50岁退休还想再就业

1. 50岁退休的女性，该规划进入养老生活还是应该继续找份工作

都说退休是很多人梦寐以求的，因为退休了，就可以知碧答从日复一日的工作中解脱出来，然后领着退休金，啥也不用干，就好好地去享受退休生活。

尤其是现在很多女人，都有特殊的福利政策，50岁就可以提前退休，很多人都觉得这种政策好，毕竟女人一生不容易，要工作又要相夫教子，还要伺候老人，而现在可以早点退休，也就能好好弥补过去的辛苦付出。

2. 如何解决退休后再就业的问题

退休以后想再找份工作，一游慧般都有什么途径呢？如果作为退休人员，比如说你正常办理完成相应的退休手续，并且能够按月正常领取养老金的待遇。那么根据劳动合同法的规定，你的这个劳动合同关系是自动解除的，作为原工作单位来讲，它完全有理由不再继续聘用你，因为你已经办理退休，不属于原工作单位的在职员工，因为已经脱离了劳动合同关系，所以说此时的你，按照正常的流程应该是享受退休以后的生活。

但是有一部分人群，他实际上退休之后还有继续工作的这种手清意愿。比如说50岁的女性相对来说退休她的年龄还比较年轻，完全有条件继续工作，几年的时间，由于身体条件等各个方面的原因，那么自己确实有这样的想法，当然退休之后找工作的途径是什么？其实最好的方式就是通过自己的原工作单位，来继续返聘，这种方式是最好的解决办法，也是最有效的解决办法。

因为你在原工作单位已经工作了若干年的时间，有的人可能甚至几十年的时间，对于自己的工作岗位，工作流程，工作责任，工作范围，工作职责都是非常的熟悉，作为员工的单位来讲，他实际上也是乐于聘用你这样的人，只要岗位上有相应的缺失，所以说都是可以正常进入到自己的岗位，继续工作几年，但岗位如果没有相应的缺失，那么很有可能你没有办法继续聘用的，自己的原工作单位。

所以我们首先是可以想，通过这样的方式来解决自己退休之后，返聘的问题，当然毕磨前如果说原工作单位，没有相应的岗位让我们能够继续工作的话，接下来我们需要考虑的是，去寻找同类的工作单位，同类的工作岗位。比如说你之前从事的是经营管理类的工作，那么今后也去找一份经营管理类的工作，这样的话比较容易实现再就业。

因为有相应的工作经验，可以给你应聘的公司带来一定的作用，比如说帮助带一下新人等等之类的，也可以尽快的适应自己的工作岗位，工作内容作为一个企业单位来说，那么还是乐于聘用这样的退休人员。

还有一种方式就是通过熟人来介绍，毕竟你在整个企业内部，工作了几十年的时间，当然在你们整个行业内部也认识很多同类的同事，包括同岗位的一些同事。通过他们介绍也是可以帮你引荐，也是可以尽快的，让实现自己的这个退休返聘。因为工作单位返聘这种退休人员，他有一个好处就是不需要承担相应的社保交费，一定程度上降低了用工成本，所以他们是乐于返聘退休人员的主要原因。作为我们个人来说，当然可以提高自己的经济收入，一方面你的养老金不会受到任何的影响，另外一方面还可以额外获得退休返聘的待遇。

3. 50岁退休人员可以做什么工作

随着人们生活水平的不断提高，很多人即使到了退休年龄，他们的身体仍然棒棒的。因为身体素质好，很多人即使退了休，也不愿意待在家里浪费光阴，他们希望通过二次就业来增加收入，这样不仅充实了退休生活，还提高了生活质量。

