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96年養老金怎麼補交

發布時間:2022-06-21 17:01:25

㈠ 補繳96年前的社保

可以補交社保:

1、養老保險可以補繳,但是會承擔相應的滯納金。如果是單位未交,可以要求單位補繳。但是如果醫療保險中斷3個月後就不能計算連續年限了。

2、醫療保險是可以補繳的。國家開始實行醫療保險制度大約在前後。醫療保險一般不用補交,但是各地區的規定不同,有的地區規定必須補繳,有的地區規定可以補繳,也有的地區規定不到退休時間不準補繳,是否需要補繳,應當視本地區的規定而定。

醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限,一般規定為20年-30年,並且實際繳費年限必須達到5年,才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求,可以按當時的費率標准補交所差的醫療保險繳費年限。視同繳費年限是指在當地實施醫療保險制度以前,個人的經勞動部門認可的連續工齡和在養老保險制度實施以後連續交納養老保險的時間。

3、失業保險可以補繳,但是必須是由單位進行補繳,個人不能補。

4、工傷保險不可以補交,如果在未繳納工傷保險期間發生共傷,職工工傷所產生的費用由單位承擔。

5、生育險是可以補交的,可以要求你單位幫你補交。

法律依據:《社會保險法》第五十八條:用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

《社會保險法》第六十三條:用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。

用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

㈡ 關於96年以前養老保險的補交問題

養老保險補繳,可以申請以當地當年最低繳費基數補繳,也可以高額補繳。
如果你在1996年之前有參保繳納養老保險帳戶,你需要到參保地社保局咨詢補繳1996年~2012年的期間的養老保險金額,以他們回復的補繳金額為准。
如果你在1996年之前沒有參保繳納養老保險帳戶,你則不能補繳期間的養老保險年限。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

㈢ 個人補交95-97能不能補能補的話要交多少錢

你95-96年在全民企業上班,這兩年單位應該給職工繳納養老保險金的說法成立,政策也支持,但現在落實起來確難上加難,畢竟不是10年前,我估計讓你原單位現在履行95-96年繳費義務的可能性不大。若經濟條件允許,你可自己補繳95-96年的養老保險金,有2000元足夠了;然後在補繳2001年10月以後的養老保險金,到退休年齡時,你的養老金待遇就很可觀了。

㈣ 單位98年注銷,社保交到96年,個人能補繳幾年,補繳的話每年能補繳多少錢。

摘要 補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。

㈤ 96年交的養老至今,但05年空交了一年可以補繳嗎

可以補交中間中斷的養老保險繳費,但是要補收利息滯納金。

㈥ 87年參加工作的合同制工人,2020年辦理退休被告知96年前未交養老保險,請問如何補交

87年參加工作的合同制工人,2020年辦理退休被告知96年前未交養老保險,需要去職介中心補交。
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。
《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。

㈦ 從96年補交養老保險到2004要多少錢麻煩算下速度

1.可以說你跟沒交一樣,企業從95年下半年才開始養老金繳納試點。
今年新的社保法規定:累計交滿15年並達到法定退休年齡的可以按月領取養老金,到達退休年齡不滿15年的,可以延長補交5年,如果還不滿則可以一次性繳納。這個真沒法算,只能根據今後的物價水平、工資水平、國家政策、國家補貼多少等等綜合因素考慮才能確定。
2.就按現在的水平以我們這邊的參考算:按照你是自謀職業者繳費18%計算:1380*18%=248.4元/月;248.4*12=2980.8元/年;15年應該交44712元;
3.今後的生活水平肯定更高的,基數大於1380元的話,你就要交更多了,如果現在還能上班,不是自繳就省許多了。

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㈧ 初次交費是97年,94年參加工作,能補交94-96年養老金嗎

摘要 如果94年~,96年在企業工作。但是並沒有繳納社保的話,可以要求企業補交。

㈨ 1996年之前的社保可以補繳嗎

我國社保在1992年提倡出抄來,真正實施的在1996年,1996年中很多單位、公司還沒有實行社保,這樣說來,1996年之前的社保相當於還沒有實行,也就是說沒有參照條款(盡管對個人福利有幫助,但政策不允許),是不可以補繳的。

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