靈活就業現在基礎養老金是多少

1. 2022年靈活就業繳費基數4803領取多少退休金

基本養老金計算公式，主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成，相應的計算公式是全國統一的。

基礎養老金是跟社平工資、繳費指數、繳費年限三個因素相掛鉤。一般來說如果我們一直按照60%基數繳費，平均繳費指數就是0.6。一直按照100%基數繳費，平均繳費指數就是1。

通過計算公式可以得到，平均繳費指數是1的情況下，繳費15年基礎養老金可以領取15%的退休上年度的社會平均工資。

個人賬戶養老金，等於養老保險個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。

個人賬戶的余額是根據自己的繳費基數來確定的，每繳費一個月，按照繳費基數的8%記入個人賬戶。也就是說即使繳費基數差一元，每月計入個人賬戶錢數也會相差8分錢。

個人賬戶養老金相當於自己給自己儲存的養老金。退休年齡確定的計發月數，跟本人的退休年齡相關，是2005年國家制定的計發月數表。50歲是195個月，60歲是139個月，55歲是170個月。

個人賬戶養老金是相對公平的，如果養老保險個人賬戶領取不完，參保人去世的話是可以繼承的。也就是說，個人賬戶養老金部分不會虧本。

一般來說，如果養老保險個人賬戶有3萬元、5萬元或者7萬元，50歲退休每月可以領取個人賬戶養老金154元、256元和359元，60歲退休每月可以領取個人賬戶養老金216元、360元和504元。

2. 靈活就業養老保險15年後能領多少

靈活就業人員繳納養老保險，15年之後，能夠領多少。要根據繳費基數，和退休時當地的職工月平均工資水平而定。如果您在上海繳納的靈活就業養老保險，在上海辦理的退休，和在甘肅省辦理退休，領到的錢肯定也不一樣。一般來說，經濟水平發達的地區，辦理退休時候，在經濟發達地區辦理退休，領到的養老金相對比較多。

養老金計算公式：每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金

(1)月基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

(2)個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)

假如2019年小明所處地區的在崗職工月平均工資為5525元，他在當地平均工資的60%~300%之間，選擇了60%作為繳費基數，所以他第一次領到的養老金是：

(1)月基礎養老金：(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元

(2)個人賬戶養老金：47736÷139=343.42元

合計：663元+343.42元=1006.42元。所以，小明第一個月的養老金是1006.42元。（數據來自山東高法）

3. 保定靈活就業養老保險繳費8000元每月拿多少錢

是1600元每月。
基礎養老金較為復雜。一般來說如果我們按照百分之60基數繳費一年，基礎養老金可以領取百分之0.8的退休上年度社會平均工資。但是8000元基數繳費可不僅僅是百分之60基數。比如說山東省去年的百分之60繳費基數是3746元，社平基數是6243元，8000元繳費基數相當於百分之128的檔次。

4. 現在靈活就業人員交的養老保險以後可以領多少錢

靈活就業人員交養老保險也是多交多得的，這要看你繳納的養老保險的基數是多少。也就是說也必須要交滿夠15年，到了退休年齡辦理退休才能得到退休工資。

社保分為五險一金，五險是：養老，醫療，工傷，失業，生育，一金是住房公積金。
這五險一金在不同的區域交納的比率和數量不同，有的區域交五險一金，有的區域只交五險，沒有一金，有的區域只交三險：即養老，醫療，工傷，而且交納的種類根本不同的公司也不一樣。
醫療分為合作醫療和綜合醫療，合作醫療，個人只要交4元錢/月，但是綜合醫療每月交工資基數的2%，但是合作醫療只能報銷一定比例的費用，一般為3/7或4/6，個人佔小頭。但是綜合醫療表現為社保卡上醫療金額越來越多，生病了可以去醫院，全額報銷，也可以幫親人報銷，相當於直接刷卡的樣式。
對於養老，個人8%，公司10%，對於公積金，規定不超過工資的20%為上限，單位與個人交相同比例，一般都是5%，醫療如果是合作的，個人只要交4元/月，綜合的個人要交2%，公司交3%-5%。失業和生育，工傷由單位交納，個人不需要交納。

5. 靈活就業社保交15年領多少養老金

一、基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金，其中:基礎養老金=[退休上年度全省在崗職工月平均工資+(指數化視同繳費基數x月平均繳費工資)]÷2x繳費年限x1％；個人賬戶養老金=個人賬戶內養老金儲存額÷計發月數。從計算公式可以了解到，影響退休金高低的因素有6個:1、退休時上年度所在地的社平工資；2、繳費年限；3、繳費工資；4、繳費基數；5、個人賬戶儲存額；6、退休年齡。

二、假設，靈活就業人員李某退休時上年度所在地的社會平均工資為6000元、繳費工資為4800元、繳費年限15年、繳費基數為60％、個人賬戶儲存額為50000元、退休年齡60歲時，基礎養老金=[6000+(0.6x4800)÷2x15x1％=666元； 個人賬戶養老金=50000÷139=359.7元；基本養老金=666+359.7=1025.7元。

