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人事部怎麼交個人養老保險

發布時間:2022-05-10 22:54:49

① 個人交養老保險的流程

目前對於個人交社會養老保險年齡規定一般是在男性在60周歲以下,女性是在55周歲以下。
也就是個人交社保養老保險,男的最大年齡是60周歲,女的55周歲。
養老保險享受待遇的條件:一是至少繳費15年。二是要達到法定的退休年齡
【個人交社保養老保險流程】
一、需要個人繳納養老保險的對象
與企業、行政事業單位解除勞動關系的人員,自謀職業人員,託管人事檔案的個體工商戶,外出從事勞務、留學、進修人員,人事檔案在人力資源服務中心託管的其他人員。
二、參保所需資料:
(1)身份證復印件兩張(驗原件);
(2)近期一寸彩色免冠照片一張;
(3)城鎮居民戶口本原件;
(4)《檔案委託管理卡》。
三、繳納養老保險的基數、比例及金額:
(1)繳費基數:個人所在省上年度社會平均工資
(2)繳納比例:按照當年相關規定執行
(3)繳費金額:繳費基數×繳納比例×12
四、繳費方式及時限:
持《檔案委託管理卡》到人力資源服務中心以現金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養老保險金,並於每年6月20日前辦理,逾期加收利息,但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數出來後每月1—20日。
五、退休手續辦理及養老金發放:
(1)人事檔案和養老保險關系在我中心代理,繳費年限累計15年以上,且達到法定退休年齡,男60周歲,女55周歲(女幹部55周歲,女職工50周歲)的參保人員可辦理退休手續。
(2)退休須提前半年向我中心遞交書面申請及身份證復印件一張,由我中心辦理退休手續。
(3)養老保險金實行社會化發放。養老保險經辦機構辦理養老金發放存摺,退休手續辦完,由我中心負責將存摺交給本人。
個人交養老保險需要辦的手續如下:
1、一般用人單位沒有為其繳納養老保險的,勞動者可以帶上身份證、社保卡、工資單到當地的社保部門要求用人單位為其補繳以前未繳納的養老保險。
2、養老保險要至少交滿15年,以後到退休的時候才能終生享受養老金。
如果你是男性,按60歲退休計算,從現在交到退休正好15年,可以保證你退休後按月領取養老金;
如果你是女性(50或55退休),到退休的時候未交滿15年,可以申請延遲辦理退休手續,補繳未足年限,到正式辦理退休手續後,並不影響你享受按月領取退休金待遇,如果不想延遲退休,也可以選擇一次性補交。
養老保險,全稱社會基本養老保險金,即由社會統籌基金支付的基礎養老金和個人賬戶養老金組成,是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。根據《中華人民共和國社會保險法》等有關規定,從2016年5月1日起,將階段性降低養老保險。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

② 個人怎樣繳納社會養老保險

答:個人繳納養老保險,需要去社保局申請開通靈活就業人員養老保險繳納

③ 公司人事部門如何給員工辦理五險一金

企業如何為員工辦理五險一金

(1)社保、公積金開戶。企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》,公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

(2)增減員。單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中,並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶,增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數。

(4)五險一金繳費。如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議,則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的方式進行繳納。
企業如何為員工辦理五險一金

二、五險一金的作用

1、對五險一金來說,個人每個月扣的越多,單位為你繳的也就越多。一般來說,單位每個月對一個職工的五險一金投入都是職工當月扣掉的五險一金金額的數倍。

2、社保公積金繳費是免稅的,不但繳納時不扣個人所得稅,待遇領取時不扣個人所得稅,而且專用賬戶也不扣利息稅;而如果作為工資發給本人,是需要扣繳個人所得稅的,存入銀行的話還會有利息稅。

3、繳納養老保險滿足最低年限,達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世,而且隨著社會生活水平的提高而「只增不減」,每年會調整增資,可以使老年得到穩定可靠保障。

三、五險一金一個月要交多少錢

五險中醫療保險、養老保險和失業保險由單位和個人共同繳費,工傷保險和生育保險由單位全額繳費,個人需要承擔8%的養老保險,2%的醫療保險和0.5%的失業保險,如果月工資在4000元左右的話,一個月大概需要交420元。五險的具體繳費比例如下:

1、養老保險:單位繳費20%,個人繳費8%;

2、醫療保險:單位繳費10%,個人繳費2%;

3、工傷保險:單位繳費0.2-1.9%,個人不繳費;

4、生育保險:單位繳費1%,個人不繳費;

5、失業保險:單位繳費1%,個人繳費0.5%。

④ 機關事業單位養老保險金怎麼交納

退休人員工齡超過35年,按基本工資90%發放養老金

市直某事業單位職工張女士今年年底就要退休,但退休後自己究竟能領多少養老金張女士不是很清楚。記者通過走訪得知,像張女士這樣對養老保險「一抹黑」的市民不在少數。為此,記者采訪了市機關事業單位社會保險管理處的有關人士,請他們就機關事業單位養老保險相關問題詳加解讀。

