費的)也給予繳費補貼。其他補繳養老保險費的,政府不給予繳費補貼。
5、嚴禁多領冒領養老金
待遇領取人員死亡後未辦理居民養老保險關系注銷登記,對存在多領、冒領養老保險待遇的,要核定多領、冒領的基礎養老金和非本人個人賬戶儲存額支付的個人賬戶養老金,並按照規定予以追回。
對於同時領取職工養老保險和居民養老保險待遇的,終止居民養老保險關系,已重復領取的居民養老保險基礎養老金和非本人個人賬戶儲存額支付的個人賬戶養老金應予以退還。
6、養老保險跟隨戶籍轉移
參加居民養老保險的人員,在繳費期間戶籍遷移、需要跨地區轉移居民養老保險關系的,可在遷入地申請轉移養老保險關系,一次性轉移個人賬戶全部儲存額,並按遷入地規定繼續參保繳費,繳費年限累計計算。
參保人員達到居民養老保險待遇領取年齡的,無論戶籍是否遷移,其養老保險關系不轉移,在原參保地領取養老保險待遇。從未參加居民養老保險的遷入人員,申請參加居民養老保險的,按遷入地規定參保。
二、青島城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准提高至210元
10月24日,記者從青島市人社局獲悉,自2022年7月1日起,全市城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准由每人每月200元提高到210元,惠及青島市104萬居民養老待遇領取人員,增加的養老金近期將全部發放到位。
日前,青島市人力資源和社會保障局、青島市財政局聯合印發通知,決定自2022年7月1日起,全市城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准由每人每月200元提高到210元,即每人每月提高10元,惠及青島市104萬居民養老待遇領取人員,增加的養老金近期全部發放到位。
近年來,青島市建立和完善了城鄉居民基本養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制,居民養老保險待遇水平穩步提升。按照國家制度設計,居民養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金構成。從近年情況來看,這兩部分待遇呈現「雙增長」的趨勢。一方面,基礎養老金標准不斷提高。青島市自2010年建立城鄉居民基本養老保險制度以來,已先後7次提高基礎養老金最低標准,調整後的基礎養老金最低標准比國家標准高112元。另外,2019年青島市還建立對65歲及以上參保城鄉居民予以適當傾斜政策,65—74歲、75歲(含)以上的待遇領取人員,其基礎養老金每人每月分別高於基礎養老金最低標准5元、10元。另一方面,個人賬戶養老金水平不斷提升。青島市建立繳費年限養老金激勵機制,完善繳費補貼調整機制,開展基金委託投資運營,鼓勵居民早參保、長繳費、不斷保,引導城鄉居民選擇高檔次標准繳費,著力提高個人賬戶基金收益水平,不斷增加個人賬戶積累,提升自身養老保障水平。