『壹』 交了15年社保退休能拿多少錢
一、社保繳費滿15年,退休後可以領多少錢?
1、繳滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:
(1)養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;其中:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
(2)月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金;
個人賬戶養老金,含當年繳費本金、當年本金生成的利息、歷年累計儲存額生成的利息,當年繳費本金為個人上一年工資總額的8%,即個人繳的部分(單位繳20%部分不劃入個人賬戶)。
三、如果一直繳納社保,養老金怎麼算?
1、案例:假設陳先生2007年後年均工資5萬元,那個人年繳4000元,15年繳6萬元。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月,60歲以上統一120月),陳先生60歲退休,那月領:60000÷139=462元。即陳先生2022年退休,可月領養老金:2037+462=2499元。
對於退休後,可以領多少錢這個問題,通過上面的公式計算與舉例說明的我們可以清楚明了的知道了,對於這些計算是對我們以後領取多少錢極為重要的,一定要記得哦。
社保是國家制定的保障民生的措施之一,對於退休後,可以從社保中領取多少錢?這是很多現在在繳納社保的勞動者關注的。也許有的人覺得每月要從工資中扣除部分來繳納保險是不值得的。其實不然,因為每月繳納的金額並不多,而且養老金的發放標准也是逐年升高,對於普通百姓來說,也是一種「不虧的買賣」。也許對於延遲退休,有的人就會覺得可以領取社保的時間不多,但是因為養老金的發放標准在不斷提升,所以退休會給自己的生活有所保障。
『貳』 浙江繳納15年最低社保,到了退休每月能拿多少錢社保按最低標准繳納15年
很多人最擔心的就是自己的養老問題,確實,到了晚年,體力不支,很多事情自己無法親力親為。所以就想未雨綢繆,晚年生活有保障。而國家也在不斷的完善社保體系,爭取讓人們老有所養。
要領取養老金,就需要繳納15年養老保險並辦理退休手續。很多人會根據最低標准繳納社保,在繳滿15年後就停止繼續繳費。所以對於養老金的到手數額,很多人都不一樣。
養老保險是由統籌賬戶和個人賬戶組合而成的,統籌賬戶對應的是退休後的基礎養老金,個人賬戶對應的是個人養老金,基礎養老金和個人養老金合計起來就是最後到手的。
養老金的計算公式是:
1、基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)/2*繳費年限*1%;
2、個人養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數;
從當前的養老金政策來看,常見計發月數為50周歲195個月,55周歲170個月,60周歲139個月。
以靈活就業人員為例,個人需要承擔20%的繳納比例,其中,12%進入統籌賬戶,8%進入個人賬戶。假設月平均工資為5000元,那麼每月繳納的養老保險費用是:5000*60%*20%=600元。就按這樣的工資情況不變,那麼15年總計繳納108000元養老保險,其中43200元歸入個人賬戶,其餘進入統籌賬戶。
就這樣保持到60歲不變,在退休後,可領取的養老金為:
基礎養老金=(5000+5000*0.6)/2*15*1%=600元
個人養老金=43200/139=310元
兩項養老金相加最終到手的養老金約為910元。
這樣一對比,養老保險繳納和退休後養老金的領取有著很大的關系,如果繳納的保險越高,那麼退休後領到的養老金就高,否則就相反。當然了,由於工資和養老金均會有漲幅,很多因素都在變化,所以,退休後到手的養老金也會隨之變化。
總的來說,我國的養老金制度遵循的是「多繳多得,長繳多得」的原則,也就是說繳納金額越高,繳費年限越長,退休之後最終享受到的養老金也就越多。比較好的一點是,即便個人賬戶中的錢耗盡了,仍舊會按照當前養老金待遇進行發放。所以說,如果我們經濟條件不錯的話,建議還是可以多繳納。,就當是為自己的晚年多存一筆費用了。
最低社保繳納滿15年,退休工資1300左右,相當於當地的最低月保底工資。
實際上,這個問題並沒有一個具體的答案,因為,每個省,自治區,直轄市的經濟發展水平並不相同,而且差異還不小,統籌賬戶的金額也不一致,並且每個人的工作單位以及工資高低也不相同,所以,社保交滿15年,退休後每月可以領到的具體錢數也是有區別的,統籌賬戶的金額不一致,因此,就無法具體計算出繳納15年社保之後能夠拿多少錢,畢竟這是需要具體個例才能計算出來。
當然,雖然無法算出所有人能夠拿到的錢數,但是,總的計算公式還是有的,通過這個計算公式,基本上就能夠算出個人繳納15年社保之後所能夠拿到的錢是多少,這個公式就是,月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
先來講一下基礎養老金,基礎養老金=本人退休時,當地上一年度職工月平均工資÷2×繳費年限×1%,從這個公式當中可以了解到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數。而個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。
再來講一下個人賬戶養老金的計算公式,個人養老金=本人帳戶存額÷計發月數。根據相關規定,每個繳納社保人的繳費工資平均指數,都是不一樣的,因為每個人工作的單位並不相同,所以還要根據實際情況才能得出繳費工資的平均指數。一般而言,年度在崗職工平均工資60%至300%之間就是基數繳費,也就是說你,這個繳費基數是考慮到每個人的收入水平不同,收入水平較低的可以按照60%這一檔來繳費,而收入較高的人就可以按照300%的這一檔來繳費,在了解了養老金的計算公式之後,就可以參照這個計算公式計算出某一位具體的人,在繳納15年社保之後能拿到的錢為多少?
