企業職工補交養老保險一年多少錢

❶ 補交養老保險的費用一般要多少錢

個人補交養老保險一年所需的金額=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×繳費比例×補繳系數。但是各地政策情況都不一樣，當事人直接向當地社保經辦部門咨詢，也可撥打當地社保咨詢電話12333咨詢。
【法律依據】
《社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

❷ 重慶市的企業單解人員每月補繳養老保險多少錢

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❸ 養老保險補繳金額

法律分析：以單位職工身份補繳的，用人單位和個人可按申報並經參保地社會保險經辦機構核定的歷年繳費基數和繳費比例為其補繳基本養老保險費(含本金和利息)。無法確定歷年工資收入的，以所在市(指設區的市，含養老保險省直管企業，下同)執行的歷年在崗職工平均工資的60%為基數補繳。利息以歷年公布的企業職工基本養老保險個人賬戶記賬利率計算。補繳費用由單位和個人分別負擔，一次性繳清。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。

基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

第十四條 個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。

❹ 江蘇補交社保一年多少錢

3800元
社保繳納比例
養老保險：單位14%，個人8%
醫療保險：單位7%，個人2%+大病保險6元
失業保險：單位0.5%，個人0.5%。
工傷保險：單位0.4%，個人不繳費
生育保險：單位1%，個人不繳費
2、社保繳費基數：2021年3800元
二、江蘇社保補繳政策和流程
江蘇省社保補繳流程：
一、參保單位在本單位顯著位置張榜公布職工補繳歷年基本養老保險費的有關情況，公布時間不得少於7天，以接受單位工會組織和職工的監督。
二、參保單位提出補收歷年基本養老保險費申請，同時向征繳科業務人員提交以下資料進行初審。
江蘇省社保補繳所需資料：
個人：《社會保險補繳申請表》、身份證(復印件)、《補繳通知書》(由社保部門出具)
企業單位：《市職工勞動合同書》、補交期間歷年工資發放憑證、工資明細表(原件及復印件)、《社會保險補繳申請表》(加蓋公章)、身份證(復印件)
機關、事業單位：調入單位行政介紹信、編制使用通知卡、工資明細表(補交期間)、《社會保險補繳申請表》、身份證(復印件)
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資×(應補年度繳費工資基數÷應補年度社會平均工資)×繳費比例×補繳系數
其中：繳費比例按照現行企業繳費比例執行，即30%，企業22%，個人8%。補繳系數起點為1.1，補繳年度每提前一年系數增加0.1，逐年計算。

❺ 補交2010-2018養老保險大概多少錢

2010年到2018年養老保險還款多少錢？如果政策允許，這個支付的成本還是比較高的。除了本金，還有滯納金。滯納金是按一天萬分之五計算的，所以要花多少錢取決於滯納金屬於單位繳費的，單位繳納的金額加滯納金按單位職工每年平均工資基數計算，個人部分按職工歷年實際工資計算。如果是單位的過錯，滯納金一般由用人單位承擔，個人只承擔自己應支付的部分，不需要承擔滯納金；如果是靈活就業人員，屬於保單賠付，一般不會收取滯納金。如果不是保單付款，還需要支付滯納金 對於靈活就業人員，如果是政策性補繳，有幾種情況 比如當年屬於同一繳費年限，但由於歷史原因或政策因素，檔案不全等。不能視為同一繳費年限。地方政府一般允許繳納不能視為同一繳費年限的養老保險，但繳費基數不是按照當時職工平均工資繳納，而是按照當前職工平均工資繳納。

❻ 從1992年5月到1995年12月補繳養老金要多少錢

1992年到1995年之間的社保養老保險補繳費用是按照現在的繳費基數進行補繳。至於補繳多少錢，應該是有單位人事人員跟勞動社保局工作人員進行對接，單位補繳的比例是20%，個人補繳的比例是8%

❼ 社保補繳，費用怎麼算

計算方式以下：補交額度=補交時上本年度社會發展平均收入*（需補本年度繳費工資數量%需補本年度社會發展平均收入）*繳費佔比*補繳指數

在其中：交費佔比依照現行標准公司交費佔比實行，即28%，公司20%，個人8%。補交指數起始點為1.1，補交本年度每提早一年指數提升0.1，逐漸測算。

比如：某企業員工，於2007年6月申請辦理補繳2001年一年的社會養老保險，假如2001年實際工資月收入小於當初的繳費低限492元，那麼補繳2001年養老保險金的月繳費基數為492元，年數量5904。

