京山養老金基本是多少

① 家住農村，繳新農保，每年交3000元，交15年，滿60後一個月能領多少錢

新農保的計算公式為：每月養老金待遇=基本養老金（55元）+個人賬戶全額139。如果老張每年交3000元的農業保險，那麼老張的個人農業保險賬戶至少有45000元。如果老張的最終個人賬戶是50000元，那麼他每月的養老金是55+50000÷139=417.72元。
按照法規，養老金是無限期確定的，只要受益人在世，就可以享受按月領取養老金的福利。
在我國，領取養老金的原則一直是「越學越多」。一個人的工資水平越高，退休時可以領取的養老金就越多，我國每次都會增加你的養老金數額。

② 基本養老金標准

根據我國法律規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

③ 基礎養老金怎麼算，每個月領多少錢

基本養老金的計算主要包括基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金三部分。
(1)基礎養老金=當年的養老金計發基數×(1+本人的平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
其中，當年的養老金計發基數都是由人社部門統一公布，過去的時候一般稱之為退休上年度社會平均工資。其實，現在的養老金計發基數，也是根據社會平均工資制訂的。
如果說本人的平均繳費指數是1，退休基礎養老金可以領取40%的養老金計發基數。
由於現在社會平均工資較高，養老保險負擔較重。現在很多個人和企業都會按照最低基數繳納養老保險，這種情況下平均繳費指數也會有所下降。如果平均繳費指數是0.6，退休基礎養老金可以領取32%的養老金計發基數。
假設按照平均繳費指數0.8計算，退休基礎養老金可以領取36%的養老金計發基數。
以山東省為例，2020年養老金計發基數是6573元。36%的計發基數，基礎養老金等於2366元。
(2)個人賬戶養老金=退休時個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。
60歲退休，養老金計發月數是139個月。一般來說退休年齡越小，計發月數越大。55歲是170個月，50歲是195個月。
個人賬戶的余額是按照每月繳費基數的8%逐漸積累的，2005年以前是11%。不過之前的繳費基數比較低，實際上積累的余額也不會特別多。一般來說，現在養老保險個人賬戶的余額多數在5~10萬元之間。
假設個人賬戶余額是7萬元，60歲退休，每月可以領取505元的個人賬戶養老金。
(3)過渡性養老金，主要是針對當地實施統籌賬戶和個人賬戶相結合的繳費年限以前的繳費年限和視同繳費年限，由於缺少個人賬戶養老金計算的。根據養老金計發基數和本人的平均繳費指數、過渡系數等因素計算。

④ 我今年退休，工齡25年，請問退休能領多少錢

退休工資能拿多少取決於很多因素，基本由下列三個因素決定。

一、基礎性養老金

基礎性養老金=（本人退休時上年度全省平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。

二、個人帳戶養老金

個人帳戶養老金=個人實際帳戶累計存儲額÷計發月數（例如60歲退休按139個月計算，退休越晚，計發月數越少，相應的養老金會更高一些）

三、過渡性養老金

過渡性養老金=本人退休時上年度全省平均工資×職工本人平均繳費工資指數×視同繳費年限×1.2%

過渡性養老金是對一些有視同繳費年限的退休職工而言的，符合相關條件的，可以計發過渡過性養老金。

根據養老金構成的三大部分，不難看出養老金待遇主要跟四個因素有關。

（1）繳費年限的長短，繳費年限是15年還是30年會直接影響退休職工的養老金待遇水平，但是繳費滿15年是享受養老的最低年限要求。

（2）繳費基數的高低。繳費基數的高低也會直接影響到退休職的養老金待遇水平。

（3）退休時退休當地全省上年度社會平均工資。

（4）受退休年齡的影響。如果是50歲退休還是60歲退休，在計算個人帳戶養老金的時候所除的計發月數是不同的，退休年齡越大，計發月數相應的越小，個人帳戶養老金就會略高一些。

總之，就是在同等條件下，當地社平工資越高，繳費年限越長，繳費基數越高，退休年齡越晚，那麼領取養老金越高。

個人賬戶的記賬利率」直接影響未來養老金的多少。

人社部指出，職工基本養老保險個人賬戶記賬利率每年由人社部和財政部公布，記賬利率的確定主要考慮職工工資增長和基金平衡狀況等因素，並通過合理的系數進行調整，不得低於銀行定期存款利率。

再以一名30歲男性為例，預期工作到60歲，月工資2萬元為例，如果假設「未來在崗職工平均工資增長率(%)」和「未來繳費工資增長率(%)」分別是10%和5%，在「未來個人賬戶記賬利率(%)」中代入3%、5%、8%，未來他的養老金可能是5.9萬元、6.6萬元、7.18萬元。