如果有一個退休職工剛滿60歲准備領取養老金時,他就要先查看一下,其所在省上一年度在崗職工月平均工資為為多少,假設上一年度的平均工資為4000,而他繳納的是60%那一檔的話,它的計算公式就是,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480。當然,這只是他的基礎養老金。
如果這個職工繳納的是300%那一檔的話,繳滿15年之後的基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200。總的來講,養老保險遵循的是多繳多得的原則,繳費基數越高、年限越長,等到退休之後,領取的養老金也就越高。
浙江繳納15年最低社保,到了退休每月能拿多少錢? - : 你好,這個要看你個人賬戶養老金的總額有多少了,由於你每年交的基數不一樣,在總額上也是有差別的,但可以計算到自己個人賬戶每個月拿到的是賬戶總額除以179,加上你所在地區上年度的平均工資,有些地方政府每個月還會有幾十塊錢的補助,三者相加就是你退休後每個月拿到的退休金!
在浙江,個人繳納社保,按照最低社保繳納15年.退休後,每月能拿多少錢?回答最好不要超過十個字. - : 對於你提出的這個問題,實際上用十個字完成你的回答.肯定是不行的.也就是說,一按照正常的解釋也解釋不清的.但我告訴你.工資應在800至900之間.
浙江的養老保險必須連續交15年嗎?還是只要累積夠15年久行? : 全國社保最低要繳納一十五年,累計的也算.
浙江這最低養老保險是多少啊? : 你好,我是專業保險顧問,養老保險有兩種,一種是社保的養老保險,要交滿15年,這種中途人出事了,是不退錢的,要是沒出事,達到退休年齡65歲就可以領養老金,至於養老金是多少,就得看你買了多少,如果只是領了一年就出事了,也是不退錢的,這種社保養老保險,人活得久點,就可以領回本錢,活得更久,就是賺的錢,命短,那就虧了 另一種就是商業保險公司的養老保險,可以自由選擇交多少年,有5年和10年的,交得多以後領的養老金就多,中途人出事了,退錢加分紅,60歲可以領養老金,一般都有3千多一個月,買的多就領得更多,領了一年人
浙江台州社保最低標準是多少? : 根據浙江省《關於調整全省最低工資標準的通知》,新的最低月工資標准調整為1470元、1310元、1200元、1080元四檔,每檔比調整前增加130—160元,對按小時算工資非全日制工作的職員,最低小時工...
浙江社保交滿15年後,每個月可領取多少 - : 根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元. 累計繳費年限為15年時, 個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元*0.6)÷2*15*1%=480元 個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金...
養老保險 2015年浙江省養老保險繳費基數是多少 - : 參保人員個人繳費基數為本人上年度月平均工資收入,並按政策實行保底封頂.繳費基數最低不低於上年度全省在崗職工月平均工資的60%,最高不高於上年度全省在崗職工月平均工資的300%.職工個人的繳費比例為個人繳費基數的8%,用人單位繳納基本養老保險費的比例為單位繳費基數的20%.
外地人在浙江交滿15年社保 - : 1、達到法定退休年齡時,可按月領取基本養老金.見《社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金.2.可在浙江辦理待遇領取手續,享受浙江基本養老保險待遇.見(國辦發〔2009〕66號文件)第六條 跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇.
