長沙最新養老金是多少

㈠ 長沙老師每月退休金大概多少

3000元。湖南退休教師工資新政策山帶顯示，本科及以上學歷的長沙教師月退休金從原來的2000元提高到3000元，研究生及以上學歷教師的月退休金從原來的2500元提高到3500元，因此最低退休金為3000元。基本養滑信老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的逗讓蘆養老保險待遇。

㈡ 2023年最新長沙社保繳費標准有哪些

你好，有這些

1、繳費基數

養老保險：6006元/月

根據《關於2023年度職工養老保險、工傷保險、 失業保險繳費和待遇計發等有關問題的通告》規定，職工基本養老保險和失業保險暫定繳費基數基準值為6006元/月，職工個人繳費基數暫據此保底封頂。參加企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員(以下簡稱個繳人員)可在3604元/月和18018元/月之間選擇任一整數為基數繳納企業職工基本養老保險費，也可待基準值發布後繳納;

失業保險：6006元/月

工傷保險：按照本單者槐團位職工工資總額(參保人員工資之和)乘以繳費費率繳納工傷保險費。繳費基數不保底封頂。

醫療保險和生育保險：

職工本人月工資低於上年度全省在崗職工月平均工資60%的，按60%核定個人繳費基數;超過300%的，按300%核定個人繳費基數。當個人繳費基數之和明飢大於用人單位全部職工工資總額時，以個人繳費基數之和作為單位繳費基數。

根據《關於確定2021年度全省城鎮職工基本醫療保險和生育保險月繳費基準值的通知》，確定2021年度湖南省城鎮職工基本醫療保險和生育保險月繳費基準值為5460元，月繳費基數的上限為16380元，下限為3276元。

繳費比例：

1、養老保險：單位繳費比例為16%，首橘個人繳費比例為8%;

2、醫療保險：單位繳費比例為8%，個人繳費比例為2%;

3、失業保險：單位繳費比例為0.7%，個人繳費比例為0.3%;

4、工傷保險：位繳費比例為0.56%，個人不繳納;

5、生育保險：單位繳費比例為0.7%，個人不繳納;

