Ⅰ 河北職工養老保險交費日期
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
1.不好說是否合算，肯定一點，將來你領取養老金的時候，超過10年，絕對回本
如果你不交，那麼養老問題就得自己打算，交了，至少保證將來有一份養老金，這種東西是不好用劃算不劃算來說明的
2.是的，養老保險規定至少交費滿15年，將來到退休年齡才能領取養老金，法定退休年齡，女工人50，女幹部55，男60，工人還是幹部看檔案記錄，以個人名義自己交的，女性55歲退休
交費滿15年以後，可以不交的，等退休，但是養老金原則多交多得，只交15年，養老金比較少的
3.個人交費，交費基數在當地社平工資的60%--300%之間確定（有不同檔次可以選擇），交費比例，20%
有單位的，以工資為基數（但范圍也是在社平工資的60--300%之間），交費比例，單位20%，個人8%
所以，有單位的，肯定交的少了
4.養老金的計算的確是很復雜，不好舉例說，就告訴你原則
跟退休前1年當地社平工資、交費基數和交費時間有關，並且跟基數和時間成正比關系，多交多得
養老保險分兩個賬戶管理，統籌賬戶和個人賬戶，將來的養老金也是由這兩個賬戶共同支付，並且統籌賬戶是大頭
自己交，總交費的40%進入個人賬戶，其餘60%進入統籌賬戶，有單位的，單位交費進入統籌賬戶，個人交費進入個人賬戶
全部進入個人賬戶，並且養老金也是由個人賬戶支付，那麼就不如存銀行了，就不是社保了
5.不能中途退的，只有死亡、出國定居或者到法定退休年齡交費不滿15年才能退的，只能退個人賬戶部分，不能全退的
對於個人自己交來說，的確是比較貴的，如果確實感覺壓力大，可以暫停交費，辦理停交，等將來再交，也許將來有單位了，交的就少了
Ⅱ 河北省職工醫保必須交夠多少年
法律分析：河北省職工醫療保險需要連續繳納30年,到你退休時就可以享受終身醫保了 現在的退休年齡為:男性60歲,女性55歲。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
Ⅲ 河北下崗女職工養老保險繳費29.5年算30年工齡嗎
不算。
根據我國相關法律規定，對於勞動者在計算退休金的情形下，其29年10個月是算30年的工齡的，在計算退職金、退休金時，按周年計算後剩餘的月數，超過六個月的，按一年計算，六個月和不滿六個月的按半年計算。
退休費是按退休前一年全省平均工資、繳費年限、繳費指數、個人帳戶余額計算的，沒有誰能在辦理退休前算得出，但按現行政策，退休工資低於上年統籌地區平均退休工資百分之六十的按百分之六十發。
Ⅳ 河北省職工從哪一年開始繳納養老金謝謝！
河北省職工開始繳納養老保險：分合同制和固定職工（計劃經濟時期的叫法）兩種。
合同制工人：1986年1月
固定職工：1992年1月
Ⅳ 河北省的社保要交夠多少年才可以終身
在同一地連續繳納滿15年(包括已轉移至當地的)並且直至退休時仍然在繳納的，可以享受退休待遇。
例如65歲退休，你從50歲開始一直在石家莊繳，然後在石家莊退休；或者50歲開始先在保定，然後轉移到石家莊，再一直繳到65歲，也是可以的。但是比如你從40繳到55歲，然後停繳，或者在保定繳到55，然後到石家莊工作但沒有轉移成功，或者兩份工作間間隔了一個月沒有繳，則不能享受退休待遇。
Ⅵ 河北省城鄉養老保險繳費標准和領取標准
法律分析：以2009年11月30日為基準日，新農保參保人已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費(享受基礎養老金人員的子女為：兒子、兒媳、未婚的女兒以及入贅的女婿、女兒);距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年，補繳應按補繳當年的繳費標准，補繳部分享受政府的繳費補貼;距領取年齡超過15年的，應按年足額繳費，累計繳費不少於15年，中斷繳費後又補繳的，補繳部分政府不再給予補貼。河北省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准為80元。
法律依據：《中華人民共和國社會保障法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國老年人權益保障法》 第二十九條 國家通過基本醫療保險制度，保障老年人的基本醫療需要。享受最低生活保障的老年人和符合條件的低收入家庭中的老年人參加新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險所需個人繳費部分，由政府給予補貼。
Ⅶ 河北省企業職工退休養老金計算方法
法律分析：要交滿十五年退休後才能領取。社保交滿15年養老金的計算公式是：月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%，個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。累計繳費年限為15年時，65歲退休的話，還可以領退休金約20年（前提是活到85歲），那以此推算，可以領取養老金的時長為：20×12個月=240個月。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條 加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅷ 河北省養老保險繳費標准
法律分析：個人，單位比例繳納。單位繳納20% ，個人繳納8%。基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
Ⅸ 河北省女職工在國企交夠社保多少年可以50退休
不一定。國家關於職工退休年齡的規定，原來是女幹部年滿55周歲，女工人年滿50歲退休。
後來各地社保又規定，按女職工崗位性質劃分退休年齡，在管理或技術崗位的，按55周歲退休；在工人或操作崗位的，按年滿50歲退休。
所以，如果你原來身份是女工人，或者退休前在操作崗位的，可以50歲退休。
希望採納。