養老金和醫保交費有什麼區別

1. 城鎮職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險區別

（一）參保范圍不同

城鎮職工醫療保險的參保范圍是城鎮用人單位及其職工和參加了基本養老保險的靈活就業人員;城鎮居民醫療保險的參保范圍是不屬於城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋范圍的所有城鎮居民。

（二）繳費標准不同

城鎮職工基本醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。在職職工按本人工資總額的2%繳納，用人單位按在職職工工資總額的7.5%繳納。退休人員本人不繳費，原用人單位按退休人員退休(養老)金總額的5%繳納。靈活就業人員由本人按上年度全市在崗職工平均工資的8%繳納。

城鎮居民基本醫療保險費由個人繳費和政府補助構成，籌資水平根據全市上年度城鎮居民人均可支配收入的一定比例確定。其中：在校學生和未滿18周歲非在校少年兒童每人每年的籌資水平為全市上年度城鎮居民人均可支配收入的1%左右;其他非從業城鎮居民的籌資水平為全市上年度城鎮居民人均可支配收入的2%左右。今年，我市城鎮居民基本醫療保險費的籌資標准為學生兒童120元/年、成年居民300元/年，其中個人繳費為學生兒童30元/年、成年居民210元/年，政府對參保居民的補助為90元/年。對於參保的低保對象、重度殘疾人(一、二級)、低收入家庭60歲以上老年人以及三無人員，政府還有額外補助。

（三）繳費年限不同

城鎮職工醫保退休後個人不在繳費，但靈陸凱活早胡喚就業人員的最低繳費年限為15年，退休時不夠15年的要一次性補夠15年，才能享受退休做嫌職工醫療待遇。

城鎮居民醫保終生繳費，才能終生享受。

（四）醫療待遇不同

1.最高支付限額。

2.起付線及報銷比例。

3.個人帳戶。

城鎮職工醫療保險實行統籌和個人帳戶結合的模式，要建個人帳戶(目前靈活就業人員在職約為50元/月，退休約為53元/月)。

城鎮居民醫療保險全部實行統籌，不建個人帳戶。

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2. 養老保險和醫療保險的區別

養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
醫療保險，是指以保險合同約定的醫療行為的發生為給付保險金條件，為被保險人接受診療期間的醫療費用支出提供保障的保險。
醫療保險是有保險的強制性的，是需要繳納的，是在用人單位和個人的合作下進行繳納的，當然對於未就業的人員，是需要個人進行繳納的，這樣在患病的時候，才能夠大幅度的降低醫療費用，讓個人的利益受到比較好的保障。
養老保險，個人繳納的比例是百分之八，對於醫療保險個人繳納的比例是百分之二，也就是說養老保險和醫療保險的繳納比例是不同的
《中華人民共和國社會保險法》第十二條，用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條，國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。
第二十三條，職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

3. 開通養老金賬戶和劃扣社保醫保的區別

1、范圍不同
（1）社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
（2）養老保險包括企業年金、保險公司的商業養老保險，一般說的養老保險都是指社保中的養老保險，是基本養老保險。
2、辦理主體不同
（1）社保的繳費按我國國家規定要求用人單位必須全部按職工收入比例交納。其中養老、醫療和失業保險是由用人單位和職工分別按比例交納，工傷和生育保險是全部由用人單位交納，職工個人是不需要交納的。
（2）個人以靈活就業者身份只能買養老保險和醫療保險。
3、年限和累積金額不同
（1）社保中的養老保險和醫療保險有統籌賬戶和個人賬戶，其中個人賬戶是可以積累金額和繳費年限的，養老保險繳費滿15年，職工退休後可按月領取養老保險金。
（2）如果是個人購買的養老保險中的商業養老保險，不可以積累金額和繳費年限的。商業性養老保險的被保險人，在交納了一定的保險費以後，就可以從一定的年齡開始殲輪領取養老金。
社保和養老保險都是社會保障制度，社保包括養老保險。
養老保險繳費滿15年，職工退休後可按月領取養老保險金。社保除了提供養老保障外，還包括醫療保障、生育保障、失業保障和工傷保障。《勞動法》第七十二條規定：「社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費」。
一、養老保險的特點：
1. 繳費比例：企業按照其繳費總基數的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。
2. 領取條件：養老保險連續交滿15年且符合退休年齡的職工，退休後可領取養老亂睜保險。
二、社保的特點
1、保險性：保障作用。
2、強制性：凡是在法律規定內的企業和個人都要參加，有點像國家的九年義務教育。
3、福利性：社會保險是國家強制實行的社會保障，並不以盈利為目的，具有社會福利性質，是一項公益事業。
4、氏陪信互濟性：從范圍風險的角度來講，每個人會遭遇到的風險都不同，尤其是像失業、傷殘方面，所以每個人的需求就不同，社會保險就是

