① 想做養老行業怎麼開始
養老行業是未來的一個發展趨勢,因為中國即將步入老年人社會,養老服務這一個行業也是市場所趨。所以說現在開始著手養老行業也未拍肢嘗不可。若想要做養老行業首先需要了解這個行業的相關知識,以及相關襲配世的動態新聞,做一些市場調研。
這些都是前期需要准備充足的,再者需要選好地段建造養老院或者租用也是可以的,這就需要對地價以及地區養老需求有一個比較清晰的數據才能夠下定論。再者就是對裡面的基礎設施進行一個靜心的策劃自己布置,畢竟老年人的身體以及行動跟年輕人是不一樣的,需要防止很多安全隱患,再者就是需要做宣傳,招攬工作人員,再開始擴大宣傳賣戚養老院的名聲,讓更多的老年人入住,這就是一個起步階段。
② 想從事養老行業,有什麼好的建議嗎
想從事養老行業,你可以辦一個福利院就是。養老性質的。
③ 想開一家養老機構怎麼辦理
1,申請:申請人登陸社會組織信息網上業務辦理系統提出申請,上傳相關材料。
2,受理:登記管理機關5個工作日內作出受理或不受理的決定。若材料不全或不符合要求,但滿足申報條件,登記管理機關退回補正並一次告知不符合內容。若不予受理需要說明理由。
3,審核:受理後,審查人員對材料進行審查,在15個工作日內作出審查決定,並電話或簡訊通知。符合審批條件的,出具《社會團體法人登記證書》;不予通過的,電話口頭告知並書面說明理由,發現材料需補正的2個工作日內向申請人一次性提出補正要求,申請人按要求補正後重新受理審查。
4,辦結:網上顯示業務已辦結或接到電話通知,申請人帶齊紙質材料到陽江市民政局民間組織管理科領取《社會團體法人登記證書》。
有符合相關登記規定的規范名稱、住所、機構章程和管理制度(舉辦者是單位的,應當是依法成立的組織;舉辦者是個人的,應當具有完全民事行為能力);有符合養老機構相關規范和技術標准,符合國家環境保護、消防安全、衛生防疫等要求的基本生活用房、設施設備和活動場所;有與開展服務相適應的管理人員、專業技術人員和服務人員。工作人員配備符合規定,直接服務於服務對象的工作人員與生活能自理服務對象的比例不低於1:10;與生活不能自理服務對象的比例不低於1:3;4有與服務內容和規模相適應的資金;提供集中居住的養老床位數在10張以上.
一、選定經營場所
1,養老院的門店選址需要進行綜合性的考量,涵蓋了運營成本,門店資金、周邊的環境等等,在選擇位置的時候,應該注意選擇在交通環境便利的地方,環境應該以綠色的環境為主題,讓老年人可以親近自然。
籌措投資資金
2,不管任何的創業項目,想要成功開業都需要籌集足夠的開店資金,籌集的資金方式多種多樣,比如自身擁有足夠的資金、向銀行借款、合資經營等等,只有具有足夠的資金在後期經營中才能夠更好的省心。
二、場所裝潢裝飾
3,養老院所服務的對象具有一定的特殊性,因此裝潢應該體現在溫馨、方面和舒適等方面,安全配置也應該非常的齊全,擁有監護系統、應急系統和照明系統等等,這些都會影響到人們的入住體驗。
招聘員工
4,養老院中所需要招聘的人數和養老院的實際規模、服務對象數量有著密切的關系,所需要招聘的人員有護工、康復師、管理人員等等,每一個人員都要具有相關的知識,並且非常的熱愛養老行業。
申請注冊合法經營
5,要想養老院能夠合法的經營,贏得消費者們的信賴,那麼辦理營業執照是一件非常重要的事情,創業者們可以持自己的戶籍證明、身份證等相關的證件,向當地的工商部門申請,營業執照。
法律依據:
《養老機構設立許可辦法》第十二條
1,申請設立養老機構,應當向許可機關提交下列文件、資料,設立申請書;
2,申請人、擬任法定代表人或者主要負責人的資格證明文件;
3,符合登記規定的機構名稱、章程和管理制度;
4,建設單位的竣工驗收合格證明,衛生防疫、環境保護部門的驗收報告或者審查意見,以及公安消防部門出具的建設工程消防設計審核、消防驗收合格意見,或者消防備案憑證;
5,服務場所的自有產權證明或者房屋租賃合同;
6,管理人員、專業技術人員、服務人員的名單、身份證明文件和健康狀況證明;
依照法律、法規、規章規定,需要提供的其他材料。申請設立經營性養老機構的,還應當提供營業執照及復印件。
④ 如何進入養老行業
親您好 如果想做養老,一是從核心業務入行,也就是居家、社區、機構的服務切入;如果是想做中老年群體服務以外的,建議你從其他相關行業入手,定位於中老年人群,和養老服務業合作,可以快速上手。
最重要的是,定位於中老年客戶了,就要先去了解這個群體的特性,看自己是否適合和這個人群打交道,再找切入口。