最後要提醒各位，社保不要出現斷繳的情況，不然會影響社保的待遇，而且社保斷繳在買房、買車等方面也會受到一定影響。

㈢ 湖南養老金計發基數統一6728元，當地的退休人員養老金都一樣嗎

五月份，湖南省的各位退休職工，迎來今年全國養老金上調通知可謂是觸手可及了，從目前的形勢來看，基本每一天都可能會出現，近日如果全國調整方案來了、我就第一時間為大家分享最新解說—— 人社部其實也在4月25號和27號給大家帶來了兩個最新「好消息」。
分別是在政策吹風會上和第一季度人社部工作會議上，對今年的養老金上漲進行了表態，分別提到正在會同相關部門加快推進養老金上漲工作、正在研究如何調整退休人員養老金水平，如下:
所以湖南長沙、張家界、株洲、湘潭、郴州等各地的退休人員，可能再過不久就會迎來好消息了，湖南省目前的全省養老保險計發基數已經統一為6728元，在全國算中等——那麼在此基礎上，是否意味著湖南省當地的各位企業退休職工、靈活就業、機關事業單位退休人員，但未來幾年養老金都會變成一樣的呢?未來這么實施的話會更公平合理嗎?我們一起看看怎麼回事?
湖南省人社廳在2021年11月份公布了最新的本省養老保險計發基數為6728元，同時公布的養老保險繳費基數是5460元每月，而且在全省范圍統一使用，在湖南省內長沙，株洲，湘潭，婁底，益陽，岳陽，張家界，吉首，懷化，衡陽，邵陽，永州，郴州，常德這所有地區退休人員都是統一使用這個數據，那麼大家養老金發到手的錢、能否會逐漸變成一樣的呢?
我們先看看養老金是怎麼算出來的?有一個比較復雜的公式，其差畢中掛鉤了本人養老保險的繳費指數、繳費工齡、個人養老金賬戶的計發月數等，如下:
從公式可以看出，全省上年度在崗職工月平均工資是一個重要的計算數據，這個工資不一定是絕對等於養老保險計發基數的，存在一定區別——然後其中的繳費指數指的是什麼呢?它的意思是:湖南各地的職工養老保險繳費的基數、是在全省平均工資的0.6~3.0倍之間選擇，分為不同的檔次。
(比如一般的煙草局、鐵路局、電力等國企職工社保繳費指數往往能達到2.0~3.0左右、屬於偏高，但是許多私企的指數都是0.6~1.0左右)。
因此統一計發養老金基數後，理論上講到了2022年湖南省任意的兩個城市的兩位退休人員，如果繳費指數、工齡、個人賬戶養老金余額、計發月數等因素完全一樣，那麼每月發放的養老金金額就是一樣的。
——但是事實上，不同的退休人員、個人賬戶的養老金余額實際上都會存在較大差異，這是因為在2019年的7月之前湖南省省內各地的養老保險繳費基數是存在很大不同的。
換言之，湖南省是從2019年7月份開始實現養老保梁豎險省級統籌的，這是一個關於全省職工養老金待遇的重要「里程碑」，如下:
在2019年7月之前，湖南省內各地級市的養老保險繳費基數存在明顯的地域差異——簡單點說，就是同樣按照社橡慶大平工資1.0的指數繳費，在長沙的實際繳費金額，是比張家界、常德的1.0繳費指數、每月交的錢要多一些的!這會直接造成職工個人賬戶養老金的余額會拉開很大差距。
比如2016年的時候，湖南省當時使用的社會平均工資為4491元，養老保險繳費基數企業職工3.0的指數、對應的上限金額為13473元，但是0.6的最低檔對應的只有2695元——當時許多私營、民營企業，都是按照這個2695元的標准來給職工上社保的。
但是同期，長沙市使用的社會平均工資摺合每月是5601元——因此當時長沙市按照3.0的上限指數、對應的養老保險繳費基數是16803元，按照0.6的下限繳費指數、對應的繳費基數大約是3361元，這個長沙市的上下限明顯是高於湖南全省的平均繳費水準的。
然後同一年，湖南的常德市，使用的社平工資卻僅有3870元，對應的0.6下限繳費基數為2322元，上限3.0指數對應的基數金額、則只有11610元——這個明顯是低於長沙市、也低於省的平均線，三者金額對比如下:
因此，就會發現即使是最近兩年新退休的湖南省職工，由於在2019年7月之前各地繳費基數各不相同，因此養老金在全省也很難達到統一標准!
比如說，同樣是1.0的繳費指數，在長沙市連續繳費的10年工齡、無疑是比在常德市連續繳費10年、實際繳費的錢要多的，也就是說2019年7月前、長沙實質上是高於1.0的指數的，而在常德市實質上繳費指數是低於1.0的......
因此就算是在2021年和2022年新退休，由於曾經的繳費力度不一樣，因此個人賬戶養老金會存在較大差別、計算公式中第一部分的基礎養老金也會存在明顯差別——很明顯在長沙市退休的人員，到手的養老金會高出不少的!正所謂「多繳多得」。
然而，國家在2019年的時候改變了相關政策，將這個社平工資的統計口徑，由原來的「非私營社平工資」改為了「全口徑社平工資」—— 因此這會導致社平工資數據降低，為了讓近幾年臨近退休的人不吃虧，所以湖南就設置了6728元的養老保險計發基數。
但是現在湖南省全省的養老金計發基數已統一為了6728元，相比於2019年7月省級統籌之前，目前是公平多了——至少全省同樣工齡的退休人員沒有之前那麼大的差距了。
最後的話:湖南省全省養老保險計發基數雖統一為6728元，但是由於在2019年7月之前，省內不同城市的繳費基數不同、導致個人賬戶儲存金額不一樣——而且還有個人的條件比如工齡、退休年齡、計發月數、繳費指數存在差別。
所以2022年湖南省新退休職工實際發放到手的養老金，也會不一樣，一般來說機關事業單位退休人員和大型國企、央企退休的人員會明顯高一些。
要想提高自己的養老金，年輕的時候在湖南省內經濟更發達的城市參保繳費，或者進入體制內工作、進入大型國企，央企這些繳費指數更高的單位工作，才是正確的做法，目前人人統一發6728元肯定是不現實的。
不過，隨著養老保險省級統籌和全國統籌的發展，湖南省內同樣工齡的兩個人、未來的養老金差距肯定會越來越小。

