三線城市養老金怎麼計算

⑴ 養老金的計算方法

每個人都會面臨退休。在退休之後，就會有一項重要的國家福利和保障，那就是養老金。當達到一定的條件後，就可以領取和享受養老金了。但是大家可能對於基本養老金計算以及計算方法是什麼還不太清楚，下面小編就為您介紹一下。

一、基本養老金的政策性規定

(一)1998年1月1日實行統一基本養老保險制度以後參加工作、繳費年限滿15年的人員，退休後基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成，按照以下規定的月標准計發：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。(說明，如果你是1997年12月31日之前參加工作的，計算方法有所不同)

(二)基礎養老金=(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1% 。

(三)個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。

二、計算公式中的理解難點

在上述計算公式中，最為復雜的是「本人指數化月平均繳費工資」。它的計算公式是：

本人指數化月平均繳費工資=退休時上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數。

在這里，「平均工資批數」最為復雜。文件的規定是：

平均工資指數=(a1/A1+a2/ A2 +a3 /A3……)/ n

其中，a1、a2……an為本人退休前1年、2年……n年的月平均繳費工資;

A1、A2……An為本人退休前1年、2年……n年的在崗職工月平均工資;

n為企業和職工按照規定應繳納基本養老保險費的年限。

⑵ 養老金計算方式

養老金 計算方式： 退休 後養老金領取公式:每月領取總額=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金=( 成都市 上年度在崗職工月平均 工資 +本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數 養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數參保人員繳納基本 養老保險 費至規定 退休年齡 為止。 社會保險 基金財務制度第二十六條 城鄉居民基本養老保險基金支出包括養老保險待遇支出、轉移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出。 養老保險待遇支出包括按規定支付給參保城鄉居民的基礎養老金和個人賬戶養老金，以及喪葬補助金。 基礎養老金指按規定計發標准，由各級財政為符合待遇領取條件的參保城鄉居民全額予以補助的養老金待遇。 個人賬戶養老金指參保城鄉居民達到養老保險待遇領取條件時，按照個人賬戶全部儲存額除以計發月數，支付給參保城鄉居民的養老金待遇，以及個人賬戶一次性支出。個人賬戶一次性支出指參加城鄉居民基本養老保險的個人由於死亡、出國(境)定居以及在企業職工基本養老保險和城鄉居民基本養老保險重復繳費等情況下退還其本人個人賬戶存儲額的支出。 喪葬補助金指在建立喪葬補助金制度的地區，參保人死亡後，政府給予遺屬用於喪葬的補助費用。 轉移支出指跨統籌地區或跨制度流動轉出的個人賬戶資金額等。

⑶ 有人說，要活到90歲才能拿回交的養老金，真的么怎麼計算的

有人說要活到90歲才能拿回交的養老保險費用真的么，怎麼計算的？這種說法是非常不負責任的亂說，是對 社會 保知識不了解的一種道聽途說。下面和大家分享相關的知識要點。

目前我國的 社會 養老保險分為城鎮職工養老保險、城鄉居民養老保險兩個大類，但不管是哪一種養老保險，不同檔次的回收期是完全不一樣的，一般來說繳費檔次越高，回收期相對就比較長一點，我在這方面是仔細計算過的。城鎮職工養老保險在崗職工的回收期一般在4到5年左右，靈活就業人員繳納職工養老保險的回收期在10年到11年左右，城鄉居民養老保險的回收期按照低檔繳費最快為2年左右，按照高檔繳費為9年左右。下面各舉一個例子來證明我的上述觀點。

在崗職工繳納養老保險，是由用人單位和職工個人按比例繳納，其中單位是計入統籌賬戶，個人繳費是計入個人賬戶。個人繳費的比例只有單位繳費的一半，即本人實際工資的8%，繳費基數的高低決定了本人養老金的高低。假如繳費基數平均每月5000元，那麼每月需要從個人的工資扣除400元，每年扣除4800元，如果是繳費15年，個人需要繳納養老保險費57600元，這既是個人繳費的總額，同時也是個人賬戶的本金部分。假如個人繳費的指數是60%，退休時的上年度職工月平均工資為6500元，60歲辦理退休。

基礎養老金部分是按照上年度職工月平均工資、本人平均指數化繳費工資之和的平均值作為計發基數，每繳費一年發給1%的基礎養老金。如果退休時的上年度職工月平均工資為6500元，那麼平均指數化繳費工資就是3900元，上年度職工月平均工資和平均指數化繳費工資的平均值為6500元加上3900元除以2,等於5200元，每繳費一年的基礎養老金為52元。繳費15年，每月的基礎養老金為780元。