退休人士在寻求二次就业的时候，会发现自己的年龄是求职的硬伤。很多单位在招聘员工的时候，都设置了年龄门槛，导致退休人士很难找到适合自己的工作。

为此，我特意咨询了一些成功二次就业的退休人士，他们正在做着的这些工作，对于年龄没有硬性的要求，这些工作的劳动强度不高，退休人士完全可以胜任。

一、餐厅里面的工作人员。

有过餐厅工作经验的人们，都知道餐厅的工作人员流动性非常大。餐饮行业最大的弊端，就是工作时间长，工作环境也是油腻腻的，做卫生要做得怀疑人生。

正因为如此，所以很多人仅仅干了几个月就辞职，转而去寻求工作时间更短，工作环境更加舒适整洁的工作。因此，餐厅管理人员整天都在为了招聘员工而发愁。

为了鼓励员工留下来，很多餐厅还特意设置了工龄工资，为那些留下来继续工作的员工，每年递增若干数额的工龄工资。

退休人士如果看到某个餐厅的生意好，大可以直接进去询问，有没有适合自己的工作岗位。只要敢问，大概率会被留下来。

因为年龄的原因，退休人士即使做不了服务员，仍然可以做后厨。后厨这份工作，相比厨师来说并不难，根本不需要炒菜的手艺，退休人士完全可以胜任。

餐厅里因为常年缺人，所以只要有人应聘，一般情况下都不会拒绝。即使餐厅里当时不缺人，管理人员也会留下应聘者的联系方式，在有员工离职的时候，可以做到及时补缺。

餐厅里的工资待遇不低，还有免费的工作餐，如果是经济条件困难的退休人士，绝对是找工作的首选。这样既挣了一份工资，还节省了买菜做饭的费用，只要过日子不铺张浪费，存钱轻而易举。

二、小区里面的保安。

对于男性退休人士来说，应聘做小区里面的保安，是最适合二次就业的选择。只要不是高档的物业小区，对于保安的年龄要求都不会太高。

当然，也正是因为对年龄的要求不高，所以工资待遇也就差强人意。只是，对于退休人士来说，其本身就有一份退休金保底，二次就业的工资高亦或是低，对于退休人士不会造成多大的困扰。

做小区里面的保安，最大的好处是没什么体力活。保安的日常工作无非是在小区里面巡逻，维护好小区里面的秩序，守好小区的大门，收停车费等等。

这些工作，都不需要付出多大的体力，退休人士完全可以胜任。这样不仅打发了退休后无聊的时间，在小区里面巡逻，还能起到锻炼身体的作用，同时还多挣了一份工资，实在是一举多得的好事儿。

保安这个职业，年轻人不爱做，所以用工缺口很大，非常适合老年人再就业。如果是退休金不高，家庭负担重，亦或是纯粹为了打发时光的男性退休人士，选择做保安来实现二次就业，绝对是最佳首选。

三、幼儿园里的生活类老师。

顾名思义，幼儿园里的生活类老师，主要的工作内容，就是照顾幼儿的生活起居，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活和饮食起居习惯。

除此之外，生活类老师还要负责本班的房舍，设备，环境的卫生清洁工作。照顾幼儿进餐，喝水，大小便等等。

同时还要加强对幼儿的安全教育，防范幼儿跌倒和摔伤。在发现幼儿身体不适时，要及时地通知家长，或者送医院治疗。

幼儿园里对于生活类老师的年龄要求不高，只要身体素质好，对幼儿有爱心，能够做到照顾幼儿时不厌其烦，做卫生时不怕脏，不怕累，基本就能通过应聘。

作为退休人士，如果平日里就非常地喜欢小孩子，愿意和小孩子们在一起，就非常适合做幼儿园里的生活老师。

四、少儿托管。

如果是夫妻双双退休，并且有一定的文化素养，家里住在小学的学校附近，就非常适合做少儿托管这个行业。

退休夫妇开设托管班，主要承接小学生的午餐和午休的业务，小学生下午放学的时候，有一些家长还没有下班，也会将孩子托付给托管班，让孩子在托管班里做作业，等待家长下班之后，再将其接回家。

