丹陽市城鎮職工基本養老金是多少

『壹』 丹陽職工退休金怎麼計算的

根據江蘇省人民政府《江蘇省企業職工基本養老保險規定》，江蘇省企業職工退休基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金（僅限於1995年12月31日之前參保人員）：

1、基礎養老金=退休時當地上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金，國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。

過渡性養老金按照參保人員1995年年底前的繳費工資和繳費年限，推算出1995年以前全部繳費年限的儲存額，再除以120，按月計發。

江蘇省人民政府

《江蘇省企業職工基本養老保險規定》

第十九條符合本規定第十八條規定條件的參保人員，從勞動保障行政部門核定的退休時間之次月起，由社會保險經辦機構委託銀行等機構按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成：（一）基礎養老金以本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年（不足1年的繳費月數折算為年）發給1%；（二）個人賬戶養老金按照本人個人賬戶的累計儲存額除以計發月數確定。計發月數標准，按照國家規定執行。

第二十一條參保人員1995年12月31日前參加基本養老保險，在本規定實施後退休的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金按照參保人員1995年底前的繳費工資和繳費年限，推算出1995年前全部繳費年限的儲存額，再除以120按月計發。

『貳』 江蘇丹陽退休工資最低多少

根據相關資料查詢顯示：1200元。江蘇丹陽退休工資最低是1200元，按照最低標准繳費，隨著退休時間增長，退休工資也會增長，最高可以增長到3000元。

『叄』 丹陽2022年城鄉居民養老保險基礎養老金是多少

與城鎮職工養老保險繳費方式不同，城鄉居民養老保險，是按年繳費，不設置繳費比例，但會設置繳費檔次。同時對應不同的繳費標准，還會提供相應的補貼。
2022年城鎮居民養老保險繳費標准
繳費檔次增1500元和2000元兩個檔
繳費標准目前設為每年100元、200元、300 元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次，省(區、市)人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次，最高繳費檔次標准原則上不超過當地職工基本養老保險的年繳費額。人力資源社會保障部會同財政部依據城鎮民收入增長等情況適時調整繳費檔次標准。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。
因為各地經濟水平和政策不同，具體繳費檔次需要詢問當地社保局。

『肆』 2014年江蘇丹陽合同15年養老金扣340退休金多少

2014年江蘇丹陽合同15年養老金扣340退休金有700元。社保340元15年的退休可以領取700元最低養老金，是以當地的社會平均工資百分之20，其中的百分之12進入統籌，百分之8進入個人賬戶，每個月交社保340元，養老金是在退休後由社保每月劃入銀行賬戶的。

『伍』 江蘇丹陽35工齡退休拿到多少

3000元。對於江蘇丹陽退休金是隨著工齡的增長，每年增長三十元的。實行工齡工資，照顧老職工，有利於職工的建設和穩定。江蘇丹陽35工齡退休拿到3000元。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

『陸』 丹陽2022社保繳費標准

江蘇社保繳費基數2022
江蘇省2022年度社會保險繳費基數,比去年提高4.9%
一、2021年1月1日至12月31日,我省企業職工基本養老保險和機關事業單位養老保險基本養老金計發基數為7974元,計算實際繳費工資指數的基數為82344元(6862元/月)。
二、2021年7月1日至12月31日,全省企業職工基本養老保險繳費工資基數上限按20586元執行,繳費工資基數下限按3800元執行。
2021年1月1日至2021年12月31日,全省機關事業單位基本養老保險繳費工資基數上限按20586元執行,繳費工資基數下限按3800元執行。
三、職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險繳費工資基數上下限按照上述標准執行,具體執行時間由各設區市確定。
養老保險基本養老金計發基數為7974元,與去年7602元相比提高了4.9%;計算實際繳費工資指數的基數6862元/月,與去年6445元相比提高了4.5%。
[img]丹陽2022年靈活就業人員養老保險交多少錢
850元。
根據相關政策顯示,市區靈活就業人員養老保險2022年度繳費基數下限為4250元每月,最低檔次繳費為850元每月。
2022年社保繳費基數標准
2022年社保繳費基數標準是:
一、養老保險:1、繳費基數:上限為23118元;下限為3082元;2、最低繳費金額:單位585.58元,個人246.56元;3、最高繳費金額:單位4392.42元,個人1849.44元;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例:單位20%,個人8%;5、有僱工的個體工商戶繳費比例:業主19%,僱工8%;二、醫療保險:1、繳費基數上限:23118元;繳費基數下限:4624元;2、最低繳費金額:單位462.4元,個人95.48元;3、最高繳費金額:單位2311.8元,個人465.36元;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例:單位10%,個人2%+3元;5、有僱工的個體工商戶繳費比例:業主10%,僱工2%+3元;
三、失業保險:1、繳費基數上限為23118元;繳費基數下限為3082元;2、最高繳費金額:單位184.944元,個人46.236元;3、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例:單位0.8%,個人0.2%;4、有僱工的個體工商戶繳費比例:業主0.8%,僱工0.2%;
法律依據
《中華人民共和國社會保險法全文》第一條 為了規范社會保險關系,維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權益,使公民共享發展成果,促進社會和諧穩定,根據憲法,制定本法。
《中華人民共和國社會保險法全文》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
《中華人民共和國社會保險法全文》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

『柒』 基礎養老金一般多少

中央確定的基礎養老金標准為每人每月55元。
城鄉居民養老保險待遇，由基礎養老金和個人賬戶養老金構成，支付終身。
一、基礎養老金：
2022年1月1日起，辦理按月領取養老金手續的人員，基礎養老金的月計發標准為1300元（含中央確定的基礎養老金最低標准）；累計繳費超過15年的參保人員，每超過1年，其基礎養老金增加20元。
1、地方人民政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准，對於長期繳費的城鎮居民，可適當加發基礎養老金，提高和加發部分的資金由地方人民政府支出。
二、個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶儲存額除以139(與現行職工基本養老保險及新農保個人賬戶養老金計發系數相同)。
參保人員死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；
政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。
三、國家根據經濟發展和物價變動等情況，適時調整全國城鎮居民養老保險基礎養老金的最低標准。按照人社部、財政部《關於2022年調整退休人員基本養老金的通知》要求，確保安置到地方工作且已參加基本養老保險的企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員基本養老金平均水平。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
（一）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
（二）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；
（三）也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。