『壹』 退休年齡是按周歲算還是虛歲算
退休年齡是以周歲計算的。國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
(1)養老保險周歲和虛歲哪個好擴展閱讀：一、退休手續怎樣辦理
當事人到達法定退休年齡且累計繳費滿15年以上能夠請求退休。處理退休的詳細流程如下：
1、在到達法定退休年齡的前一個月，應向單位經辦人供給身份證復印件(處理養老金收取卡之用)、個人相片(處理退休證用)等材料;
2、社保經辦人根據當事人詳細情況填寫退休批閱表，連同當事人的人事檔案於退休當月提交給社保組織，由社保組織審閱其是否契合退休條件;
3、社保審閱通往後，根據其退休年齡、參保繳費時長、歷年繳費基數、當地歷年社平薪酬等要素核算其詳細養老金;
4、經辦人根據社保核算結果完善退休批閱表並提交社保承認、核准，完結後社保發放退休批文並製造退休證，一起委託銀行處理其養老金收取卡;
5、經辦人將處理好的退休證、銀行卡等轉交退休當事人即可完結退休手續。
二、處理退休所需材料
1、退休請求書(A4白紙手寫，並在姓名處按手印);
2、申報人身份證復印件一份(原件驗訖)，如屬代理還需代理人身份證復印件一份(原件驗訖);
3、申報人戶口復印件一份(原件驗訖);(包含戶主頁面和自己信息頁)
4、申報人在當地國有銀行(中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行)或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存摺(不受理銀行卡)的原件及復印件;
5、一張近期一寸免冠證件相片(用於處理享用基本養老保險待遇資格證);
6、養老保險手冊(如屬一次性在我中心補繳完養老保險的可不必);
7、養老保險需交至申報退休的當月;
8、活動人員人事關系(檔案)處理手冊;
9、申報人填寫《員工退休核准(批閱)表》。(在人才大廈一樓社保窗口收取)
10、有副高級其以上職稱的退休人員，需供給職稱證書及批文的原件及復印件。
11、軍轉幹部需供給轉業證明及轉業批閱表原件及復印件。
法律依據：法律依據：《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》第一條 國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
『貳』 說周歲的多，還是虛歲的多養老保險開資按周歲還是虛歲
周歲算，60退休就得61歲生日才開資。
『叄』 什麼年齡買養老保險最好35歲合適嗎
在28歲到50歲之間購買最為合理。55歲以上購買商業養老保險是不劃算的，因為年版齡大了，相應的保單價值的積權累時間也減少了，很容易出現「保費倒掛」即所繳保費比保額還多的情況。
最後，在購買商業養老險時保費支出應合理，年交保費按照個人或家庭年收入10%—15%為宜。交保費的多少與投保年齡成正比，如條件允許可盡早購買；如果家庭收入一般，先做保障規劃，可以選擇一些年輕時提供大病保障，年老時轉化成養老金的產品。在公司的選擇上需要慎重，最好選擇在規模較大值得信賴的大公司購買。
『肆』 虛歲好還是實歲好
這要看相對什麼來講，如果想倚老賣老就報虛歲，如果計算退休年齡就是實歲（周歲）。
『伍』 什麼年齡段交「社會保險種的養老險」最好
社會養老保險投保的最小年齡是18周歲。
國家規定企業用工不得招用童工,在年齡上是指不低於18周歲。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
養老保險是在法定范圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
基本養老保險費由企業和被保險人按不同繳費比例共同繳納。以北京市養老保險繳費比例為例：企業每月按照其繳費總基數的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。其中城鎮個體工商戶和靈活就業人員以本市上一年度職工月平均工資作為繳費基數，按照20%的比例繳納基本養老保險費，其中8%計入個人賬戶。
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『陸』 幾歲買養老保險好
社保可以從18歲開始購買抄，只要自購買之日起連續交納保險金滿15年，到了領取保險金的時候（男性60周歲、女性55周歲（幹部）女性50周歲（工人））就有有資格領取「養老金」了。
繼續交一直交到退休年齡，那麼享受到的福利也更多。如果一個人交了15年停交了，而另個人從18歲一直交到退休那一天。那麼這兩個人都具備領取養老金的資格，但是後者的「退休金」要高於前者很多。
『柒』 退休年齡是周歲還是虛歲
法律分析：按周歲計算，男性年滿六十周歲，女性年滿五十周歲，連續工齡滿十年即可退休，達到退休年齡時累計繳滿十五年的可以領取社保。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年齡滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『捌』 退休是按周歲還是虛歲算