如果退休人士有一定的文化水平，能够辅导小学生做作业，就会受到广大学生家长的欢迎。毕竟，辅导孩子做作业是个脑力活，如果自己的孩子能够在托管班里完成作业，就会给学生家长减轻很多的负担，从而心甘情愿地将孩子送去托管班。

如果开设托管班的是退休夫妇两个人，就可以一个人在家里留守，一个人负责后勤采买，同时还能承接接送小学生上学和放学的业务，无形中就增加了更多的收入。

退休人士如果能够将托管班当成一份事业去做，用心地把它做好，并且做出了口碑，就会老客带新客，业务越来越多，收入也水涨船高，退休人士可以尝试一下。

职业没有高低贵贱之分，只要是通过自己的双手，用辛勤劳动挣来的收入，都值得尊重。

无论是哪一种职业，都能够体现一个人存在的价值，退休人士用自己辛勤的汗水，多挣一份收入，从而提高了生活质量，充实了退休后的生活，是一件非常值得提倡的事情。

退休人士无论是出于什么样的目的去选择二次就业，都要做到劳逸结合，选择的工作必须以不损害自己的身体健康为原则。

毕竟，作为老年人，身体健康才是重中之重，老年人如果失去了健康的身体，即使赚再多的钱，却没有命去享受，那么也就失去了赚钱的意义。

4. 50退休，是不是太年轻了是否应该找份第二职业

我个人认为，50岁退休是挺年轻，应该找一份第二职业。

其实，50岁退休的人，泛指女性，也有为数不多的男性或是自由职业者。

我身边就有很多已经50岁退休的女性，她们都根据各自的实际情况，做着不同的副业。

这份副业虽然没有工资，但有时也是不得不做。儿女们工作忙，退休发挥余热给儿子看看孩子，让孩子们有更多的时间和精力去赚钱，也是一份亲情副业。

在给儿女打工虽然辛苦，但同时也收获一份快乐和喜悦，儿女有的给开工资，有的过年过节都会给礼物，不管怎样，从事这份亲情副业，是让自己有用，也是加深与儿女的感情。

如果退休后儿女还未成家或是有孩子，又或是有了孩子也不需要自己带时，可以考虑外出打工，自然是找那种适合自己的，工作不是太累的那种，比如做个商场销售员，保险代理、家政小时工或育婴师什么的，有班上，时间过得快不说，还可以把自己打扮得漂亮一点。

也可以增加点家庭收入，毕竟除了公务员或事业编的退休工资比较高以外，大多数企业职工的退休工资并高，仅可以维持基本的生活，不敢生病。有一份副业收入，生活的品质就可以更高一些。

还有很多退休职工有自己的特长，比方说设计、写作、模特之类的，可以选择继续发挥自己的技能特长，做一点设计方案、做媒体或是给网购店做老年模特，都是不错的副业选择。

而且这些副业做起来可以达到物质精神多丰收，不仅可以愉悦自己，还可以通过分享给别人带去价值。

微商也叫社交电商，是最近几年新兴的行业，一部手机，一个微信，就可以把生意做到千家万户，足不出户就可以把钱赚了。

如果有的退休职工有较好的人脉资源，又有较强的行动力，如果自用有效的话，可以做名微商，代理一款产品，小投入大产出，副业的收入可观，并且超过退休金都是非常有可能的。

媛姐观点： 已经退休了，还是以发挥余热为主，在照顾好双方老人的情况下，可以发展相应的副业，但并不是最主要的，如果身体好，确实又有闲，做个副业不仅可以与时俱进，开阔眼界，与家人和孩子有共同语言，最关键的是可以让自己活得更加丰富多彩。

