㈠ 机关单位雇佣60岁以上老人看门是否签订劳动合同是否受劳动合同法约束
来不应当签订劳动合同。因为老人源已经超过法定的劳动者年龄，不属于劳动者的范围，建议与他签订劳务合同，这样承担的责任少，而老人用不需承担双份的保险。
不受劳动合同法的约束（调整），只能受《民法通则》和《合同法》的调整。
㈡ 北京今天3月19日有招60岁以下看门大爷吗
现在北京还都没有开工呢，原有的值班人员都在这边，没有招聘60岁以下，看看他们，现在还没有正式投产，我姐开工以后有可能
㈢ 天津东丽区有招60岁看门的大爷吗
本人58岁身高181身体健康想应聘门卫、工资3000以下。
㈣ 我老爸今年60岁了，单位现在不要他上班了，我爸在单位是看门的，有7年多时间了，单位没有签劳动合同，
可以要求至少7个半月工资的经济补偿金。加班工资除非有证据证明，否则很难支持，而且最多支持一年之内的，一年之外的过了时效了。
㈤ 2020年北京市那招60岁以下男看门的,工资在3千元以上,请给予帮助
在这里问还不如自己去当地劳务市场看看，那里有招工信息，一般招工信息上都写明了招聘的职位条件待遇，你的要求不高，保安，保洁，小区物业这种工作一般都会有。
㈥ 、那有招60岁以下保安或看门门卫
你好：可以去当地的人才市场或招聘会去看看。
㈦ 我今年六十岁想找个看门的工作门的工作
我现在没有活干想早个看们的工作
㈧ 雇佣60岁以上老人看门工伤了 咋办
不是工伤，一般60岁退出劳动力市场
再就业就是劳务关系，不是劳动关系
就不是工伤
可以按照法院的人身损害赔偿司法解释处理
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
【颁布单位】最高人民法院
【发文字号】法释〔2003〕20号
第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。
第二十九条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
㈨ 北京门卫招聘60岁以今下 62年生人，想招一个看门的工作，退伍军人。
你可以去应聘，你是62年生，56岁，符合条件，且你是退伍军人，优先录用，当然你有保安证会更好。
㈩ 我爸爸今天快60岁了，想给他找一个保安的工作或看门的工作，谢谢大家
现在工作很不抄好找，尤其是今年。老人袭上了年纪，应该多增加些业余活动，年纪越大心里就越空虚，比如有老年活动中心，跟别的老人多交流，练练剑，打打太极拳，都很好，可以借鉴一下周围呀，最好有个伴一起出门，这是我的想法，你也可以多想想，关键是，老人自己的想法。