一類地區養老金有哪些

① 雲南省2022年養老金計發基數

3000元
一、2022年雲南城鄉居民養老保險待遇將有望上調
目前我們還沒有看到貴州城鄉居民的基礎養老金最低標准上調方案，最近還是在2018年的時候做的調整，標准為103元。也就是說近3年，雲南的居民基礎養老金標准沒有調整。
而根據雲南省發布的居民基礎養老金正常調整機制的實施意見，需要統籌考慮城鄉居民收入增長、物價變動和職工養老金等標準的調整情況，同步提出居民基礎養老金最低標准調整方案。
這就意味著2022年，雲南的城鄉居民基礎養老金最低標准有望上調。
不過要參與居民養老金上漲，需要先參與城鄉居民養老保險，而2022年，雲南的居民養老保險最低標准已經調整了，從100元調到了200元，最高標准仍然為3000元。
二、2022年雲南的養老金計發基數將再次上調
2022年雲南的養老金計發基數已經公布，達到了7455元，相比2022年的養老金基數7095元，上漲了360元。相信2022年雲南的養老金計發基數還會保持上調，那麼在同等條件下，2022年退休的人員，拿到的養老金會更多一些，一般可以增加幾十塊錢左右。
假設2022年的企業單位養老金計發基數為7800元，對於養老保險繳費指數為1，工齡20年，養老保險個人賬戶余額7萬元，60歲退休的企業人員來說，如果按照2022年的標准計算，那麼養老金就是（1560+504=2064元），如果按照2022年的標准計算，那麼養老金就是（1491+504=1995元），兩者相差了69元。
三、2022年雲南退休職工的養老金有望再次上調
2022年，根據職工養老金的正常調整機制，養老金會有很大概率實現18年連漲，那麼對於超過181萬的參與職工養老保險的雲南離退休人員來說，個人的養老金也將再次上調。
根據雲南人社廳的數據，2022年企業退休人員的人均養老金為2990元，如果2022年雲南的養老金繼續上漲的話，那麼對於貴州的離退休人員來說，養老金將會更多一些，可以超過3100元。
四、2022年雲南退休中人的養老金將有望補發
現在距離2014年機關事業單位養老保險制度改革，已經過去了7年時間，相關的養老金核算工作在各地應該有了一定進展。我們注意到，雲南曲靖會澤縣在2022年年底發布了這樣一個消息，對於2018年11月至2022年111月退休的機關事業單位退休人員，正在抓緊完成待遇核算，並已完成重算594人，月人均養老金增加1419.51元。
可以看到，雲南在退休中人的待遇核算方面已經取得了明顯的成果，目前已經核算到了2022年退休的人員。那麼，對於雲南2022年退休的機關事業單位人員來說，退休時可能只是拿到預發的養老金，並不是最終的養老金待遇，不過相信也會很快完成待遇核算的。
對於這部分退休中人來說，他們是屬於改革後10年過渡期的第8年，養老金方面需要採取新老辦法結合的方式計算，並對於新辦法計算的養老金，高出老辦法的部分，會按照80%的比例來進行返還。
最後，對於雲南2022年退休的人員來說，還有可能會遇到延遲退休政策的出台的，因此需要有心理准備。不過延遲退休政策會有一個過渡期，應該會採取彈性方式來漸進式推進，大家也不用過於擔心。
法律依據:
根據《人力資源社會保障部財政部關於調整企業退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2014〕7號)要求，經省人民政府同意，從1月1日起調整我省企業退休人員基本養老金。現就有關事項通知如下：
(一)參加企業職工基本養老保險，於12月31日前按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員(以下統稱「退休人員」)。
(二)按國發〔1978〕104號文件規定退職的人員(以下統稱「退職人員」)。
二、調整時間
從1月1日起，調整「退休(退職)人員」的基本養老金。
三、調整標准
(一)「退休(退職)人員」普遍調整標准
1.每人每月增加基本養老金85元;
2.繳費年限(含視同繳費年限)每滿一年增發基本養老金3元。
(二)「退休(退職)人員」傾斜調整標准
1.對12月31日年滿70周歲不滿80周歲的「退休(退職)人員」，每月增加基本養老金20元;年滿80周歲及以上的「退休(退職)人員」，每月增加基本養老金30元。
2.對退休(退職)時單位駐地(個體工商戶、自謀職業等退休人員戶籍所在地)在我省的退休(退職)人員，分別按下列標准增加基本養老金：
一類地區每月增加10元;二類地區每月增加15元;三類地區每月增加20元;四類地區每月增加30元;五類地區每月增加35元;六類地區每月增加40元;其他地區每月增加10元。
3.企業退休軍轉幹部經按以上第(一)項、第(二)項1、2款調整後，其本人基本養老金未達到本次調整待遇以後全省平均基本養老金水平的，調整到本次調整待遇以後全省平均基本養老金水平。
四、資金來源
本次調整退休(退職)人員基本養老金所需資金，除中央財政補助外，其餘從基本養老保險基金中支付。縣(市、區)基本養老保險基金不足以支付的，先由州(市)調劑，確保本次調整增加的基本養老金按時足額兌現。因本次調整基本養老金形成的基金收支缺口，待中央財政補助資金到位後統籌解決。
五、有關問題說明
(一)科研、文化等轉制單位轉制前「退休(退職)人員」和國有企業中小學退休教師，按有關規定執行。
(二)「退休(退職)人員」的繳費年限和出生年月以退休(退職)當時認定的為准，本次調整基本養老金時不得進行變更。