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50岁能退休的人，大约有四种人：

第一种：实现财富自由的人，只要有一个亿净资产，你想什么时候退休都可以。很多年轻人不知道天高地厚，20岁时就说，我一定在35岁之前挣一个亿，然后退休。

第二种：满三十年工龄，符合提前退休政策的公务员、事业编、工人。

第三种：特殊工种作业人员，比如，化验员，男工人50岁可以申请提前退休。

第四种：特殊情况，如丧失劳动力，经同意可以办理提前病退。

是不是退休之后，再找一份职业呢？当然，要因人而异了。你身体不行，还干啥呀？养好身体，活得长一点，生活质量高一点，才是王道啊，别想挣钱那点事了。

第一，家庭经济压力大。比如，上有老，下有小；老伴有病，长期吃药；孩子要买房娶媳妇。你那点退休金根本不够花。记住一个数据，全国退休金平均数不到3000元。只靠退休金支撑良好的生活质量，显然不够的。如果家底厚，那是另外说话。

第二，闲不住，想找点事做。有些老人，闲不住，在家里吃喝玩乐，能闷出病来，还不如找点事做，就是防止老年痴呆，有点事做，也权当锻炼身体了。

第三，有一技之长，想发挥余热。比如，一些医生、教师、专业人员、财务、专家，越来越吃香，就算想呆在家里，许多企业也想请他们出山，当当顾问，做点事情，钱不少挣，还不脱离 社会 ，许多老人也想发挥自己的专长，为 社会 多做贡献。

五十岁退休了，感觉自己非常年轻，养老，与自己来讲还太早。于是又出去工作了。

在新同事面前，大家以为我顶多四十岁。所以我真的和四十岁的同事们一样努力。

新的工作比较具有挑战性，不但要搞好业务，还要抓好营销。每天从早忙到晚，一天的时间感觉就是不够用。

因为有二三十年的工作经验，工作干得得心应手，第一个月工资二万二，第二个月不想那么累了，工资一万五，加上自己的退休工资，妥妥的月收入两万多。

退休了，才发现自己的价值。

对于漫长的人生来说，五十岁真的不算老，我们不能这么早就过那种不努力不劳动的日子。

五十岁，我们依然要迎接新的挑战。

努力工作，无论钱多钱少，你会觉得自己的人生仍然积极向上，有无穷的快乐。

五十岁退休，真的很年轻了，但是否应该找第二份职业，就要看你自己的身体、经济、家庭状况了。

丨其一，经济条件不是很好，可以找一份工作贴补家用。

现在中国的平均年龄已经达到了75岁以上，50十岁属于中年人，在身体条件和精神状况不错的条件下，找一份不是很累的工作，赚一点额外的收入，贴补一下家用，或者为自己以后养老在积累一定的基础，是一件很好的事情。

丨其二，不习惯无所事事的，可以找一份清闲的工作调节一下。

五十岁年龄，相对来说经理和体力都还很棒。如果退休之后，一旦清闲下来，整天无所事事，会有一种失落感。这种情况下，不如找一份比较清闲的工作，工资多少姑且不论，让自己有个事情做，调节一下退休之后和上班之前环境的落差，应该也是一件很好的事情。

丨其三，觉得自己还有很大能量，不妨在专业领域干几年。

有很多人掌握一定技术或者人脉资源的人，在退休之后觉得自己仍然可以在熟悉的专业领域内，可以混的顺风顺水。在身体条件和精神状况允许的情况下，征得家人的同意，不妨继续发挥自己的特长，在自己精通的领域内，找一份工作，再次展现自己的能力。三十年的工作经验在有些单位里，会被认为是宝，还可以再次焕发职场青春。

丨我身边就有退休后耐不住清闲，再次找工作的例子。

朋友的叔叔五十五岁，在行政机关上班，由于过了三十年工龄，单位协商和自己愿意的情况下，提前退休了。叔叔身体条件非常好，经济状况也不错，子女的工作也都很理想，自己也在省会城市买了房，可以说是很多人向往的那种退休状况。

但是朋友叔叔是一个闲不住的人，退休之后在家中总是没有事情做，孩子的孩子也不用老两口看管。用他自己的话说叫“闲的难受”。从一种非常忙碌的状态下，走入另一个非常清闲的极端，确实让人有一种深深地不适感。

