什麼是基礎養老金嗎

Ⅰ 什麼是基礎養老金

基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成，指在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按廳寬月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保扮睜亮險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
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Ⅱ 基礎養老金是什麼意思

基礎養老金的含義如下：
1、基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%；
2、罩派用人單位段悶閉在人事、勞動部門批准被保險人退休當月，攜帶經人事、勞動部門審批後的檔案資料（包括退休證、養老保險手冊、領退休費銀行存摺帳號等）到所屬業務科，填報《養老保險待遇申報表》、《離退休人員養老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發退休待遇的手續，社保局次月通過銀行把養老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領取養老金；
3、在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均握裂預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅲ 基礎養老金什麼意思

基礎養老金是指國家為了保障老年人的基本生活，陪陪按照一定的標准和程序，定期向符合條件的老年人發放的一種社會保障金。基礎養老金的目的是為李亂模了緩解老年人的貧困問題，提高老年人的生活水平，維護老年人的合法權益。
基礎養老金的發放對象主要是以下幾類人員：
- 達到法定退休年齡，按照規定參加了社會保險或者企業年金的退休人哪緩員；
- 達到法定退休年齡，沒有參加社會保險或者企業年金，但是符合國家規定的最低生活保障條件的城鄉居民；
- 因為工傷或者職業病導致完全喪失勞動能力，按照規定享受工傷保險待遇的人員；
- 因為疾病或者殘疾導致完全喪失勞動能力，按照規定享受醫療保險或者殘疾人生活補貼的人員。
基礎養老金的發放標准由國家根據經濟發展水平、物價變動情況、社會平均工資水平等因素綜合確定，並根據地區差異進行適當調整。基礎養老金的發放方式一般是通過銀行轉賬或者郵政匯款等方式，每月定期發放給符合條件的老年人。
基礎養老金是老年人的重要收入來源之一，也是國家對老年人的一種關懷和尊重。我們應該積極支持和配合國家的基礎養老金制度，為建設一個和諧、富裕、文明的社會做出貢獻。

Ⅳ 什麼是基礎養老金

本養老金其實就是指退休金、退休費，是國家推出的一種最基本的養老保險福利政策，當一個人因為年齡或其他因素正式退出職場後，公司或是用人單位會根據退休員工之前在公司的付出，給予勞動者一種退休後的保障。養老金是由基礎養老金、個人賬戶養老金以及過渡性養老金構成。退休員工在退休後，可分批次或一次性領取退休金。

拓展資料：

1、基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。新計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。用人單位在人事、勞動部門批准被保險人退休當月，攜帶經人事、勞動部門審批後的檔案資料（包括退休證、養老保險手冊、領退休費銀行存摺帳號等）到所屬業務科，填報《養老保險待遇申報表》、《離退休人員養老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發退休待遇的手續，社保局次月通過銀行把養老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領取養老金。

2、對1998年7月1日後參加基本養老保險的參保人，基礎養老金的計算公式為：

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

在上述公式中可以看到，因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

Ⅳ 基礎養老金什麼意思

基本養老金意思就是指退休金、退休費，是國家推出的一種最基本的養老保險福利政策。
當一個人因為年齡或其他因素正式退出職場後，公司或是用人單位會根據退休員工之前在公司的付出，給予勞動者一種退休後的保障。
的保障。養老金是由基礎養老金、個人賬戶養老金以及過渡性養老金構成。退休員工在退休後，可分批次或一次性領取退休金。養老保險是國家依據相關法律法規規定，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
養老保險是在法定范圍內的老年人完全或基本退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂完全，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵；所謂基本，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
【法律法規】
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

Ⅵ 基礎養老金什麼意思

什麼叫做基礎養虧備老金？是根據什麼樣的規則去制定的數額呢？所謂的基礎養老金，其實就是我們個人，整體養老金的重要組成部分之一。無論你參加城鎮職工養老保險，還是參加城鄉居民養老保險。那麼將來都可以領取到一份養老金的待遇。而這個養老金是一個綜合所得，它是由各個部分的養老金來組成的。其中一個部分就是我們所說的基礎養老金待遇。