4. 社保,醫保,養老保險有什麼區別

一、社保，醫保，養老保險的區別如下：
1、概念不同：養老保險是指國家和社會根據法律法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而設立的一種社會保險。當我們買葯、看病、報銷，提到的社保一般指醫療保險，也就是醫保。社保=五險一金中的五險，包括醫療保險、養老保險、失前好姿業保險、生育保險和工傷保險。
2、內容不同：社保雖然包含醫療保險、養老保險，但不僅限於醫療保險、養老保險，並且醫療保險、養老保險只是社會保險五個險種的兩個。而養老保險只提供養老保障，如果只是購買單一的養老保險的話，是不包含醫療保險的。醫療保險只提供醫療保障，如果只是購買單一的醫療保險的話，是不包含養老保險的。
3、目的不同：養老保險的主要目的是在於保障年老之後的基本生活，醫療保險的主要目的是保障患病時基本醫療需求。而購買社保除了可保障年老之後的基本生活外，還可提供醫療保障，並可確保在失業期間、工傷期間的基本生活。
二、社保，全稱為社會保險，專業術語解釋是指指國家為了預防和分擔年老、失業、疾病以及死亡等社會風險，實現搜索社會安全為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。簡單的說就跟人們常說的保險一樣，交夠一定年限在退休後可每月領取一定金額。
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
1.養老保險
養老保險，是國家為解決在達到國家規定的法定退休年齡的人的基本生活而建立的一種社會保障制度。在退休後每個月可領取一定的經濟補償，從而享受到養老金待遇。
繳納時間：自參保開始連續繳納15年。
繳納費用：個人為8%，單位承擔20%。
2.醫療保險
醫療保險，一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
繳納時間：男累計繳納25年，女累計繳納20年。
繳納費用：個人繳費比例2%，單位繳費比例10%。
3.失業保險
失業保險，是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家財政補貼等渠道籌集資金建立失業保險基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，並通過專業訓練、職業介紹等手段為其再就業創造條件的制度。
繳納時間：在失業保險制度覆蓋范圍內的單位及職工有參加失業保險並繳費的義務。
繳納費用：個人繳費比例0.5%；單位繳費比例1%。
4.工傷保險
工傷保險，是指勞襪滲動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。
繳納時間：自用人單位繳納工傷保險費次月生效。
繳納費用：單位繳費比例0.5%，個人繳費不繳費。
5.生育保險
生育保險，是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。
繳納時間：生育保險通常規定是繳費滿一年，且生育時仍在繳費中，可以享受生育保險慧絕的相關待遇。但生育保險政策各地不一，有10個月，也有6個月甚至更低的。建議咨詢當地社保中心。
繳納費用：單位繳費比例1%，個人不繳費。
三、什麼叫做醫保
醫保，全稱社會醫療保險，是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。參與醫保後每個月都需要繳納一定費用，不過這些費用可在定點醫院、葯店等付費時頂替和使用。
醫保即社會醫療保險，醫療保險的作用就是為參加了醫療保險的參保人提供患病時的基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。職工醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成，其中單位為職工所繳納的醫療保險費用全部進入到統籌賬戶當中，職工個人所繳納的醫療保險費用進入個人賬戶，我們平時住院看病報銷就是醫療統籌基金支付的。
醫療保險是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。參保人員生病住院後，可以進行醫療費用補償。而社保除了提供醫療保障待遇外，還提供養老保障、失業保障、工傷保障、生育保障。
目前還有部分地區有社保卡和醫保卡，醫保卡只能用於醫療，例如在醫院住院報銷結算使用，醫保定點葯店買葯使用。而社保卡的使用范圍要更廣泛一些，除了包含醫保卡的功能外，社保卡還記錄了參保人員的基本信息，養老保險個人賬戶信息等，並且現在大家手中的社保卡都是銀聯社保卡，我們的社保卡不僅僅是一張社保卡，還是一張銀行卡，我們可以使用社保卡金融賬戶進行存取款、刷卡消費等，現在大部分城市的社保待遇都是通過社保卡金融賬戶發放的，例如養老金、失業金待遇都是直接發放到社保卡金融賬戶當中的。
四、社保和醫保的區別
醫療保險是為因生病住院而造成的損失給予一定醫療費用補償的一種保險。購買醫療保險的人若生病住院，那麼可以按照保險規定獲得一定的醫療費用賠償，自己只需要承擔部分醫療費用，購買醫療保險的人在生育時，也可以享受醫療賠償和生育補助，目前國家的醫療保險費用是由國家、企業以及個人共同負擔的。
