Ⅰ 社保和城鄉居民養老保險有什麼區別
保障對象不同、強制性、彈性、籌資結構不同。城鎮職工養老保險與城鄉居民養老保險的具體區別如下：
1、保障對象不同，城鎮職工基本養老保險是保證城鎮就業群體；而城鄉居民養老保險保障的是城鄉居民群體。
2、城鎮職工基本養老保險是國家法律法規規定強制實施的，是僱主、用人單位包括勞動者個人都必須按照規定繳費的;而城鄉居民養老保險強調的是自願原則，是城鄉居民自願參加的，這也是根據現階段實際，由政府加以引導，但是不搞強迫命令。
3、城鄉居民養老保險政策「有彈性」，這是城鎮職工基本養老保險中沒有的。在城鎮職工基本養老保險中，有規定的繳費比例、規定的領取資格、規定的支付標准，按月繳納，總體來講是沒有太大的彈性的。
4、就是籌資結構是不同的。城鎮職工基本養老保險主要籌資方是用人單位，雖然個人也繳費，但用人單位繳的是主要部分。而城鄉居民養老保險的主要供款方是政府，只要自己繳納了7個繳費檔次中的任意一個檔次，到了法定年齡，政府就給了基礎養老金。
養老保險是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。社會保障是以國家或政府為主體，依據法律，通過國民收入的再分配，對公民在暫時或永久喪失勞動能力以及由於各種原因而導致生活困難時給予物質幫助，以保障其基本生活的制度。社會保障的本質是追求公平，同時必須以立法或法律為依據。其基本內容包括社會保險、社會救濟、社會福利等。
Ⅱ 城鄉居民養老保險與社保的區別
這城鄉居民養老保險與社保是同一個呀。也就是說，他們的性質應該是相同的。應該就是我們所說的養老保險。應該是屬於個人繳納的養老保險。
Ⅲ 居民養老保險和社保有什麼不同
社會保險，習慣上簡稱為社保，是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
養老保險是為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險又分為城鎮職工養老保險和和城鄉居民養老保險。
城鎮職工養老保險的參保對象是各類企業、社會團體等參保單位及其從業人員、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員等。用人單位及其從業人員必須依法參加社會保險，具有強制性。城鎮職工養老保險需要按月繳費，達到法定退休年齡辦理手續後可以領取養老金，領取的金額相對於城鄉居民養老保險會多一些。
城鄉居民養老保險的參保對象是具有本市戶籍，年滿16周歲（不含在校學生），不屬於職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，可以參加城鄉居民養老保險。沒有在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員自願參保，不具有強制性。城鄉居民醫療保險按年繳費，達到領取養老金的條件後，領取的金額相對較少。
所以，社保包含養老保險，養老保險包含城鄉居民醫療保險，城鄉居民養老保險是將社保細分之後的一個險種。
Ⅳ 城鄉居民養老保險和社保的區別
城鄉居民養老保險和社保的區別如下：
1、險種不同。城鄉居民養老保險單指養老保險，社保包括養老保險、醫保、工傷保險、生育保險、失業保險五種；
2、繳費主體不同。城鄉居民養老保險一般是當地戶口農村居民、青年學生、低保戶等繳納的，社保由單位在職員工、個體工商戶、靈活就業人員繳納；
3、繳費方式不同。城鄉居民養老保險的費用是固定的，個人全額繳納。而社保是按照工資的一定比例繳納的，而且單位繳納大部分，職工只交一小部分。
社保其實就是我們所說的社會保險，它是社會保障體系的重要組成部分。是指喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失而提供的一種收入和補償制度。社會保險具體包括基本養老保險制度、基本醫療保險制度、工傷保險制度、工傷保險制度、生育保險制度等五項，人們統稱為五險。
社會保險主要有三個功能：
1、為穩定社會生活的功能；
2、為再分配的功能；
3、為促進社會經濟發展的功能。
【法律法規】
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
Ⅳ 城鄉居民養老保險和社保的區別
法律分析：城鄉居民養老保險單指養老保險，但社保包括養老保險、醫保、工傷保險、生育保險和失業保險5種。另外城鄉居民養老保險和社保的繳費主體不同與繳費方式也不同。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅵ 城鄉居民養老保險和社保的區別
1、險種不同。城鄉居民養老保險單指養老保險，社保包括養老保險、醫保、工傷保險、生育保險、失業保險五種;
2、繳費主體不同。城鄉居民養老保險一般是當地戶口農村居民、青年學生、低保戶等繳納的，社保由單位在職員工、個體工商戶、靈活就業人員繳納;
3、繳費方式不同。城鄉居民養老保險的費用是固定的，個人全額繳納。而社保是按照工資的一定比例繳納的，而且單位繳納大部分，職工只交一小部分。
1、性質不同：
社保：社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
養老保險：是國家依據相關【法律法規】規定，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。
2、參保對象不同：
城鄉居民養老保險：年滿16周歲，不含在校學生，未參加機關事業單位養老保險和企業職工養老保險的城鄉居民
社保：城鎮各類企業及其職工、個體工商戶，靈活就業人員
3、強制性不同：
社保：用人單位和勞動者必須依法參加社會保險；城鄉居民：自願參加
