1. 社保交滿15年後一個月領多少
社保中的養老保險必須要累計交滿15年,退休後才能按月領取養老金,因為養老保險採用的是「多繳多得」的原則,社保15年後每月拿多少,以個人繳納水平為准。
養老金計算公式:每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。
假設小明今年退休,養老保險交滿15年,一共119340元社保,個人賬戶余額47736元,工資水平為5525元,以60%作為繳費基數,每月拿的錢為:
1)基礎養老金:(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元;
2)個人賬戶養老金:47736÷139=343.42元。
合計:663+343.42=1006.42元。
如果在企業繳納的社保,那麼您繳納的是五險:養老、醫療、失業、工傷、生育保險。
養老:累計繳納15年,到退休的時候,可以享受到退休金。
醫療:連續繳納符合當地醫保報銷標准,住院可以享受報銷。退休的時候,累計繳納醫保一定時間,可以享受退休後的終身醫保。(青島社保服務網介紹,青島最低標準是,男25年,女20年)
失業:連續繳納1年,單位原因導致離職或者合同到期離職,是可以享受失業金的。
工傷:在企業工作時間,發生工傷,可以享受對應的工傷報銷待遇。
生育:連續繳納時間符合當地的時間要求,計劃內生育,就可以享受生育報銷和產假津貼。
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2. 按最低標准交滿15年社保,每個月可以享受多少退休金
要根據情況而定。如全省上年度在崗職工月平均工資為4000元,累計繳費年限為15年時:個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。
根據規定,「本人繳費工資平均指數」每個單位是不相同的,一般在0.6至3之間,即以計算年度在崗職工平均工資60%至300%為基數繳費,主要是考慮收入水平的差異,收入高繳費指數就高,但不超過3。
因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
養老金在哪裡領取
4種不同情況養老保險領取地(累計交滿15年):
(1)養老保險關系在戶籍地的,當地領取。
(2)不在戶籍地的,在累計繳費滿10年的地區領取。
(3)不在戶籍地,且繳費不滿10年的,轉回上一繳滿年限地領取。
(4)不在戶籍地,且在多地累計繳費年限不滿10年的,歸集戶籍地按規定領取。
社會保險是國家制定的保障民生的措施,很多人覺得每月還要從工資中扣除部分來繳納保險很不值得,其實不是這樣的。先不說,每月繳納的金額並不多,而且養老金的發放標准也是逐年升高,對於普通百姓來說,也是一種「不虧的買賣」。
法律依據:
《社會保險法》
第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
3. 養老保險交15年後每月拿多少錢
養老保險交15年後每月能領取的金額,主要取決於參保人的繳費比例、工資水平等因素。參保人可以通過以下公式來計算出自己的養老金:
①養老金=基礎賬戶養老金+個人賬戶養老金;
②基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;
③個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。
1、社會養老保險
社會養老保險是中國政府根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。
2、養老保險是社保嗎
不是,社會保險簡稱社保,是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度,其由是由政府舉辦,勞動者與用人單位共同承擔。
3、養老保險是累計還是連續繳15年
根據現行我國養老保險政策規定,養老保險參保人必須達到法定退休年齡,且累計繳納養老保險費用滿15年方可享受養老保險待遇,按月領取養老金。簡單而言,現行我國養老保險最低繳費年限為15年。
4、養老保險的錢可以取出來嗎
①已經到了退休的年齡,但是養老保險累計沒有繳納15年,而且也不想一次性補繳的,可以申請將自己養老保險的個人賬戶部分取出;
②更改國籍,移民到其他國家去了,也可以取出個人賬戶部分余額;
③參保人去世,個人賬戶部分余額可以作為遺產繼承。
5、養老保險三大支柱是什麼
養老保險三大支柱是指能夠同時提供儲蓄、再分配以及保險三個功能的養老保險體系,第一支柱是公共支柱,採用現收現付制,由當期工作人口納稅融資支付給當期的退休人口作為養老金;第二支柱則是由企業和個人共同繳費的職業養老金計劃;第三支柱是基於個人意願和完全積累制的個人養老儲蓄計劃,可為需要更多養老金的人提供追加性保障。
4. 職工社保交15年到了退休時每月能領取多少養老金呢
養老保險金是依據繳存基數、繳費年限,個人帳戶資金余額、上一年度員工月平均收入等綜合要素進行計算的。正常情況下是繳存基數越大,繳費年限越久,個人賬戶余額越大,退休時的上一年度員工月平均收入越大,退休時的養老保險金也就越高。為了更好的直接地幫大家掌握這種情況,大家各自舉三個案例來模擬模擬養老金的計算全過程,看一下依照不同類型的規范交費15年,可以拿是多少養老保險金。
個人帳戶養老保險金,依照60%交費,每月的個人帳戶養老保險金為431.65元;依照100%交費,每月的個人帳戶養老保險金為647.48元;依照300%交費,每月個人帳戶養老保險金為2158.27元。
綜合性之上數值,還是按照60%交費,每月領到養老退休金為1391.65元;依照100%交費,每月領到養老退休金為1847.48元;依照300%交費,每月領到養老退休金為4558.27元。
