職工養老保險哪些險種可以不買

Ⅰ 買養老保險可以不買醫療保險嗎

首先說結論，很多地區是不可以的，需要兩者一起繳納~

1、如果是由單位來交社保；

如果說你是由單位來繳納社保的人群，那麼是不能單獨的參加一種保險或者幾種保險。因為根據社保部分徵收要求，5種保險都是需要同步進行參保的，也就是說醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險和生育保險這5個是需要一起繳納的。

2、如果是以個人身份參保；

如果說你是個人參保的情況，並且是按照靈活就業的方式來參保，個人基本養老保險的人群，那麼是可以單獨的來參加職工養老保險，不參加職工醫療保險的。因為很多地區也是允許這樣的情況的。

3、以個人身份單獨交醫保；

如果說你是想單一的選擇醫療保險參保，很多地區是不允許的，因為很多地區必須要求職工醫療保險必須和職工養老保險一起參保，但是想要單一參保職工養老保險是可以的，而單一的交醫保是不大行的。

4、城鄉居民醫療保險差別；

城鄉居民醫療保險，報銷的比例是50%；而職工醫療保險，70%的報銷比例。

所以這兩者還是有很大的差別的，再加上居民醫療保險，是不不會建立個人醫保賬戶，所以我們參加居民醫療保險，如果要去葯店買葯或者門診看病的話，那麼只能夠自己來支付現金。

5、學霸說保總結

我們都知道，醫療保險有很大的局限，一是有起付線，二是有隻有醫保目錄的項目才能被報銷，三是報銷額度有險，一般是20萬（以當地為主），如果是大病，那麼20萬只是杯水車薪，所以，如果想要更好的保障，商業保險需要配置，醫保+商保，保障更為全面。

Ⅱ 工資中有哪幾項是不用交養老保險的

所有工資的數都要成為上養老保?險的基數，一般養老保險的繳納基版數是按應發的工權資來進行繳納的。

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。

(2)職工養老保險哪些險種可以不買擴展閱讀

企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。

一般來說，職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的，以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數；職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的，以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。

Ⅲ 養老保險不交有什麼

養老保險不交了不能把交的錢拿出來。
未達到養老保險待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系並辦理退保手續。
繳納的基本養老保險費不能提前支取，但符合下列條件之一的可以辦理一次性支付：
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足15年(含依照第二條規定延長繳費)，且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。
社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
職工基本養老保險個人賬戶不得提前支取。個人在達到法定的領取基本養老金條件前離境定居的，其個人賬戶予以保留，達到法定領取條件時，按照國家規定享受相應的養老保險待遇。其中，喪失中華人民共和國國籍的，可以在其離境時或者離境後書面申請終止職工基本養老保險關系。
社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其保留個人賬戶的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
參加職工基本養老保險的個人死亡後，其個人賬戶中的余額可以全部依法繼承。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

Ⅳ 單位的養老保險可不可以不交

法律分析：具體情況具體分析，正常情況下，用人單位必須跟員工簽訂勞動合同並購買相應保險，因此養老保險是屬於必須繳納的一部分。但是與此同時，我們應該注意到，有一部分的民眾處於無業或是自由職業的狀態，這些人並沒有所謂的僱主單位，所以他們如果想要參加養老保險就需要自己去當地的社保中心辦理。對這些人，《中華人民共和國勞動保障法》並沒有強制規定是否必須參加養老保險，所以對這部分人，他們參加養老保險遵循自願原則。也就是說，個人的檔案如果存放在區(縣)職介中心獲知在街道(鄉鎮)社保中心存檔的可以不交養老保險，檔案存放在正規企業的按照勞動法的規定是必須繳納的，如果不交養老保險，用人單位則涉嫌違法。因為《中華人民共和國勞動保障法》主要是保障職工的權益的，所以相對來說對用人單位的監管更為嚴格一些。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

Ⅳ 養老保險可以不交嗎

法律分析：不可以。養老保險，全稱社會基本養老保險，以保障離退休人員的基本生活為原則。養老保險具有強制性、互濟性和社會性，其強制性體現在由國家立法並強制實行，企業和個人都必須參加而不得違背。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

Ⅵ 養老保險不交可以嗎

養老保險不交不可以。
養老保險是強制性的。養老保險，全稱社會基本養老保險，以保障離退休人員的基本生活為原則。具有強制性、互濟性和社會性。它的強制性體現在由國家立法並強制實行，企業和個人都必須參加而不得違背；互濟性體現在養老保險費用來源，一般由國家、企業和個人三方共同負擔，統一使用、支付，使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟；社會性體現在養老保險影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大。
養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。