外公養父母養老金怎麼發

❶ 養老金怎麼發放

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
一、個人養老金領取條件：
1、達到法定退休年齡,並已辦理了退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。 目前,我國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲。
二、個人養老金領取所需材料：
1、居民身份證原件及復印件各一份;
2、本人的戶口;
3、本人人事檔案;
4、登記照片一張。
法律依據《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號。

❷ 農村養老保險待遇怎麼發放

農村養老保險金的發放方式如下：1、養老金有兩個部分組成，一是基礎養老金領取額，二是個人賬戶養老金月領取額。中央確定的基礎養老金標准為每人每月55元。地方政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准，對於長期繳費的農村居民，可適當加發基礎養老金，提高和加發部分的資金由地方政府支出。2、個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139（與現行城鎮職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同）。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承。3、政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法實施細則》第三條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費）的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

❸ 養老金怎麼發

法律分析：養老金發放時間：

社保局養老待遇科工作人員介紹，社保局對於養老金發放一般會在每月10日軋賬，接下來，還需經過數據核對、財政請款等幾個環節，並在15日前將款項撥付到各養老金代發銀行，再由銀行發放到領取養老待遇人員的賬戶。所以，在正常情況下，離退休人員在每月15日至20日就能領到當月的養老金。

養老金款項撥至各代發銀行後，銀行發放到離退休人員賬戶也需要一定時間，如果碰上節假日等特殊情況，可能發放時間會稍有延後。不過，國家對養老金的發放時間並沒有作統一要求，因此，在月底前將當月的養老金發放到位都算是正常的。

養老金發放領取標准：

1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：

基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為：

過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節金以當地現行標准為基數，2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的，不再發給過渡性調節金。

5、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，退休後均計發基本養老金。

6、「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工 作，本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金和過渡性調節金。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❹ 浙江杭州獨生子女父母退休後有什麼福利獎勵

父母享受獨生子女的好處，主要還是看父母所在單位的效益好不好，國家規定的是：父母享受獨生子女的優待由單位和社區執行，有條件的可每月享受幾十快的津貼，退休後可一次性領取3500元的獨生子女養老補貼，如果獨生子女父母有單位，就可以在單位領每月津貼和退休補貼，如果沒單位的，在到了退休年齡後，去所在社區領取退休補貼（事先應該在社區有登記），如果還有什麼不明白的就打當地的計生辦電話咨詢。這個答案是我們這邊計生辦的回答。因該都是一樣的。

相關政策：
1）從領證之月起到子女十四周歲止，每月發給五至二十元的獨生子女保健費。（2）農村分配集體收益對獨生子女家庭增加一人份額（包括農村土地徵用後，土地補償費分配中對獨生子女家庭應當增加一人份額）；在劃分宅基地（包括征地拆遷安置中，對農村獨生子女按重建安置房價的70％加房屋層次調整系數每人優惠購買40平方米）、扶持生產、介紹就業等方面，對獨生子女及其父母給予照顧。 （3）有條件的地方和單位可以對獨生子女入托、入園、就學、就醫給予補助。農村貧困家庭獨生子女接受義務教育期間，有條件的地方可以減免雜費。 （4）各級人民政府和獨生子女父母所在單位或者村（居）民委員會規定的其他獎勵與優待。 3、符合規定可以再生育子女的夫妻，自願不再生育的，是農村居民的按照不低於所在鄉（鎮）上年度農村居民人均純收入的標准發給獎金，是城市居民的按照不低於所在市、縣上年度城鎮居民人均可支配收入的標准發給獎金。具體辦法按長沙市人民政府規定執行。 4、依法領取退休金的獨生子女父母，自法定退休年齡退休之月起，按本人基本工資百分之五的標准增發退休金。已建立了社會養老保險的單位，這項獎勵仍由原單位發放。 改制企業的職工原已領取《獨生子女父母光榮證》的獨生子女未滿14周歲，獨生子女的保健費按標准計提到子女14周歲。職工實行社會就業的，可一次性發放到個人。原已領取了《獨生子女父母光榮證》的改制企業人員，在2003年4月1日後辦理正式退休手續的，根據本人基本工資5％的標准增發補貼，按15年計算一次性提取，由改制後企業逐年發放。破產、關門走人企業所提補貼經協調可一次性發放到個人。上列費用經審核後一次性提取納入改製成本。 5、獨生子女父母是農村居民的，有條件的地方可以採取政府、集體、個人共同出資的形式，為其辦理養老保險。 6、終身未生育或者領取《獨生子女父母光榮證》後子女死亡，不再生育的，可以享受第4、5項規定的待遇。農村生育兩個女孩的夫妻落實絕育措施後，可以享受第5項規定的待遇。 夫妻只生育一胎系雙胞胎或者多胞胎的，不享受獨生子女父母獎勵與優待。 7、流動人口中獨生子女父母的獎勵，由用人單位支付；無用人單位的，由戶籍地按本地規定落實。流動人口從業人員晚婚晚育的，依法享有增加婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇，從業婦女在經期、孕期、產期和哺乳期內享受國家規定的勞動保護待遇。已婚育齡流動人口的節育手術費，有用工單位的，由用人單位負擔。無用人單位，屬於跨省的流動人口，先由本人支付，回戶籍所在地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處報銷。無用人單位，屬於省內的流動人口，由現居住地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處支付。 8、領取《獨生子女父母光榮證》後再生育子女的，收回《獨生子女父母光榮證》，停止享受有關規定的優待，已領取的獎金、獨生子女保健費、增發的退休金、政府和集體投入的保險費必須全部退還。 9、實行計劃生育的育齡夫妻免費享受下列基本項目的計劃生育技術服務：（一）發放避孕葯具和孕情環情監測；（二）放置、取出宮內節育器及其技術常規規定的各項醫學檢查；（三）輸卵（精）管結扎術及其技術常規規定的各項醫學檢查；（四）人工終止妊娠術及其技術常規規定的各項醫學檢查；（五）計劃生育手術並發症的診斷和治療。 10、各級人民政府及有關部門對農村實行計劃生育的家庭在開展小額貸款、項目開發、科技扶持、以工代賑、扶貧助教和社會救濟等方面給予優待。 11、經縣級以上計劃生育技術服務專家委員會鑒定為計劃生育手術並發症需要治療的，由縣級以上人民政府計劃生育行政部門督促施術單位安排治療。 單位職工治療計劃生育手術並發症住院期間，以及實行計劃生育手術按規定休假期間，視為出勤。沒有工作單位的，由戶籍所在地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處給予適當照顧。 違反規定，拒絕採取避孕節育措施導致不符合法定生育條件懷孕的終止妊娠費用，由受術者承擔，不享受前款規定的待遇。