法律分析：退休是按周歲算。根據我國現行法律規定，國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。堅決按照國家法定的退休年齡辦理職工退休、退職，是維護職工合法權益和勞動權利的根本保證。到法定退休年齡之後，養老保險繳滿15年，就可以領取退休金。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
『玖』 養老保險哪個年齡段買最好
隨著人們保險意識的不斷增強，越來越多的人選擇為自己購買商業養老保險，以全面保障老年生活。對於出來工作已經五年的您而言，購買一份合適的養老保險很有必要。養老保險多大年齡買最好
商業養老保險是以獲得養老金為主要目的的長期人身險，它是年金保險的一種特殊形式，又稱為退休金保險，是社會養老保險的補充。如果您准備購買養老保險，自然是越早買越好，因為投保人年齡越小，儲蓄時間越長，交納的保費相對較少。此外，年輕時投保商業養老保險，費率相對較低，且交費年限等方面的限制相對較少。若等上了一定的年紀才想起投保，不僅保費增加，保險公司還可能會因為被保險人年齡大而限制最長交費年限，這樣會增加年均保費，保費負擔隨之加重。建議，28歲到50歲之間購買養老保險最合理。投保商業養老保險時，您要注意以下問題：
1.目前市場上有養老功能的保險產品主要有傳統型、兩全型、投連型和萬能型等幾種。而且商業養老保險從購買到領取，時間跨度可能相隔10年、20年乃至更長的時間，因此投保需要按需進行。
2.商業養老保險提供的養老金額度應佔到全部養老保障需求的25％－40％。因此，在有了社會基本養老保險的基礎上，考慮到生活水平逐步提高和物價等因素，投保人購買20萬元左右的商業養老保險比較合適。
3.對大多數資金還沒有積累到一定程度的工薪族而言，最好選擇10年、15年或20年期繳方式來存保費。每年（每月）拿出一定量的錢作為保險費，既能滿足儲蓄養老的需求，又不會造成太大經濟壓力。繳費期限不同，保費差別會很大。
4.養老險繳納期限越短，繳納的保費總額越少。在經濟條件允許的情況下，適當縮短繳費期限是較為經濟的。購買合適的養老保險，以上投保常識您需知曉。上有多款商業養老保險產品，可給您帶來更多保障。太平守護一生終身年金保險保障內容：*靈活交費，終身養老*年年領金，八十祝壽*身故返還，財富傳承，身故全額返還已交保險費最低每月花：164元泰康e愛家養老無憂終身年金保險（分紅型）保障內容：*終身養老，領取一輩子*特有分紅保障，抵禦通貨膨脹*月領額等於月交額：交的多，得的多最低每月花：200元
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『拾』 農村戶口交養老保險按周歲還是按虛歲數開工資
農村戶口交養老保險按周歲還是按虛歲數開工資？是按周歲開工資，也就是養老金的。農村戶口想要退休時領取職工養老金，有且只有4種交社保方案，至於哪一種更劃算，根據【自身經濟和身體健康狀況】自行選擇吧！
第一種方案，正常參加工作，由公司正常繳納；
根據《社會保險法》第58條規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
也就是說，只要員工和用人單位存在勞動關系，公司就有為員工強制、及時、合法、足額繳納社保的義務，不管員工是城鎮戶口還是農業戶口。
第二種方案，個人有公司去社保局開社保戶，以公司員工身份繳納；
個人不管是有注冊個體工商戶營業執照還是有法人營業執照，都可以去公司所在地社保局開設社保戶，然後將個人增員到公司社保戶中，按照城鎮職工社保正常繳納社保，養老保險滿15年，達到法定退休年齡，也可以按照城鎮職工社保養老金標准領取養老金。
第三種方案，掛靠人力資源代繳公司，按員工名義繳納；
雖然，掛靠人力資源公司代繳社保不是一件合法的行為，但是，卻是沒有工作、沒有公司、不在戶籍地的個人繳納城鎮職工社保的有效辦法。
不過此方案的弊端是，用人單位為員工正常繳納，員工個人只需要承擔【個人繳納部分】；有營業執照個人則需要承擔【單位和個人繳納部分的全部】；而選擇人力資源公司代繳不僅需要承擔【單位和個人繳納部分費用】，還可能承擔一定的【代繳服務費】，相對而言多支出繳費開支。
第四種方案，戶籍所在地社保局個人繳納自由職業者社保；
雖然，在戶籍地以靈活就業人員繳納自由職業者社保，並不是以上三種方案繳納的是城鎮職工社保，但是自由職業者社保的養老金計算公式卻和城鎮職工社保相同。
也就是說，同一個工作地，同一年退休，相同的繳費基數，相同的繳費年限，相同的法定退休年齡，選擇繳納自由職業者社保繳費比自由有營業執照和掛靠第三方代繳社保都要省錢，但是，退休時養老金領到是相同的，何樂而不為呢？
不過，此方案唯一的缺點是，只允許城鎮戶口或農轉非戶口選擇。