② 31省養老金排名一覽表

排名最靠前的地區是上海11396元、北京11082元、廣東深圳10795元、西藏9900元，然後如果看漲幅最高的地區，黑龍江高達14.55%、浙江12.78%、西藏12%、上海10.23%——這意味著這些地方養老金計發基數上漲的比較快、本地今年新退休的人在同等條件下，比去年在當地退休的人養老金要高不少。

而廣東因為深圳的經濟發展水平比較高、所以基數單列也超過了1萬元、廣東其他地區8682，然後湖北比較特別第1檔包括武漢比較高有8531元，但是第2張和第3檔分別覆蓋了省內的其他地區——這意味著同樣30年工齡、在武漢交社保辦理退休後領到的養老金，要比在省內其他一些地方要高。現在大家知道為什麼那麼多人總想著年輕的時候到發達地區去工作吧？

然後我們發現大部分的地區、基數的漲幅都在4.2%左右居多。然後江蘇8309元、四川7822元、浙江7437元、福建7238元、山東7182.5元不含菏澤市，這些都屬於中等左右的水平，而河北6849元、山西6695元、遼寧6720元這些就相對低一點了

③ 城鎮居民養老保險60歲後領取多少

2022年,退休人員養老金上漲4%,6月、7月將迎來養老金調整補發,到時退休人員社保卡會收到補發的一筆養老金錢。
那麼,60歲以上的城鄉居民養老金能領多少?經查證,現在領取城鄉居民養老金的參保老人可以分為2類人,第一類人是城鄉居民養老保險制度實施時,已年滿60周歲的參保老人。現在年齡在71周歲以上,沒有參與過養老保險繳費,只領取基礎養老金;第二類人是城鄉居民養老保險制度實施時,未年滿60周歲,需按年繳費的城鄉居民。現在年齡在71周歲以下,除了領取基礎養老金外,還有個人賬戶養老金可以領。
第一類人,只領取基礎養老金的參保老人。
根據城鄉居民養老保險政策要求,制度實施時,已年滿60周歲的參保老人,不用交一分錢,直接享受國家為其提供的基本保障和經濟發展紅利。比如說我們當地城鄉居民養老保險,制度實施在2011年7月1日,這意味著7月1日之前已年滿60周歲,也就是1951年7月1日之前出生的參保老人,直接領取當時的基礎養老金55元。
由於每個地方城鄉居民養老保險制度實施不同步,意味著各地只領基礎養老金的年齡都不一樣,但有一點是一樣的,就是這些參保老人現在都是高齡老人,除了享受基礎養老金外,每月還享受地方配套的高齡養老金,大概每月在5元至20元之間。
城鄉居民基礎養老金是由中央基礎養老金、省級基礎養老金、地方基礎養老金共同構成,其中中央基礎養老金全國統籌每月93元,差距最大在於省級和地方基礎養老金,因為每個省和地方經濟發展不平衡,財力不一樣。就全國城鄉居民基礎養老金來看,上海最高,1200元_月,其次是北京850元_月,像貴州、甘肅、遼寧等省份最低,比如甘肅123元_月,貴州113元_月。
60歲以上的參保老人每月養老金領多少?僅看基礎養老金的話,還要看戶籍地在什麼地方,如果在上海,一個月1200元,在甘肅,一個月123元。所以說,基礎養老金因地而異,取決於你在什麼地方,經濟越發達的地區基礎養老金越高。
第二類人,有個人賬戶養老金的參保老人。
城鄉居民養老保險制度實施時,未滿60周歲的,應按年繳費至本人60周歲,繳費年限不足15年的,可以申請一次性補齊15年繳費,並從次月領取城鄉居民養老金。
城鄉居民養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,基礎養老金因地而異,同一個地方標准一樣;個人賬戶養老金計算公式非常簡單,等於個人賬戶總額除以139,其標准因人而異,取決於個人繳費能力,也就是說與年限和繳費檔次進行掛鉤。比如通過提檔補差一次性補繳或者一次性補齊15年繳費,都能提高個人賬戶總額,增加個人賬戶積累。
舉例說明:假設每年繳費2000元,繳滿15年(忽略繳費補貼和利息),個人賬戶養老金=30000÷139=元,如果在上海的話,月養老金=元+1200元=元,如果在甘肅的話,月養老金=元+123元=元。因此,同樣繳費3萬元,兩地養老金地域差1077元,相當於多數人一個月退休金。看懂的可以算算自己或家人城鄉居民養老金水平。

④ 成都2022年養老金上調細則