養老保險實施范圍及對象

「現行的機關事業單位養老保險制度實施的范圍還是挺廣的,凡是市直黨政機關、民主黨派機關、社會團體、事業單位和駐宛的部署、省屬機關、事業單位以及部隊所屬駐宛的事業單位(國家明文規定不參加地方養老保險的除外)的全體人員,均應參加養老保險。」據市機關事業單位社會保險管理處有關人士介紹,上述單位的全體人員包括:國家幹部、聘用制幹部、全民固定工、勞動合同制工人、集體固定工、退(離)休人員。目前,機關事業養老保險工作仍處於試點階段,在國家沒有出台統一規范的政策規定之前,省勞動保障部門要求:各地在鞏固原有工作成果、做好已參保單位養老保險工作的同時,原則上不再擴大覆蓋范圍。

養老保險費繳費基數

機關事業單位的基本養老保險基金按照國家、單位和個人三者共同負擔的原則,分單位繳納和個人繳納兩部分。

在職人員基本養老保險費的繳費基數包括:機關在職工作人員的基礎工資、職務工資(崗位工資)、級別工資(技術等級工資)及國家和省規定的津貼、補貼;事業單位在職工作人員的職務工資(技術等級工資)、薪級工資、津貼(活工資部分)及國家和省規定的津貼、補貼。勞動和社會保障部門應根據工資變動情況,定期調整繳費基數。

基本養老保險基金的繳費標准,按上年度12月份在職人員工資總額和離退休人員養老金總額之和的一定比例繳納:行政機關和財政全額供給單位的費率為20%;財政差額、定額事業單位的費率為23%;自收自支事業單位的費率為22%;在職工作人員個人按本人月工資總額的3%繳費;退(離)休人員個人不繳費。

養老保險金領取

凡參加機關事業單位養老保險的單位職工達到法定退休年齡,經市人事、勞動保障行政部門批准,並經市機關事業單位社會保險管理處核准,可按規定享受基本養老保險待遇。

退(離)休人員領取的基本養老金包括:基本退(離)休費;國家、省、市統一規定發放的各項生活補貼,不包括喪葬費、撫恤金、醫療費等。職工辦理離退休手續後,由單位填寫領取養老金申請,並攜帶有關手續和本人檔案,報市機關事業單位社會保險管理處審核養老待遇,並於批准退休的次月起支付基本養老金。按照權利和義務相結合的原則,退休人員基本養老金的發放與單位繳費情況相結合,離休人員和按時足額繳費單位的退休人員基本養老金將得到按時足額發放。

據介紹,基本養老金的計算是按照退休時的檔案工資為基數,以工齡的長短確定養老金的多少。具體為:在機關事業單位工作不滿10年的退休人員,按基本工資的50%發放;工齡滿10年不足20年的,按基本工資的70%發放;工齡滿20年不足30年的,按基本工資的80%發放;工齡滿30年不足35年的,按基本工資的85%發放;工齡超過35年的,按基本工資的90%發放養老金。

⑤ 如何繳納個人養老保險

一、養老保險自己怎麼交
養老保險必須繳費滿15年才給,中間間隔時間不長沒內什麼關系,具體容多長時間去當地的人才交流中i詢問就可以了,自己交可以在人才和社區交,手續應該有離職證明和原單位開的社會保險繳費證明及繳費期限,還有本人身份證。
二。自己如何交養老保險
現有政策,是可以將養老保險個人賬戶部分轉回戶籍地城鎮戶口的養老保險賬戶上,但是其他統籌部分和養老保險參保年限就沒有了。等全國社保聯網了再轉可以合並轉續全額。你可以在工作地或戶籍地重新辦理社保參保。
跨統籌地區轉移的參保人先讓接收地社保局出具 接收函 。
參保人停保後需攜帶以下資料到所屬社保分局 辦理轉移:
接收地社保局出具的 社會保險接收函 原件
填寫《社會保險關系 申請轉移表》
身份證原件和復印件
可以代辦。代辦人必須持本人身份證原件、復印件和上述資料辦理。

⑥ 個人如何繳納養老保險金

個人復養老保險怎麼交納制
1、交費比例不同,有單位的,單位交12%,個人交8%,總共20%,個人名義自己交的,交費比例是20%,優惠了12%。
2、自己交的,到退休年齡帶上身份證、戶口簿、養老保險手冊去戶口所屬區的勞動局辦理退休。
養老金跟退休前1年當地社平工資、交費基數、交費時間有關,並且跟基數和時間成正比關系,多交多得
跟交費比例是沒有關系的,所以,無論單位交還是自己交,只要退休時間一樣、交費基數一樣、交費時間一樣,養老金一樣多,計算方法是一樣的。
3、社保都是分統籌賬戶和個人賬戶的
有單位的,單位交的部分進入統籌賬戶,個人交的進入個人賬戶
自己交的,總交費的40%進入個人賬戶,其餘60%進入統籌賬戶,相當於承擔了部分單位的交費。

⑦ 40歲以上無業人事如何繳納養老保險

40歲以上無業人事如何繳納養老保險
社保辦理有兩種方式:
(—)個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請,其手續包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等即可。且只能辦理養老,醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的,且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元,那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。
另外也規定了最低檔和最高檔,最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%,最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。
另外,養老保險最低交納年限為180個月即15年,醫療保險至少需要交納25/30年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費平時也是可以的)。
(二)或者以單位方式代交的身份購買社保。而是外地戶口,只能通過單位方式購買社保。
另外,如果說辦理社保,最好通過第二種單位交納方式比較好一點,因為單位會為我們承擔很大一部分費用,進而減輕自己的交費壓力。

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