『壹』 32年工齡個人賬戶14萬河北退休,退休金多少
根據查詢相關資料顯示：每年三十元。32年工齡個人賬戶14萬的退休金是每年三十元，退休金是根據社會保險繳納的時間已經繳納的金額比例計算的，每個人的情況都是不一樣的。不過繳納的時間長，繳納的基數高，那麼退休金就相對要高一些。社會保險需要交滿十五年才可以領取養老金。
『貳』 你身邊的企業退休人員一個月能拿多少退休金
企業的退休人員工資基本都不會太高，即使是央企和國企。退休的高收入群體全在公務員以及事業單位裡面，這也是很多人喜歡考公務員和事業單位的原因。
我在一家全國性的股份制商業銀行里工作，我們的五險一金是按照頂格繳納的，但是退休工資並不算高，我們辦公室的一個女的2017年退休，她從1991年入行工作到2017年退休，27年的時間，養老保險繳納的期限算是蠻長的了，退休前她稅前工資一個月差不多18000元（把年終獎算入平攤到每個月中），對於一個偽二線城市，這個收入應該算中上水平。結果呢？她的退休後一個月的退休工資差不多3000元（這就是為什麼有的人不想那麼早退休的原因，收入相差太大，而她退休前，在我們單位基本也沒啥事情，每個人都想說她快退休了，事情也沒有給她）。
當然我們行還有給員工繳納企業現金，她加上企業年金一個月3600元，這個收入如果放在全國水平來講，已經算可以了。2018年我國城鎮職工的平均退休金水平為3153元/月，至少她加上年金已經超過平均水平了。城鄉居民（新農保以及自由職業繳納者）的養老金僅為152元/月。
雖然3600元/月尚可，但是如果你知道公務員以及事業單位的退休金有多高，你就會知道為什麼一些人拼了命也要考公務員了。2012年的時候，我還在我們銀行的櫃面工作，我們當地的退休金是通過我們行發放的，猶記得別人公務員以及事業單位（老師）的退休金基本沒有低於5000元/月的，大部分在五六千，少部分在七八千，個別的直接破萬了，當時還還是2012年，而我們還只是一個偽二線城市，所以說旱的旱死，澇的澇死。除了退休金，他們的公積金也嚇人，我一個同學原來和我一起在銀行，後來考進去我們當地的稅務局，雖然工資比我低，但是他的公積金秒殺我，將近我的一倍，所以雖然公務員和事業單位工資不算太高，但福利真的可以。
如果在企業，相信退休工資都不會太高，銀行至少而言，也算是相對高薪的一個單位了，但是就銀行目前這個退休收入而言，也只是堪堪達到平均水平之上而已。
家裡四個老人，三個老人是企業退休人員，他們的養老待遇還是可以的。
我母親，今年62歲，55歲以靈活就業人員方式辦理的退休，目前月養老金1500元左右。
我岳母，今年67歲，2003年的時候辦理的退休，32年工齡，剛退休時養老金只有390多元，現在已經連續增長突破到了3000元。
我岳父，今年67歲，2012年辦理的退休，42年工齡，剛退休的時候養老金1500多元，現在養老金已經增長到了3100元。
我父親是機關事業單位退休，目前養老金待遇大約是5000元每月。
老年人這樣有一份養老金，作為子女還是非常放心的。
我和媳婦，每人每月工資都差不多，三千四五百元，兩人都有五險一金。生活不算富裕但是仍然過得去。可能我們都對父母這樣的養老金有一份羨慕吧，希望我們到退休年齡也能領取這樣的養老金水平。
其實，我們單位還有很多年輕人工資待遇拿不到3000元。老年人的養老金比年輕人高，確實也有一些非議。這究竟是如何形成的呢？
退休人員的養老金，首先是在辦理退休時按照退休待遇計算公式計算出來的養老金待遇。第二步，養老金也並不是永恆不變的，國家有相應的養老金正常調整機制。每年國家通過下發養老金調整通知的方式，對退休人員養老金進行調整。
目前，現在參保人員的養老金計算公式是全國統一的，主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金。
不過，由於我們的養老保險制度進行了長期的變革。1986年在國營企業建立退休養老基金，1991年推行企業基本養老保險制度，1995年建立統籌賬戶和個人賬戶相結合的養老方式，2014年國家推行機關事業單位養老保險制度改革。對於養老保險制度以前或者建立統賬結合養老方式以前，就參加工作的老人，會額外計發過渡性養老金。
基礎養老金， 跟 社會 平均工資相掛鉤，一般按照60%基數繳費一年，可以領取0.8%的退休上年度 社會 平均工資。如果按照100%基數繳費，可以領取1%；如果是300%繼續繳費，可以領取2%。
個人賬戶養老金 ，等於退休時個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。60歲是139個月，50歲是195個月。
過渡性養老金 ，等於退休上年度社平工資、過渡系數、平均繳費檔次的計算結果，各地計算公式並不統一。
繳費三四十年，一般可以領取30%到50%的退休上年度 社會 平均工資。社平工資越高的地區，養老金越高，這也是必然。
2005年以來，國家在全國范圍內對企業退休人員進行養老金調整，至今已經有15年了。機關事業單位是從2014年跟企業退休人員一起調整的。
目前，養老金的調整方式一般是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整的方式進行。主要貫徹的是公平原則，多繳多得、長繳多得的原則以及傾斜照顧老年人和艱苦偏遠地區的原則。