調整基本養老金的對象和時間
2022年調整退休人員基本養老金對象為2021年12月31日前已按相關法規辦理退休審批手續並按月領取基本養老金的退休人員。增加的基本養老金從2022年1月1日起執行。
調整基本養老金的方法和標准
定額調整。每人每月增加38元。
掛鉤調整。調整退休人員基本養老金與本人基本養老金水平和繳費年限（工作年限，下同）掛鉤。與基本養老金水平掛鉤部分，以社保經辦機構核定的本人2021年12月的基本養老金為基數增加1.1%；與繳費年限掛鉤部分，繳費年限15年及以下的每滿一年增加0.6元/月，超過15年的部分，每滿一年增加1.7元/月。
適度傾斜。屬下列情形的退休人員，先執行定額調整和掛鉤調整方法，再按以下方法增加基本養老金。同時符合下列兩類及以上情形的，可累加享受。
高齡退休人員
年滿70歲不滿80周歲的人員，每月增加30元；
年滿80歲不滿90周歲的人員，每月增加60元；
年滿90周歲及以上的人員，每月增加100元。
艱苦邊遠地區退休人員。一類至六類地區分別增加8.50元、17.50元、26.50元、36元、55元、75元。
企業退休轉幹部。對基本養老金偏低的企業退休轉幹部，繼續按照我國有關相關法規予以傾斜，確保其基本養老金不低於全省企業退休人員平均水平。企業退休轉幹部的范圍，按原相關法規認定。
調整基本養老金的資金渠道
調整退休人員基本養老金所需資金，分別從企業職工基本養老保險基金和機關事業單位基本養老保險基金中支付並列入年度基金支出預算，中央和地方對基金給予適當補助。
未參加基本養老保險的退休人員，調整基本養老金所需資金按原渠道解決。
由省社會保險管理局直接管理的重要森工企業退休人員，調整基本養老金所需資金，由省社會保險管理局統一從企業職工基本養老保險基金中核撥。
調整基本養老金的其他相關法規
退休人員增加的基本養老金應按退休人員退休時個人賬戶養老金和基礎養老金等項目各占基本養老金的比例，分別從個人賬戶儲存額余額和社會統籌基金中列支。如無個人賬戶或個人賬戶儲存額不足的，統一由社會統籌基金列支。
截至2022年1月1日，退休人員被判處有期徒刑及以上、管制、拘役、有期徒刑宣告緩刑和暫予監外執行、假釋期間的，不參與基本養老金調整。退休人員因被採取留置方法、涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不參與基本養老金調整。
退休人員的繳費年限（含視同繳費年限），以社會保險經辦機構按我國相關法規核定數據為准，繳費年限不足1年的按1年計算。機關事業單位養老保險制改前退休人員的工作年限，以退休時核定的工作年限為准。退休人員的年齡，以幹部管理部門或人社部門已確認記載的為准。本次調整基本養老金對退休人員的年齡，按實際周歲計算，時間截至2021年12月31日。
機關事業單位退休人員中，基本養老金已納入機關事業單位養老保險社會統籌的，待遇調整由社會保險經辦機構負責並由基金支付；基本養老金仍由原單位代發的，由原單位暫行調整，所需資金按原渠道列支，待完成參保登記後再進行結算。
切實做好調整基本養老金工作
調整退休人員基本養老金，是保證和改善民生的重要方法，體現了我國廣大退休人員的親切關懷。各級人社部門要在當地的領導下，切實採取方法，確保2022年7月31日前將調整增加的基本養老金發放到位。調整退休人員基本養老金，由各級社會保險經辦機構具體辦理。
各地在本次調整基本養老金工作中，要切實加強領導，精心組織實施。要嚴格執行，不得違反提高調整水平，不得將不屬於相關法規范圍的其他人員納入養老保險基金支付范圍。人社廳將按照社會保險基金管理問題專項有關要求，對各地工作情況進行監督檢查。
本通告下發後，各市（州）人社局、社會保險經辦機構要按要求向人社廳、省社會保險管理局報告工作進展情況。各市（州）人社局要在2022年8月20日前將本地調整退休人員基本養老金工作的完成情況專報人社廳。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第二十一條
新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。