㈣ 長沙市社保最低領多少錢

長沙市實行統一的基賣猜礎養老金標准，2022年基礎養老金為238元/月。對長期繳費、超過最低繳費年限的，加發年限基礎養老金，標准為參保人員繳費年限累計超過15年，每增加1年，其基礎養老金每月增加2元（不含補繳年限）；對65周歲及以上參保城鄉老年居民加發老年基礎養老金，標准為年滿65周歲不滿76周歲基礎養老金每月加發5元，年滿76周歲不滿86周歲基礎養老金每月加發10元，86周歲以上基礎養老金每月加彎配汪發20元，參保人員從符合條件的次月起埋仔享受加發的老年基礎養老金待遇，有條件的區縣（市）可在全市標准上增加，具體辦法由各區縣（市）人民政府制定。

㈤ 長沙最低養老金能拿多少錢

每月268.9元。
根據長沙市人民政府在2023年2月23日發布的城鄉居民養老保險待遇預測信息，長沙是2023年最低數擾的養老保險繳納標準是200元每銷基年，按15年的繳納時間計算，在退休之後最低的養老保險每個月能夠拿到268.9元。
養老金指的是養老金制度，是屬於一種福利制度，是國家為特定人員實行的一種養老退休的福利薯斗旦制度。

㈥ 長沙社保退休金目前最低多少

268.9元/月。根據智慧人社城鄉居民養老保險待遇測算器得知，按最低標准200元/年繳納十五年，退休後最低可領取268.9元/月。基本養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。國家有關文件規定，在勞動者年老或喪輪含失勞動能力後，根據其對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月伍搜或一次性以貨幣形式支付的保險待臘橘笑遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

㈦ 長沙靈活就業人員社保繳費2022是多少繳費15年能領多少退休金

長沙靈活就業人員社保繳費2022是多少?靈活就業人員社保繳費15年能領多少退休錢?
退休時每月能夠領取的養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;
基礎養老金=在退休時上年度在崗職工的月平均工資+(1+本人平均繳費指數)/2×繳費年限×1%;
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲蓄額÷計發月數(50歲為195個月、60歲為139個月)。
假如:退休時當地上年度社會平均工資為6500元，那麼一直按照最低檔(60%)參保的基礎養老金計算為6500*(1+0.6)/2×15×1%=780元;按照100%檔次來計算，6500*(1+1)/2×15×1%=975元。
個人賬戶養老金按照60%繳費，若退休時個人賬戶養老金儲蓄額為26000元，那麼60歲退休月養老金則為26000÷139≈187元。
個人賬戶養老金按照100%繳費，若退休時個人賬戶養老金儲蓄額為44000元，那麼60歲退休月養老金則為44000÷139≈316元。
按照例子粗略計算，若是靈活就業人員自己繳社保15年，一直按照最低標准繳納，退休後可以領取到的養老金是780+187=967元;一直旅凳按照100%檔次繳納則可以領取到975+316=1291元圓態。
當然養老保險繳納的越多，獲取的養老金也就越多，不過大家還是根據自身的經濟能力去繳納。
長沙靈活就業養老保險15年後拆腔旅能領多少
參加職工養老保險的靈活就業人員，累計繳費滿15年且已達到法定退休年齡，可按月領取基本養老金，具體如下:
參加職工養老保險的靈活就業人員，領取的養老金受社會平均工資、繳費標准、繳費年限、個人賬戶計息利率、退休年齡等諸多因素下，難以完全准確計算。根據現行方法，假設均從2021年1月開始繳費，社會平均工資每年增長6%，個人賬戶儲存額(繳費的40%計入個人賬戶)4%復利計息，實際繳費15年且每年均按社會平均工資的60%或100%繳費，不同開始繳費年齡和繳費標准對應的養老金水平。
一般來說，養老金每年還有5%左右的增長。上述測算結果僅作參考，退休待遇需根據實際情況和退休時要求確定。
以上數據來自網路的。