社保就是社會保險，社會保險的參保人員若生病造成經濟損失，那麼國家就會依照社保規定對參保人員進行醫療費用補償，若參保人員喪失勞動能力或者是暫時失去勞動崗位，那麼國家也會按照規定對參保人員發放一定的收入，社保是國家政府的一種經濟制度，對於企業和單位員工來說，社保是國家強制要求購買的，保費由單位承擔大部分，員工個人只需支付小部分保費。對於個體來說，社保沒有強制要求，個體可以自願購買社保，若個人購買社保，那麼所有費用都需要自己承擔。社會保險包括養老社會保險、醫療社會保險、生育保險、失業保險、工傷保險等。
五、社保和醫保有什麼關系
根據《社保法》，社保的全稱為社會保險，社會保險是有養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、以及工傷保險五個部分組成的，通常單位購買社保的員工，其實購買的就是以上5種保險，社保個人也可以購買，但個人只能購買養老保險和醫療保險兩種，也就是無論是單位購買的社保還是個人購買的社保，就已經包含了醫療保險在內。目前還有部分地方有分醫保卡和社保卡，醫保卡可以用於買葯，支付醫療費用。而社保卡的功能要更加全面，不僅包含了醫保卡的功能，社保卡還記錄了參保人員的基本信息，養老保險個人賬戶信息等，現在的社保卡會具有金融功能，大家可以持社保卡刷卡消費。
六、社保和養老保險有什麼區別
養老保險屬於社保的范疇。社保和養老保險主要區別如下：
1、社保和養老保險概念不同
養老保險是人們因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而設立的一種社會保險；社保是社會保險的簡稱，其中包涵養老、醫療、生育、失業、工傷五個險種。
2、社保和養老保險內容不同
社保雖然包含養老保險，但不僅限於養老保險，還包括其他四個險種；而養老保險只提供養老一個保障。
3、購買社保和養老保險目的不同
養老保險的主要目的是在於保障年老之後的基本生活；而購買社保除了可保障年老之後的基本生活外，還有醫療保障，失業保障、工傷保障和生育保障等。
七、社保卡和醫保卡是一回事嗎？
社保卡和醫保卡不是一回事，二者有以下一些區別：
1、概念不同。社保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的集成電路卡。醫保卡是醫療保險個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及賬戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。
2、功能不同。社保卡不僅具有醫保卡功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，例如領取失業金等等。但醫保卡僅限於醫保功能，只能用來享受醫保待遇。
八、社保和養老保險的區別有：
1、概念不同：養老保險是指國家和社會根據法律法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而設立的一種社會保險。社保是社會保險的簡稱，是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。
2、內容不同：社保雖然包含養老保險，但不僅限於養老保險，並且養老保險只是社會保險五個險種的一個。而養老保險只提供養老保障，如果只是購買單一的養老保險的話，是不包含醫療保險的。
3、目的不同：養老保險的主要目的是在於保障年老之後的基本生活。而購買社保除了可保障年老之後的基本生活外，還可提供醫療保障，並可確保在失業期間、工傷期間的基本生活。
九、我們國家的社保，分為居民社保和職工社保。
第一種是職工社保，也就是俗稱的五險。
如果在公司上班，單位給咱們交的社保就是職工社保。包括了醫療保險、養老保險、生育保險、失業保險、工傷保險。
1、醫療保險
醫保最重要的當然就是能報銷醫療費。除了報銷醫療費之外，職工社醫保累計繳滿一定年限，一般是15-30年，不用再交錢也能享受終身醫保待遇，具體每個城市要求不同。
2、生育保險
不但可以報銷大幾千的生育費，還能領取上萬塊的生育津貼。
3、失業保險
一個是失業保險金，要被公司辭退才能領，具體要看當地的最低月工資標准，能領多久要看繳費年限。
4、工傷保險
工傷導致的就醫可以報銷醫療費，停工期間單位還必須要發工資；工傷導致的殘疾和身故，也能得到一大筆賠償。所以如果大家在工作中受傷一定要記得維權！
5、養老保險
養老保險也比較簡單，只要累計交滿15年，到了退休年齡，就可以按月領取養老金了。交得越多，領的也越多。
第二種是居民社保，如果沒有工作單位，自己交的社保就屬於居民社保，包括醫療保險和養老保險這兩種，比如大家經常聽到的新農合和城鄉居民醫保，就屬於居民社保里的醫保部分。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第六十四條社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。
社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。
基本養老保險基金逐步實行全國統籌,其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。