⑤ 2023雲南省養老金標准

雲南省退休工資調整方案2022最新消息2022雲南養老金上調最新消息雲南省2022年調整企業退休人員養老金方案雲南省2022年調整企業退休人員養老金概要最新消息!多省份密集公布上調退休人員基本養老金的消息。截至目前,全國均已亮出具體養老金調整方案。那麼,你所在的省份究竟是怎麼調整的?接下來跟我一起來看看最新相關資訊吧。

省份
定額調整
掛鉤調整
雲南
增20元/月
一是每滿1年增加元/月;二是按上年基數增加 三是70、80歲以上,分別增加30、50元。 四是艱苦地區分別增加元、5元、10元、20元、25元、30元。
案例演示
史伯伯,本次調整前71歲,養老金3600元,二類艱苦邊遠地區退休,繳費年限38年。按照今年的養老金調整方案,每月可以增加元,調整後月養老金水平為元,養老金增加比例為具體計算方法說明如下:
1、定額調整:20元/月
2、掛鉤調整:
與繳費年限掛鉤×38=57元/月
與養老金水平掛鉤:3600×元/月
3、傾斜調整
高齡傾斜:30元/月
在艱苦邊遠地區退休傾斜:5元
合計增加金額
=定額調整+掛鉤調整+傾斜調整
=20+(57+元/月
雲南省2022年調整企業退休人員養老金方案
1、定額調整
每人每月一律增加20元。
去年定額調整的標準是元,同比大幅降低了元,令人瞠目。不過,由於雲南退休人員都可以享受艱苦邊遠傾斜方案,也相當於定額調整的一部分,今年每個人額外漲元~20元,加總算起來就沒那麼誇張了。
2、掛鉤調整
雙掛鉤,體現激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金。
(1)與繳費年限掛鉤
繳費年限每滿1年,增加元。不滿1年的部分,按1年計算。和2021年的標准持平,工齡單價不變的地區今年極為少數,雲南就是其中的一個。
雲南與繳費年限掛鉤調整的標准在全國處於中等水平,工齡單價一視同仁。
(2)與養老金水平掛鉤
按照本人2021年12月的養老金水平,增加去年是同比翻番,鼓勵多繳多得。雲南與繳費年限掛鉤的水平在全國今年從較低水平跨越到中等水平。
3、傾斜調整
在定額調整和掛鉤調整的基礎上,照顧高齡老人和艱苦邊遠地區退休人員,額外傾斜增加養老金。
(1)向高齡老人傾斜:截至2021年12月年滿70~79周歲,每月增加30元;80歲及以上,增加50元。
2021年分別是增加元、66元,同比每檔分別減少了元、16元。
(2)向艱苦邊遠地區退休人員傾斜:
艱苦邊遠地區傾斜調整,分為六檔進行,同比標准有升有降。
其中六類至三類地區退休人員,每月分別增加30元、25元、20元和10元。2021年是10元、9元、8元、7元。同比分別增加了20元、16元、12元、3元。
二類至一類地區退休人員,每月分別增加5元、元。2021年是6元、元。同比分別降低了1元、3元。