一般來講，養老金調整隻會越調越高。不過由於過去養老金的水平很高，所以調整的比例也有一定程度的下降。前11年連續都在10%以上，2016年開始養老金調整比例分別降到了6.5%、5.5%、5%和5%。
尤其是老人們到達70歲以後，都有額外的養老金增加，所以養老金制度還是非常劃算的，尤其是年齡越大，待遇越高。
所以，繳納一份養老保險還是非常重要的，能夠讓我們老年的生活更有保障。
從事和退休相關的工作,這個我有些發言權。看看我這四五線小縣城的退休工人都開多少錢,會不會讓你幸福感飆升？
其實周圍退休人員開多少錢,就一定要考慮當地的最低工資額。 畢竟沒有錢的人佔大多數。
對,如果你剛退休的只交了15年的保費,在2019年一般的工資額為1400多元，當然開資早的經過幾年的漲工資,也是在1500元以上了，婆婆10年前開資時不到一千，現在也開到1760元，姐姐30年工齡2019年退休工資2182元,而男生40年多年工齡才能開上3000元。
你千萬別按這個標准卡自己的工資額,因為相同的工齡工資也未必相同! 因為影響退休工資的因素太多了,比較直觀的就有三個。
影響退休工資三個主要因素 :
工齡越長工資越高，就是工人參加工作早吃香,交費時間長受益。女生退休50歲或55歲最長工齡34或39歲,男性退休年齡60,最長工齡44年。
繳費越高,工資越高。這個與你原來的單位交費多少有關,個人繳費時0.6倍、0.8倍、1倍、2倍、3倍,交那個檔次決定著你工資的高低。
以上兩點退休工人可以自己決定,付出的多,得到就多。
這個就有運氣的成份,與你退的年份有關,當然也與你所在城市有關了，好在省平資工資每年都在上漲 。
當然以上所說的是一般的企業退休人員和自己交費的自由職業者的退休工資。 而象銀行、電信之類好企業自然不在此范圍內，他們和公務員、事業單位工齡短的退休工資也是3000以上,工齡稍長的就是四、五千,還是比企業退休金高很多。
用我事業單位退休的76歲的舅舅的話說:「我現在是該吃吃,該玩玩, 什麼心也不操,只要活著一個月就領4378元。」
『叄』 工齡32年今年退休拿多少退休金
法律分析：按照60%基數繳費12個月，退休可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資；按照100%基數繳費12個月，退休可以領取1%的退休上年度社會平均工資。如果是300%基數繳費，只能領取2%的社平工資。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
『肆』 本人在河北,同樣的職稱32年工齡與39年工齡退休金查多少
差幾百塊錢。
在河北32年工齡按最低繳費今年退休金可以拿到手是每月有2890元。因為你的工齡不是很長，可能有8年的視同繳費年限。32年按最低繳納養老保費即按60%比例。按河北省2021年社平工資計算你退休後每月能拿退休金2890元。吃老百姓家常飯應該可以過好，常樂自足保重好身體比什麼都重要。
『伍』 32年的工齡女工退休能拿多少工資
工齡工資計算辦法：
1、管理人員(包括生產部，質檢部，設備科管理人員。
2、在職工作不滿3年的，工齡工資為每滿一年加10元。在職工作滿3年，不滿5年的，工齡工資為每滿一年加15元。在職工作滿5年及以上的，工齡工資為每滿1年加20元。
3、工齡從員工進公司之日起開始計算，最高封頂為240元。
連續工齡怎樣影響職工福利?
體制內(公務員編制、事業單位編制)外有別人盡皆知，在介紹連續工齡對兩類職工的福利影響時，小編不得不分成兩種情況。下面所提到的工齡，均指連續工齡。
工齡影響工資(收入)：
1.體制內：2006年7月1日開始實施的《公務員工資制度改革方案》，取消了工齡工資。但在現行國家機關、事業單位的工資結構中，部分津貼、補貼會受工齡差異的影響。在各類職稱評定中，一般都會對工作時間做出一定限制。而職稱評定又會間接影響到工資收入。
2.體制外：大多數民營企業並未將工資與工齡掛鉤，而是秉承「能者多勞，勞者多得」的原則。有部分民營企業為增強員工歸屬感，設立了工齡工資，設定工齡工資的企業目前是少數的。
法律依據：《勞動保險實施條例細則草案》第二十二條工人職員因工死亡時或因工殘廢退職後死亡時，根據勞動保險條例第十四條甲款的規定，由企業行政方面或資方發給本企業的平均工資三個月作為
喪葬費，並按下列規定，由勞動保險基金項下每月付給供養直系親屬撫恤費：
其供養直系親屬一人者，為死者本人工資百分之二十五；二人者，為死者本人工資百分之四十；三人或三人以上者，為死者本人工資百分之五十。此項撫恤費付至供養者失去受供養的條件時止(供養條件見第十一章的規定)。
『陸』 33年工齡，2022年再鄭州退休，拿多少錢
事業單位和企業單位退休職工退休金不同，33年工齡退休如果是從事業單位退休大約5000到6000元；從企業單位退休要比前者少1000元左右。
『柒』 72年出生的女職工工齡32年個人帳戶9000元退休工資多少錢
32年的工齡，如果是2018年左右退休的人群。那麼退休以後養老金大約是2000元到2500元之間。最低應該不會低於1800元，最高應該不會超過2700元。