❺ 感恩父母養老金發放標準是多少

咨詢記錄 · 回答於2021-11-04

❻ 農村60歲老人養老金怎麼發放

不是現在都實行買房子辦戶口個嘛，不過戶口辦過來就成了城鎮戶口，戶口在哪內兒就享受哪裡的政容策吧。辦不辦過來也沒有關系吧，城鎮辦回農村才辦不回去喲。具體情況你可以問你買房子那兒的開發商或者街道。這是我個人的想法哈，到時你莫要說我亂指點喲！

❼ 外婆外公在鄉下，沒有收入，一個兒子，三個女兒，一個月子女該如何給父母贍養費

贍養費的計算。首先計運算元女家庭的人均月收入，子女人均月收入低於最低生活保障線時，視為該子女無力向父母提供贍養費。子女家庭人均月收入高於最低生活保障線時，超出部分，二個子女以內的按50%計算贍養費;三個子女以上的按40%計算贍養費。應付的贍養費除以被贍養人數得出付給每個被贍養人的贍養費。 人民法院認定贍養費的標准包括：當地的經濟水平、被贍養人的實際需求、贍養人的經濟能力。 也就是說 先算當地平均養老金是多少 然後4人均攤

❽ 養老金的發放方式是如何計算的

養老金是每個人都關心的事情，只要國家對養老金有什麼新帶動，就會牽動很多人的關注，畢竟這是關繫到後半輩子的事情。養老保險政策的實施可以對未來生活提前做好充足的資金保障，同時也可以給社會減少很多的負擔。人們每月都會繳納養老保險，持續數年。很多農村人在外地工廠打工稀里糊塗的就隨著，工廠要求買了養老金，很多相關利用還不了解，下面就來說說養老金發放方式是如何計算。

❾ 中國的養老保險到退休後是怎樣發放的

1998 年7 月1 日以後參加工作： 基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

1998 年6 月30 日以前參加工作，2006 年1 月1 日以後符合按月領取基本養老金條件的被保險人：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金

基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

本人指數化約平均繳費工資：

假設繳費開始，第一個月繳費為J1，第一個月對應的當地上年度在崗職工月平均工資P1；依此類推，第N個月繳費為JN，第N個月對應的當地上年度在崗職工月平均工資PN

則本人指數化約平均繳費工資=(（J1/P1+J2/P2+J3/P3……+JN/PN）/N)*參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資

55歲退休，計發月數為170；60歲退休，計發月數為139

(9)外公養父母養老金怎麼發擴展閱讀：

一、領取條件

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡；

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，

退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

二、中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：

一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；

二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；

三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。

企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。

參考資料來源：網路-養老金