公司養老醫療哪個部門負責

A. 退休職工養老金屬於哪個部門管誰曉得

B. 單位不給職工養老保險和醫療保險歸口哪個部門管理

單位不給交職工養老保險和醫療保險歸社保局管。

C. 單位不給職工養老保險和醫療保險歸口哪個部門管理

咨詢記錄 · 回答於2021-09-30

D. 社會養老保險是有那個部門負責

你好！國家社保養老保險的業務是歸屬於人力資源和社會保障部負責，省里是人力資源和社會保障廳，市裡是人力資源和社會保障局。具體業務是社會保險經辦機構做。

E. 農村養老和醫療是一個部門管的嗎

養老保險是人力資源和社會保障部門負責的，醫療保險是醫療保險事業局負責的。

因為畢竟養老保險的主管部門和醫療保險的主管部門，是分別隸屬於兩個不同的部門，其中養老保險隸屬於社保部門來管理，醫療保險則屬於醫保部門來管理，所以我們個人在繳納社保的過程中是可以單獨來進行交費，也就是僅僅繳納養老保險是沒有任何問題的。

新農合起源於2003年，到2010基本覆蓋絕大部分的農村居民，參保群體主要是農村戶籍的農民。早期的新農合既不屬於當時的社保部門管理，也不屬於現在的醫保部門管理，雖然屬於醫保的性質，但不完全屬於現在意義上的社保或是醫保制度。

新型合作醫療在實行的當初由於制度建設不規范：

不健全，沒有系統性制度做支撐，存在各地交費標准不統一、交費時間不統一、收費人員不統一、收費時是否告知不統一、收費時是否簽合同不統一、報銷起付標准不統一、最高報銷限額不統一、報銷比例不統一、報銷項目不統一。

為了建立統一的城鄉基本醫療保險制度，在城鎮職工基本醫療保險制度比較健全的情形下，按照醫療保險多層次、廣覆蓋、保基本、可持續的原則，有必要在城鎮職工基本醫療保險之外，建立覆蓋面更為廣泛，群眾選擇餘地更大的社會醫療保險，新農合已經不適應農村醫療保障形勢的需要。

F. 交養老保險歸哪個部門

社保局。
養老保險繳納和社保繳納一樣，需要在當地社保局繳納。
養老繳納情況：
基本養老保險費繳費比例為員工繳費工資的13%，其中員工按本人繳費工資的5%繳納;企業按員工個人繳費工資的8%繳納。員工個人帳戶為繳費工資的11%;其餘部分計入共濟基金。以上理解為每月交5%，計入個人養老帳戶的為11%。
新養老保險的繳納情況：
個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。
基本養老保險繳費基數計算：
1、企業繳納基本養老保險費（以下簡稱企業繳費）的比例，一般不得超過企業工資總額的20%（包括劃入個人帳戶的部分），具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。
2、少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確需超過企業工資總額20%的，應報勞動部、財政部審批。
3、個人帳戶儲存額只用於職工養老，不得提前支取。職工調動時，個人帳戶全部隨同轉移。職工或退休人員死亡，個人帳戶中的個人繳費部分可以繼承。2005年12月，國務院發布的《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》規定，自2006年1月起，個人繳納基本養老保險費的比例統一為8%。

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G. 養老保險歸哪個部門管理

養老保險屬於中國的社保部門進行管理。
社保屬於勞動和社會保障部負責。在地方上由各地勞動和社會保障廳（局）具體負責。地方上的社會保險經辦機構主要是各地的社會保險事業管理局（或社會保險基金管理中心等，各地具體名稱有所不同）。
職責有統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系，貫徹執行城鄉社會保險及其補充保險政策和標准；貫徹執行社會保險關系轉續辦法；貫徹執行社會保險及其補充保險基金管理和監督制度，承擔社會保險及其補充保險基金行政監督責任。
社保也就是社會保險，社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。

H. 你們單位的三金管理（養老保險、住房公積金、醫療保險金）隸屬於哪個部門有專人管理嗎

現在按規定及操作計算方面來說，是人事勞資部門負責，而交款是有財務操作，簡單說，保險基數計算，公積金計算都是人事勞資負責，而是不是設專管員，那要看單位的大小、人員的數量、人員的變動頻率來確定，一般有人事勞資員或人事負責人兼管。

I. 養老保險由財務部門還是人事部門負責

目前大部分由財務部門辦理，人事部門配合提供測算繳費基數的數據。