❶ 嘉興養老金繳費基數是多少
法律分析:基本醫保和基本養老保險的繳費基數上限為19335元每月,繳費基數下限為3368元每月。
社保繳費基數上下限標准,通常是按當地上年度全口徑,城鎮在崗職工平均工資確定的。
通常,單位會根據職工的基本工資確定社保繳費基數,但不管工資的高與低,都不能超過社保規定的上下限標准,也就是即使職工工資低於3368元每月,公司也必須按3368元為基數幫職工交社保。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
❷ 嘉興養老保險繳費比例是多少
按照養老保險政策的相關規定,養老保險應按年繳費,累計繳費年限不少於15年。那麼,嘉興市民每年要繳納多少養老保險費用呢?下面為大家介紹一下嘉興養老保險繳費比例的相關內容。對於養老金教育金等收益保險問題,我剛好整理了相關內容,希望對你有幫助:2020年收益率最高的8款養老和教育金榜單
城鄉居民:城鄉居民社會養老保險繳費標准分別為1500元、2300元及3100元三個檔次;
機關事業單位:新參加工作、重新就業和新建事業單位的參保人員,從進入單位之月起,當年繳費工資按單位確定的月工資收入計算。
註:參保人員月繳費工資低於上一年度全省職工月平均工資60%的,按照60%確定;高於全省職工月平均工資300%的,按照300%確定。
企業職工:職工個人每月按照本人上一年度月平均工資為繳費基數。
註:職工繳費工資低於上一年度全省在崗職工月平均工資60%的,按照60%確定;高於上一年度全省在崗職工月平均工資300%的,按照300%確定。
保哥提示:嘉興養老保險繳費比例是多少?參保人員月繳費工資低於上一年度全省職工月平均工資60%的,按照60%確定;高於全省職工月平均工資300%的,按照300%確定。
❸ 2021年浙江嘉興桐鄉城鄉居民社保養老保險要交多少錢一年是怎樣的政策
2020年度城鄉居民基本養老保險繳費標准為每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元,個人繳費補貼標准按原政策不變。
❹ 現在個人交養老保險一年多少錢2021
現在個人繳納靈活就業養老保險一般都是繳納八千多塊錢左右,養老保險費用每年都會遞增,明年可能還會浮動上漲!
❺ 浙江加興繳費基數是3322繳20年養老金多少
一、企業職工基本養老保險繳費基數「上、下限」
2020年度,嘉興市企業職工基本養老保險參保人員月繳費基數最高封頂數(月平均工資的300%)確定為17880元,最低繳費基數確定為3322元,仍舊執行2019年個人繳費基數下限標准。
職工繳費比例、費率:每月需繳納的社保費用=繳費工資基數×繳費費率。參保人員每月的繳費工資基數,可以在上述基數「上下限」之間確定。
以職工基本養老保險為例,目前全省職工基本養老保險單位繳納比例為14%,個人繳納比例為8%。如果參保人員按繳費基數上下限來繳費,下面就來算一下繳費情況:
(1)以下限3322元作為繳費基數的參保人員繳納社保費
(2)以上限17880元作為繳費基數的參保人員繳納社保費
二、個體工商戶和靈活就業人員繳費基數「上、下限」為方便參保人員參保,2020年度嘉興市靈活就業人員的基本養老保險費推薦繳納標准分每月597.96元、858.24元、1072.80元、2145.60元、3218.40元五個檔次,參保人員可選擇其中一檔繳納。具體見下表:
以上五檔只是為了便於參保的推薦繳費基數,個體工商戶和靈活就業人員可選擇3322元——17880元任一繳費基數,同時,為便於操作,2019年選擇原一至五檔繳費標準的參保人員,本次調整後將分別對應到上述一至五檔繳費標准,如參保人員需選擇另外繳費標准,須到當地社保綜合服務窗口(鎮〔街道〕社會事業所,各縣〔市、區〕社保經辦機構等)辦理繳費變更手續。
社保繳費基數的調整和按月繳納社保費用,保障職工長遠參保利益,實現多繳多得、長繳長得。
三、個體工商戶和靈活就業人員養老保險費緩繳政策
根據浙人社發〔2020〕33 號精神,以個人身份參加企業職工基本養老保險的個體工商戶和靈活就業人員,2020年繳納基本養老保險費確有困難的,可自願暫緩繳費。
暫緩繳費不需要履行申請手續,未繳費月份視為自願緩繳,並允許其在 2021 年底前按規定補繳。目前關於這類問題比較多,大家由於對社保知識不了解,所以關心自己繳費以後今後能領多少錢,這也是人之常情,不過還是要首先糾正一下你的提法,繳費20年從30歲開始計算,無論男女都是不能在50周歲辦理退休的。
養老金