杭州今年正好繳社保15年,也到退休年齡了,請問最低能領多少錢一個月,謝謝 - : 19年1月到達60周歲,累計繳納城鄉居民基本養老保險年限共17年,個人賬戶全部儲存額共13900元,2017年度浙江省全省在崗職工月平均工資(4698.75元)的話,他繳納養老保險的基數比例為80%的話,其城鄉居民基本養老金待遇為:🌟 ...
浙江養老保險新政繳滿多少年才能享策2015年 - : 也是要15年啊,最低一檔
『叄』 社保交滿15年每月領多少錢
依據國家的相關政策,社保的參保人員必須達到退休年齡且繳納社保滿15年以上,才可以按月領取基本養老保險金。而社保交滿15年養老金的計算公式是:月養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金。也就是說具體每月可領多少錢要通過計算才能確定。
法律分析:
社保繳費剛好15年,退休可以領取的養老金多為當地的最低金額。
生活中,很多精明的職工,都會通過尋找資料來對比是否需要購買社保!他們會覺得,如果自己日後的退休金不高,就真的不想去購買社保了,可退休金這個數真的是完全說不準。
對於剛購買滿15年的人來說,其實到了退休年齡一般是領取到當地的最低基本養老金而已,畢竟15年只是最基本的條件;當然,若是本來的參保資金比較高的,收獲的養老金確實會有不同的級數。
若年輕時候購買社保基數高,收取退休金確實高,每個人收取的退休金是不同
要知道,養老金的構成,就是參保人的參保資金和工齡進行計算的,這意味著不同的人領取的養老金是完全不同的,不可能直接說明購買15年會獲得多少養老金。
某些人每個月申報社保工資比較高的,他們在統籌賬戶上的錢就會比較多,以至於到了退休年齡所所獲的養老金就會相對比較高;而剛好以最低基本工資購買養老保險,且剛好買了15年就停止參保,那麼到了就會領取比較少的養老金的。
社保中的養老保險本來就是「多勞多得」的待遇,這意味著多參保才能在退休領取更多的養老金。
社保繳費滿15年,退休後可以領取養老金,養老金的數額並不是一定的,一般情況,社保的繳納時間越長、繳費越多,將來退休後領的養老金也是會越多的。養老金計算公式:
每月到手的養老金=月基礎養老金 月個人賬戶養老金
月基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)基本養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇。國家有關文件規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
『肆』 養老金每月交1200,交十五年,退休後能領多少
法律分析:社保交滿15年養老金的計算公式是:月養老金礎養老金+個人賬戶養老金。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『伍』 社保交滿15年,每個月能領多少錢的退休金呢
繳納養老保險繳費15年只能達到最低年限,獲得的養老基金待遇是比較低的水平,國家鼓勵實行「多繳多得,長繳多得」的激勵機制。退休年齡的不同也會造成基本養老基金不同:個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數,退休年齡越大,計發月數越小,個人的養老基金會越高。按照全國平均社平工資預測不同參保起始時間和不同繳費檔次的養老金標准。所以到手的養老基金也會有差別。
『陸』 養老金交15年能領多少錢一個月
養老保險需要累積繳費滿15年,退休後才可領取。當然,交滿15年後,您可自行決定是否要繼續繳納養老保險。養老保險交滿15年,退休後每月能領多少錢呢?下文將為您介紹。
養老保險領取條件
1.連續繳費滿15年;
『柒』 社會養老保險交15年後每月拿多少錢
一、每年交社保8000元,繳滿15年,退休後每月領取多少養老金?
首先,我們需要得知養老保險是怎麼計算的,如下面公式所得。
養老金=個人賬戶養老金+基礎養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(常見的有50周歲退休為195個月,55周歲為170個月,60周歲為139個月)
二、按照每年8000元繳納養老保險,多久才能回本?
假如按照每年8000元的繳費基數進行繳納職工養老保險,繳滿15年的社保合計需要繳納12萬元的費用,由上訴公式得,我們退休後每月領取的養老金為2490元,按照歷年養老金漲福5%來計算,繳費12萬元的回本周期可能為4年。
換個角度來看,當參保人辦理退休手續後,且每年身體健康的情況下,那麼在退休後4年就可以回本個人社保總繳納費用。
而如果參保人不幸在養老金回本前突發疾病離世,其個人賬戶儲存額剩餘的部分將由法定繼承人來領取,同時也可以享受相應的喪葬費和補助金。
如果沒有滿15年該如何補繳?