㈧ 長沙2022退休最新工資表

一、2022年長沙退休工資計算方法公式
1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個人賬基毀戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
4、過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
上述各項之和為每月領取額。
二、長沙退休工資調整辦法和標准
一、調整范圍
2022年12月31日前已按相關法規辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員(含退職人員,以下簡稱退休人員)。
二、調整標准
(一)退休人員每人每月增加基本養老金35元。
(二)在(一)項調整基礎上,退休人員按本人繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡),每滿1年月基本養老金再增加1.2元,繳費年限不滿1年的記為1年(繳費年限計算到月),同時,以本人2022年12月的基本養老金為基數,再增加1.4%。
(三)在(一)、(二)項調整基礎上,對2022年12月31日前年滿70周歲且不滿80周歲的退休人員每人每月再增加基本養老金15元;對2022年12月31日前年滿80周歲的退休人員每人每月再增加基本養老金25元。
(四)在(一)、(二)和(三)項調整基礎上,對艱苦邊遠地區(桑植縣、城步苗族自治縣、麻陽苗族自治縣、新晃侗族自治縣、通道侗陪世族自治縣、吉蘆鋒肢首市、瀘溪縣、鳳凰縣、花垣縣、保靖縣、古丈縣、永順縣、龍山縣等)的退休人員,每人每月再增加基本養老金10元。
(五)對基本養老金偏低的企業退休轉幹部,繼續按照相關法規來解困標准。
(六)2022年12月31日前已按相關法規參保的國有農墾企業、農林企事業場所退休人員待遇調整方法和標准同上。
三、資金來源
調整基本養老金所需資金,參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支,其中,按照養老保險全國統籌責任分擔要求,我省需負擔企業退休人員基本養老金調標新增支出的5%,當年養老金調標補助資金計入下年地方補助基數;按相關法規參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支,所需增加的資金按屬地管理原則由各市州、縣市區負責籌措,中央和省給予適當補助。
四、工作要求
(一)此次調整增加基本養老金,由省級社會保險經辦機構統一進行信息系統設置,參保地社會保險經辦機構出具《2022年調整退休人員基本養老金核對表》(附件1),其中,參加企業職工基本養老保險的經退休人員所在企業或社區核對無誤後進行調整,參加機關事業單位工作人員基本養老保險的經退休人員所在單位核對無誤後進行調整。尚未納入經辦機構管理的,暫由原單位進行調整,待正式納入後再據實結算。
(二)各地應抓緊於7月31日以前完成退休人員基本養老金調整工作,並於8月10日前將本地區《2022年調整退休人員基本養老金情況匯總表》(附件2)和調整退休人員基本養老金工作總結上報省人社廳等。
(三)未參加企業職工基本養老保險和機關事業單位工作人員基本養老保險的,執行本通告相關法規的調整方法,所需資金從原渠道解決。

㈨ 2023年長沙養老保險繳費標准怎麼樣

你好，是這樣的

1、城鎮職工養老保險

繳費基數：參保從業人員個人繳納基本養老保險費的基數為本人上年度月平均工資收入。職工基本養老保險和失業保險暫定讓困繳費基數基李吵准值為6006元/月，職工個人繳費基數暫據此保底封頂。

繳費比例：用人單位：16%、參保個人：8%。

2、城鄉居民養老保險

每人每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元共13個檔次，參保人自主選擇繳費檔次，多繳多得。

3、靈活就業養老保險

繳費基數：上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的60%至300%之間，靈活就業人員可在3604元/月和18018元/月之間選擇任一整數為基數繳納企業職工基本養老保險費。

繳費比例：基本養老保險繳費比例為20%。

當參保人累計繳費時間滿15年，以及達到法定退休年齡並坦擾念辦理了退休手續，那麼就可以領取養老金了，當然參保人可以選擇繼續繳納，繳的期限越長，養老金領取的就越多。

㈩ 長沙市養老保險15年11萬退休金多少

長桐空沙市養老保險的退休金計算公式是根據個人的平均工資和繳納年限來確定的。具體來說，退休金的計算公式如下：

個人月平均工資 × 養老金月基數 × 養老保險繳費年限 × 退休金計發比例

其中，個人月平均工資是根據歷次工資收入計算的，養老金月基數是國家規定的每年的標准月平均工資，退休金計發比例也是國家規定的標准。

以長沙市2021年度的養老金計發標准為例，退休人員的退休金計發比例為個人繳費年限15年及以局型瞎上為每月25%。所以，如果一個人的個人月平均工資為4000元，那麼他/她的月養老金計算公式為：

4000 × 養老金月基數 × 15 × 25% = 750元/月

按照這個公式計算租緩，15年的養老保險可以得到退休金750元/月，11萬的養老保險可以獲得750元/月 × 12個月 × 15年 = 13.5萬元的養老金。需要注意的是，具體的退休金數額還會受到一些因素的影響，如社保繳納情況、個人工資水平等，具體的退休金數額以當地社保局核定的結果為准。