勞動合同書、工資發放統計表等別的有關原材料。

為填補因公司遲交員工養老保險金，導致員工本人賬戶金額損害，補交養老保險金依照濟勞險字〔1999〕7號文件實行。計算方式以下：

補交額度=補繳時上本年度社會發展平均收入*（需補本年度繳費工資數量%需補本年度社會發展平均收入）*繳費佔比*補交指數。

❽ 補交一年社保大概多錢

法律分析：補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%。

法律依據：《社會保險費征繳暫行條例》

第二條 基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費(以下統稱社會保險費)的徵收、繳納，適用本條例。

本條例所稱繳費單位、繳費個人，是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定，應當繳納社會保險費的單位和個人。

第三條 基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。

基本醫療保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城私營企業和其他城鎮企業及其職工，國家機關及其工作人員，事業單位及其職工，民辦非企業單位及其職工，社會團體及其專職人員。

失業保險費的征繳范圍：國有企業城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，事業單位及其職工。

省、自治區、直轄市人民政府根據當地實際情況，可以規定將城鎮個體工商戶納入基本養老保險、基本醫療保險的范圍，並可以規定將社會團體及其專職人員、民辦非企業單位及其職工及有僱工的城鎮個體工商戶及其僱工納入失業保險的范圍。

社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規和國務院的規定執行。

第十五條 省、自治區、直轄市人民政府規定由稅務機關徵收社會保險費的，稅務機關應當及時向社會保險經辦機構提供繳費單位和繳費個人的繳費情況;社會保險經辦機構應當將有關情況匯總，報勞動保障行政部門。

第十六條 社會保險經辦機構應當建立繳費記錄，其中基本養老保險、基本醫療保險並應當按照規定記錄個人賬戶。社會保險經辦機構負責保存繳費記錄，並保證其完整、安全。社會保險經辦機構應當至少每年向繳費個人發送一次基本養老保險、基本醫療保險個賬戶通知單。

繳費單位、繳費個人有權按照規定查詢繳費記錄。

❾ 補繳社保一年多少錢

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補交社保一年多少錢？內
在社保繳納過容程中，一些人會因為某種原因中斷繳費，但又為了獲取完整的社保時間段，需要補交社保，這樣的一種情況被稱為社保補交。那麼，補交社保一年多少錢？
補交社保所需費用與兩個因素有關，一是補繳基數，二是補繳的比例，當然，每個城市社保補繳基數與社保補繳比例是不一樣的，具體補交社保標准可以向當地的社保局咨詢，或者登陸當地的人力資源和社會保障局網站查看最新的社保補繳信息。
補交社保一年多少錢？補交社保費用計算公式：社保補繳基數*社保補繳比例
以某市為例，社保補繳時，以本人確認的相應補繳年度繳費工資基數，分別乘以辦理補繳時上一年本市職工平均工資與相應補繳年度上一年本市職工平均工資的比值（即補繳系數），作為相應補繳年度的補繳基數，按照20%的比例繳納。
根據《城鎮職工基本養老保險補繳實施細則》要求，個人申請補繳基本養老保險時，相應年度繳費工資基數檔次分為以下三檔：
（1）補繳年度上一年本市職工月平均工資；
（2）補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%；
（3）補繳年度繳費工資基數下限。

❿ 補繳社保費用怎麼算

為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下：
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數。
社保補繳計算方法如下： 補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數 其中：繳費比例按照現行企業繳費比例執行，即28%，企業20%，個人8%。補繳系數起點為1.1，補繳年度每提前一年系數增加0.1，逐年計算。
1、補繳金額：補繳金額=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×繳費比例×補繳系數。
2、個人帳戶金個人帳戶金=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×11％×補繳系數。
3、個人帳戶金中的個人繳納部分個人繳納部分=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×個人繳費比例×補繳系數。
4、計算個人帳戶金和個人帳戶金中的個人繳納部分公式中的應補年度不得早於1 996年。
5、補繳金額累計計算。