目前養老金的最低標準是多少

Ⅰ 職工養老保險最低標準是多少

養老保險繳費標准主要由當地的繳費基數來決定。養老保險繳費基數指的是上一年度全市職工月平均工資(包括工資、獎金、津貼、補貼等收入)。連續繳納養老保險15年及以上的消費者，退休後可按月領取養老保險。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

Ⅱ 廣西養老金最低發放標准

法律分析：廣西省的養老金調整方案為，基礎養老金最低標准提高至每人每月131元，65歲以上的參保人員的養老金最低發放標准提高至每人每月136元。

法律依據：《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區財政廳關於提高2021年廣西壯族自治區城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準的通知》一、提高標准、時間和范圍

（一）提高標准。城鄉居民基本養老保險自治區基礎養老金最低標准從原來的每人每月121元提高至每人每月131元，即增加10 元。65周歲以上參保人員基礎養老金最低標准相應提高至每人每月136元。

（二）實施時間和范圍。從2021年7月1日起，所有符合城鄉居民基本養老保險待遇領取條件的參保人員，按照增加的標准相應提高基礎養老金待遇。

Ⅲ 北京市最低養老金標準是多少

法律分析：截至目前1714元。按月領取基本養老金的退休人員，月基本養老金的最低標准調整為1714元；按月領取退職生活費的退職人員，月退職生活費的最低標准調整為1559元；按月領取退養生活補助費的人員及按月領取養老生活補助費的原臨時工養老人員（原簽定短期勞動合同的人員），月退養生活補助費、養老生活補助費的最低標准調整為1418元。按照本通知規定調整基本養老金的人員，調整後仍不足上述最低標準的，補足到最低標准。

法律依據：《中華人民共和國憲法》

第四十五條 中華人民共和國公民在年老、疾病或者喪失勞動能力的情況下，有從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第四十九條 父母有撫養教育未成年子女的義務，成年子女有贍養扶助父母的義務。

Ⅳ 養老保險最低標準是什麼

法律分析：城鎮居民養老保險最低標准：繳費標准目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次，省(區、市)人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次，最高繳費檔次標准原則上不超過當地職工基本養老保險的年繳費額。人力資源社會保障部會同財政部依據城鎮民收入增長等情況適時調整繳費檔次標准。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

第二十條 國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。

Ⅳ 養老金最低標準是多少

養老保險最低標准：用人單位繳費額=核定的企業職工工資總額×繳費比例（一般為20%）；勞動者繳費額=核定繳費基數×繳費比例（一般為8%）；個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

Ⅵ 企業養老金最低標準是多少

法律分析：社保交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。

另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

(一) 男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

(二) 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

(三) 男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

(四) 因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

Ⅶ 企業繳納養老保險最低標準是多少

法律分析：社保的繳納最低不得低於上一年度城市職工平均月工資的60%(私營企業職工，個體工商戶和非城市居民家庭)不得低於50%，私營企業法人，股東，個體工商戶必須不低於100%)高不得高於全市職工平均月薪300%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

Ⅷ 大多數城市的居民基礎養老金的最低標準是多少需要注意哪些事情

我們都知道當繳費累計15年，同時年滿法定退休年齡者就可以辦理退休手續，並且每個月都可以領取養老金，雖然各個城市的居民基礎養老金不同，但根據目前國家的規定，城鄉居民基礎養老金的最低標準是每個月93元，各地政府會在國家規定的最低標准基礎上進行額外補貼，這部分補貼的金額就存在地區差異了。

隨著社保政策的完善，城鄉居民基礎養老金也在逐步上升中，但如果只想依靠基礎養老金維持退休後的生活怕是有點難，最重要的還是要關注個人養老金賬戶才行。