『壹』 公司養老保險是怎麼交的
基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔。
1、企業按本企業職工上年度月養老保險平均工資總額的20%繳納(部分省市略有調整),職工個人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納。
2、城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的,以所在省上年度社會平均工資為繳費基數,按20%的比例繳納基本養老保險費。
職工養老保險可通過以下方式交納:
3、在企業單位參加了工作的,可將相關資料(包括身份證等)交給企業單位,然後由其辦理社保參保手續,後續則由企業單位和職工共同繳納職工養老保險保費,通常是企業單位繳納20%,職工個人繳納20%;
4、若是個體勞動者,包括個體工商戶和自由職業者等,則可以靈活就業者的身份繳納靈活就業社保,為自己繳納職工養老保險,不過這樣的話就只能由自己承擔所有的保費繳納義務了。此外,需要注意的是,靈活就業社保需要有當地戶籍或居住證才能辦理。
拓展資料
1、法律分析:繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納養老保險費。繳費單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的養老保險費數額,經社會保險經辦機構核定局,在規定的期限內繳納養老保險費。繳費單位必須在社會保險經辦機構核准其繳費申報後的30日內繳納養老保險費。
2、法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
3、《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
『貳』 企業如何給員工繳納養老保險啊都要什麼手續啊
繳納養老保險,即社會保險。
根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定,用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
保定市參保手續:
一、申請條件:社會保險登記實行屬地管理。在保定市工商局注冊、市(區)地稅局辦理開戶的相關單位,可申請到市社保所或開戶地社保經辦機構辦理參保登記。
二、辦理材料:
1、營業執照副本;
2、稅務登記證副本;
3、組織機構代碼證;(前三個證件的三證合一或五證合一)
4、開戶許可證;
5、法定代表人身份證;
6、單位公章;
7、需要提供的其它證件和資料。
三、辦理地址:保定市東二環1539號人才大廈保定市人力資源和社會保障局保定市社保所、保定市機關事業社會保險所
四、辦理時間:法定工作日 上午8:30-12:00;下午13:30-17:30
五、聯系電話:
保定市社保所:5077068
保定市機關事業社會保險所:2037686
《中華人民共和國社會保險法》第七章第五十七條
用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章,向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核,發給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內,到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。工商行政管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況,公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
保定市人力資源和社會保障局-社會保障
『叄』 養老保險怎麼交
一、申請人到戶口所在區的社保局辦理,因每個國家地區經濟社會發展保險公司政策進行不同,繳費方式方法也有一定差異,具體詳情可咨詢社保局,電話12333。
二、需要帶的資料:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等即可。
從繳費日到退休年齡的繳費年限。由於我國養老金制度實施較晚,也存在視同繳費年齡的問題,即1992年以前在國有企業工作的人員,其1992年以前的年限視同繳費年限,與1992年以後的繳費年齡一並計算。同時為個人賬戶資金,也作為增加。如92年之前的工齡為10年,92年之後的工齡為20年。假如92年之後我們個人用戶帳戶進行余額為2萬元,由92年之前的帳戶視同為1萬元,在計算企業養老金時按3萬元以上計算。
『肆』 企業的員工養老保險是怎麼交的
單位按工資總額的20%繳費;個人按本人繳費工資的8%繳費。
規定單位及其工作人員都要繳納養老保險費。單位按工資總額的20%繳費;個人按本人繳費工資的8%繳費,本人繳費工資高於當地職工平均工資3倍的部分不納入繳費基數,低於平均工資60%的以60%為基數繳費,即「300%封頂、60%托底」。
個人繳費全部計入個人賬戶,統一計息。這與企業職工基本養老保險政策是基本一致的,有利於實現制度之間的銜接。這是養老保障籌資機制的重大變革,從較為單一的由財政供款為主的渠道變為單位和個人繳費、財政承擔養老保險基金的兜底責任的多渠道籌資,形成單位、個人、政府共擔的新機制。
(4)葯店員工怎麼交養老保險擴展閱讀:
養老保險的相關要求規定:
1、基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費(以下簡稱單位繳費)的比例為本單位工資總額的20%,個人繳納基本養老保險費(以下簡稱個人繳費)的比例為本人繳費工資的8%,由單位代扣。
2、按本人繳費工資8%的數額建立基本養老保險個人賬戶,全部由個人繳費形成。個人工資超過當地上年度在崗職工平均工資300%以上的部分,不計入個人繳費工資基數;低於當地上年度在崗職工平均工資60%的,按當地在崗職工平均工資的60%計算個人繳費工資基數。
3、個人賬戶儲存額只用於工作人員養老,不得提前支取,每年按照國家統一公布的記賬利率計算利息,免徵利息稅。參保人員死亡的,個人賬戶余額可以依法繼承。
『伍』 葯店給員工交的社保有幾種養老保險,醫療保險還有什麼
我是葯店員工,葯店也有分私營和國營,私營目前只有教一個社保,國營的話,五險一金,和醫院一樣的,就是在醫院的編制底下。算醫院管理,養老,醫療,失業,工傷,公積金
『陸』 鞍山葯店給交的養老保險怎麼交法
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養老金補繳
可以在到達退休年齡後繼續繳費,直到繳滿15年,就可以按月領取養老金了。
全國各省市結合當地情況都出台了相關補繳的規定,可以找當地人社局咨詢,結合當地人力資源和社會保障局的相關規定,補齊滿15年的養老保險費率,即可享受退休養老保險待遇。
補繳或一次性補齊養老金是最優選擇,結合當地情況補繳,按月繳費,繳滿15年後,就可按照城鎮職工養老保險按月領取養老金了。
城鎮職工每月領取的養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(退休時上半年全省平均工資+個人指數化月平均工資)/2*繳費年限*1%
『柒』 企業如何給員工繳納養老保險都要什麼手續
1、先在企業的所在轄區開立企業社保帳戶
2、將企業內已參保的員工社保關系轉入本企業帳戶
3、在社保繳費首月在社保列印繳費明細單(明細單上包括員工的姓名、身份證號、繳費基數等)
4、辦理同城委託扣繳社保手續(這是到企業開戶銀行辦理)
5、以後每月只需向社保提交參保人員增加或減少表
由於各地的開立企業社保帳戶所需資料不一樣及辦理增加員工社保手續也不一樣,政策也經常調整,所以具體所需資料應按所在轄區社保規定辦理。
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『捌』 葯店怎麼開辦給員工交社保
摘要 葯店辦理醫保流程
『玖』 葯店給員工交的社保有哪幾種,養老保險肯定會有,醫療保險有嗎請相關人員回答。
葯店也有分私營和國營,私營大多繳納一個社保,國營的話則是五險一金,但有些地方不規范,只會買三險,即養老保險,醫療保險和工傷保險。總體來說,養老保險和醫療保險都是會買的。