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居民養老保險每月交500能領多少

發布時間:2023-06-11 13:49:34

① 每月500養老金60歲可以領取多少

是這樣的,每個月交500元的養老保險,如果作為靈活就業人員來說,這差不多是按照最低60%的繳費檔次來繳納的,繳納15年的話,達到60歲獲得的養老金也就是1000元左右,不可能領取到6000元的。
而如果是作為企業職工來說,每個月500元的養老保險費用,那麼對應的養老保險繳費基數就是6200元左右的水平,這樣對應的養老保險繳費檔次應該是100%以內,同樣是繳納15年養老保險,企業職工的養老金就是要比靈活就業人員多一些,但也難以達到6000元的水平。
即便說這位企業職工的工齡很長,假設40年,視同繳費年限10年,養老保險繳費指數1,養老保險個人賬戶余頃握碰額10萬元,當地上一年度社會平均工資8000元,那麼他獲得的養老金會由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金來組成。
其中基礎養老金等於8000*40*1%=3200元,個人賬戶養老金等於10萬/139=720元,過渡性養老金等於8000*元,那麼皮判加起來的養老金就是4960元。
以上還是按照較高的標准來計算的,像一般的企業職工很難達到這么高的養老保險繳費年限和水平的。因此,每個月交500元養老保險,是難以在退休後獲得6000元的養老金的。
還有人問到,還差兩年雀談正式退休,單位解除勞動合同,社保會有影響嗎?
是這樣的,如果距離退休還有2年時間,那麼單位是不能隨意解除勞動合同的,否則就要給予相應的經濟賠償,對於單位來說其實並不劃算,因為工作滿1年需要賠償1個月的工資。
對於職工來說,如果臨近退休被單位解除合同了,一定要拿到屬於自己的賠償,這筆錢也會比較豐厚,應該可以幫自己過渡到退休了。
當然,解除勞動合同關系後,單位也不再為職工繳納社保了,這時就需要自己去繳納社保,作為失業人員,是可以去申請社保補貼的,同時還可以享受失業金待遇,這樣又可以減輕一下自己的壓力。比如說社保補貼,可以節省三分之二的社保費用,自己還有經濟賠償金,那麼即便是失業了,也沒有太大問題,就當自己提前2年退休了,等過了2年後,達到法定退休年齡了,社保也繳滿15年了,那麼就去辦理養老退休領取養老金就可以了。

② 養老金一個月交500退休能拿多少

一、一個月交500養老保險退休是一月能領多少錢
一個月交500養老保險退休是一月能領的錢數參考如下計算:1996年1月1日及其以後的參保人員,養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;1996年1月1日以前參加工作的參保人員,養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。式中:本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。例如:根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,當地上年度在崗職工月平均工資為4000元。累計繳費年限為15年時,
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
二、養老保險交滿15年能領多少錢?
社會養老保險繳費年限(含視同年繳費)必須達到15年到達法定退休年齡時才能按月領取退休金,如果超過15年則繳費年限越長退休金就越多。如果經濟允許的話建議你還是交喚做納到退休為好,辦理退休按月領取退休金。其中失業人員在領取失業和塵衡金期間,可以免繳養老保險費,其個人帳戶暫予保留,待重新就業時辦理續保手續,繳費年限連續計算。需要提醒您:影響養老金高低的因素主要有:退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。目前我國實行的是社會統籌與個人賬戶相結合的養老保險制度,需要企業與職工個人共同繳納。1998年1月1日,我國統一的企業職工基本養老保險制度,其中規定對養老保險辦法實施後參加工作的職工,個人繳費年限累計滿15年的,退休後按月發給養老金;累計不滿15年的,退休後不享受基礎養老金待遇,只是將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。對於1995年底以前參加工作,1998年1月1日辦法實施後退休,個人繳費年限累計滿15年的,在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金和過渡性調節金。其中,對於1997年底前參加工作,辦法實施後退休,繳費年限累計滿10年不滿15年的,也可按月發給基本養老金;不滿10年的,個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
三、養老保險交滿15年能領取多少錢
養老金繳滿15年能領多少錢,養老金計算公式可以簡化為:月基本養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139);基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。兄孫在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為60%,高限為300%。因此在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。舉例說明:根據甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省統計局文件顯示:2011年度全省城鎮非私營單位在崗職工年平均貨幣工資為32906元,月平均工資元。根據上述公式,假定5年以後甘肅籍男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。當其累計繳費年限為15年:個人平均繳費基數為60%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×15×1%=480元個人平均繳費基數為100%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×15×1%=600元個人平均繳費基數為300%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×15×1%=1200元累計繳費年限為40年:個人平均繳費基數為60%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×40×1%=1280元個人平均繳費基數為100%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×40×1%=1600元個人平均繳費基數為300%時,基礎養老金=(4000元+4000元×÷2×40×1%=3200元個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
四、退休後醫保一個月能領多少錢
已享受醫療保險待遇的退休(職)人員按本人上年度(社保年度)末月退休養老金的3、5%建立個人賬戶。本人養老金低於全省城鎮非私營部門員工月平均工資的,按全省城鎮非私營部門員工月平均工資計算,最高不超過4500元。公司退休人員的基本醫療保險個人賬戶會計時間通常在每月8日之前會計(假日順延)。另外,財政供應公司的人員在公司全額支付後,按支付基數的1、5%計入醫療個人賬戶。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

