五險哪個和養老有關

⑴ 養老保險五險是指哪五險

社保五險是下列五類保險：基本養老保險；基本醫療保險；工傷保險；失業保險；和生育保險。上述保險可以保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法獲得相應的物質幫助。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
《住房公積金管理條例》第二條
本條例適用於中華人民共和國境內住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監督。
本條例所稱住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體（以下統稱單位）及其在職職工繳存的長期住房儲金。

⑵ 五險一金有養老保險嗎

五險一金有養老保險，五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。「在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金

⑶ 養老保險和五險有什麼區別

法律分析：1：保障對象不同。五險一金（社保）的參保對象主要是企、事業單位職工；而農村養老保險參保對象是年滿16周歲（不含在校學生）、未參加其他社會養老保險的城鄉居民。2：繳費標准不同。五險一金（社保）是按照本市上年度在崗職工平均工資的一定比例和基數進行繳費，繳費相對較高；而農村養老保險個人繳費標准按照國家規定，目前設為每年100元至1000元10個檔次。自願選擇繳費檔次，繳費較低。3：籌資結構不同。五險一金（社保）主要是用人單位和參保人，用人單位繳的是主要部分；而農村養老保險主要供款方是政府，政府給了現在的老年人基礎養老金，同時對中年人的繳費予以一定金額補貼。4：待遇標准不同。五險一金（社保）待遇不僅包括養老保險、還有醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險和住房公積金。養老保險的計發辦法是按照養老保險政策有關規定執行，待遇標准相對較高。而農村養老保險只有養老保險和醫療保險，待遇水平較低。養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。目前基礎養老金標准為每人每月55元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

⑷ 五險一金是養老嗎

法律分析：五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。企業必須給職工繳足五險一金，即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為：養老保險，單位和個人分別繳納百分之二十、百分之八；醫療保險，單位和個人分別繳納百分之十二、百分之二；失業保險，單位和個人分別繳納百分之二、百分之一；生育保險單位繳納百分之零點六，個人不繳；工傷保險單位繳納百分之二，個人不繳；公積金單位百分之十二、百分之十二。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

第四十四條 職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

⑸ 養老保險和五險有什麼區別嗎

養老保險屬於5險之一，五險包括：養老，醫療，工傷，生育，失業

⑹ 養老保險哪五險一金

五險一金
是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金。
養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險和住房公積金是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。繳納社會保險是國家強制性的要求，公積金，是根據企業效益而定，效益不好，可以自己確定比例，不屬於社會保險范疇。
五險一金的作用：
1.養老保險‍是為了老有所養，勞動者到了法定退休年齡可以領取退休金；
2.醫療保險是職工生病作為醫療報銷用的；
3.失業保險是職工失業後，領取生活費的；
4.生育保險是職工生育作為生育報銷和有關待遇的；
5.工傷保險是職工發生工傷，支付醫療費用或者賠償有關工傷待遇的；
6.住房公積金是住房改革，企業和勞動者各繳納一定的住房基金，符合提取條件可以提取，也可以再購買商品房時享受更低的住房貸款利息，減輕勞動者經濟負擔。

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⑺ 社會保險、養老保險、醫療保險和退休金他們之間什麼關系

社會保險本身就包含了養老保險和醫療保險，而退休金是養老保險的服務構成之一。

在現代社會，每當我們提到各種保險產品的時候，我們首先想到的就是商業保險，然而事實上，社會保險才是我們最經常使用到的保險產品。在我們工作以後，所有的公司都會為員工繳納社會保險，公司會承擔70%左右的社保費用，員工承擔30%的社保費用，相關社會保險也會給員工的生活提供進一步的保障。

1、社會保險包含了養老保險和醫療保險。

我們經常會提到五險一金，五險主要指的就是社會保險，社會保險也包括了養老保險和醫療保險。除此之外，社會保險也包括失業險和生育險，同時包括工傷保險。因為五險是一個統一的概念，在我們繳納社會保險的時候，我們已經正常繳納了醫療保險和養老保險。

⑻ 五險，其中的養老保險和工資有掛鉤嗎還有交的時間年數

五險，養老保險和工資有掛鉤，以及交的時間年數有關系，因為社保政策規定，退休金的計算方法是，上年度平均工資，個人賬戶里的資金，和繳費年限三部分組成。來計算退休金的。