養老金含金量多少

⑴ 社保的含金量到底有多少 我根據網上的成都最新養老金計算公式，按最低檔繳費25年後，

首先，你是按最低檔算的，所以會很低。其次，社保是低標准，廣覆蓋的，不可能像商業保險那樣高。最後，你爸爸的退休工資是老標准了，新人沒有這種待遇了。

⑵ 請問我國60歲以上的老人養老金到底是多少

我國60歲以上老人的養老金根據不同的地域劃分是不一樣的，有的老人在農村是沒有的呀，在大城市一線城市北上廣深每個月能在兩三千左右。

⑶ 全國企業退休人員平均養老金多少錢每月3800元算高嗎

對於這個問題，最近官方有一個數字公布，是可以很明確地知道大概的數字。

一、全國企業退休人員的平均養老金水平。

今年6月16日出版的《求是》雜志發表了人社部領導的一篇文章，文章的題目是《開啟社會保障事業高質量發展新征程》。在這篇文章中寫道「建立健全養老金待遇確定和合理調整機制，連續調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金，企業職工月人均養老金從2012年的1686元增長到2020年的2900元左右」。這是官方最近在媒體上公布的企業職工的月人均養老金水平，也就是企業退休人員的月養老金水平為2900元左右。

但是，總體來看，每月3800元的養老金水平，在大部分地區應當還是處於中等水平的。有這樣的養老金水平，只要不在一、二線城市生活，其養老生活還是有比較好的保障的。

以上是個人的見解，如有不當之處，請批評指正。

⑷ 養老金和退休金能有多少錢

目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限，以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

⑸ 現在退休人員養老金一般能拿到多少

針對職工對於養老保障的需求，國家關於退休金的政策是怎樣的呢，都有哪些新的變化呢?以下就來為您詳細介紹。
普通工人的退休金
按工齡，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。

(一)按月領取基本養老金的條件：
參加了基本養老保險繳納的人員，男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年，1998年1月1日以後參加工作，繳納養老保險費年限累計滿15年;退休後按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的，退休後不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額，一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。
(二)基本養老金的計發辦法：
1、1998年1月1日以後參加工作，繳費年限累計滿15年的，基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成。
2、1997年12月31日以前參加工作，1998年1月1日後退休，且繳費和視同繳費年限累計滿15年的被保險人，退休後按月領取基本養老金。基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金、綜合性補貼、過渡性養老金四部分組成：
(1)、基礎養老金：退休上一年本市職工月平均工資20%;
(2)、個人帳戶養老金：本人帳戶儲存額的1/120;
(3)、綜合性補貼：125元;

(4)、過渡性養老金：
a=職工退休時本市上年職工月平均工資
b=職工本人平均點工資
c=職工97年底前繳費年限
過渡性養老金=a×b×c×1%
職工本人平均點工資的計算方公式：
n=年職工本人月平均工資m=年本市職工月平均工資b=(92n/92m+93n/93m+94n/94m+……+退休上一年n/退休上一年m)/企業和職工1992年至退休上一年按規定繳納基本養老保險費年限.
新政策確定，從2010年1月1日起，再次提高企業退休人員基本養老金水平，提高幅度按2009年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定，全國月人均增加120元左右。在普遍調整的基礎上，對具有高級職稱的企業退休科技人員、新中國成立前老工人、1953年底以前參加工作的人員和原工商業者等退休早、基本養老金相對偏低的人員以及艱苦邊遠地區的企業退休人員，再適當提高。對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，按有關規定適當傾斜。

提示：隨著我國對於養老群體的關注，企業退休人員退休金會有所提高，通過綜合考慮各方面承受能力，建立合理的的企業退休人員退休金制度。
為避免參保人員因辦理轉續關系而在兩地往返奔波，暫行辦法規定了統一的辦理流程，參保人員離開就業地，由社保經辦機構發給參保繳費憑證;在新就業地參保，只需提出轉續關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。國家將建立全國統一的社保機構信息庫和基本養老保險參保繳費信息查詢服務系統，發行全國通用的社會保障卡。

⑹ 社保繳納15年與25年，領取到的養老金差別會有多大

繳納15年社保和繳納25年的社保，在養老金上最起碼每個月能差1000塊錢左右。這主要是因為在我國的社保法當中繳納的時間越長，同時單次繳納的金額越多，在退休之後能夠得到的養老金也會越多。我國的養老金賬戶是多繳多得，所以只要自己年輕的時候有能力，最好還是向養老金賬戶當中多存一些錢。

就是因為繳納的時間越長，養老金在賬戶當中產生的利息就越多，所以就會能夠拿到更多的養老金。而且除此之外，在社會保險當中還有一個不能夠被忽視的保險，那就是醫療保險。他的含金量是非常高的，養老保險如果中斷的話，醫保也是會被相應中斷。為了能夠終身享受醫保，所以只繳納15年的社保是完全不夠的。醫療保險必須連續不間斷的繳滿15年，或者累計繳滿12年之後就可以不用繼續繳納，享受我們的醫保待遇。

⑺ 退休後，多少養老金才算是體面的養老金為什麼

退休後，我認為在5000以上才算體面的養老金，因為這樣才能足夠的養活自己，而不是過著十分拮據的生活。這個價格在大多數的城市，只要自己好好地利用，其實可以把老年生活過得多姿多彩，會讓很多人羨慕不已。

一、滿足日常生活

老年人的開支其實不是很大，他們在日常中吃喝用度不高，所以如果在五千以上的養老金其實可以維持生活。老年人比較節約，不像年輕人有很多開支，能夠在五千以上的養老金就相對比較體面，不會認為生活不如意。

人老了就只有依靠養老金生活，我認為五千以上的養老金可以幫助他們做很多事情， 同時也可以滿足他們的老年生活。對於老年人而言，只要能夠不給兒女添亂，擁有自己的一筆收入就是最大的幸福。