也就是說到2049年退休時，該參保人預期的月基本養老金約為5.9萬元至7.18萬元。

以上內容參考：鳳凰網-20年後退休能領多少養老金？官方數據來了！

以上內容參考：北安政務信息公開-決定養老金高低的幾大因素

⑤ 基礎養老金一般多少

一、基礎養老金一般是多少
1、基礎養老金一般不固定。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，基礎養老金是不固定的，是根據個人情況發放的，而且會根據現行經濟發展做出調整。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
二、退休金和養老金有什麼區別
退休金和養老金的區別在於：
1、繳費方式不同。退休金和養老金最大區別就是繳費問題。退休金由單體或企業提供，不需要受益人繳費即可享受。而社會養老保險費用一般由參保人員的單位代扣代繳，一部分交給國家，一部分存入個人賬戶，社會養老保險的繳費標准往往遵循統一的繳費准則；
2、資金渠道不同。退休金一般都是國家財政或地方財政列支，未參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇簡稱退休金或退休生活費。養老金是由社會保險資金列支的，參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇統稱為養老金；
3、領取方式不同。按退休金的支付方式可分為一次支付退休金和分期支付退休金，前者指在職工退休後一次支付退休金，企業支付退休金後對職工退休退職無任何給付義務，後者指在職工退休後分期支付退休金，直至死亡為止，如按月或按年支付退休金。社會養老保險金由政府部門機構統一發放，養老金的領取問題方面，對每個社會成員有統一的養老金領取規則。

⑥ 養老保險每個月能領多少

法律分析：1、領取金額：月領基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金+基本調節金

2、基礎養老金： 以退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，按繳費每滿1年發給1%計算;

3、個人帳戶養老金：按退休時個人賬戶積累額除以國家規定的計發月數計算;

法律依據：《社會養老保險條例》

第二十六條 被保險人經社保經辦機構核准，達到法定退休年齡，符合下列條件之一的，按月領取基本養老金，直至死亡： （一）1998年7月1日（含本日，下同）後參加養老保險，繳費年限累計滿十五年； （二）1998年6月30日（含本日，下同）前參加養老保險，繳費年限累計滿十年。

第三十一條 符合本條例第二十六條規定的被保險人，1998年7月1日後參加養老保險的，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成；1998年6月30日前參加養老保險的，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和調節金組成。基本養老金計發標准如下： （一）基礎養老金月標准為所在市（區）上年度職工月平均工資的百分之二十； （二）個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額（含利息，下同）除以120； （三）過渡性養老金月標准為：以被保險人指數化月平均繳費工資乘以被保險人1998年6月30日前繳費年限的百分之一點二（繳費不滿十五年的為百分之一）為基數，並從2001年7月1日起每年按所在市（區）退休人員過渡性養老金調整辦法調整； （四）調節金月標准為所在市（區）1997年度職工月平均工資的百分之十五。 離休人員基礎養老金加發上年度職工月平均工資的百分之五。 從事過特殊工種的被保險人，按其1998年6月30日前在特殊工種崗位工作的年限，每滿一年增發本人指數化月平均繳費工資百分之零點二。 被保險人因病完全喪失勞動能力提前退休的，每提前一年，減發本人基礎養老金、過渡性養老金及調節金之和的百分之二。

第三十二條 基礎養老金、過渡性養老金和調節金由養老保險統籌基金支付；個人賬戶養老金由個人賬戶支付，個人賬戶支付完後，轉由養老保險統籌基金支付。 基本養老金每年7月調整。基礎養老金按所在市（區）上年度職工月平均工資的增長率同步調整；過渡性養老金、調節金和個人賬戶養老金按所在市（區）上年度平均繳費工資增長率的百分之四十至百分之六十調整。所在市（區）上年度職工平均工資、平均繳費工資負增長時不調整。 被保險人養老保險待遇的核定，以最後繳費地的職工月平均工資為基數計算。

⑦ 京山市社保交了25年退休後工資怎樣

退休計算養老金需要的基本參數：參保人累計繳費年限、每年（注意，是每一年）的繳費基數，歷年（注意，是每一年）社會平均工資、退休年齡、繳費期間每年的一年期存款利率及活期利率、以及每筆（注意，是每一筆）繳費時間產生的利息、2024年底之前機關事業單位退休還需要知道2014年9月份工資、退休時的職稱等等，在參保人退休時由社會保險根據以上參數按國家統一計算公式計算。
同樣繳納25年養老保險費，養老金最多可相差5倍。

⑧ 湖北省恩施州基本養老金計發基數是多少

省直管企業養老保險基本養老金月計發基數為6893元。
根據有關規定，我省2020年職工基本養老保險相關待遇計發基數按照下列標准執行：機關事業單位養老保險和除菏澤之外的15市企業養老保險基本養老金月計發基數為6573元。省直管企業養老保險基本養老金月計發基數為6893元。2020年度全省企業養老保險參保人員因病或非因工死亡一次性救濟費計發基數為6787元。

⑨ 養老保險最低繳費基數是多少

法律分析：一、養老保險:1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%；最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。