5. 醫保和養老保險有什麼區別

養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
醫療保險，是指以保險合同約定的醫療行為的發生為給付保險金條件，為被保險人接受診療期間的醫療費用支出提供保障的保險。
醫療保險具有社會保險的強制性、互濟性、社會性等基本特徵。因此，醫療保險制度通常由國家立法，強制實施，建立基金制度，費用由用人單位和個人共同繳納，醫療保險金由醫療保險機構支付，以解決勞動者因患病或受傷害帶來的醫療風險。
社保，醫保，養老保險的區別如下：
概念不同：養老保險是指國家和社會根據法律法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而設立的一種社會保險。社保是社會保險的簡稱，是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種；
內容不同：社保雖然包含醫療保險、養老保險，但不僅限於醫療保險、養老保險，並且醫療保險、養老保險只是社會保險五個險種的兩個。而養老保險只提供養老保障，醫療保險只提供醫療保障，如果只是購買單一的養老保險的話，是不包含醫療保險的；
目的不同：養老保險的主要目的是在於保障年老之後的基本生活，醫療保險是對患病的勞動者給予經濟上的幫助，而購買社保除了可保障年老之後的基本生活外，還可確保在失業期間、工傷期間、生育期間的基本生活。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第四十四條 職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第六十四條 社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。
社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。
基本養老保險基金逐步實行全國統籌，其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。

6. 醫療保險和養老保險是一起的嗎有什麼區別

醫療保險和養老保險是一起的嗎?有什麼區別?

不是一起的。兩者雖然都屬於社會保險的一部分，同為企業為員工繳納的“五險”，但是兩者是分開的，功能不同，繳費標准也不同。

醫療保險是用於看病報銷的，養老保險是養老的保險，等到退休後領取的。

醫療保險是為了補償參保人因生病造成的經濟損失而建立的一種社保制，對於參保人生病就診產生醫療費用以後，由醫療保險機構對參保人給予一定的經濟補償。不用等待退休後使用，只要符合醫保報銷條件，正常在保狀態，就可以申請醫保報銷。具體的報銷比例和個人繳費標准、各個地市規則有關。退休後滿足法定年限，可以享受終身醫保待遇。

養老保險是根據我國相關法律法規，為了解決勞動者在退休之後能夠保護其基本生活的一種社會保險制，我國法定參保人繳納社保滿15年，便可在退休後領取對應金額的養老金。

延伸知識：

五險包含社會養老保險，具體如下：

1、養老保險：是保護勞動者達到法定退休年齡後，每月可以領取一筆錢，確保退休後的生活。但是最少需要連續繳滿15年，一般男性領取養老保險的年齡是60歲，女性是55歲，養老保險的繳納是由企業和個人分別按各自比例進行繳納的，交的越多領的也越多。