⑥ 每月領取退休金含邊境費嗎

每月領取退休金含邊境費。各類區艱苦邊遠地區津貼標准分別為：一類區平均43元每月，二類區平均 86元每月，三類區平均172元每月，四類區平均300元每月。在各類區平均標准內，不同職務人員適當拉開差距。其中，一類區每月40元至100元，二類區每月80元至200元，三類區每月160元至320元，四類區每月280元至560元實施艱苦邊遠地區津貼所需經費由中央財政負擔。各有關省、自治區、直轄市和中央有關部門要將列入艱苦邊地區津貼實施范圍的財政負擔人數、增資額等有關情況報送人事部、財政部審核，並由財政部按照核定的人數和各類區平均標准撥付資金

⑦ 2。23牟是否濃工資

是
平均工資上下補差在三千左右吧!
題主這里所說的應該是指退休人員漲養老金吧。黑龍江省退休人員養老金上調方案近兩年都出台得比較遲，今年估計也要在7月份才能公布。由於今年退休人員養老金上調的幅度與2019年一樣總體是5%，所以2020年的養老金上調方案估計也應該大致相同。
一丶養老金調整時間和對象:從2020年1月1日起，為自2019年12月31日前巳經正式辦理退休手續並按月領取養老金的企業丶機關事業單位退休人員提高養老金水平，養老金上調幅度為本省退休人員2019年養老金平均水平的5%。
二丶養老金調整辦法:繼續_取定額調整+掛鉤調整+適當傾斜相結合的辦法進行。
三丶養老金上調細則:1丶定額調整:退休人員每人每月增加基本養老金40元；2、掛鉤調整:(1)與養老金繳費年限掛鉤，每繳費一年每月增加養老金2元；(2)與基本養老金掛鉤。在退休人員本人2019年度基本養老金的基礎上，每月增加0.76%；3丶適當傾斜調整:(1)建國前老工人，1945年9月3日前參加工作的退休人員，每月增加養老金20元；1953年12月31日前參加工作的退休人員，每月增加養老金15元；(2)高齡退休人員。2019年12月31日前年滿70~79周歲的退休人員，每月增加養老金30元丶80歲以上的退休人員每月增加養老金40元；(3)艱苦邊遠地區的退休人員。一類地區的每月增加養老金5元丶二類地區的每月增加養老金10元丶三類地區的每月增加養老金15元；(4)企業軍轉退休人員。此次養老金調整後，基本養老金低於全省平均水平的企業軍轉幹部退休人員養老金按平均水平上調。

⑧ 個人養老金試點地區有哪些

個人養老金試點地區共有36個，具體試點城市名單如下：
1、北京市；
2、天津市；
3、石家莊市；
4、雄安新區；
5、晉城市；
6、呼和浩特市；
7、沈陽市；
8、大連市；
9、長春市；
10、哈爾濱市；
11、上海市；
12、蘇州市；
13、杭州市；
14、寧波市；
15、合肥市；
16、福建省；
17、南昌市；
18、青島市；
19、東營市；
20、鄭州市；
21、武漢市；
22、長沙市；
23、廣州市；
24、深圳市；
25、南寧市；
26、海口市；
27、重慶市；
28、成都市；
29、貴陽市；
30、玉溪市；
31、拉薩市；
32、西安市；
33、慶陽市；
34、西寧市；
35、銀川市；
36、烏魯木齊市。
個人養老金的領取條件：
1、達到領取基本養老金年齡；
2、完全喪失勞動能力；
3、出國（境）定居；
4、國家規定的其他情形。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十一條
新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。