1.市場定位
在開養老機構之前,需要對市場進行一個定位,機構的檔次、規模、主要服務對象,功能定位,採用途徑鎖定市場。
2.確定目標
即便有明確的發展目標,若是沒有方向和動力,也不能很好地凝聚機猜喚構領導層和全體員工。並且目標是否正確與恰當,直接關繫到機構發展的速度和結構。
3.建立隊伍健全相應培訓晉升制度
同機構競爭力的核心是服務質量,服務質量的核心是人才的建設。由此可以知道,建立一支優秀的人才隊伍,健全相應的培訓晉升制度,直接關繫到養老機構經營成敗問題。
4.確定合理薪酬制度
養老機構想要留指兆頃下優秀的人才,主要途徑是給予員工合理的薪酬,以此充分調動員工的積極性。主要措施是崗位激勵,崗位激勵的主要手段是薪酬制度。
5.造獨特文化理念
沒有自己文化理念的養老機構是沒有「靈魂」的,因此,要想長久地經營好一家機構,必須有意識地營造屬於自己的、獨特的機構文化理念。
6.開展營銷策劃
養老機構在經營管理的各個方面都與機構營銷有良好關系。開展營銷策劃,實質就是吸引老人,擴大業務;在短期內快速擴大機構影響,迅速打開局面;長期穩定地吸引一大批忠實客戶。
7.暢通各種溝通渠道
與民政部門溝通,確保在行業准入與執業監管方面得到公平對待;溝通與衛計委溝通,涉及醫療機構的監管是否能納唯陸入醫保定點范圍;溝通與稅務部門的關系,在民政支持的政策范圍內享受到稅收優惠等。
8.構建風險管理機制
這是創業者在開始養老行業之前需要建立的一個機制,規避風險,防範化解經營風險,面對在運營中可能遇到的風險與危機可以有條不紊地解決。
⑤ 想做養老行業應該怎麼開始
一、知曉國家政策很重要
隨著我國人口老齡化進程的不斷加快和人們生活水平的不斷提高,全社會養老、健康服務需求在不斷增長,市場在不斷擴大,客觀要求養老服務業、健康服務業須有一個跨越式發展。
分析「兩業」發展狀況不容樂觀,「三大瓶頸」制約發展,政策缺失和落實不到位現象比較突出,供求矛盾愈益凸顯。
國家適應「兩業」發展要求的各項新政相繼出台,為「兩業」快速發展提供強有力的支持,營造出寬松的社會環境。
十三五期間就是要針對存在問題,明確方向,深化改革,重點攻堅,惡補短板,共建共享,協調發展。隨著政策的完善配套和貫徹落實,我國養老、健康服務業必將鑄造新的輝煌。
二、康復很重要
老年人康復服務是全社會共同參與的老年人康復服務體系,以養老服務機構、社區醫療機構共同為老年人提供康復服務所需的場所、設施設備、人員等保障,滿足老年人康復服務的需求的服務。
三、適老化設計很重要
適老環境與輔具,一切以服務老年人周全為中心。尊重老年人的個性,養老機構的適老輔具配置要符合適老環境,做到安全第一,護理便捷、保障老年人有一愉悅的生活環境。
老年人是在機構中時間最長的群體,因此對於各類家居用品的接觸也是最多的。所以老年家居產品的健康、環保、安全和功能都需要適合老年人。
老年人家居產品和兒童傢具產品一樣都應在設計上盡量減少一些不安全因素。真正體現人性關愛的老年家居產品並不是簡單的概念,也不是遙不可及的。通過對老年人需求、心理、習慣、偏好和人體特徵的細致研究,老年家居產品也有一套系統、完整的標准可循。
四、與政府合作很重要
公建民營項目,正好符合現今政策大力推進的PPP業務模式,算是養老行業的ppp業務模型之一,主要是和各級政府合作。
(5)想做養老行業怎麼辦擴展閱讀
現狀
(1)老年人口基數大
60歲以上老年人口已達2.2億,是世界老年人口總量的1/5,是亞洲老年人口總量的1/2。
(2)老年人口增長速度快
到2045年左右,中國60歲以上人口將佔到總人口的30%。該過程發達國家用了100年。
(3)高齡化趨勢明顯
80歲以上老年人口達1300萬,約佔全國老年總人口的9.7%,而且每年增加4.7%。人口老齡化已成為我國面臨的最重要的民生問題之一。
(4)養老服務相對滯後
我國養老服務業發展相對滯後,絕大部分城鄉社區養老服務設施不足,醫療、文化、體育等服務設施綜合利用率較低,服務覆蓋區域和服務人群有限,服務內容單一 ,社會化專業水平不高。總體上與中央要求和老年人日益增長的需求存在較大差距。
⑥ 想去養老院工作要具備什麼條件
1.首先養老護理員要有四心:愛心,細心,耐心,責任心
2.取得勞動部門頒發的養老護理員職業證書
3.身體健康,沒有傳染病
4。為什麼要加入護理隊伍,首先要明確,養老院是為億萬家庭分憂,替天下兒女盡孝的。所以養老護理員應該對養老事業充滿激情,就是為了養老事業奉獻一片愛心而來!
