領2400元養老金能漲多少錢

㈠ 2020年月工資到手是2400元,問2032年退休後能拿多少退休金

退休金是根據你的工齡以及你的月工資兩項來計算退休金的，而且月工資不可能是一成不變的，它會隨著時間的增長而增加。

㈡ 2022養老金能漲多少

2022年養老金上調在20至40元之間。

具體的標准也是根據養老金調整的，各地總體幅度每年有所變化的。2022年的標准各地普遍在20至40元之間。2022年4月21日，個人養老金制度落地，每年繳納個人養老金上限為12000元。

養老金

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要。

養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。

參加養老保險的職工要領取養老金必須符合達到法定退休年齡；累積繳納養老保險費滿15年。按照相關規定，中國法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

㈢ 現在每個月2400元退休金是什麼樣的標准，生活質量怎樣

每月2400元養老金，屬於中低水平。

你好，我是社保專家思之想之，現在每個月2400元退休金是什麼樣的標准？生活質量怎麼樣？

根據人社部公布的數據顯示，全國企業退休人員平均養老金水平在2019年是2700元。

所以，2400元的養老金，尚沒有達到人均養老金水平，距離平均線還有300元的差距。

所以說這是一個中低水平。如果把養老金的層次劃分為五顆星，那麼2400元的養老金只能說是兩顆星了。

比上不足比下有餘，是對2400元養老金水平最為貼切的一個概括了。

拿到2400元的養老金，能過一個什麼樣質量的生活呢？

整體來看，由於只有兩顆星，所以生活質量也是一般的。

不過，生活質量的影響因素還包括當地的經濟發展水平和物價水平，所以2400元的養老金能過什麼樣的生活，也是一個因地而異的事情。

如果你生活在一線城市，物價水平高，消費水平高，2400元可能只能維持一個基本的溫飽。

以北京為例，北京的養老金水平已經是超過了4300元，所以2400元如果是在北京生活的話，那隻能一分錢掰成兩半花，用起來捉襟見肘。

相應的，如果你所在城市物價水平和消費水平比較低，或者說你就是生活在一個小縣城或者農村地區，2400元的養老金，其實還算可以的，在這些地方，2400元的養老金，可以過上一個基本小康的生活。

因為現在城鄉居民養老保險的人均養老金水平只有不到200元的水平，2400元在農村已經是非常高的水平了。

一般來說，能拿到2400元的養老金的人，集中在企業退休人員當中，國企退休人員和機關事業單位退休人員，養老金只有2400元的是比較少數的。

2400元的退休金是什麼標准？主要看你生活在幾線城市。

如果生活在二線線一下城市，還可以。怎麼說呢？如果是單身，或者是雙職工退休，都有退休金，有自己的住房，那麼生活是沒有問題。退休後，服裝類消費不多，主要開銷就是物業費，水電煤氣費。採暖費（在北方，有的單位報銷或者自己交），這些費用扣除後，剩下的就是生活費了。糧食每月60斤（兩口之家），3 60=180元，蔬菜每天10元 30=300元，肉類10斤 30=300元，蛋類10斤 6=60元，油類2桶 70元=140元雜類160元（牙膏，肥皂，調料）。粗略統計:每月費用1200元，再加物業費，水電煤氣費均攤到每個月費用。每月支出2000元。

所以，基本上能夠正常生活。

如果，在二線以上城市生活，就有些緊張。不過二線以上城市，女的可能退休金低一些，男的退休金一般正常都應該在3000元之上。

每月2400元退休金屬於很多地方的平均水平。比如說河南、江西、黑龍江、吉林等地。

按照2020年四季度人社部公布的信息顯示，全國企業退休人員養老金只有2700多元。

各地之間的養老保險水平發展並不平衡，養老金水平最高的是西藏、北京、上海等地。

北京市公布的2020年平均養老金水平4365元。但是具體的養老金都是有自己的口徑。

比如說，2019年我國共有離退休人員12310萬人，養老保險基金支出是49228億元，月人均養老金3335元。

實際上養老保險基金的支出比較復雜。這里邊包含了機關事業單位退休人員的養老金，眾所周知他們的養老金水平較高。

另外，參保職工和退休人員因病去世以後，可以領取一定額度的 喪葬費 、 一次性撫恤金 或 一次性救濟金 。一些供養親屬生活困難時，還可以領到社保基金發放的 補助 。這些待遇基本上一發放都好幾萬元。所以，企業退休人員的養老金2700元每月，是較為正常的。

每月2400元的養老金，基本上相當於30年左右繳費年限的退休人員能領取的養老金。 全國大約有1/4的參保靈活就業人員，他們多數是養老保險繳費滿15年就辦理退休了，退休後養老金只有800~1000元上下。

每月2400元的養老金，省著點花，確實也能夠維持基本生活，除非家庭供養壓力較大。

我國居民消費水平支出並不高。2020年全國居民人均消費支出21210元，其中城鎮居民27007元。2400元退休金，一年收入相當於28,800元，能夠維持一位老人達到城鎮居民人均消費水平。