6. 天津市靈活就業人員退休金一個月多少錢

一、四、七、十月份按照21元/月繳納，其餘月份按照22元/月繳納，全年累計260元。
2021天津靈活就業人員社保繳費標准
繳納基本養老保險費可以在3364元至18969元之間自主選擇繳費基數；繳納基本醫療保險費基數為3364元。
例如：按照目前最低繳費基數3364元計算，基本養老保險每月應繳納672.8元；
基本醫療保險每月應繳納269.12元，大額醫療救助每月按定額繳納其中，一、四、七、十月份按照21元/月繳納，其餘月份按照22元/月繳納，全年累計260元；
繳納全年基本養老保險、基本醫療保險費、大額醫療救助金合計為11563.04元。
靈活就業滿15年拿多少錢？
對於退休的人來說，養老金無疑是未來主要的收入來源。因此，養老金能拿多少，與退休後的生活質量息息相關。現在全國統一的職工養老保險計算公式：養老金由「個人賬戶養老金」+「基礎賬戶養老金」兩部分組成。
1、個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數（139個月）。這部分主要取決於繳費年限，繳的越多，儲蓄額越多。
2、基礎養老金=（社會平均工資+本人指數化工資）/2*繳費年限*1%。
本人指數化工資自己的工資/社平工資*退休時的社會平均工資，所以基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1。

7. 靈活就業人員社保繳費685退休能拿多少錢

養老金是由個人賬戶養老金和基礎養老金兩部分構成：養老金=個人賬戶養老金+基礎養老金。
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲蓄額÷退休年齡對應的計發月數；
基礎養老金=退休時當地上年度社會平均工資×(1+本人平均繳費指數)÷2×累計繳費年數×1%。
平均繳費指數=總的繳費指數/實際繳費年限；繳費指數=參保人每年的繳費基數/當地上年的職工平均工資；
大家可以根據自己的實際情況，來簡單計算一下退休後能領多少養老金。
靈活就業人員養老保險繳費基數通常是當地上一年度社會平均工資的60%-300%，自己可以選擇繳費檔次，具體有哪些檔次，以當地規定為准。目前各地職工養老保險的繳費比例是20%左右。
養老保險遵循多繳多得的原則，參保人繳的越多，養老金拿的越多。

8. 靈活就業養老金標准

法律分析：靈活就業人員養老保險繳費標准仍為五個檔，其中：
1.社平工資60%檔的年繳費基數為28224元，年繳費金額為5644.8元;
2.社平工資70%檔的年繳費基數為32928元，年繳費金額為6585.6元;
3.社平工資80%檔的年繳費基數為37632元，年繳費金額為7526.4元;
4.社平工資90%檔的繳費基數為42336元，年繳費金額為8467.2元;
5.社平工資100%檔年繳費基數為47040元，年繳費金額為9408元。
個人賬戶養老金和職業年金比較相似，都是計入個人賬戶，但是個人賬戶計入的比例只有8%，而職業年金計入的比例為12%，計算的方法也是相似的，都是按照個人賬戶總額來除以相對應的計發月數，所以如果在繳納養老保險的同時繳納了職業年金，職業年金要高於個人賬戶養老金。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

9. 靈活就業社保交24年能領多少錢

按照最低繳費基數繳費24年退休金大概1500元，個人繳費基數為本人上年度發放的月平均工資值，最低繳費基數為當地社會平均工資的60%。
個人按最低基數繳費24年，個人帳戶儲存額大概在5萬元左右，屬於比較低的水平。個人帳戶養老金也就300元左右，基礎養老金與歷年個人繳費指數、繳費年限及退休時當地社會平均工資有關，個人平均繳費指數0.6，繳費年限24年，基礎養老金大概1200元左右。
如果是靈活就業，一直按照60%的養老保險的基數進行繳費的話，因為養老保險繳費的年限是15年。只要你已經交了24年，雖然你選擇養老保險的基數低，但是按照繳費的年限的長短，那麼領取的養老金也不會太低，如果按15年繳納養老保險，領取的養老金應該在1500~1800之間，那麼你交了24年這樣，你退休了以後，養老金可能就要在2500左右。因為養老保險的交費原則就是多交多得，雖然你選擇的養老保險的基數不高，但是你交費的時間長，領取的養老金也就要比其他人高。

10. 靈活就業人員養老保險退休後能領多少

不管是靈活就業人員，還是企業職工，亦或者是機關事業單位參保人員，社保繳費養老金的計算公式都是一樣的。養老待遇就稱為基本養老金，主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金。（一）基礎養老金：基礎養老金等於退休時上年度在崗職工的月平均工資×（1本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。簡單點說，如果我們按照100%的社平繳費基數繳納養老保險一年，可以領取1%的退休上年度社會平均工資。（二）個人賬戶養老金：個人賬戶養老金等於退休時個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。個人賬戶里的錢數，實際上是每月我們繳納養老保險以後，按照繳費基數的8%劃入個人賬戶的。個人賬戶每年也根據國家公布的養老金個人賬戶記賬利率，記發記賬利息。不過說起根本，還是跟繳費基數有直接關系。
【法律依據】
《社會養老保險條例》第六條
社會養老保險應當遵循公平與效率相結合、權利與義務相對應和保障水平與社會生產力發展水平相適應的原則。