個人賬戶養老金部分，個人賬戶本金為57600元，加上資金利息，個人賬戶可以達到70000元左右，除以139個月，每月個人賬戶養老金為504元，合計每月養老金為1284元，每年領取15408元，不到4年就可以收回自己繳納的57600元，也就是說在65歲之前就可以收回從自己工資中扣除的養老保險費用，如果加上每年國家調整上漲的部分，64歲之前就可以收回自己的繳納的成本。

為了便於統一對比，對於靈活繳納職工養老保險，平均繳費基數還是按照每月5000元來計算，由於靈活就業人員是全額繳納的養老保險，所以與在崗職工相比，每月要多增加12%繳費比例，總的繳費比例是20%，每月需要繳納養老保險費1000元，但是計入個人賬戶的余額仍然只有400元。每年繳費12000元，繳費15年需要累計繳納養老保險費180000元，其中計入個人賬戶的資金仍然為57600元。退休時的上年度職工月平均工資還是6500元，繳費指數還是60%，也是60歲辦理，和在崗職工是在同一個地方，同一年辦理退休，每月的養老金還是1284元。

靈活繳納的養老保險繳費總額為18000元，每年領取的養老金為15408元，由於靈活就業人員比在崗職工要多繳納12%的養老保險費用，所以自己繳納的成本比較高，需要11年多一點才能收回自己繳納的成本，也就是需要到了71歲才能收回自己交的養老保險費用，如果加上國家調整退休人員的養老金，最多也就是10年左右可以收回自己繳納的成本，也就是在70歲左右就能收回自己繳納的養老保險費用。

城鄉居民養老保險目前最低的繳費標准為每年200元，最高按照每年5000元來計算。假如按照最低每年繳費200元，財政補助40元，個人賬戶每年240元，繳費15年個人賬戶累計余額為3600元，每月個人賬戶養老金為26元；基礎養老金假如為每月120元，每月養老金為146元，每年領取養老金為1752元。實際繳費15年自己只繳納3000元的成本，不到兩年就可以收回自己繳納的成本，62歲之前就可以收回繳納的養老保險費用。

如果是按照每年繳納5000元來計算，繳費15年累計繳費75000元，這是自己繳納的成本，另外政府每年補助200元，繳費15年補助3000元，累計個人賬戶余額為78000元，不考慮資金利息的情形下，每月個人賬戶養老金為561元，加上基礎養老金120元，每月養老金為681元，每年領取養老金8172元。9年多一點可以收回自己的繳費成本，到了69歲左右可以收回自己繳納的養老保險費用。

是這樣的，參與養老保險的話，退休後獲得的養老金是終生領取的，而且回本時間一般也在10年以內，不可能要等到90歲才能回本，否則養老金的福利性也就無從談起了。

當然，回本的時間上面，不同的人群會有所差異。比如說現在退休的機關事業單位退休人員，回本時間應該是最短的，因為本身也就是從2014年才開始繳納的養老保險；而企業退休人員的回本時間，相對較短一些，一般也就是5年左右，因為養老保險繳費方面，單位承擔了大部分的費用，個人繳納的比例不高。

目前靈活就業人員自己繳納養老保險的話，回本時間就要相對長一些，因為個人要承擔全部的養老保險費用，按照最低檔次60%來繳費，每年繳納7000元左右，假設繳費15年，那麼花費10萬元左右，而養老金一般也就是1000元左右，對應的回本時間就是10年左右。

因此，即便是按照回本時間10年來算的話，按照60歲退休年齡來看，最晚70歲就可以回本了，不可能要到90歲回本。而且養老金是在正常增長的，隨著年齡的增加，養老金不僅會增多，而且個人還會享受高齡補貼，實際上的回本時間可能還會短一些。

@社保當家，感謝你的閱讀。

有人說，要活到90歲才能拿回交的養老金，真的嗎？怎麼計算的？

假的。如果是活到90歲才能拿回交的養老金費用，那就沒有投保的必要了。下面我們分析一下我國養老金投保人員成分。

從性價比上講：

第一是個人繳費最少的，拿養老金最高的，是機關事業退休人員，其中老人退休金是不交費按比例計算退休金，中人視同指數按職級計算，且視同指數高，過渡性養老金也高，又有職業年金補充，新人雖無過渡牲養老金但實繳年限長，有國家8％職業金補償，個人賬戶養老金加年金拿的多；