可實際上，很多老人退休以後很多消費並不會參與，比如說衣著、居住、教育文化 娛樂 、交通通訊等等方面的消費都會大幅下降。28,800元省著點花，確實能夠維持老兩口的生活。更何況對方即使沒有退休金，國家也會發放城鄉居民養老保險的養老金待遇呢。

一月2400元的生活費，想要較有品質的生活會比較難一些。比如說現在高品質的東西很多，但是動輒上百元的花費，很多老人花起來都會心疼的。特別是近兩年來的豬肉異常波動，很多老人都減少了豬肉的消費呢。

兩個老人人均1200元的收入，在任何一個地方都是達不到當地的低保水平的。除非是北京、上海專門針對老年人的特殊優惠政策。

如果生活實在困難，可以要求子女支付贍養費的。

我們退休金只有二千二佰元[微笑]

是這樣的，養老金2400元，這是要低於全國3100元左右的人均養老金水平的，也就是屬於中等偏下的水平。不過，對於大多數企業退休人員來說，拿到2000元左右的養老金，是非常正常的。

至於說2400元的養老金，能不能達到養老的標准，這還是要看居住環境的，比如說一線城市跟五六線城市，前者每個月2400元的話，就有點少了，而後者還是可以滿足養老開支的，甚至說還是比較高的。

因此，退休人員如果拿到2400元的養老金，如果是在小地方養老的話，就比較合適了，生活中就有一些退休人員，在一線城市辦完養老退休，然後回到老家養老。而如果是在一二線城市養老的話，那就需要依靠其他的收入來源，比如說存款等等。不過，2400元的養老金，並不是固定不變的，而是會不斷上漲，這點對於退休人員來說，還是比較好的。

@社保當家，感謝你的閱讀。

2400塊錢在這就不要提了，物業費已交，水費已交，電費一交能維持最低的生活水平就相當不錯了。

也就是說，只要你繳納了最低杠的養老保險，退休的時候，你第一個月就可以拿到2400元。

2400元，在我們這樣的三線城市，屬於一個人的最低生活標准，也就是餓不死的標准。

如果你本身有住房無貸款，兒女都有工作不操心，另一半已經亡故或也有2400的退休金，那麼，在我們這樣的城市裡，你的生活質量還是可以的，養個電動車，每年省內 旅遊 一次還是可以的。

如果你存在負擔，比如說你的兒女無能，或者你得幫兒女養孩子，那麼，我可以很肯定的告訴你，就你這點退休金，不僅談不上生活有質量，甚至根本退不了休，如果你不出去幹活賺錢，那你極容易天天受兒女的氣。

普通工人基本都是這個樣子滴

㈣ 我是合肥市退休工人現年76歲有著43年的工齡，現月退休金2400元，求問今年增加退休金，能加多少呢

《安徽省關於2017年調整企業退休人員基本養老金的通知》
皖人社發〔2017〕34號

各市、縣（區）人民政府，省直各單位，中央駐皖有關單位：
根據《人力資源社會保障部、財政部關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》（人社部發﹝2017﹞30號）規定，經省政府同意並報人力資源社會保障部、財政部批准，從2017年1月1日起調整我省企業和機關事業單位退休人員（含退職人員，下同，以下簡稱退休人員）基本養老金水平。現就有關事項通知如下：
一、調整對象
2016年12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員。
二、調整辦法
調整的基本養老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。
1.定額部分。
每人每月增加40元。
2.掛鉤部分。
按本人繳費年限和本人2016年12月份基本養老金水平增加:繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算工齡；繳費年限尾數不足1年的按1年計算）每滿1年，每人每月增加 2元；每人每月增加本人基本養老金的1.5%（見角進元）。
3.傾斜部分。
對符合以下條件的高齡退休人員，在定額增加和掛鉤增加的基礎上再另行增加：
年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上（截至2016年12月31日）的企業退休人員，每人每月分別增加140元、180元、260元、330元。以前調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標准。
年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上（截至2016年12月31日）的機關事業單位退休人員，每人每月分別增加60元、90元、140元、180元。2016年調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標准。
三、資金來源
調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業職工基本養老保險基金中列支，未參加的由原渠道解決；參加機關事業單位養老保險的從機關事業單位養老保險基金中列支，未參加的由原渠道解決，所需資金仍按行政隸屬關系和現行經費保障渠道解決。

㈤ 養老金一個月2000元，2021年調整能夠增加多少錢

養老金一個月2000元，按照2021年的養老金調整方案——「調整比例按照2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%確定」， 調整增加的金額應該在100元左右。

一個月2000元的養老金，在我國的城鎮職工中算是比較低的水平了。

按照國家統計局的相關數據，2019年我國養老金保險基金支出48938億元，全國共有1.2億離退休人員領取養老金，那麼平均下來養老保險基金每個月花在每個人身上的錢在3300元左右。