2、醫療保險：可以報銷看病的醫療費，但是報銷的是醫保目錄內所確定的，這部分費用也是由企業和個人共同繳納的。

3、失業保險：是因為企業倒閉解散或者被解僱的原因導致失業，可以領取失業金，同時還可以享受失業期間的醫療保險，以及就業指相關的福利。

4、工傷保險：因公受傷或罹患職業病，經工傷鑒定後，可以享受相關的工傷報銷和補助。這部分的費用是企業來交，個人不用交的。

5、生育保險：報銷生育的各項費用，還給付生育津貼、享受產假和醫療服務的社會保險。

7. 醫療保險和養老保險的區別

養老保險和醫療保險是社會保險中兩個不同的險種，兩者的功能和待遇是完全不同的。養老保險的目的是退休後享受基本養老金待遇，醫療保險的目的是解決醫療費用的報銷問題。到了法定的退休年齡，不繳納醫療保險是完全可行的，不會因為沒有繳納醫療保險而影響辦理退休。
我們所說的養老保險，主要指的是城鎮職工基本養老保險，城鎮職工基本養老保險，是由社保部門管理的，在崗職工是由用人單位和職工個人按比例繳費，總的繳費比例為24%，其中用人單位繳費比例為16%，以單位職工工資總額作為繳費基數，職工個人按照本人的實際工資作為繳費基數，繳費比例為8%。
按照社保法的規定，養老保險繳費最低滿15年，達到法定的退休年齡可以辦理退休，按月領取基本養老金。繳納養老保險的目的主要是解決養老的問題，只有繳納養老金，並且養老保險的繳費年限達到最低的15年，才能按月領取基本養老金。
醫療保險主要是解決基本醫療費用的報銷問題，醫療保險的功能有兩個，一是解決醫療保險有效期內的看病就醫問題;二是醫療保險的繳費年限達到當地政府規定的最低繳費年限，在辦理養老保險退休後，不再繳納醫療保險，終身享受醫療保險的待遇。
如果在辦理退休時，醫療保險的繳費年限達不到當地政府規定的最低繳費年限，可以按照當地政府的規定，繼續繳費或是一次性補繳，通過逐年繳費或是一次性補繳達到當地規定的最低繳費年限，不再繳納醫療保險而終身享受醫療保險待遇。
作為在職職工，由於用人單位需要按照社保法的規定，為職工繳納基本養老保險，基本醫療保險等五險，這不但是用人單位的責任和義務，同時也是職工應當享受的權利。作為在崗職工，不但要繳納職工養老保險，也要繳納醫療保險，這是強制性的。當然如果不繳納醫療保險也不會影響辦理退休，但這是對職工合法權益的一種損害，作為職工這是可以依法維權的。
如果是靈活就業人員，可以繳納職工基本養老保險和職工基本醫療保險，如果同時繳納了職工基本養老保險和基本醫療保險的，在辦理養老保險退休時，如果醫療保險的繳費年限達到當地政府部門規定的繳費年限的，不再繳納醫療保險而終身享受基本醫療保險的待遇，和在職職工享受的待遇是一樣的，達不到繳費年限也可以繼續繳費，或是一次性補繳。
靈活就業人員也可以單獨繳納職工基本養老保險，單獨繳納職工基本養老保險的，繳費滿15年，達到法定的退休年齡，這是可以依法領取的基本養老金的，但只能享受基本養老金的待遇，不能享受基本醫療保險的待遇。如果要享受基本醫療保險的待遇，還需要自己重新繳納職工醫療保險，或是城鄉居民基本醫療保險。
如果在辦理退休之前，沒有繳納過職工基本醫療保險的，按照各地的規定，在退休後是可以辦理職工基本醫療保險的繳費賬戶的，辦理繳費賬戶以後，可以逐年繳納醫療保險，也可一次性補繳，補繳完成以後也可以享受終身的醫療保險的待遇;不願意繳納職工基本醫療保險的，也可以繳納城鄉居民基本醫療保險，但城鄉居民基本醫療保險需要終身繳費。
在辦理退休後也可以不繳納任何醫療保險，不繳納醫療保險不會影響自己的養老金待遇，但面臨今後生病住院的醫療費用需要自己全額負擔。人的一生中，身體再健康的人也很難說自己不會生病，不會去住院。
如果堅信自己不會生病住院的人，不繳納醫療保險沒有人會強制你你去繳納，不生病算你運氣好，但要生病可能自己的那點養老金是無法支付高額的醫療費用的，這也算是自己對自己不負責任的一種表現吧。
綜上所述，養老保險和醫療保險是兩種用途和目的完全不同的社會保險，兩者之間沒有多少關聯性，到了法定的退休年齡只要養老保險的繳費年限達到最低的15年，都會順利辦理退休，按月領取基本養老金。不會因為沒有繳納醫療保險而影響自己辦理退休或是退休後的待遇，但自己無法享受醫療保險的任何待遇。

