50岁以上还在企业上班

『壹』 女职工年满五十周岁,社保未买满十五年,但还在公司任职,工厂会继续给购买社保吗

只要在公司继续任职，公司就应该继续给交社保，直到满足职工基本养老保险享受回条答件。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

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男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省（自治区、直辖市）或市（地）上年度职工月平均工资的20%。

个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

『贰』 50岁的人了，很多公司都说我年龄大，我还可以做哪些工作

五十多岁的人了，在现如今的职场已经是一个退休年龄了。绝大部分公司都不会招一个五十多岁的人来上班，除非是那种清洁阿姨。正常的办公室上班的都不会招五十多岁的人的，除非你是那种能力了得可以称得上是某方面专家的人，那么就会有公司专门聘请你的了。但如果只是一个普通的五十多岁中年人吧，在职场已经是属于被抛弃的阶段了，哪怕你要的工资很低，我想公司也不会要的。

可能你也是觉得自己闲着也是浪费时间，还不如找点事情做还能消磨时间。如果条件允许的话就做一些自己想做但是没做过的事，自己开心呀才是最重要的哦。

『叁』 满了五十岁还在公司上班，公司辞退有补贴吗

几年工龄补偿几个月工资。

『肆』 四五十岁还在公司工作没能建立自己人脉，是不是代表着自己这一生的事业就只能这样了

在大部分的情况下，就只能这样了。一个人如果在四五十岁还没有建立自己的人脉，那么说明这个人在与人交往方面是有问题的，并且这个问题已经根深蒂固了，所谓江山易改，本性难移，一个不懂得与他人相处的人，可以说是难以成大事的。

通过结交好的人脉，促进彼此间的共同进步，进行优势互补。让自己变得优秀的同时，也能以更好的姿态去组建一支优秀的团队，从而提升团队整体的专业度、执行力和工作效率。

综上所述，好人脉可以让我们在职场上更进一步，可以让我们事半功倍，得到更好的进步与成长，如果你现在还没有积累自己人脉的话，那是时候了，赶紧付诸行动，迈出这有可能改变以后人生的一步

『伍』 企业能对五十岁以上的大龄职工进行裁员吗

现在国家不允许企业乱裁员。但执行起来是无法监督的。

『陆』 我五十岁还在公司上班，我的社保只买了7年我还能继续交吗

能，但是要把以前没交的补上

『柒』 50岁以上的人在公司上班还有保险吗

是这样来的，只要在退休自年龄之前均可以参保的。

现在国家的法定退休年龄为：男性60岁，女性55岁。

你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险。

因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。

其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
一般需要补交所欠的月份.

单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。

『捌』 在广东女个年满50岁/社保才九年/若还在本T上班/可不可以要公司继续交社保

普通女工年满50岁退休，才交了九年社保到龄了，国家规定交满15年，差6年就个人快去补交吧，到龄公司是不会续交社保的，除非之前在公司干满15年以上可以公司补交社保。

『玖』 50岁以上的男劳动力为什么各大企业都拒之门外,有无人管,难到让这些下岗人退休

人过了50岁以后，找工作难，有什么其他出路吗？

2019-06-02·浣熊君

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谢谢邀请!

人们总说50岁打工人很尴尬，你如何认为？我认为五十岁打工很正常，没有什么可尴尬的。人不管多大年龄，通过自己的双手，赚取劳动报酬。自食其力，养活自己，养活家人。到什么时候都是光荣的，令人钦佩的，不存在打工尴尬不尴尬的问题。

人生五十，正是知天命的年纪，人生阅历丰富，有着深厚的专业知识，最不济也掌握了一项，或者几项生存技能。我认为，此时的人生才刚开始，可以选择的余地也很宽，就看自己怎么想。

如果，五十岁前，已经积累了一定的财富，不愁吃，不愁穿。可以选择不工作，去做自己想做的事情。比如，去旅游，游览祖国的大好河山。当然，也可以继续选择工作，发挥自己的才能。通过自己的劳动，体现自己的人生价值。

如果，五十岁前，积累的财富，不能解决以后的吃穿，那就只能选择继续工作。这也是没办法的事情，只能如此。人们可能会说了，五十多岁了找工作比较困难，这也是事实。不过，人只要放下身段，找个工作养家糊口还是可以的。

我给大家举几个网友的例子吧，以下为第一人称：

第一个例子，我在外省工作是认识的。他是个监理，我认识他时，已经七十岁了。还在工地上东跑西颠，履行着自己的职责。由于，工作关系我们接触比较多。他就是不愁吃不愁喝的人，还是喜欢工作。不过，年龄确实大了，这个工程完工后，就不会在用他了。我曾经问过他一个问题，这么大年龄了，还在和四五十岁的人一起工作。而且，他们还是你的领导。就没有感到别扭吗？他说，我凭着自己的知识，自己的经验，去工作发挥余热，有什么别扭的。况且，看着一个个工程完工，心底还是很快乐的。

第二个例子，是我的二姨夫，他今年七十四岁，农村人。年轻时，除了种地外。还跟人一起，给别人盖房子挣钱，去年还在干。他儿子劝过多次，不要在干了，我也劝过多次，他还是要干，我姨夫说，干点活踏实。

第三个例子，是我原单位的职工，是我的长辈。他的父亲是农村人，年龄大了以后，他儿子把他接来，一起住。他除了种地什么也不会。在城里没地可种。他就捡破烂卖，后来受破烂，一干就是三十余年。去年还是前年，老人去世了，去世时九十五岁，九十四岁时，还在干。

上面的三个例子，他们的年龄都已超过五十岁很多，还在工作。他们都不觉得尴尬，难道五十多岁，还觉得尴尬吗？另外，他们都不缺钱花。

所以，我认为人不管多大年龄，只要愿意就可以工作。只要是通过自己的劳动挣钱，就是光荣的。不管是什么岗位，都是光荣的。根本就不存在尴尬不尴尬的问题，重要的是摆正自己的心态。你们说是吗？




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『拾』 我已满50岁还在上班单位要继续给我买社保吗

你满50周岁后，单位不需要再为你参加养老保险了。
至于能否一次性缴足15年，要咨询成都社会保险的政策。