扣除喪葬費、撫恤金等其他支出， 每個人每個月到手的養老金會比這個數字再低一些，應該在3000元左右。

所以，每個月2000元的養老金遠遠達不到我國的平均養老金水平，甚至如果在西藏、北京、上海等地區，連當地平均養老金的一半都達不到。

而較低的養老金水平，意味著在養老金調整中增加的金額也不會太多。

我國的養老金調整目前是按照定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的方式，體現的也是「多繳多得、長繳多得」的原則。

其中，定額調整 的金額是固定的，對於同個地區的所有退休人員都是一樣的。對於養老金較低的人員來說，定額調整的金額是他們每年調整中很重要的一部分。

掛鉤調整的金額體現出不同個體間的差異， 養老金越高、繳費年限越長的人員，調整增加的金額越多。 對於養老金較低的人員來說，他們在掛鉤調整中增加的金額不多，導致與高養老金群體的差距越來越大。

適當傾斜 則需要符合一定的調整條件，主要針對高齡退休人員、企業軍轉幹部和艱苦邊遠地區人員等特殊群體。

因為我國的養老金調整是按屬地進行的，不同省份的具體調整政策有一定差異，所以同等條件下調整的金額也會不同。

假設每月養老金2000元，總的繳費年限是15年：

按照 西藏自治區 2019年的政策，定額調整增加80元，掛鉤調整按繳費年限增加82.5元，按基礎養老金比例增加35元，總的加起來就有197.5元， 調整比例接近10%了 。

如果在 吉林省 ，那麼定額調整39元，掛鉤調整按繳費年限增加18元，按基礎養老金比例增加20元，總的增加了77元， 調整比例才3.85% 。

可以看到，同等條件的人員在不同地區退休後，每年養老金調整的金額差別是非常大的。

但是對於個人來說，在哪裡辦理退休並不能控制， 想要提高養老金調整水平，最重要的還是提高繳費金額，增加繳費年限。

㈥ 養老金2400元屬於什麼樣的水平能夠過上怎樣的養老生活

有人問到這樣一個問題，現在每個月2400元退休金是什麼樣的標准，生活質量怎樣？

是這樣的，養老金2400元，這是要低於全國3100元左右的人均養老金水平的，也就是屬於中等偏下的水平。不過，對於大多數企業退休人員來說，拿到2000元左右的養老金，是非常正常的。

至於說2400元的養老金，能不能達到養老的標准，這還是要看居住環境的，比如說一線城市跟五六線城市，前者每個月2400元的話，就有點少了，而後者還是可以滿足養老開支的，甚至說還是比較高的。

因此，退休人員如果拿到2400元的養老金，如果是在小地方養老的話，就比較合適了，生活中就有一些退休人員，在一線城市辦完養老退休，然後回到老家養老。而如果是在一二線城市養老的話，那就需要依靠其他的收入來源，比如說存款等等。不過，2400元的養老金，並不是固定不變的，而是會不斷上漲，這點對於退休人員來說，還是比較好的。

還有人問到，城鄉居民養老保險與企業職工養老保險有什麼區別？

是這樣額，城鄉居民養老保險跟城鎮職工養老保險，是兩種不同的保險制度，每個人只能參與其中一個，不能同時參與並享受兩份養老保險待遇。要說區別的話，居民養老保險跟職工養老保險主要有以下幾個不同：

一是參保對象不同，居民養老保險面向的是城鄉居民，特指沒有參與職工養老保險的居民，年滿16歲就可以參與；而職工養老保險面對的是企業職工、靈活就業人員等群體。

二是繳費標准不一樣。居民養老保險的繳費檔次最低每年一兩百塊錢，最高幾千塊錢，而職工養老保險的話，以靈活就業人員為例，繳費檔次在當地 社會 平均工資的60%-300%之間，最低每年也需要7000元左右，繳費標准更高。此外，繳納居民養老保險，還可以享受一定的政府補貼，並且所交的錢會全部進入到個人養老保險賬戶，而職工養老保險，還是以靈活就業人員人員為例，交的大部分的錢會進入到統籌賬戶，只有少部分才進入個人養老保險賬戶。

三是養老金待遇水平不一樣。居民養老金水平整體偏低，人均水平也就是100多塊錢，而職工養老金水平就要高很多，人均水平達到了3100元左右，而且相比居民養老金，職工養老金會根據物價上漲等因素來調整，養老金可以獲得更好的上漲。

㈦ 2022養老金能漲多少

2022養老金能漲4%。

經我國批准，人社部公布《關於2022年調整退休人員基本養老金的通告》，確切從2022年1月1日起，為2021年底前已按法規辦理退休手續，並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員，提高基本養老金水平。

總體調整水平為2021年退休人員月人均基本養老金的4%。此次調整，繼續採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整方法。

養老金

養老金，又名退休金、退休費，是一種社會養老保險待遇。按照國家有關文件規定，養老金定義為：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇。

養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。