每月養老金上萬元的人有多少

A. 為什麼有些人退休金能過萬他們以前是從事什麼工作的

退休金過萬的老人，是比較少的。

以前的工作大概是一定級別的事業單位員工，企業中高層管理人員，部隊一定級別以上的幹部等等。

現在能夠拿到1萬以上退休金，算是相當高的養老金收入水平了。現在企業退休職工平均養老金大概是3000多元，而事業單位退休人員養老金大概平均在4000元左右，因此，可見能夠拿到1萬以上退休金，算是相當高的養老金水平了。

1.除上述3類人員以外，一些軍轉幹部、不同領域的專家(教授)等專業管理和技術人員，退休後的養老金，也有可能過萬。

2.無論如何，離退休老幹部在抗日戰爭、解放戰爭等特殊歷史時期，為新中國的成立拋頭顱、灑熱血，貢獻了青春，他們的養老金過萬，也是應該的，沒有任何爭議。

3.目前爭議比較大的問題是：公務員和機關事業單位退休人員，與企業和靈活就業退休人員之間的差距過大。相對來說，相同繳費年限，公務員和事業單位退休人員的月均養老金，要比企業和靈活就業退休人員的月均養老金要高出2000元左右。

現實生活中，普通人的養老金一般集中在2500～3500元左右。要想養老金過萬，還是比較困難的。你退休後的養老金有多少？

B. 以前做哪些工作的，現在每月退休金可以過萬

在退休人員中，養老金過萬的老人，普通能夠細分為3類人：一是離退休老幹部；二是政府機關處級以上指導幹部；三是長期從事公司級指導崗位工作的人員。下面分離問題，做詳細剖析，希望可以對你有所協助！

理想生活中，普通人的養老金普通集中在2500～3500元左右。要想養老金過萬，還是比擬艱難的。你退休後的養老金有幾？

C. 國內退休人員超過1萬元的人，佔比有多少

關於這個問題可以很肯定的告訴大家，這個佔比是非常低的，甚至來講是不足10%這樣的一種佔比。即便自己是從機關事業單位退休，或者說從公務員單位退休初審以上達到1萬元的養老金，可以說這樣的人群是寥寥無幾。

三、哪些人能夠超過1萬元呢。

只有少部分從公務員的這種領導崗位上退休下來的人員，或者說從部隊退休的一些幹部軍官，他們的養老金水平能夠突破1萬元以上，除此之外還有就是大型國有企業單位退休下來的高級管理幹部，也許能夠突破1萬元之外，幾乎是不存在的。絕大部分從企業單位退休人員出示養老金2000塊錢到3000塊錢左右是比較常見的，從機關事業單位退休或者說從公務員單位退休，大部分人群，是在6000塊錢到8000塊錢左右是比較常見的，所以說距離1萬元還是有一定的差距。

D. 有些老人退休金每月過萬，他們之前都是從事哪些行業的

更不用說退休人員了，甚至每個月收入低於10,000元的員工到處都是，甚至還有月收入低於5,000元的員工，甚至還有月收入只有兩到三千元的員工。以目前的北京為標准，工人退休時必須有10,000元的核定養老金，其中基本養老金必須至少為7,000元左右。 要達到此標准，養老保險的繳費年限必須不少於35年。繳費指數必須達到3.0，這對於絕大多數工人是無法實現的，否則基本養老金不能達到10,000元。

這就是差距高學歷和高退休金基本上是成比例的。 在政府機構中，高學歷和高退休金的情況也是如此。 政府機構中的許多員工不是醫生，教授或院士退休後養老金超過一萬元。 張總監將進一步成為領導者。 對於剛剛退休在北京的部門級公務員，領取一萬多元的養老金是正常的。