按照目前的退休年齡,男性60歲,是幹部職工是,女性差別比較大,如果是女在職職工,退休年齡是50歲,女幹部是55歲。如果你自己付錢,你是一個靈活的雇員。如果你是女人,你需要55歲,而男性是60歲。從你描述的情況來看,你應該是個女性。你應該從30歲開始付錢。如果你能付20年的錢,你50歲就不能退休。如果你能付25年,你就55歲了,退休後養老金可能很高。
養老金
職工養老保險繳納的養老金是根據繳費基數、繳費年限、個人賬戶余額、職工上一年度退休時當地社會平均工資綜合計算的。一般來說,繳費基數高,繳費期限較長的人就高。付了20年錢的人,付款期限一般較短。雖然比交了15年的人長了一點,但養老金要比交了15年的人高出幾百元。長期不繳費的,可以通過提高繳費基數,彌補短繳費年限的不足。
養老金
參保人員按本人上一年度的平均工資繳納養老保險費。他們可以在60%到300%之間自由選擇支付指數。所謂支付指數實際上是支付的基礎。比如當地員工的月平均工資是6000元。按60%繳費,每月繳費基數為3600元。如果100%支付,支付基數為6000元。如果支付300%,則支付基數為18000元。繳費基數不同,在相同繳費年限的情況下,養老金缺口相對較大。
養老金
按基本養老金、個人賬戶養老金計算。基礎養老金以職工上一年度社會平均工資與參保人員平均繳費指數工資之和的平均值作為計算發放基礎養老金的基數,每繳費年度發放1%的基礎養老金。比如退休後,上一年職工月平均工資為8000元,繳費指標平均工資為4000元。兩者的平均價值是6000元。按照每個繳費年度1%的基礎養老金計算,每個繳費年度的基礎養老金為60元,繳費年限為20年,每月基本養老金為1200元。
養老金
比如繳費20年,個人賬戶基金余額為6萬元,55歲退休,計算繳費月數為170個月,個人賬戶養老金月數為6萬元170個月,個人賬戶月養老金為353元。如果60歲退休,月數是139個月,每月個人賬戶養老金是6萬元139個月老金是432元。每月養老金總額是基本養老金和個人賬戶養老金的總和。
從30歲起,自費繳納20年的養老保險。女性可以在55歲退休,男性需要60歲。如果沒有基本的繳費數據,你就無法准確計算每個月能拿到多少養老金。
❻ 2021嘉興社保繳費為588是那一檔
摘要 你好
❼ 嘉興養老保險交多少
嘉興市養老保險企業比例15%
個人繳納比例8%
根據今年出台的標准,現在下崗了想自己繳納,個人需要繳納343+16元醫保(最底檔)
如有其他保險疑問,請來:多保魚講保險!,
❽ 嘉興社保2022年2月份自由職業交多少錢
嘉興社保2022年2月份自由職業交700起到15000。
靈活就業社保一般指靈活就業人員社保。 靈活就業人員社保是為切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益,國家針對不同類別的靈活就業人員推出不同的社保優惠政策。
對於靈活就業人員來說,社保是自願繳納的,可以根據自身情況選擇適合自己的繳費檔次,靈活就業人員社保繳費基數范圍通常為當地上年度社會平均工資的60%-300%(部分地區不能自己選擇醫保繳費基數,是當地統一規定的,比如是當地上年度社會平均工資的60%或100%)。繳費檔次越高,那麼社保費用就越高,相應的退休後的養老金待遇就越高。
❾ 嘉興個人社保繳費多少錢
嘉興社會保險最低繳納基數上調至2420元。
按照《浙江省職工基本養老保險條例》和《嘉興市本級事業單位基本養老保險暫行辦法》的規定,職工基本養老保險個人月繳費基數,低於上一年度全省在崗職工月平均工資60%的按照60%確定,即2420元;高於300%的按照300%確定,即12090元。
調整後的月繳費基數採用四捨五入的方法,個位數為零(如月平均工資為3001元,基數為3000元;月平均工資為4006元,基數為4010元),從6月起啟用,並補繳5月份繳費基數差額。
根據《嘉興市人民政府關於印發加強社會保險基金管理意見的通知》(嘉政發〔2014〕47號)第三條第五款「用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的,按照上月繳費額的110%確定應當繳納數額」的規定,對2015年度未申報繳費基數的單位參保職工按此規定執行,其中繳費工資低於2420元/月的參保職工按照2660元/月(2420元/月的110%)執行,高於2420元/月的按照該職工上月繳費基數(原基數)的110%確定。
新基數啟用後,養老保險補繳的標准根據有關文件要求作相應調整。補繳2010年至2014年的比例為22%,月補繳金額為887元;補繳2009年的比例為23%,月補繳金額為927元;補繳2008年及以前年度的比例為28%,月補繳金額為1129元。
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