5.面對老人的不切實際的要求,一定要客觀對待,老人一般都很孤僻,需要你多做心理輔導!發生緊急情況,首先要報告養老院領導。積極行動,協助領導處理好應急事件!
⑦ 想做養老行業怎麼開始
整體來看養老服務行業的從業人員狀況不佳,一是從業人員的年齡偏大,主流年齡大致在35歲-50歲間,一二線城市的從業人員相對更「年輕些」,三四線城市則偏高。在一些縣城或村鎮的養老機構從業者年齡五十歲以上的比較普遍。二是從業人員整體素質偏低,一線護理人員學歷普遍不高,專科以上學歷就不錯了,很多人普通話都說不標准。人員多來源於偏遠地區的農村或城市郊區。三是很多接受養老護理專業學習的學生在實習期結束後就離開了這個行業,少數留下的也多數選擇去了一二線城市。
相對來說從事行政管理的人員會好一些,但與其它行業相比也相差甚遠,目前主要是各醫療體系的流出人員、少量醫學護理等院校畢業的年輕人與跨界轉行進入的管理人員。
導致問題的原因
與其它行業相比,哪怕是與同類的服務行業相比,養老行業的問題也比較突出。一是職業認同感低,尤其是科班畢業的學生,總覺著與光鮮亮麗的白領相比簡直是天上地下的差別。我有一個95後的小友,獨女,雖不是出自什麼大戶家庭但也是父母掌上明珠,養老護理管理專業的實習期間就顛覆了她的行業認知,她實習期主要的工作就是不停的涮洗尿盆,還沒談過戀愛就得上手給老人洗澡,什麼開塞露之類的也是常態,好在她堅持下來了,到現在她們班還在堅守的不超過一個巴掌。
二是傳統認知,國人的思維傳統決定了對待行業的認知與看法,身邊干這行的年輕朋友絕大多數的父母都不知道自己的孩子每天的具體工作,很多孩子們也不願意和父母講日常的具體工作內容。每次去人才市場招聘,3000元的酒店服務員早早就收攤了,4000元的護理員到市場下班也招聘不到一兩個。
三是工作時長與工作強度,養老機構不像其它行業,只要開張就是全年365天每日24小時的不間斷運行狀態,沒有周末、節假日,基本也不存在三班倒,每班12小時,每周一天休的運轉模式就是好的不要不要的。白斑累夜班熬的工作狀態也使得這個行業的人員流動性特別高。四是行業發展處於成長階段,對於大多從業者來說不好鑒別職業前景。養老專業教育還處於比較滯後的狀態,養老本科的專業教育自2019年才開始設立,一方面是行業對高學歷專業人才的需求,一方面是專業教育的落後。
未來前景
據國家統計局公布的最新數據顯示,2019年中國大陸總人口140005萬人。其中65周歲及以上人口17603萬人,占總人口的12.57%,由此會產生大量服務需求崗位。目前無論是一線服務崗位還是中高層管理崗位都處於不飽和狀態,隨著上世紀五六十年代出生人口逐步進入老齡階段,傳統養老服務業在應對剛需消費爆發的同時也面臨著服務升級與多元化發展。
與新興經濟需要創造產品不斷培養消費習慣從而產生消費市場不同,養老產業是由巨大的剛需產生推力來推動市場發展。除傳統養老服務,延伸細分出來的老年教育、旅遊、醫療、金融、適老化產品等諸多行業也缺乏大量專業從業人員。人才的稀缺性,決定了在未來一段時間內專業養老人員的擇業就業選擇性較高,職場競爭也遠低於其它行業。
「新一代」的老年人的消費觀念與意識正在養成,對養老生活方式的選擇更多樣化,對生活品質的要求也提高了很多,更願意在晚年生活投入更多。消費需求推動行業發展迭代的同時,會創造更多對應崗位。
當下養老服務行業正處於起步階段,在未來很長的一段時間內會持續高速發展,從業者的職業前景較為明朗,職業穩定性高。雖然對於新入行者會有一些需要克服的困難,但吃得苦中苦方為人上人,只要堅守下來必定會有明朗的晴天。
⑧ 養老行業應該如何入行
一、知曉國家政策很重要
國家適應「兩業」發展要求的各項新政相繼出台,為「兩業」快速發展提供強有力的支持,營造出寬松的社會環境。
