想做養老行業怎麼開始

⑴ 剛畢業的大學生想從事養老行業，應該從什麼職位做起

這個問題，個人感覺還是從最底層做起，這樣你就可以了解內部情況，包括以後你做管理的時候也知道每個層面出了什麼問題。希望可以幫到你，不管做什麼行業，如果想做大，還是建議從底層做起，

⑵ 我有點想從事養老行業,養老行業如何呢

目前國家對養老行業的扶持比較多，尤其是最近出來了好多的稅收優惠，也涉及到養老行業，還是可以做做的。

⑶ 想轉行從事養老行業

你好，你現在找到了嗎，我也想做這個行業請指點

⑷ 從事養老行業需要學習什麼專業

養老服務管理專業。

養老服務管理是中國普通高等學校本科專業，主要學習管理學、社會學概論、老年社會工作、公共政策、法學概論、養老機構經營與管理、人力資源管理、綜合護理實訓、老年人體結構與功能、企業戰略管理 、中醫基礎等內容。

主要培養面向各級民政部門、養老機構、老年機構、老年事業產業單位、老年社會團體領域第一線的，從事老年事業管理、老年產業經營、老年社團活動、老年大學教學與管理工作的高素質、高技能的具備老年事業與產業經營管理、老年心理分析與咨詢。

老年營養分析與調理、老年生活規劃的開發與設計，以及老年文藝體育活動的策劃與組織等多方面的能力，具有崇高價值追求、富有社會責任感，能勝任一線服務和基層管理工作的高技能應用型人才。

養老服務管理專業就業方向

養老服務管理專業的學生，畢業後就業採取雙向選擇的方式，擇業方向主要是養老機構，即各類公辦養老福利機構、民辦養老機構；社區養老服務單位，包括各類社區居家養老服務站、社區集中養老服務機構等；老齡產業相關機構，包括老年產品生產機構、老年產品銷售機構、老年服務相關機構等。

畢業後主要在醫療、金融、酒店等行業工作，大致有醫療／護理／衛生、金融／投資／證券、酒店／旅遊、醫療設備／器械、房地產、外包服務。

制葯／生物工程、保險行業，從事養老院院長、旅居養老管家、護士等工作，有養老院院長、旅居養老管家、護士、旅居養老基地運營經理、護士長、護理員、健康管理師、儲備店長等。

⑸ 想做養老行業怎麼開始

整體來看養老服務行業的從業人員狀況不佳，一是從業人員的年齡偏大，主流年齡大致在35歲-50歲間，一二線城市的從業人員相對更「年輕些」，三四線城市則偏高。在一些縣城或村鎮的養老機構從業者年齡五十歲以上的比較普遍。二是從業人員整體素質偏低，一線護理人員學歷普遍不高，專科以上學歷就不錯了，很多人普通話都說不標准。人員多來源於偏遠地區的農村或城市郊區。三是很多接受養老護理專業學習的學生在實習期結束後就離開了這個行業，少數留下的也多數選擇去了一二線城市。

相對來說從事行政管理的人員會好一些，但與其它行業相比也相差甚遠，目前主要是各醫療體系的流出人員、少量醫學護理等院校畢業的年輕人與跨界轉行進入的管理人員。

導致問題的原因

與其它行業相比，哪怕是與同類的服務行業相比，養老行業的問題也比較突出。一是職業認同感低，尤其是科班畢業的學生，總覺著與光鮮亮麗的白領相比簡直是天上地下的差別。我有一個95後的小友，獨女，雖不是出自什麼大戶家庭但也是父母掌上明珠，養老護理管理專業的實習期間就顛覆了她的行業認知，她實習期主要的工作就是不停的涮洗尿盆，還沒談過戀愛就得上手給老人洗澡，什麼開塞露之類的也是常態，好在她堅持下來了，到現在她們班還在堅守的不超過一個巴掌。

二是傳統認知，國人的思維傳統決定了對待行業的認知與看法，身邊干這行的年輕朋友絕大多數的父母都不知道自己的孩子每天的具體工作，很多孩子們也不願意和父母講日常的具體工作內容。每次去人才市場招聘，3000元的酒店服務員早早就收攤了，4000元的護理員到市場下班也招聘不到一兩個。


三是工作時長與工作強度，養老機構不像其它行業，只要開張就是全年365天每日24小時的不間斷運行狀態，沒有周末、節假日，基本也不存在三班倒，每班12小時，每周一天休的運轉模式就是好的不要不要的。白斑累夜班熬的工作狀態也使得這個行業的人員流動性特別高。四是行業發展處於成長階段，對於大多從業者來說不好鑒別職業前景。養老專業教育還處於比較滯後的狀態，養老本科的專業教育自2019年才開始設立，一方面是行業對高學歷專業人才的需求，一方面是專業教育的落後。