在繳納社保的期間有中斷情況,導致沒有連續繳滿15年,這個時候就可以選擇補繳社保,但是補繳社保有一定的手續。
補繳社保需要的手續有:
(一)在同一繳費年度內已繳納本年度的養老保險費的參保人,在同一繳費年度如果有可選擇的補繳年限,可以多次進行補繳。
(二)申請補繳時,由參保人本人持身份證原件向城鄉居民基本養老保險經辦機構提出補繳申請,經辦機構按參保人補繳時選擇的繳費標准以及補繳年限進行補繳。
(三)城鄉居民基本養老保險經辦機構工作人員根據參保人申請,列印《城鄉居民基本養老保險費補繳申請表》(以下簡稱《補繳申請表》),並由本人確認後,經辦人員簽字蓋章。
(四)申請補繳人員持《補繳申請表》和本人身份證到指定銀行繳費。
(五)在同一繳費年度內應繳費未繳費的參保人,下一自然年度信息系統自動作廢其上年度徵集計劃,不為其產生下一年度徵集計劃,待參保人本人下一年度持身份證原件到經辦機構選擇繳費標准和繳費年限後,經辦機構為其列印《徵集計劃單》,參保人持《徵集計劃單》到指定銀行進行繳費。
『捌』 社保交夠15年能領多少退休金
法律分析:社保交夠15年能能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。社保繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『玖』 養老保險交夠十五年每個月大約能領多少錢啊
計發辦法改革後養老金如何計算?勞動和社會保障部有關負責人表示,這次計發辦法改革,是採取「新人新制度、老人老辦法、中人逐步過渡」的方式來設計的。
關於「新人」標准:《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(1997年)實施後參加工作的參保人員。計算方式:繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年,退休後將按月發給基本養老金。基本養老金待遇水平與繳費年限的長短、繳費基數的高低、退休時間的早晚直接掛鉤。他們的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數,計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
關於「中人」標准:《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(1997年)實施前參加工作、2006年1月1日後退休的參保人員屬於「中人」。計算方式:由於他們以前個人賬戶的積累很少,繳費年限累計滿15年的,退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。各省、自治區、直轄市人民政府在認真測算的基礎上,制定具體的過渡辦法。在過渡期實行特殊的過渡政策,按照新計發辦法,養老金減少的不減發,增加的逐步增加,保證他們的待遇水平能有所提高。
關於「老人」標准:2006年1月1日前已經離退休的參保人員。計算方式:他們仍然按照國家原來的規定發給基本養老金,同時隨基本養老金調整而增加養老保險待遇。
我不知道您的具體情況假設您是新人
做個假設的演算法告訴你交的多拿的多以個體交納為例
假設去年您當地月繳費基數為1000元您個人繳費應該繳納200元每月也就是2400元每年
這些錢有960元進入您的個人帳戶
假設每年全部交納這些(實際不可能,基數每年會上調)再假設您交納20後到了退休年齡
那麼您的個人帳戶里有960乘2019200元那麼您的個人帳戶養老金是19200/139=138元每月
而上年基數為1000每月那您的基礎養老金為1000*20%=200元
您月養老金為200+138=338元
看這是不是很少啊
其實上面全部是用1000月每月的基數算的
現在一般地區都2000到3000每月的基數了而且20年後大概到幾萬元每月了
所以就是大個比方告訴您演算法而且就是交的多拿的多交的長拿的多
希望能夠幫助到您
『拾』 交滿15年社保後,退休後每月能領取多少養老金
交滿15年社保後,退休後每月能領取的養老金是根據基礎養老金+個人賬戶養老金,需要視繳費基數而定的。舉個例子,45歲的康先生,每個月收入不太穩定,他選擇了每月按最低檔次交社保。2019年,北京的社平工資為7855元。一般在養老保險上,靈活就業人員需要承擔的繳費比例為20%。其中只有8%能夠進入個人養老賬戶,其餘的12%是要進入社會統籌部分。於是我們可以計算出,康先生他每個月要交的養老保險是這些:養老保險繳費=7855*60%*20%=942元假設社會平均工資一直按 5% 的速度上升。那麼康先生在60歲退休時,個人賬戶一共累計繳納了10.7萬。
【法律依據】
《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》第十六條 本辦法實施後在機關事業單位參加工作的人員,按規定辦理退休手續後,按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以上年度全市職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數,計發月數按國家規定執行。《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。