8. 養老保險的繳費年限和醫療保險的繳費年限有什麼區別二者是一樣的嗎

養老保險的繳費年限和醫療保險的繳費年限如果是職工的層次來繳納就有辦法享受到終生醫療保險，其次不管是居民或者職工養配悉老保險都只需要繳納15年就可以在退休後領取到養老金，再者是居民醫療保險需要終生繳納，另外是醫療保險的報銷比例與繳費基數無關。需要從以下四方面來闡述分析養老保險的繳費年限和醫療保險的繳費年限有哪些具體的區別以及二者是否一樣。

一、從職工的層次來說就有辦法享受到終生醫療保險

首先是從職工的層次來說就有辦法享受到終生醫療保險，這和城鄉居民繳納醫療保險存在著本質的區別，畢竟主要是因為職工對於社會的貢獻程度往往相較於城鄉居民而言是更大的，他們的生活壓力也謹塌更多。

職工繳納社保的注意事項：

應該使用企業的名義進行掛靠，這樣子可以獲得更多的福利制度。

9. 養老保險和醫療保險的區別

養老保險和醫療保險的區別:
一、各自所保的內容不同:
醫療保險和養老保險是社會保險中兩個不同的險種,它各自所保的內容是不同的,養老保險可以保證職工在年老時,可以在生活上獲得物質幫助,按月領取養老金;而醫療保險主要是保障參保人員在疾病時能從國家和社會獲得物質幫助。
二、在概念上有比較大的差別:
醫療保險來說,是一種給付型的保險金,也就是人們在發生疾病的時候,進行醫療救治,發生了醫療費用,按照花費的比例進行報銷,對於人們的醫療帶來保障。這兩項制度都是國家的福利,是對於人們的一種保障。
養老保險和醫療保險中,醫療保險就是專門用於醫療救治的,降低人們因為醫療帶來的經濟風險,而目前多數的人也開始選擇一些醫療補充險來保障個人的權益,讓人們的利益獲得充分的保障,任何時候我們的保險繳納都應該注意的到這個問題,
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。
三、個人繳費比例不同:
養老保險,個人繳納的比例是百分之八,對於醫療保險個人繳納的比例是百分之二,也就是說養老保險和醫療保險的繳納比例是不同的,而在人們繳納了養老保險之後,在老年的時候才能夠使用,而一般醫療保險只要繳納的過程中沒有中斷,是可以一直使用的,如果繳納的年限滿期了,人們中斷了繳納,在中斷保險繳納開始,到退休期間,人們的保險使用其實是會受到一定的影響的,對於人們來說這個問題是需要注意的,好是避免保險的中斷,否則對於個人的醫療影響是非常大的。
四、給付時間上來看,養老保險和醫療保險是有不同:
醫療保險在治療之後就可以進行報銷,而養老保險在退休之後才開始領取的,這是對於人們的一種大的保障;對於保險的種類,醫療保險就是強制性的,而養老保險是不強制的,是可以按照個人的意願進行中斷的,而已經繳納的費用也是可以退出來的。

10. 醫保和養老保險有什麼區別

社保和養老保險區別是：社會保險包含養老保險，但不僅限於養老保險；養老保險只是社會保險五個險種的其中一個。購買社保，不僅可以保障年老之後基本生活，還可以保障基本醫療服務，確保失業期間、工傷期間基本生活等；購買養老保險主要目的在於保障年老之後基本生活。
【法律依據】
《社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
【溫馨提示】
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