③ 廣西居民城鄉養老保險交500元可以領多少錢

你好,如果按照每年交500元算,那麼可以領取到的養老金金額就是,55+(15×500+60×15+200)/139=115元(註:139指的是養老保險個人賬戶計算發放的月數)。也就是說,新農保每年交500元,退休後養老金每月能領115元左右。

④ 如果社保每個月交500元,交滿15年後到60歲,每個月能領多少錢!是比之前交多領一點錢,還是領少了

親你好,如果每月交500元全部計入到個人賬戶的話,那麼交滿15年,60歲敬納每月光個人養老金就能領647.48元,但如果每月扣的500元平羨嫌均計入到養老保險個人賬戶的話,那麼很可惜,亮派沒退休時也只能領不到1000元的養老金,還是比較少的。

⑤ 居民養老保險500檔,每月可以領多少

養老保險一年交500,能領多少,通過一個例子來看下:
假設居民60歲退休時,該省市基礎養老金標准為每月150元。
個人賬戶養老金部分,500元繳費15年為7500元,補貼為70元,15年為1050元,不考慮其他任何因素,個人賬戶在60歲時為8550元,個人賬戶每月發放8550/139=62元,居民每個月可以領212元養老金,每年是2544元的養老金。
相當於是城鄉居民養老保險的領取,因為城鄉居民養老是有多個繳費檔次,按年繳費,其中500元繳費檔次是偏低的,不會有什埋早么人繳費困難,但是城鄉居民養老保險待遇包括基礎養老金和個人賬戶養老金。
其中基礎養老金由國家統一規定,各地不能低於國家規定的標准,但是可以根據各自情況來定,可以高於國寬叢家標准,目前各市基礎養老金不一樣。
個人賬戶養老金指的是個人賬戶儲存額除以139計算得出每月應發數。但是個人賬戶資金的彎巧雀來源是除了個人繳費外,還包括了政府繳費補貼、集體補助、其他社會經濟組織、公益慈善組織的補助,還會有利息。

農村養老保險交的是500元,交滿15年後一個月能領到多少錢

每年500元養老保險,繳滿15年後每個月領多少錢?下文就隨小編來簡單的了解一下吧。

個人繳費的比例,今後隨著全市企業職工繳費鄭凳比例統一調整,最終達到8%。農村養老金領取的條件是什麼年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人,可以按月領取養老金。

(1)假如一個月交500元,交15年,退休後每個月能領多少養老金?

養老金由基本養老金和個人養老金兩部分組成。

基本養老金=(上年全省職工月平均工資+指數月平均工資)÷2×繳費年限(含名義繳費年限)×1%;個人養老金=個人賬戶余額/應繳月數,其中:50年應繳月數195個月,55歲170個月,60歲139個月;

01個人養老金多少錢此外,如前所述,如果一家公司繳納五險一金,則平均每月繳納的儲蓄保險為500至300元。作為在職員工,通過單位繳費的員工費用由單位和個人共同承擔,單位承擔16%,個人承擔8%,即單位支付金額的16%加到普通賬戶,個人支付8%到您的個人賬戶。這種情況下,每個月扣除300元,即個人賬戶每月包含的存儲量為300元,1年為3600元,15年為54000元。60歲退休,每月可領54000/139=388.48元;55歲退休,每月可領54000/170=317.64元;如果50歲退休,一個月可以領54000/195=276.92元。

02基本養老金如果退喊滲旅休時上一年喊掘度退休地平均月工資為6000元,則上一年度繳費指數為0.6。我每個月可以領取多少基本養老金?基本養老金=(6000+6000*0.6)/2*15*1%=720元60歲退休,每月領取388.48+720=1108.48元;55歲退休,每月領取317.64+720=1037.64元;50歲退休,每月領取276.92+720=996.92元;寫到最後,如果把每月500元的全額繳費計入個人賬戶,繳費15年後,60歲的老人每月可以領取647.48元作為個人養老金,但如果扣除每月平均退休500元如果有個人保險賬戶,只可惜退休時只能領不到1000元的養老金,還是蠻少的。

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