我們先來說一下，城鎮職工養老保險的臘槐基礎養老金部分。如果你參加城鎮職工養老保險。那麼最終退休以後，自己的養老金通常是由兩部分或者說三部分組成。其中一部分就是個人基礎養老金，而另外一部分是個人賬戶養老金。還有一部分是個人過渡性養老金。當然這個過渡性養老金有些人會有，有些人可能會沒有。它銷局毀主要取決於你擁有視同繳費年限來決定。因為有一部分人可能沒有視同繳費年限，所以就不會擁有過渡性養老金的待遇。

Ⅶ 基礎養老金是啥意思

法律主觀：

社保基礎養老金：是社會、單位和個人分別交納一部分費用用於未來退休後養老所需，屬於社會救濟型。保是低水平保而不包，保只有一個基本的保障，超出部分要靠商業保險來解決。不能完全依靠社會。說白了社保就是現在交點錢，讓未來養老時餓不死，能解決溫飽，要想過品質生活就用商業保險來解決。社保現在埋滑的狀態：1、現代社會進入老齡化，70-80後年輕人交的社保的錢基本都在救濟現在的老年人養老用；2、中國的社保機制不完善，不是專款專用，而是挪做國家其它投資上用，養老基金已經是個虧空，所以我們現在交的錢未來能不能領到還是個問號，這不是我說的，這是經濟權威朗咸平教授說的(有具有查)。還有媒體報道某省市挪用社保基金做它用，所以不是專款專用，這些網上都能查到。3、社保基金是交多少領多少，不帶分紅、沒有收益，所以，沒有人願意多交，大多數人交的都是最低限額，現在物價上漲，錢存到銀行的利息趕不上通貨彭賬都是負利率、貶值，更何況社保基金沒有利息就更抵禦不了通貨彭賬，真正幾十年後領到的錢也許只夠天天就鹹菜饅頭，而商業保險是商業經營性質，大部分保險公司的養老險都是分紅型的，結構是：復利(利滾利)+紅利(投資收益)+返還本金，特別是現在的8090後，如果現在購買商業養老保險，在60歲養老時基本會彎宏臘有2-3倍的收益率。也就是現在用1/3的錢就能解決未來的養老。保險保的是保障，不像股票、基金不能保障本金。

法律客觀絕肢：

《社會保險法》第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅷ 基礎養老金什麼意思

基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數。

新計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。

列入2018年度民生專題十大流行語。 [1] 

2021年4月核蠢，人社部、財政部印發《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》，明確從2021年1月1日起，退猜氏判休人員基本養老金漲4.5%

申領程序

基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。新穗改計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。

用人單位在人事、勞動部門批准被保險人退休當月，攜帶經人事、勞動部門審批後的檔案資料（包括退休證、養老保險手冊、領退休費銀行存摺穗改帳號等）到所屬業務科，填報《養老保險待遇申報表》、《離退休

人員養老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發退休待遇的手續，社保局次月通核蠢過銀行把養老金直接猜氏判撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領取養老金。

Ⅸ 什麼叫基礎養老金

法律分析：基本養老金，即國家有關文件規定。在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。基本養老金主要目的在於保障廣大退休人員的晚年基本生活。基本構成 基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成，即基本養老金等於基礎養老金加個人賬戶養老金再加過渡性養老金。其中，由於我國的養老保險制度是從90年代才開始逐步建立，因此過渡性養老金作為一種過渡性安排，不是每個人都享有的。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。（一）符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作的，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。

Ⅹ 什麼是基礎養老金什麼是個人賬戶養老金什麼是過度性養老金退休後工資是

基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。參保人員達到法定退休年齡、企業和個人累計繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年的，經社會保險經辦機構核實，報勞動保障部門批准辦理退休手續後，可按月領取基本養老金。繳費累計12個月計為1年。
1．基礎養老金：基礎養老金月標准以參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資(原行業統籌單位按全省職工月平均工資計算，下同)和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：
基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×1%
本人指數化月改缺平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數
參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：
本人平均繳費工資指數=(a1/A1+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中，a1、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額；
A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資；
N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。
2．個人賬戶養老金：個人賬戶養老金月標准為本人個人賬戶儲存額除以計發月數
(二)在建立基本養老保險個人賬戶制度前參加工作、本辦法實施後退休的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。
過渡性養老金：過渡性養老金月標准為參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資與本人平均繳費工資指數、建立基本養老保險個人賬戶敬殲孝制度前視同繳費年限和過渡系數的連乘積。過渡系數為1.2%。計算公式為：
過渡性養老金=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×建立基本養老保險個人賬戶亮稿制度前視同繳費年限×1.2%