人一旦在闲不住，为了调节这种状况，就会没事找事，给自己和周围的人添了不少麻烦，还经常和阿姨吵架。这时候朋友的爸爸出主意说：“出去找点事做，省的在家让人不省心。”朋友叔叔也感觉是个不错的方法，于是照做了。

后来朋友叔叔找了一份简单的事务性工作，给一个单位的库房当库管。工作不忙，而且不累，工资也不高。从此他每天高高兴兴的，比单位任何人上班都早，比任何人下班都晚。而且再也不和阿姨吵架了，有时候下班的路上还会买回一条鱼、一只鸡之类的，回来后还下厨帮忙做饭，让在家清闲半年是那种状态一去不返。

丨人的一生总会有所转变，从学习到工作，再到退休，每一个转变都会有一定的适应期。而从出生到老去，每一个阶段又会有不同的状态和思想。五十岁退休，如果身体和精神允许，有耐不住寂寞，享受不了清闲，找一份力所能及的工作是可以的，不必在意别人的看法，自己顺心就好。

因人而异。要综合考虑收入、心态、身体状况、晚年生活设计等因素，再做决定。

如健身，不是指漫无目的的健身，以骑自行车为例，要研究运动自行车的类型、性能，要研究适合自己的装具，要有个合得来的小团队，要有训练或 娱乐 计划等等。总之，要精致一些，切实达到投入精力，锻炼身体，快乐精神的目的。否则，容易三天打鱼，两天晒网。

本人就是在50岁时申请提前退休的，已有5年了，有一点要清楚，您退休初衷是什么？本人是看透悟透了许多事情才放弃职权提退的，近年来就是过着轻松、自由、偶尔也在亲朋圈项目中赚些钱。如果您是身体原因退休那就以 养生 为主；如果您是想跳出体制约束，自己再干一番事业，50岁的年龄还不算晚；如果是需要照顾老小也是可行的；本人认为50岁的人既然退休了，需要做什么该做什么年龄还不是什么问题的。

楼主你好，50岁退休是不是太年轻了？是否应该找第2份职业？对于50岁这样的年龄，主要是针对于女性的法定退休年龄，那么才可以，50岁退休我们都知道，作为男性来讲基本上都是需要到达60岁的时候才可以正常的办理退休，除非是因病完全丧失劳动能力的男性，那么他们是可以50岁退休的，当然对于这种因病完全丧失劳动能力的男性来讲，基本上是没有什么工作能力，所以说就谈不上找第2份工作的情况。

那么只是针对于女性来讲，可能会出现这样的情况，就是说自己退休之后愿意继续返聘在一些单位来工作，主要的岗位体现在一些教师行业，或者是医生行业确实会出现这样的情况，一方面可以额外的增加自己的收入，另一方面还可以在退休以后发挥自己的余热，所以说对 社会 来说也是一种贡献吧。

但是有很多人在退休以后不愿意继续工作，当然这个也是没有问题的，我认为在自己到达法定退休年龄正常办理退休享受养老金的同时，是否愿意继续返聘，在工作单位去工作，完全是取决于个人自愿的原则。这个是没有办法来强制性的，所以说有些人觉得50岁已经不年轻了，那么就让自己享受，晚年的退休生活当然也是完全没有问题的。

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明年我就是50岁退休了，我不想找工作。工作半辈子，该歇歇了。

50岁，真的不算老。加之平时注重身体，身体状况还是允许的，这个年龄找份职业还是可以的。这是要根据家里和身体状况而定。如果家庭经济条件不宽裕，在家闲不住，应该找份第二职业，既可以补贴家用，又能发挥余热，充实退休的时光。

50岁退休，也不算年轻了。国家规定退休，是根据依据人的身体 健康 状态等制定的，有的特殊行业，身体确实存在的问题，身体指标在下降，出现状况，需要在家长期休息。

另外的问题是， 社会 就业的压力比较大，50岁的年纪适合的第二职业，多数是从事服务行业，做家政服务，餐饮服务行业，劳动强度大，工时要求长。如果自己掌握一技之长还好，比如有会计基础，可以返聘企业，这样收入高些，时间弹性大些，发挥所长，是一种很好的选择。