其二就是企業職工退休人員人員，其中央企壟斷企業職工有270％以上高指數由單位繳16％養老金，拿的高又有企業年金雖個人出的多，但總收入是最高的，其次是沒年金的交指數中等的普通國企職工，再其次是私企職工；

第三是改制下崗內退中人，他們養老金指數改制掛靠私企單位，交的很低只6o％；第四是城鄉居民投保人員，雖然他們養老金少但投入較少；

第五是企業改制後下崗買斷人員，他們是中人，有過渡性養老金但個人承擔了本應由單位承擔的12％的統籌資金，下崗後只能繳60％，個人繳費多，但養老金拿的少；

第六是靈活就業人員他們是新人沒有過渡性養老金但統籌也是個人承擔。

通過以上各類退休人員養老金繳費和養老金收入性價比分析，靈活就業人員和下崗職工是養老保險費用交的最高，而養老金拿的最少的。所以只有拿靈活就業人員養老金計算舉例分析，就可以看出是否是「要活到90歲才能拿回交的養老金」？

首先我肯定地告訴大家靈活就業人員都不會人活到90歲才能拿回交的養老金成本，那麼其它類型人員就更不會了。而且指數交的越高，需要趕回成本年限越長，繳指數6o％所需趕回成本時間最短一般只需5至6年，補交拿的錢多點也只需7 8年。交100％ 300％指數的多繳的費用，用多拿的錢計算，需退休後15年趕回相對6o％多繳部分，即男75歲女7o歲趕回多繳部分。

下面以三線城市2020年退休上年社平計算，繳費15年共計個人繳費76271元養老金可拿960元/月，一年拿11520元，那麼76271元的繳費用多少年拿回來呢？即76271/11520=6.62年，如果是女性55退休，不含每年養老金增長，61歲便何拿回成本！何來90歲之說！男性60歲退休66歲拿回成本。而交指數100％繳費共計83200元，可拿養老金1216元/月，一年拿14592元，即83200/14592=5.9年，不含每年養老金增長5.9年拿回繳費成本，女60歲，男65歲繳費成本就回來了。

見Excel養老金計算表

因此：

有人說，要活到90歲才能拿回交的養老金，是假的。怎麼計算的？上面已舉例計算。

⑷ 養老金如何計算

法律分析：1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。

2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數。

3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為：過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

⑸ 社保養老金計算方法

社保養老金計算方法具體如下：

1、統籌養老金。基礎養老金月標准以參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=（參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）除2乘個人累計繳費年限乘1%。而本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資乘本人平均繳費工資指數；

2、個人賬號養老金。個人賬號養老金月標准為本人個人賬號儲存額除以計發月數。

《中華人民共和國社會保險法》

第十一條

基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條

用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

⑹ 養老金如何計算

基本養老金的計算公式如下：基本養老金=退休前一年全市職工月平均工資×實際繳費年限的累計百分比（每個交費年限發1%）+個人賬戶本息和÷計發月數（因退休年齡不同，計發月數也有所不同）。基礎養老金月標准以辦理申領基本養老金手續時的上年度全市職工月平均工資為基數；繳費年限每滿1年發給1%，繳費N年，則計實際繳費年限的累計百分比為N%。綜上所述，單位繳納比例和個人繳納比例共同構成了湖南五險一金的繳納比例。在社會保險中，單位繳納的會多一些，在住房公積金中，單位和個人都是按照相同比例繳納。任何單位都不能少繳或者不繳，為了及時了解個人五險一金賬戶情況，個人可以通過電話、網上和櫃台多渠道進行賬戶余額查詢。

⑺ 養老金怎麼計算的

養老保險，自己交8%，單位交20%，你自己交104，那麼交費基數是1300，單位交1300*20%=260
養老保險的政策演變決定著退休人員的退休金數量.從國發(1997)26號文件到國發(2005)38號文件歷時8年,共分三個階段:
1、2005年12月31日前退休人員-老人老辦法:按當地月平均工資的一定比例,各地不相同;/
2、2005-12-31至2006-1-1之間退休人員-中人:當地退休前上一年度職工月平均工資*20%+(個人累計賬戶余額)*1/120+過渡養老金(必須累計連續繳費滿15年才能享受國家基本養老金,多交沒用;
3、2006-1-1之後退休:(當地上年度職工月平均工資+本人指數化月繳費工資)/2*繳費年限*1%+個人賬戶存儲余額/計發月數。
(7)三線城市養老金怎麼計算擴展閱讀：
國家特殊津貼獲得者養老金
參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，
仍然會繼續按照原標准計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。
例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
參考資料：網路-養老保險金