未來前景

據國家統計局公布的最新數據顯示，2019年中國大陸總人口140005萬人。其中65周歲及以上人口17603萬人，占總人口的12.57%，由此會產生大量服務需求崗位。目前無論是一線服務崗位還是中高層管理崗位都處於不飽和狀態，隨著上世紀五六十年代出生人口逐步進入老齡階段，傳統養老服務業在應對剛需消費爆發的同時也面臨著服務升級與多元化發展。


與新興經濟需要創造產品不斷培養消費習慣從而產生消費市場不同，養老產業是由巨大的剛需產生推力來推動市場發展。除傳統養老服務，延伸細分出來的老年教育、旅遊、醫療、金融、適老化產品等諸多行業也缺乏大量專業從業人員。人才的稀缺性，決定了在未來一段時間內專業養老人員的擇業就業選擇性較高，職場競爭也遠低於其它行業。

「新一代」的老年人的消費觀念與意識正在養成，對養老生活方式的選擇更多樣化，對生活品質的要求也提高了很多，更願意在晚年生活投入更多。消費需求推動行業發展迭代的同時，會創造更多對應崗位。

當下養老服務行業正處於起步階段，在未來很長的一段時間內會持續高速發展，從業者的職業前景較為明朗，職業穩定性高。雖然對於新入行者會有一些需要克服的困難，但吃得苦中苦方為人上人，只要堅守下來必定會有明朗的晴天。

⑹ 養老行業應該如何入行

一、知曉國家政策很重要

國家適應「兩業」發展要求的各項新政相繼出台，為「兩業」快速發展提供強有力的支持，營造出寬松的社會環境。

十三五期間就是要針對存在問題，明確方向，深化改革，重點攻堅，惡補短板，共建共享，協調發展。隨著政策的完善配套和貫徹落實，我國養老、健康服務業必將鑄造新的輝煌。

二、康復很重要

老年人康復服務是全社會共同參與的老年人康復服務體系，以養老服務機構、社區醫療機構共同為老年人提供康復服務所需的場所、設施設備、人員等保障，滿足老年人康復服務的需求的服務。

三、適老化設計很重要

老年人家居產品和兒童傢具產品一樣都應在設計上盡量減少一些不安全因素。真正體現人性關愛的老年家居產品並不是簡單的概念，也不是遙不可及的。通過對老年人需求、心理、習慣、偏好和人體特徵的細致研究，老年家居產品也有一套系統、完整的標准可循。

四、與政府合作很重要

公建民營項目，正好符合現今政策大力推進的PPP業務模式，算是養老行業的ppp業務模型之一，主要是和各級政府合作。

現狀

（1）老年人口基數大

60歲以上老年人口已達2.2億，是世界老年人口總量的1/5，是亞洲老年人口總量的1/2。

（2）老年人口增長速度快

到2045年左右，中國60歲以上人口將佔到總人口的30%。該過程發達國家用了100年。

（3）高齡化趨勢明顯

80歲以上老年人口達1300萬，約佔全國老年總人口的9.7%，而且每年增加4.7%。人口老齡化已成為我國面臨的最重要的民生問題之一。

⑺ 自由職業者如何計劃養老

如果你沒有在公司任職的話，公司是不可能給你交養老保險的。自由職業者，可以建議買商業保險的養老。商業保險對自由職業者來說還是有不少的好處的。你可以根據你自己的收入情況，，想什麼時候開始領錢，每個月領多少，或者每年領多少。這個都可以現在算出來，這個是有合同約束的，只要保費繳滿了，到時候該反多少錢就反多少錢，該怎麼反就怎麼反。不受政策，大環境，個人或者企業影響。不要相信說一年交幾百，到時候能領多少多少的童話，年輕的時候不努力，不付出相應的金錢，老了想領多少錢多少錢那是不可能的。

⑻ 想從事養老行業,有什麼好的建議嗎

想從事養老行業，你可以辦一個福利院就是。養老性質的。

⑼ 從事養老行業的前景如何

你好，現在從事養老行業的前景肯定會越來越好的，因為獨生子女多，空巢的老人也會比較多，所以我覺得這個行業應該是很有前景的。

⑽ 如何做養老產業

民政部聯合五部門出台《關於加強養老服務標准化工作的指導意見》。《意見》提出，到2020年，中國應建立全國統一的養老服務標准體系。要加強對養老服務機構的第三方評估，建立養老服務評估專家庫，提高養老機構規范化建設水平。同時，鼓勵相關養老機構開展質量管理體系建設，並積極申請第三方認證。