在家休息，理所当然。发挥专长，老有所作为。各有所需，人尽其能。当今 社会 就是凭着本事吃饭。根据自己的实际情况，安排好自己的生活，使自己有个充实快乐生活！

从 健康 养生 的角度，活着本身，无疑就是一项永不放弃的工作，谈何退休呢? 职场厮杀打拼不也是为了更好的生活么? 所以，甭管多少岁，有活力的人永远年轻。生命不息，咱就永不言退。

培养一些有益身心的兴趣爱好，如钓鱼看书下棋种花健身……对于中年朋友而言，也许职场竞争力相对弱了那么一点点，但，继续保持旺盛的生命力，就是对人生尽责的最大助攻。变化在于过去和老板客户斗智斗勇，现在更多独角戏内心戏，自己和自己对弈，更考验自觉，自控，自律。

“造花园就是这样一件事，它需要耗费时间、金钱和精力，你的付出不亚于养了一个小孩。而付出之后，你很难轻言放弃。”今儿如同往常，我一爬起来穿好衣服就扎进花园，来来回回劳作了将近两个钟。具体的工作就是搬花盆，哈哈。

我的月季分为两个小区域，露台可以淋到雨，阳台淋不到雨，要让两个区域的月季雨露均沾，势必需要一个勤劳的小蜜蜂，一个在前庭和后院之间穿梭忙碌的搬运工。没错，下了一夜雨，打扫搬运调配整理，早练很给力。

适当的运动造就良好的睡眠，很开心，我现在已经恢复到了高质量睡眠状态，就算有梦，梦也比较欢欣。职场压力山大，以前从事 旅游 工作，行程密集，频繁换景点，神经高度紧张，疲于奔命调时差，每次从欧洲回家都失眠严重。现在半退休，寄情于自驾房车游祖国山水，兼做点小生意；静则钟情于 美食 与园艺，身心爽悦，乐享清静。

人到中年，看到的更多是当年的小伙伴面目全非，听到更多的是抱怨上有老下有小，心力交瘁，想进进不了高层，想退出江湖可惜身不由己。前几天有朋友同学聚会打乒乓，仅仅中场休息的十来分钟，一个40刚出头的老同学就再也没有醒过来。如何避免英年早逝? 亲们：身体须减压，心情宜调适。

身体是革命的本钱，作息饮食不可忽视，我的操作比较简单粗暴，就是饥一顿饱一顿。养月季有一种说法叫“薄肥勤施”，用于 养生 我看也相当合适，惜福保命才是正经。

还有一种诚实的计量方法，就是坚定地相信自己的旧牛仔裤，如果穿着有点儿紧，那就想方设法饿一饿，瘦一瘦，恢复正常了再略放松。

雨天三省吾身：下个月就49了，那又怎样呢？继续自律自控，生命在于即便足不出户，也能自觉自愿适度运动。所以，搞园艺不在于搞什么复杂的基建，或一定要养什么名贵月季，绿植生机勃勃已经足够令人赏心悦目。以后在车上放把铁楸，徒步爬山顺便去野外挖土挖沙，为咱家的地栽月季园储备优良介质。

所以，还是那句话：甭管多少岁，有活力的人永远年轻。条件允许的前提，继续跟别人打工合作单干创业……挣钱展现实力；不愁吃喝更加惜命的话，转而给自己打工，更多享受生活的闲情逸趣。总之，生命不息运动不止，让“退休”滚一边去

5. 50岁退休还能再就业吗

顺其自然最好

我居住的小区有位女同志，是市里某国有企业的职工，妙得一手好菜。50岁退休时儿子还在读大学，也没有什么家务事。于是她应聘到我们当地一家大型酒店上班，每个月扮返工资5000多元。如今已在酒店上班快10年了。