陸軍總幹部現在有一萬多元的養老金，這也很容易。 這不是每月12,000元，也不是每月15,000元，而且月薪更高，達到18,000元以上。從炮林中的大雨中走出來的離退休幹部每月的養老金也有3萬至5萬元。 高退休金的退休人員具有以下幾個特點：首先，系統內機構和機構（政府行政部門，大學，科研機構）的人員不是董事或董事，更不用說部長了。 第二個是壟斷行業的國有企業人員，無論是這個領導者還是那個領導者； 第三是私人企業的創始人，董事長或總經理。

E. 好多文章寫一些人退休金都是七八千一萬的，是不是真的

這個問題出的比較現實，也是事實求是說法，雖然從全國看來老年人均養老金就是3000元左右，可是老人們勞動年限不同，行業不同，崗位不同，文化技能不同，職務職稱不同。所以養老金差別很大。

F. 個人養老金制度正式出爐，那能領過萬元的養老金嗎

個人養老金制度是一項非常自由的養老積蓄制度。個人可以根據自己的收入情況確定繳費的錢數。個人養老金制度是社會養老保險的補充制度。並不排除我們通過高繳費基數和高繳費年限領取過萬元的養老金。

G. 每個月領一兩萬退休工資的都是什麼人群

每月領取10，000-20，000養老金的人被認為有相當高的養老金收入水平。能拿到五位數退休工資的退休人員大概有以下幾個方面。1、軍隊離休或退休，現在退伍或者在部隊退伍，退休金比較高。一般來說，如果你有高級職稱或者在部隊有一定水平，退休後可以拿到更高的退休工資。而且如果是打過仗的軍隊退休幹部，退休金福利會高一些，可能達到一個月兩萬多，還有一些補貼之類的福利支出。比如下面是一張老幹部工資條，月薪兩萬多，還有一些補貼。

H. 正處級公務員退休以後，每月能領多少養老金，會超過1萬元嗎

正處級公務員退休後，如果是在一二線經濟發達地方的話，是可以拿到每個月1萬元的養老金的，而如果是在經濟欠發達地區的話，養老金也就只有六七千元左右的水平。

我們可以來看看幾位網友分享的數據：我是1960年生人，1981年參加工作，工齡39年，退休前是機關單位正處級，現在到手的養老金有6243元；遼寧朝陽，1956年正處級，工齡46年，退休金6000；我是1960年生人，退休前是副處級，我的工齡（含軍齡）加起來有41年，拿到手的養老金大概是9000元左右，坐標江蘇。我是1956年出生，工齡44年，退休前是副處級幹部，現在拿到手的養老金有7000元左右，建築考試備考就到來學網坐標四川成都……

大家可以看到，處級公務員的養老金待遇，整體來說都是相對比較高的，而在社會平均工資水平高的地方退休的話，養老金也會更多一些。

I. 農村70以上老年人每月多少養老金

按照各地關於養老金調整的規定，對年滿70歲以上的老人，在養老金調整時都會給予適當傾斜，大概每月會增加20元左右的基本養老金，70歲也是各地對高齡老人適當傾斜的年齡起點。70歲以上的老人，隨著年齡的增加，每年的養老金都會按照規定進行調整提高。如果在退休時只有幾百元養老金的退休老人，經過10多年的調整以後，現在養老金也會達到3000元左右，男職工很多人會達到4000元以上。

70歲以上的老人的養老金，除了年齡的因素以外，還有地域的差異，比如東部地區和中西部地區之間的差異，沿海地區和內地地區的差異，男女之間的差別，企業職工和機關事業單位工作人員之間的差別等，這些差別不僅在70歲以上的老人之間產生，各個年齡段的退休人員都會存在這些差別。

綜上所述，同樣是70歲的老人，不同崗位、不同的職務職級，不同的行業之間差異是非常巨大的。最高的每月有上萬元的，最低可能每月只有2000元左右，大多數地方也就是每月3000元到5000元的佔了大多數。由於70歲以上的老人在今後的養老金調整中佔有一定的優勢，今後的養老金也會越來越高。