職工社會養老保險交哪個檔次最劃算

1. 養老保險交哪個檔次最劃算

1.
繳納的檔次越高,後期可領取的養老金也就越高,但個人需要繳納的費用也越高,因此,社保交哪個檔次主要還是根據自己的經濟情況進行選擇,如果在經濟條件允許的情況下,選擇全額繳納最為劃算。
2.
根據我國目前的規定,我國的社保繳費標准主要是根據上年度的社會平均工資標准而定,社保的繳納檔次分為四種,分別是最低檔、一檔、二擋、三等。那麼最低檔的繳費比例為40%,一檔為60%、二擋為80%、三擋則為100%。

2. 個人繳納職工社保醫療和養老保險，分別選擇什麼檔位的好

針對本人繳納職工社保，一般全是繳納養老保險和醫療保險2個保險險種，因為是以個人信息繳納，是屬於靈活就業，因此不會有學生就業、下崗等問題，不用繳納失業險，也不會有工傷事故的問題，因此沒有必需繳納工傷險。

針對以個人信息繳納養老保險和醫療保險，我本人提議或是依照繳費數量的最低值，即60%來繳費是更為劃得來的。無論繳費規范怎樣，因為在離職時採用的上年員工月平均收入全是一樣的，那樣基礎養老金的差異會大幅變小，可是個人帳戶養老保險金依然會出現5倍的差別；從醫療保險而言，除開劃歸個人帳戶的資產也會降低5倍之外，實際上醫保報銷的比率是不可能發生其他干擾的。

3. 養老保險交哪個檔次最劃算

您好，農村養老保險與居民養老險是一樣的.最好買最高檔的.一年費用不高無風險.繳的費永遠是你的，比單存錢在銀行好多了.個體參保者與個人及靈活就業人員參加社保.每月繳的養老保險費是由_部份組成的（統籌費和個人帳戶費）月繳費的60％將被統籌掉.月繳費數的40％進入個人帳戶.退休領多少是看個人帳戶累計總額來定的.單位參保的職工不繳統籌費只繳個人帳戶費.所以，個人參加社保是不劃算的說白了就是用自己的錢買了個退休名，到退休時，並非繳得多就領得多.而是繳出多領回少.在壽齡正常的情況下，單位退休的只需4年就能領回個人全部投資.而以個人名義投保的要8年.所以需慎重，參前預算和評估身體.中途不退.年年有漲幅.目前最低繳費年限為15年.若把這筆錢投入購房養老.理財等，更實在.社會職工醫保可單獨買，這個險實際些，回報快.居民養老險可以買比單存錢好.
1、當然是越早參保越有利於當事人屆時的養老金 2、根據《社會保險法》，達到法定退休年齡且累計繳費滿15年即可按月領取養老金 3、自己參保可以參加靈活就業人員養老保險，需要到當地社保機構辦理參保手續，屆時涉及到當事人身份證、戶口本、照片、個人檔案等資料，年繳費=自己選擇的繳費檔級*20%，一般是數千元 也可以參加所在地城鄉居民養老保險，年繳費100~2000左右，自由選擇。 當然後者的養老金遠低於前者的。
1、當然是越早參保越有利於當事人屆時的養老金 2、根據《社會保險法》，達到法定退休年齡且累計繳費滿15年即可按月領取養老金 3、自己參保可以參加靈活就業人員養老保險，需要到當地社保機構辦理參保手續，屆時涉及到當事人身份證、戶口本、照片、個人檔案等資料，年繳費=自己選擇的繳費檔級*20%，一般是數千元 也可以參加所在地城鄉居民養老保險，年繳費100~2000左右，自由選擇。 當然後者的養老金遠低於前者的
【法律依據】
《社會保險法》

4. 個人交養老金交什麼檔次劃算

法律分析：
個人交養老金可以根據個人的收入水平進行選擇。社會養老保險的繳費檔次再60%-300%之間。如果投保人是從35歲開始繳納的養老保險，並且繳納至60歲退休的話，一共是25年的繳費期限。如果按照最低的繳費檔次60%來算的話，那麼退休是可領取的退休金是1700元左右。如果是按照100%的檔次繳納的話，那麼到期之後可領取的退休金就是2500元左右。在經濟條件允許的情況下，選擇更高的養老保險檔次，之後獲得的養老金也會越多。但是從性價比來看的話，選擇60%的檔次繳納就完全可以了。另外，選擇匹配自己收入水平的繳費基數也是可以的，養老金也會更高。

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

衍生問題：
個人怎麼交養老金？
無工作單位的流動人員帶上本人戶口和身份證原件辦理，戶口在哪個區，就在哪個區的社保局辦理。你也可以選擇辦理居民醫療保險,應和養老保險在同一區域辦理, 在本市社會保險經辦機構所設立的"流動人員繳費窗口"參保，具體繳費標准可根據《年度個體工商戶業主和流動就業人員繳納基本養老保險費標准》選擇確定

5. 社保交哪個檔次最劃算

個人繳社保，繳第三個等級比較劃算。事實證明，如果買社保，有四個等級：最低等級40%、第一等級60%、第二等級80%和第三等級100%。較高的等級，領的越多，也就是交的越多，領的越多，當然領的錢的多少也和你交社保的年數有關。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，並要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督自己的繳費情況。