⑨ 四川省基礎養老金標准

法律主觀：

近些年隨著成都的經濟發展，許多外地人來到成都打拚、定居，因此也產生了許多的問題，其中成都養老金標准就是人們的重點關注問題，小編整理相關內容，歡迎大家閱讀，希望這些內容對大家有所幫助。一、成都市養老金標准成都市城鎮職工養老金繳費標准(一)企業繳費額=核定的企業職工工資總額乘以20%;職工個人繳費額=核定繳費基數乘以8%(目前為8%)=職工工資總額乘以60%~300%乘以8%。(二)個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數乘以18%。繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：(一)各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的8%繳費。(二)個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。成都居民養老保險繳費標准根據年齡而定，不同年齡，繳費標准不一樣，具體如下：1、年滿60周歲以上居民5個繳費檔次：8824元/17647元/26471元/35294元/44118元;2、年滿16周歲不滿60周歲5個繳費檔次：588.24元/1176.48元/1764.72元/2352.96元/2941.2元。成都養老金領取標准基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金1、基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2乘以繳費年限乘以1%。2、個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額/計發月數。3、過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資乘以統賬結合前的繳費年限乘以1.2%。過渡性養老金，主要是針對，我們國家正式繳納養老保險之前，已經參加了工作的人。二、2019年成都市企業社保養老金怎麼調整成都市2019年養老金上調依據《四川省2019年調整退休人員基本養老金實施方案》，四川省今年的養老金調整依舊是採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法，整體較2018年上漲了5%左右。(一)定額調整部分每人每月增加47元，企業和機關事業單位調整金額相同。(二)掛鉤調整部分掛鉤調整體現「多繳多得」「長繳多得」的激勵機制。2019年掛鉤調整辦法為，企業退休人員與機關事業單位2014年10月1日以後退休的人員，在按2018年12月的基本養老金為基數增加1.2%的基礎上，再與繳費年限掛鉤調整，15年及以下的繳費年限每滿1年增加1元，繳費年限超過15年的部分每滿1年增加2.5元。對機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2018年12月的基本養老金為基數增加2.7%。(三)傾斜調整部分主要與年齡有關，重點傾斜調整對象還是高齡退休人員。四川省的具體調整標准為:滿70周歲不滿80周歲，每人每月增加35元;滿80周歲不滿90周歲，每人每月增加65元;滿90周歲以上，每人每月增加105元。另外對於艱苦邊遠地區企業及機關事業單位退休人員也予以傾斜調整。具體按按一類至六類地區每人每月分別傾斜增加10元、20元、30元、40元、60元、80元。三、成都市城鄉基礎養老金(一)哪些人可以參加成都市城鄉基礎養老保險1、未參加城鎮職工基本養老保險且具有本縣戶籍的年滿16周歲及以上年齡的城鄉居民;2、戶籍關系從外地遷入本縣滿三年的年滿60周歲及以上年齡且無養老保障的城鎮居民，可按規定參保。(二)成都市城鄉基礎養老金繳費計算方法參加城鎮居民養老保險的城鎮居民應當按規定繳納養老保險費。繳費標准目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次，地方人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。四、成都養老金發放時間每月的十號左右由社保局將養老金打到賬戶上。不同地區退休時約定的養老金發放日期也是不同的，目的是為緩解因領取退休金而引發的高峰而分批發放的;不同地區的規定可能存在差異，建議到當地社保局去咨詢，或者問一下身邊有退休金的人，了解下他們發放退休金的時間。五、成都基本養老保險最低繳費基數2019年成都城鎮企業職工基本養老保險最低繳費基數由2338元調整為2697元，最高繳費基數由17908元調整為18142元。相信大家看完以上小編整理的有關成都養老金標準的相關內容，對這一問題也有了更加全面的了解，如果大家還有什麼疑問的話，也可以帶上相關資料和證件到相關機構部門進行進一步的咨詢和了解。如果您還有其他疑問，歡迎到進行在線咨詢，這里有專業律師為您服務。