十三五期間就是要針對存在問題,明確方向,深化改革,重點攻堅,惡補短板,共建共享,協調發展。隨著政策的完善配套和貫徹落實,我國養老、健康服務業必將鑄造新的輝煌。
二、康復很重要
老年人康復服務是全社會共同參與的老年人康復服務體系,以養老服務機構、社區醫療機構共同為老年人提供康復服務所需的場所、設施設備、人員等保障,滿足老年人康復服務的需求的服務。
三、適老化設計很重要
老年人家居產品和兒童傢具產品一樣都應在設計上盡量減少一些不安全因素。真正體現人性關愛的老年家居產品並不是簡單的概念,也不是遙不可及的。通過對老年人需求、心理、習慣、偏好和人體特徵的細致研究,老年家居產品也有一套系統、完整的標准可循。
四、與政府合作很重要
公建民營項目,正好符合現今政策大力推進的PPP業務模式,算是養老行業的ppp業務模型之一,主要是和各級政府合作。
現狀
(1)老年人口基數大
60歲以上老年人口已達2.2億,是世界老年人口總量的1/5,是亞洲老年人口總量的1/2。
(2)老年人口增長速度快
到2045年左右,中國60歲以上人口將佔到總人口的30%。該過程發達國家用了100年。
(3)高齡化趨勢明顯
80歲以上老年人口達1300萬,約佔全國老年總人口的9.7%,而且每年增加4.7%。人口老齡化已成為我國面臨的最重要的民生問題之一。
⑨ 如何做養老院
作為一個從事智慧養老相關工作已半年,對各種類型的養老院以及國家養老政策都比較了解的人,我來說說我的意見吧。
不知題主對養老產業如何理解,秉持什麼樣的養老理念,這和如何開一家養老院密切相關。既然題主在問如何開,那麼肯定沒有相關經驗,對一個外行來說什麼最重要呢?那就是在沒有積累起充分的行業經驗時,控制投資規模。
那就以一個30床以下的小規模養老院為例,來講講如何開一家養老院吧。
步驟一,了解當地的養老政策
中國這么大,每個地方老人數量差別很大,總體來說,老齡化嚴重的地方,對養老產業的補貼力度相對就大一些。不論是租房經營還是自建房經營,國家都提供床位建設費和床位運營費,年度養老服務專項補貼,就業補貼和稅收優惠,這幾項費用加起來,少說也有幾十萬。那麼創辦者就要去了解清楚,這幾項補貼的要求和標准。然後比照相關要求,去選址和建設。
步驟二,確定養老院的定位
不同經營模式的養老院,建設標準是不一樣的,地點選擇也會有所區別。老人是分為三種類型的,生活完全自理型,半失能型,失能失智型。對一個初入行業的人,建議定位以生活完全自理型為主,半失能型為輔助,在沒有足夠經驗積累和相關醫養資質的情況下,不要接收失能失智型老人。生活完全自理的老人,對醫護要求低。還能通過組織多種活動拓展收入來源。這些老人還可以不住在養老院,只是白天到養老院參加活動,就餐等。可以大大提高養老院接收老人的規模。
步驟三,確定養老院的開辦地點
既然定位為以招收生活自理型為主,那麼就要盡可能接近老年人、交通便利的地方、環境安靜的地方、距離醫院不要太遠,萬一老人有什麼問題方便送醫。
步驟四,建設養老院
按中等檔位,30床預計建設費用120萬,此處所說的建設是養老院軟硬體投入,包含房租費用。不含土地費用,土建費用。建設好養老院就可以著手申辦資質。養老總體監管寬松,資質後補也可以。
步驟五,組建運營團隊,進行廣告宣傳,擇期開業。
養老院是需要提前宣傳的。入住老人可以預收一兩年的費用。可以採用智慧養老系統,讓子女可以遠程查看老人的情況。養老院招人非常依賴口碑,一定要選擇好服務人員。養老院的核心競爭力就是服務人員。
⑩ 我有點想從事養老行業,養老行業如何呢
養老行業正處於快速成長期,未來發展空間較慶亂滲陪橡大。
現在各地養老、托老院發展很快,從事養老行業前景會很不錯的。
但是譽脊,養老行業投資較大,管理要求較高,比如用地、醫療、法律等,是養老行業必須具備的條件。再有就是當地政府的支持力度如何。
只要思慮周密,干這行應該是不錯的。