1、自由職業者繳納社保時，首先要判斷自己的退休年齡根據1978年6月國務院印發的《職工退休和辭職暫行辦法》和《老弱病殘幹部安置暫行辦法》規定年齡男60歲，女幹部55歲，女職工50歲。如果女性以個人身份參加社會保障，女性法定退休年齡為55歲，這一點必須引起重視。下崗職工以前在國有企業工作10年以上的，下崗後50歲可自行繳納社保退休。另外需要注意的是，不同地區女性的性退休年齡規定不同。有的城市規定下崗後自己繳納社保，法定退休年齡也是55歲。符合提前退休條件的，如病假或特殊工種，可提前5年退休。自由職業者最好在繳納社保前與員工溝通，告訴員工自己的實際情況，從而判斷自己的退休年齡。

2、自由職業者交社保，選高檔還是低檔。很多人在自己繳納社保的時候，不知道該選擇哪個繳費級別。大家一定都聽說過，領取養老保險的原則是多交多交，多交多長時間。事實上，這並沒有什麼錯。支付水平越高，他們支付自己的社會保障的錢就越多。如果選擇最低級別繳納社保，則按照2019年最低社保繳納標准為每年七八千元。按最高等級繳納社保一年可能要花兩三萬元。在繳納社保前，各地將制定繳納標准。一般來說，經濟越發達，社會保障金就越高。事實上，我們不應該總是想著獲得更多的養老金。我們應該想想自己能交多少社保，也就是根據自己的情況，特別是2019年社保繳費有新規定，自由職業者社保繳費和去年有所不同。我們來看看具體情況。

3、2019年，社會保障參與新規出台。根據《降低社會保險費率綜合方案》，社會保障繳費基數正式實施，採用新的計算方法確定各省平均工資，降低「虛高」繳費基數。過去的。也就是說，今年社保繳費基數的下調是由於「全口徑」決定了職工平均工資。從數據來看，23個省市的社保繳費基數都有不同程度的下降，部分城市的社保繳費確實有明顯下降。比如湖南、安徽兩省市的降幅都在20%以上。這里有很多誤區，很多人認為以後社保費還會繼續降低。事實上，這是一個錯誤的觀點，可以隨著時間的推移而改變。隨著從業人員平均工資的增加，社保繳費會上升，但不會像政府計算的從業人員平均工資那樣上升。以前的「單向經典」。新社保計劃的實施，對我們個人和企業來說，都意義非凡。

6. 職工養老保險繳費檔次

職工養老保險繳費檔次如下：最低檔次、一檔、二檔、三檔這四個檔次。不同的檔次分為不同的社會平均工資繳費指數最低檔次為40%；第一檔次為60%；第二檔次為80%；第三檔次為100%。社保養老金是養老保險費用來源，一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔，並實現廣泛的社會互濟。
《中華人民共和國社會保險法》
第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。第十一條
基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。 基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

7. 社保交幾檔最劃算

【法律分析】
如果是自費交個人社保，可以根據自己的實際情況來選擇繳費檔次，不過繳費金額和權益是掛鉤的，繳費金額越高，之後能夠領取的養老金也越多，所以，可以選擇在自己能夠承受的范圍內最高的那個繳費檔次進行繳費。一般繳費檔次又分為：60%、80%、100%、110%和120%，各地區不完全相同，具體的繳費基數和檔次要看當地社保局的規定。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

8. 社保交哪個檔次最劃算

如果經濟條件允許，肯定是繳費檔次越高越劃算，因為可以享受到更高的醫療保障和養老待遇。但千萬不要因為參加社保，而給自己帶來太大的經濟負擔。根據自身的收入情況去選擇交哪個檔次。
參保人員社會保險月繳費標准分為最低檔（40%）、一檔（60%）、二檔（80%）、三檔（100%）四個檔次。是指上年社會平工均工資繳費基數，比方去年社會平工均工資為3000元，你如選80%，你如果是企業工作人員個人月應繳納8%，即繳納192元。檔次交得越高以後領得越多，這就是交的越多領的越多，當然領錢多少還與繳納社保年限有關。據悉，最低檔（40%）養老繳費由養老、基本醫療+大病互助（8.5%+1%）、生育險共同組成，月繳費金額共548.57元；一檔（60%）月繳費金額為692.37元；二檔（80%）月繳費金額為835.97元；三檔（100%）月繳費金額為979.77元。
社保主要分為四檔，最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個檔次。註：基數主要指參保人員社會保險月繳費標准。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第三十四條國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，並根據使用工傷保險基金、工傷發生率等情況在每個行業內確定費率檔次。行業差別費率和行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批准後公布施行。
社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。不同地區社保繳費標准政策可能有所不同，社保檔次標准也相應有所區別。每一個地方的個人社保繳費標准都可以在當地的稅務局官網查詢到，可以具體參照當地政策，社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為，一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。

9. 以個人身份繳納企業職工基本養老保險，按哪個檔次繳納更為劃算呢

那也是困惑許多人的現實問題。自由職業者交納企業職工基本養老保險，並不像在職員工那般，是由所在單位職工本人按比例分配交養老保險花費，必須自己負責所有的繳納費用。

依據之上計算出來的結論，依照300%交費，交納的養老保險金是依據60%交費5倍，交費15年退休之後發放的養老保險金是差別僅有3倍左右。其根本原因是養老退休金的計發數量都是沒有區別的，不論是依照60%交費還是按照300%交費，計發數量都是一樣的。

根據計發數量計算出來的均值指數化繳費工資相距了5倍，但計發數量和指數化繳費工資的均值只相距2.5倍。從投入與產出比例去分析，依照60%交費更加劃得來，可是卻養老金的多少去分析，依照300%交費更加劃得來。