❶ 社保怎麼交怎麼領取養老金
交滿15年,到了你抄退休年齡就可以去申請退休和領取養老金,但在你繳夠15年、但又沒有達到退休年齡的這段時間內,你是無法得到醫保保障的,因為醫保一斷繳就無法享受醫保,去醫院看病就不能報銷。
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❷ 社保交完後領退休金怎麼算
依據國家的相關政策,養老保險的參保人員必須達到退休年齡且繳納社保滿15年以上,方可按月領取基本養老保險金。
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❸ 養老保險單位給交了那麼以後怎麼領哪裡領
商業養老保險通常有定額、定時或一次性躉領三種方式。躉領是在約定領取時間,把所有的養老金一次性全部提走的方式。定額領取的方式和社保養老金相同,即在單位時間確定領取額度,直至將保險金全部領取完畢。社保養老金是以月為單位時間,而商業養老保險多以年為單位,如平安人壽的長青終身養老年金保險等,都採取按年給付的方式。定時,自然就是約定一個領取時間,根據養老保險金的總量確定領取的額度,例如確定要15年領取完畢養老金,那麼保險公司將根據養老金總額,確定每年可以領取的具體額度。有些養老年金保險合同中有約定的時間,有些可以自由選擇領取的方式,中間亦可以更改。養老金是以被保險人生存為給付條件的一種保險,為避免被保險人壽命過短損失養老金的情況,不少養老險都承諾10年或者20年的保證領取期。也就是說,若被保險人如果沒有領滿10或20年的保證領取期,其受益人可以繼續將保證年期內的余額領取完畢。當前,商業養老保險因其具有較高的保障水平而受到消費者重視。但是,保險專家提醒,中低收入人群購買商業養老保險應注意以下幾個方面:一是適當縮短繳費期限。商業養老保險有多種繳費方式,除了一次性躉繳外,還有3年、5年、10年、20年等幾種期繳方式。專家說,在經濟困難時期,中低收入人群購買商業養老保險,可以適當縮短繳費期限,這樣,所需繳納的保費總額將會減少一些。二是保額在20萬元左右比較合適。「商業養老保險提供的養老金額度應佔到全部養老保障需求的25%-40%,因此在有了社會基本養老保險的基礎上,考慮到生活水平逐步提高和物價等因素,投保人購買20萬元左右的商業養老保險比較合適。」三是最好購買具有分紅功能的商業養老保險。保險專家說,商業養老保險主要有傳統型養老險和分紅型養老險兩種,分紅型養老險將固定利率轉變為浮動利率,其實際分紅和結算利率視壽險公司的經營水平而定,不受保監會規定的年預定利率不超過2.5%的限制。
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❹ 社會養老保險怎麼領取領取前需要辦理什麼手續
社保養老金領取所需資料
1、居民身份證原件及復印件各一份;
2、本人的戶口;
3、本人人事檔案;
4、登記照片一張;
5、屬獨生子女家庭的,還須持獨生子女證原件、復印件各一份(復印件上須加蓋戶籍地所屬街道計劃生育辦公室的公章);
6、本人《養老保險手冊》或《基本養老保險關系接續卡》或社保卡;
7、個人繳費憑證,如郵局代扣存摺;
8、由本人到社保機構填寫的《參加企業職工基本養老保險人員退休(職)申報表》(不能用圓珠筆填寫)。
社保養老金領取辦理程序
1、到社保服務中心辦事大廳預約,按預約時間和窗口排隊辦理退休審核手續;
2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續。
3、經人力資源和社會保障局審批符合退休條件的,請帶退休審批表、本人身份證到個人繳費窗口修改基礎信息,確認繳費情況。
4、到指定銀行辦理養老金代發借記卡,將賬戶提供給社保機構。
5、經審核通過後到社保局基金審核科領取《基本養老金待遇計算表》並簽字確認。
6、辦理完退休手續的次月領取退休證,在月底前養老金劃入個人銀行賬戶。
職工按月領取基本養老金必須具備三個條件:
1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲;
4、基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%;
5、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項A+B之和為每月領取額;
網路—養老保險
❺ 社保交夠了15年後怎麼領取退休金
你還要滿足退休年齡,累計繳納滿15年只是其中一個因素
❻ 如何領取社保養老金有什麼領取條件
如何領取社保養老金
1、延長繳納年限
很多人都知道,領取養老金的前提是,在退休之前累計交滿 15 年即可。這在理論上沒有任何問題,但在實際中,如果真的只是交了 15 年的養老金,那麼退休之後,可領取的養老金額可能是非常低的,也許只夠維持最基本的生活。所以對於有條件的朋友們,還是建議大家盡量把養老金的繳納年限拉長;
2、提高繳納基數
這個很容易理解,同樣的繳費比例,繳費基數越高,交的錢就越多,所以領的就越多。按照國家規定,個人的養老金繳費基數應該是「上一年的平均月工資」,也就是說工資越高,其實際繳費基數就越高,退休後領的就越多。
但是在實際工作中,一些用人單位為了盡可能的節約用人成本(因為養老金是單位繳大額部分),會按照比實際工資低的基數,甚至是當地規定的最低繳費基數,來給職工繳納社保。但這樣做,會對職工未來的養老金領取額度產生很大影響,所以大家還是盡量去找那些按照實際工資繳納社保的單位,享受更好的福利待遇;
3、在發達城市退休
簡單來說,由於養老金的計算與退休城市的平均工資直接掛鉤,所以經濟水平越高的城市,平均工資就越高,那麼同等繳費年限、繳費基數的情況下,可領取的退休金額比經濟水平低的城市也要多很多。