『壹』 当保安基本上是不是都要上夜班啊，我爸爸已经50岁了，我怕他熬不了夜
如果已经习惯了，父亲还身体好，体质强，而且经常去运动的话，那就没什么事。主要看你父亲的意愿了。要是真的担心，就尽力劝劝咯。
『贰』 我妈妈是一名护士，今年已经50岁，患有糖尿病，视力身体越来越差，还要继续上夜班，请问能不能退休
你妈妈的糖尿病病情已经并发严重的并发症，经市级劳动部门会同医学专家鉴定的结果，确实丧失工作能力的，报上级劳动人事部门批准，可提前因病退休。具体条件到到当地劳动部门咨询。
『叁』 五十岁女人常值夜班好吗
不好呢，多大年龄常上夜班总是不好的： 经常上夜班会使自己的身体免疫力下降，健康状况肯定有影响。有时候也会使自己的生物钟失调，这样对眼睛及脑部的伤害比较大。时间长了就会出现体力不支、易累、心烦等现象，这样会老得比较快哦~不过为了生活这也是在所难免的，自己要懂得利用时间休息，注意饮食健康，和适当的锻炼。 经常上夜班会使人疲劳不堪，处于萎靡状态，自身免疫力下降，容易感冒过敏，惹病上身。上夜班时，生物钟被破坏，休息时间紊乱，很容易产生焦虑、脾气变坏，心脏器官不能正常休息，会加大心脏病发生的几率。引发肾病、糖尿病比例高达30％，神经衰弱比例高达90％。尤其是女性长时间暴露在灯光照射下，造成激素分泌紊乱，加大了患癌的几率。 夜班人员由于体内生物钟（昼夜周期）的改变，往往睡不着，吃不好，浑身无力，精神委靡。这类人群如何在膳食安排上动番脑筋，改善饮食质量，以保证健康呢？ 营养学专家建议：首先进食总量要足够。营养学家认为，营养合理首要的一条是摄入的总热量须满足需要量，因此除了早、中、晚餐外，还需吃一顿夜餐。 其次，注意调配饮食品种和花样。由于夜间胃纳差，食欲不好，故应多食富含蛋白质、维生素的食物及一些清淡、美味可口的食物，不宜吃油腻食物，力求做到品种多、花样新、色香味俱全，以刺激食欲。 第三，多供给富含维生素A的食物。夜班易使人的眼睛疲劳，而维生素A参与调节视网膜感光物质——视紫质的合成，能提高人体对昏暗光线的适应能力，维生素A大多存在于动物性食物中，特别在动物肝脏中含量最多，其次是蛋黄、鱼子、牛奶。此外，夜班工作对维生素B、C的需要量也增多，应予适量补充。 最后，要增加优质蛋白质。最好是动物蛋白能占一半，因动物蛋白中有人体必需的8种氨基酸。
『肆』 岁数大的人上夜班需要注意点什么
最好喝一些补气血的粥，像薏仁粥加点黑米大枣，先大火熬制，看之半熟的时候就换小火熬之半小时就可以了
『伍』 四五十岁的妇女可拒绝上夜班吗
各个单位不同的
有的单位可以拒绝
『陆』 公司安排五十岁女员工上夜班，合理吗
你想多了。谁规定了退休女人就不能让夜班了？ 平时给你的特殊照顾多了吧？ 让你产生了某种误区？ 工作就这样你要不满意公司的安排可以提意见嘛。。 协商无果。实在不愿意上。可以不干了嘛
『柒』 护士上夜班年龄限制,五十岁还必须上吗
根据医院和科室情况决定，没有说50就不能上夜班的。
『捌』 男人年满50周岁是否可以不上夜班，有无法律依据
男人年满50周岁想不上夜班，这恐怕没有法律依据的。如果你身体不好，身体不允许的话，可以和单位协商。最好是去医院打证明，这样单位就不能强迫你上夜班，万一出了事他们是要负责任的。
『玖』 对于一个50岁以上的人，每天连续上夜班有什么危害
危害肯定是有的，日夜颠倒会导致生物钟紊乱，神经内分泌失调，引起多种不可预测的疾病。
『拾』 女职工50岁以上不上夜班的有关规定
劳动法没有规定上抄夜班的年龄规定，用人单位可以安排任何劳动年龄的劳动者参加夜班劳动。但怀孕七个月以上，哺乳不满1周岁婴儿的女职工，不得安排夜班劳动。
另外，如身体条件不允许，可以凭相关医疗证明，向单位提出申请，单位应当予以照顾。
《女职工劳动保护特别规定》
第六条女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。