但是也有经济条件不太好的家庭，如果50岁退下来以后，家里经济会很紧张，上有老下有小，在这种情况下就必须出来继续找工作以维持家庭。

所以，50岁以后还是否出来发挥余热，除了自身的愿望以外，最重要的还是取决于自己所处的个人环境。

6. 退休后的人想要再找一份工作，是不是很难

退休后找到一份工作并不难，但是想找到一份好的工作，就非常的困难，现在就业形势本来就不乐观，很多大学的毕业生都找不到工作，就更别提这些退休的人了。特别是很多人退休之后养老金不是很高，如果不去工作生活就会非常的辛苦，但是我觉得只要不怕吃苦还是能找到一份工作的，至少能维持普通的生活支出，而小编也分享一些好的建议。

退休之后年龄逐渐增大，而且体力下降，一些累，活重活根本就干不了，还有不少企业对工作有年龄限制，如果年龄超过45岁以上很多企业都不招聘，甚至有不少物业招聘保安也要求50岁以下，现在劳动市场根本就不缺人，很多公司都在压低员工的工资，我觉得可以自己去开一个小店铺，又或者晚上去夜市摆摊。

7. 老年人再就业有哪些职业可以选择

当下我国已经处在快速进入老龄化社会的阶段，因此老龄群体的需求也不容忽视。近期一份关于《2022老龄群体退休再就业调研报告》显示，将近七成的老年人退休后都有强烈的意愿希望能够再就业，有的老人是因为经济压力缘故，也有的老人是为了寻求个人和社会价值。

老年人再就业可以继续为社会发光发热，同时实现自我价值，这毋庸置疑是一件利国利民的好事。但同时也需要把握一个尺度，不能过度挤兑青年群体的就业空间了。

8. 企业退休人员如何再就业

退休后我还想继续原来的工作。
我是企业退休，退休后工资待遇缩水一半，这是我再就业的主要原因。原来的工作岗位上兢兢业业几十年，基本熟门熟路，轻松胜任，所以我选择了同类性质的工作。因橡告拦为不用交养老梁胡金这一块，用人单位非常欢迎，待遇相对来说还不错。

50岁是人生的第二春，没有家事拖累，家庭稳定，工作经验丰富，职场上没有后顾之忧往前冲，和年轻人在一起，心态好，还可以学习新知识，新理念，心态也年轻许多。与时俱进，不与时代脱节。

再就业友郑工资用于生活开销，结余部分安排每年一次的旅游，支撑自己的小爱好，业余时间养养花，煮壶茶，上上网课，偶尔写点小文章，生活充实，身体处于健康状态，满满的成就感！

工作上几年可以存上一笔养老金，小爱好当副业经营，为以后的养老生活做准备。有钱，有爱好，心态好，身体不错，老年生活应该是幸福美满的吧？

9. 50岁退休的女性，该规划进入养老生活还是应该继续找份工作

50岁退休女性既不该进入养老生活，也不该继续找份工作，而是应该先分阶段安排退休以后的生活。

1、自由职业阶段

2、半退休阶段

3、养老阶段

1、自由职业阶段：从50岁到60岁，趁年轻，做自己喜欢的事情，做一直想做而没有做的事情。人生无法彩排，一场演出的落幕，无论精彩与否已无法重演，另一幕则刚刚开启，另一种精彩就要上演，美好的人生从退休开始。王蒙说过：“一个人尽力尽情尽兴一切可能，这就是黄金时代，这就是人生的滋味，这就是人生的意义价值，这就是辉煌，燃烧的辉煌，奉献的辉煌。”你可能有各种各样的爱好。喜欢旅游，就去一个好地方待一段时间，那里有树有海有林有情调，读读书，散散步，说说话，写谨缺族点东西。

但无论居家养老，社区养老，抱团养老，抱团养老，还是去养老院养老，我们都要活的有尊严，活的优雅。优雅的生活是一种人生态度。