4、繳費方式不同：社保：按月繳納，按照職工上一年度平均工資的一定比例和社會平均工資來繳納。
城鄉居民養老：自願選擇繳納檔次，政府根據居民繳費多少給予補貼。
【法律依據】：《關於實施<成都市城鄉居民養老保險試行辦法>有關問題的通知》：
具有本市戶籍且年滿16周歲及其以上年齡的農村居民、城鎮職工基本養老保險制度覆蓋范圍以外的城鎮居民；戶籍關系從外地遷入本市滿三年的年滿60周歲及以上且無養老保障的城鎮居民，可以參加城鄉居民養老保險。應當參加或已經參加城鎮職工基本養老保險、非城鎮戶籍從業人員綜合社會保險的人員，以及已享受社會養老保障待遇的人員，不屬於城鄉居民養老保險參加范圍。
Ⅶ 城鄉居民養老保險和補充養老保險的區別
法律分析：補充養老保險，是指企業在滿足社會統籌的社會基本養老保險的基礎上，為補充基本養老保險的不足，幫助企業員工建立的超出基本養老保險以上部分的一種養老形式。它屬於團體壽險的一種。企業補充養老保險是中國社會養老保障體系三層次中的核心部分。國家多年來通過多途徑多方面提出，鼓勵企業建立三層次養老保險體系，在建立社會基本養老保險的同時，鼓勵企業建立補充養老保險和個人儲蓄性養老保險，充分發揮商業保險公司的作用。
補充養老保險屬商業保險。因此，投保企業補充養老保險需到商業保險公司(國家政策另有規定除外)辦理。用人單位和個人均以個人上年度月平均工資為繳費基數。個人上年度月平均工資低於全市上年度職工月平均工資百分之六十的，以全市上年度職工月平均工資百分之六十為繳費基數;超過全市上年度職工月平均工資百分之三百的，以全市上年度職工月平均工資百分之三百為繳費基數。個人上年度月平均工資超過全市上年度職工月平均工資的，超過部分應繳的社會統籌基金的百分之五十，記入個人補充養老保險賬戶。按規定，只有個人上年度月平均工資沒有超過全市上年度職工月平均工資三倍的，就應該按照個人的實際月平均工資作為繳費基數繳納基本養老保險，且全部個人繳費都計入個人帳戶。
城鄉居民基本養老保險是國家強制規定的，補充養老保險是企業自己組織建立的。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第七十條 國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，設立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。
第七十五條 國家鼓勵用人單位根據本單位實際情況為勞動者建立補充保險。 國家提倡勞動者個人進行儲蓄性保險。
Ⅷ 城鄉居民養老保險與社保的區別
城鄉居民養老保險和社保的區別如下：
1、險種不同。城鄉居民養老保險只是包含養老保險，而社保是包含了養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險；
2、繳費主體不同。城鄉居民養老保險一般是當地戶口農村居民、青年學生、低保戶等，而社保是單位在職員工、個體工商戶、靈活就業人員繳納；
3、繳費方式不同。城鄉居民養老保險的費用是固定的，而社保的費用是按照工資的一定比例繳納的，並且是單位繳納大頭，職工只是繳納一小部分。
社保就是社會保險，包括工傷保險、失業保險、生育保險、養老保險、醫療保險五個險種，是勞動法規定企業必須給職工繳納的一種強制性保險，它是一種民生保險並不是以盈利為目的，社會保險能為在崗職工提供最基礎的保險。社保是社會保險的簡寫，能幫參保人解決一部分的費用，緩解經濟壓力。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
Ⅸ 社保和居民養老保險的區別在哪裡
法律分析：1、險種不同。城鄉居民養老保險單指養老保險，社保包括養老保險、醫保、工傷保險、生育保險、失業保險五種;2、繳費主體不同。城鄉居民養老保險一般是當地戶口農村居民、青年學生、低保戶等繳納的，社保由單位在職員工、個體工商戶、靈活就業人員繳納;3、繳費方式不同。城鄉居民養老保險的費用是固定的，個人全額繳納。而社保是按照工資的一定比例繳納的，而且單位繳納大部分，職工只交一小部分。
法律依據：《中華人民共和國社會養老保險》第十三條 單位按照所屬被保險人上月繳費工資總額的一定比例繳納養老保險費。具體繳費比例由市人民政府根據統籌基金收支的情況決定並公布，但最高不得超過國家和省規定的比例。 繳費工資指被保險人實際計征養老保險費的工資。第十四條 單位繳納的養老保險費按財稅法規規定列支。個人繳納的養老保險費在徵收個人所得稅前扣除。
Ⅹ 城鎮居民養老保險和社保有什麼區別
一、保障對象不同，城鎮職工基本養老保險是保證城鎮就業群體；而新農保保障的是農村居民群體。
二、城鎮職工基本養老保險是國家法律法規規定強制實施的，是僱主、用人單位包括勞動者個人都必須按照規定繳費的；而新農保強調的是自願原則，是農民自願參加的，這也是根據農村現階段實際，由政府加以引導，但是不搞強迫命令。
三、新農保政策中「有彈性」，這是城鎮職工基本養老保險中沒有的。在城鎮職工基本養老保險中，有規定的繳費比例、規定的領取資格、規定的支付標准，總體來講是沒有太大的彈性的。而新農保里有一條原則叫做「有彈性」，比如設計的繳費標准從100元到200元、300元、400元、500元。農民可以根據自己的收入水平進行選擇，同時允許地方增設繳費標准，可以向上增設，也可以向下增設，這就是為了適應各地經濟發展的不平衡和農民收入水平差異相對較大的實際情況，不搞「一刀切」。
四、最後，就是籌資結構是不同的。城鎮職工基本養老保險主要籌資方是用人單位，雖然個人也繳費，但用人單位繳的是主要部分。而新農保的主要供款方是政府，政府給了現在的60周歲及以上老年人基礎養老金（目前標准為每人每月55元），同時對中青年的繳費也予以補助。