總的來說,依照上邊舉例說明計算出來的結論,同是交納職工社保,交費15年,假如是在同一個地方在60歲辦退休,均值依照60%、100%、300%交費,每月領取養老保險的差異還是很大的,雖說是舉例說明,但是較為全面地展現了社保繳費和養老保險計算的一個過程,這也是符合實際社保繳費和養老保險計算的具體狀況的。
5. 社保交15年每月拿多少
據人社部消息,2019年全國社保卡持卡人數超過13億人,已覆蓋超過93%的人口,累計簽發電子社保卡超過8000萬張。由此可見在我國,社保的普及程度很高。雖然人人都知道繳納社保滿15年,退休後就能領養老金,卻很少有人知道自己到底能領多少的退休金。那麼今天就和我一起來了解一下關於退休養老那些事。6. 個人交養老保險15年後每月能領多少
養老保險的領取主要由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。如果繳費年限是15年,那麼我們就可以按照這一年限來計算。
1、基礎養老金=[(參保人員退休陪雀罩時全區上年度城鎮單位在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2]×繳費蘆鬧年限×1%。
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
假設王先生交了15年的養老保險,繳費時養老保險繳費基數是3000元,退休時當地養老保險繳費基數是6000元,那麼基礎養老金=6000×20%=1200元,個人賬戶養老金=(3000+6000)÷2×8%(你繳納的養老保險的個人比例)×15年×12個月=64800元,這是王先生個人賬戶里的所有養老金。退休後,王先生個人賬戶的養老金每月可領取64800÷120=540元。所歲猜以王先生一個月能拿到的總的養老金=1200+540元=1740元。
7. 社保交滿15年每月領多少錢
社保交滿15年每月領取金額為基礎養老金與個人賬戶養老金之和,相關規定如下:
1、社保交滿15年每月領取金額為基礎養老金與個人賬戶養老金之和,具體金額要視繳費基數、繳納年限、當地平均工資、個人賬戶金額等因素綜合計算得出;
2、達到法定退休年齡且累計繳滿十五年養老保險的,可以按月領取養老金,領取金額為基礎養老金與個人賬戶養老金之和,具體金額要視繳費基數、繳納年限、當地平均工資等因素綜合計算得出。
社保怎麼查
1、社保官網查詢:在搜索結果找到對應的官網之後,點擊「個人業務」,在對應頁面進行個人賬戶的注冊,按照要求填寫自己的身份證號、手機號等信息美極客注冊成功。注冊成功後登錄進社保官網,即可查看到自己的社保繳費信息;
2、社保櫃台查詢:各地都有自己的社保局,用戶可攜帶自己的有效身份證件之前前往當地社保局,到達社保局之後,直接告知工作人員自己需要查詢繳費明細,那麼工作人員便會協助用戶進行繳費明細的查詢;
3、自助機查詢:一般社保大廳都有自助查詢機,用戶可直接在自助查詢機查詢自己的社保繳費記錄;
4、電話查詢:用戶可撥打社保官方電話12333,接通後按照語音提示進行自己社保的繳費查詢;
5、支付寶查詢:進入支付寶的城市板塊,然後在進入社保板塊,按照要求綁定了自己的社保之後,即可在相關頁面查詢到自己社保的繳費情況。
什麼是基礎養老金
1、基礎養老金=(個人退休時上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人繳費年限×1%;
2、本人指數化月平均繳費工資=個人退休時上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數;
3、本人平均繳費工資指數是指個人歷年每月繳費工資與相應年份全市上年度在崗職工月平均工資的比值的平均值。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
8. 社保15年後每月拿多少
社保15年後每月能領的養老金在150~3000左右。社保繳費方式有2種:一是城鎮職工養老保險;二是城鄉居民養老保險。繳費方式不同,繳費金額不同,退休後的養老金也略有差異。繳費標准越高,退休後的養老金越高。
1、城鎮職工養老保險:
(1)繳費群體:企業職工和靈活就業人員,按月繳費;
(2)繳費標准:企業職工以個人年均工資作為繳費基數,繳費比例為8%;靈活就業人員以當地全口徑平均工資作為繳費依據,按照60%~300%進行選檔繳費,繳費比例為20%。
2、城鄉居民養老保險:
(1)繳費群體:城市和鄉村裡的居民,以無固定職業人員為主,按年繳費;
(2)繳費標准:城鄉居民按照當地法定的標准,進行選檔繳費。一般最低檔為100元,最高檔為2000元。有些地區最低高檔可以達到5300元(比如上海),甚至12000元(比如青島)。
社保繳費滿15年,退休後可以領取養老金,養老金的數額並不是一定的,一般情況,社保的繳納時間越長、繳費越多,將來退休後領的養老金也是會越多的。養老金計算公式:
每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金
1、月基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
9. 養老保險交15年後每月拿多少錢
交養老保險15年,退休後每月滑宴搭拿的金額的計算公式為:1、基礎養老金=退休時當地上年度職工月平均工資×20%。2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。3、月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
《社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費祥梁。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員信拿養老保險的辦法由國務院規定。